ハローワーク 高島屋 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容「柿安ダイニング」は、百貨店のデパ地下を中心に展開する 創作惣菜店です。大海老マヨをはじめ、惣菜や揚げ物、 弁当などを店内厨房で手作りし、出来立てを提供します。 ■接客、販売（お客様への商品のご案内・レジ業務） ■商品管理（賞味期限のチェック・在庫管理・発注業務） ■売り場づくり（商品陳列・ディスプレイの工夫・販促の提案） ■店舗運営（スタッフ育成・シフト管理等）※経験を積んだ後 まずは現場で経験を積み、将来的には売上管理やスタッフ育成など 店舗運営全体に関わる仕事にも挑戦可能。意欲次第でキャリアの 幅を広げていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容「柿安ダイニング」は、百貨店のデパ地下を中心に展開する創作 惣菜店です。大海老マヨをはじめ、惣菜や揚げ物、弁当などを 店内厨房で手作りし、出来立てを提供します。 まずは調理業務全般から徐々に覚えていただきます。 ■仕込み・調理・味付け、盛り付け・パック詰め ■品質・衛生管理、厨房設備の管理・清掃 ご希望や経験に応じて、原価管理・衛生管理・人財育成など、 マネジメント業務全般の習得を目指すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業パターンは相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望する公休がある場合は、シフト作成時に店長に申し出れば考慮 します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆玉川高島屋店内での御座候（今川焼）職人の募集です。 全員未経験からのスタートです。基礎から丁寧に指導致します。 昼食代補助制度始めました！ １ まずは出来る事からスタート。洗い物、粉練、清掃等から 始め、徐々に焼く練習を店長等が横に付いて一緒に練習 ２ 技能が向上すると実演技能手当を支給します。６段階あり 店長が毎月技能判定し、ランク昇格を判定します ３ 地元密着で、常連のお客様の多い店です ４ 男性３人、女性１人の４人所属しています お互いの気遣いが出来る規模の店です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容入社祝い金合計３０万円！前職給与保障！「金沢まいもん寿司」 系列の寿司職人経験者の募集です。お寿司を握るのはもちろん、 仕込み、接客などお寿司に関わる業務全般をお願い致します。 スキルを活かしながら成長し技術力を高められる職場で一緒に 働きませんか？技術試験の結果は年２回実施される昇給にも 反映されます。さまざまな経験を積んだうえで店舗の責任者として 店舗の管理、スタッフの教育・管理等を行うスーパーバイザー などに昇格していくこともできます。 感動を生み出す空間を私たちと共に！ 【トライアル雇用求人】変更範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けて下さい。

仕事内容＊たっぷりの卵でふんわりと仕上げたオムライス専門店「卵と私」 にて調理、接客、人事管理、店舗運営等のトータルマネジメント 業務。未経験の方を積極採用し、基本から御教え致します。 ＊入社後、調理の基礎を覚え、店舗の全メニューを習得して頂きま す。並行して接客業務を少しずつ行い、一年目は作業面に力を入 れ、２年目からは書類作成管理、アルバイト教育等も行って頂き ます。 ※店長候補業務終了後、店長、スーパーバイザーを目指して いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容「柿安ダイニング」は、百貨店のデパ地下を中心に展開する創作 惣菜店です。大海老マヨをはじめ、惣菜や揚げ物、弁当などを 店内厨房で手作りし、出来立てを提供します。 まずは調理業務全般から徐々に覚えていただきます。 ■仕込み・調理・味付け、盛り付け・パック詰め ■品質・衛生管理、厨房設備の管理・清掃 ご希望や経験に応じて、原価管理・衛生管理・人財育成など、 マネジメント業務全般の習得を目指すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・ＲＦ１（アール・エフ・ワン）高島屋玉川店にて 正社員として勤務いただきます。 ・接客販売がメインです。その他社員業務も入社後丁寧に 教える体制が整っています。 ・売り方を工夫し、豊かなライフスタイルの提案がお客様にできる 店舗づくりを実践いただきます。 ・店長へのステップアップも可能です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・ＲＦ１（アール・エフ・ワン）高島屋新宿店にて 正社員として勤務いただきます。 ・接客販売がメインです。その他社員業務も入社後丁寧に 教える体制が整っています。 ・売り方を工夫し、豊かなライフスタイルの提案がお客様にできる 店舗づくりを実践いただきます。 ・店長へのステップアップも可能です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容スパゲッティ専門店「洋麺屋五右衛門」での調理、接客のお仕事で す。 茹で上げのスパゲッティと、店内調理したソースを合わせ、できた て、熱々のスパゲッティを提供します。 仕込み、盛り付け、トッピングから学び、メインのソース作りも行 います。 接客においては、お客様が何を望んでいるかを考えサービスを提供 していただきます。 調理レシピ、接客マニュアル完備のため、未経験でも安心してスタ ートできます。 業務習得後は店舗管理を学び、将来的には店長やエリアマネージャ ーへのキャリア形成が可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容研修後に東京都内および近郊の百貨店にある当社直営店にてパンの販売及び陳 列等をする仕事です。 店舗数２４店舗 日本橋三越、高島屋・新宿伊勢丹、京王、小田急・東京大丸・池袋東武、西部 ・銀座三越、松屋・横浜そごう、高島屋・玉川高島屋 他 （変更の範囲：当社業務全般）

仕事内容・ＲＦ１（アール・エフ・ワン）高島屋日本橋店にて 正社員として勤務いただきます。 ・接客販売がメインです。その他社員業務も入社後丁寧に 教える体制が整っています。 ・商品の見せ方や盛り付け方、そして接客など、店舗で働く 一人一人の工夫やアイディアでお客様に喜んで頂ける 醍醐味を感じてください。 ・店長へのステップアップも可能です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分又は13時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※原則固定時間 ４週間単位変形労働時間制 ※勤務日数：２～５日／週 勤務時間：２０～４０時間／週 （実働）２～１０時間／日（実働時間に応じて別途休憩あり） ※１８歳未満は（実働）８時間／日まで 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足、繁忙期対応、クレーム対応のため、１日上限６ ｈ、年間上限６回、１ヶ月上限９９ｈ、年間上限７２０ｈとする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週単位の変形労働時間制（固定シフト）※土・日曜日休み応相談 ※繁忙期は変更していただく場合があります

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※原則固定時間 ４週間単位変形労働時間制 ※勤務日数：２～５日／週 勤務時間：２０～４０時間／週 （実働）２～１０時間／日（実働時間に応じて別途休憩あり） ※１８歳未満は（実働）８時間／日まで 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足、繁忙期対応、クレーム対応のため、１日上限６ ｈ、年間上限６回、１ヶ月上限９９ｈ、年間上限７２０ｈとする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週単位の変形労働時間制（固定シフト）※土・日曜日休み応相談 ※繁忙期は変更していただく場合があります。

勤務時間又は10時10分〜19時40分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：接客延長の場合等状況により多少残業あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝含む週５日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※原則固定時間 ４週間単位変形労働時間制 ※勤務日数：２～５日／週 勤務時間：２０～４０時間／週 （実働）２～１０時間／日（実働時間に応じて別途休憩あり） ※１８歳未満は（実働）８時間／日まで 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足、繁忙期対応、クレーム対応のため、１日上限６ ｈ、年間上限６回、１ヶ月上限９９ｈ、年間上限７２０ｈとする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週単位の変形労働時間制（固定シフト）※土・日曜日休み応相談 ※繁忙期は変更していただく場合があります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※原則固定時間 ４週間単位変形労働時間制 ※勤務日数：２～５日／週 勤務時間：２０～４０時間／週 （実働）２～１０時間／日（実働時間に応じて別途休憩あり） ※１８歳未満は（実働）８時間／日まで 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足、繁忙期対応、クレーム対応のため、１日上限６ ｈ、年間上限６回、１ヶ月上限９９ｈ、年間上限７２０ｈとする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週単位の変形労働時間制（固定シフト）※土・日曜日休み応相談 ※繁忙期は変更していただく場合があります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※原則固定時間 ４週間単位変形労働時間制 ※勤務日数：２～５日／週 勤務時間：２０～４０時間／週 （実働）２～１０時間／日（実働時間に応じて別途休憩あり） ※１８歳未満は（実働）８時間／日まで 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足、繁忙期対応、クレーム対応のため、１日上限６ ｈ、年間上限６回、１ヶ月上限９９ｈ、年間上限７２０ｈとする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週単位の変形労働時間制（固定シフト）※土・日曜日休み応相談 ※繁忙期は変更していただく場合があります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※原則固定時間 ４週間単位変形労働時間制 ※勤務日数：２～５日／週 勤務時間：２０～４０時間／週 （実働）２～１０時間／日（実働時間に応じて別途休憩あり） ※１８歳未満は（実働）８時間／日まで 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足、繁忙期対応、クレーム対応のため、１日上限６ ｈ、年間上限６回、１ヶ月上限９９ｈ、年間上限７２０ｈとする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週単位の変形労働時間制（固定シフト）※土・日曜日休み応相談 ※繁忙期は変更していただく場合があります。

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜19時30分の時間の間の7時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制ですので、希望日がありましたらご相談ください。