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仕事内容生活協同組合コープさっぽろ 【根室】※未経験歓迎※宅配トドック加入推進業務／北海道を代表するスーパーストアグループ 【仕事内容】 【根室】※未経験歓迎※宅配トドック加入推進業務／北海道を代表するスーパーストアグループ 【具体的な仕事内容】 ＜宅配トドック加入推進業務／未経験歓迎／充実した福利厚生＞ ■業務内容： ・主にコープさっぽろの組合員さんへ、「宅配トドック」の利用をご案内する業務となります。 ■業務詳細： ・組合員さんへのお電話掛け、ご自宅へのご訪問、店舗でのトドック案内など。決められたエリア内でのチーム活動になります。自家用車チャーター制度でご自分の車で移動。インセンティブ・正社

仕事内容生活協同組合コープさっぽろ 【北海道／倶知安】※未経験歓迎※宅配トドック加入推進業務／北海道を代表するスーパーストアグループ 【仕事内容】 【北海道／倶知安】※未経験歓迎※宅配トドック加入推進業務／北海道を代表するスーパーストアグループ 【具体的な仕事内容】 ＜宅配トドック加入推進業務／未経験歓迎／充実した福利厚生＞ ■業務内容： ・主にコープさっぽろの組合員さんへ、「宅配トドック」の利用をご案内する業務となります。 ■業務詳細： ・組合員さんへのお電話掛け、ご自宅へのご訪問、店舗でのトドック案内など。決められたエリア内でのチーム活動になります。自家用車チャーター制度でご自分の車で移動。

仕事内容管工事施工管理 年収 300万円～500万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 北海道札幌市中央区北一条西4-1-2 J&Sりそなビル3階 仕事内容 ■屋内線部門の空調・給排水設備の施工管理業務をご担当していただきます。 【具体的には】 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート等の建築物に付随する空調・給排水設備の新設・保守・改修工事 ・施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理など ・現在案件エリアとしては配属管轄エリアが中心となります。 ※突発的に地方案件が出た際に、出張いただくケースがありますが、働き方については企業と相談が可能です。 必

仕事内容募集職種 管工事施工管理 業種 電気 年収 515～655万円 仕事内容 ＜パナソニックグループで安定性年間休日129日／フルフレックス制度／転勤無し＞ ■業務内容 半導体や食品関連などの工場顧客、空港や官公庁・公共施設などの既存建物での空調設備に関する保守メンテナンス・更新工事をお任せいたします。 ※メンテナンス作業は、協力会社が行うため、管理側をお任せいたします。 施主、協力業者など、様々な関係者との折衝、保全計画等も作成いただきます。 工場顧客がメインとなるので、幅広い事業・様々な設備に携われ、新たな技術習得の場の機会とステップアップの場を提供いたします。 ★働き方

仕事内容【応募資格】 [必須] ○下記の経験者や資格をお持ちの方 ・1級管工事施工管理技士または1級電気工事施工管理技士 保有 ・現場代理人クラスの施工経験（ターゲットによって物件規模が異なります） - 55～60歳：5,000?～20,000?程度の物件での現場代理人経験 - 40～55歳：多種多様な物件での現場代理人経験 - 35歳以上：20,000?超の物件での現場代理人経験 - 30歳以上：5,000?～20,000?程度の物件での現場代理人 [歓迎] ・NTT関連施設・データセンター・大規模ビルの施工管理経験 ・新築・リニューアル双方の施工管理経験 ・後進の指導・育成経験 【フィット

仕事内容電気工事施工管理 年収 300万円～500万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 北海道札幌市中央区北一条西4-1-2 J&Sりそなビル3階 仕事内容 ■屋内線部門にて電気施工管理（工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理）業務を担当していただきます。 【屋内線・設備部門について】 ・公共施設をはじめ、自動車、電気、食品といったメーカーの工場、ホテル、デパートなどの商業施設、マスコミ、金融、商社などのオフィスビル、学校、官庁、病院、集合住宅まで、幅広い建物の設備の新築・改修工事担当している部門になります。 【具体的には】 ・オフィスビル、ホテル、マンション、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方。 ・社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方。 ・現場での品質管理、安全管理、工程管理、予算管理ができる方。 ・SRC・RC・S造いずれかの施工管理経験がある方。 [歓迎] 以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・一級、二級建築士の資格をお持ちの方。 ・ゼネコンでの施工管理経験のある方。 ・現場所長の経験ある方。 ・大規模建築物の施工管理経験のある方。 【フィットする人物像】 ・部下指導・育成といったマネジメント経験のある方。 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい