独立行政法人 - 静岡県 の求人・仕事・採用

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実務経験を活かして働く医療事務(正社員)/週5日~/医療事務の実務経験を活かして!正社員として活躍/週5/地方独立行政法人静岡市立静岡病院/無資格OK/研修サポート充実!しゅふ積極採用中

株式会社ニチイ学館

  • 静岡市葵区 追手町 / 静岡駅 徒歩15分

  • 月給20.2万円〜21.6万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時までに退社可
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 自転車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 教育充実
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容給与: 月給202300~216750円 仕事内容: 静岡市立静岡病院での医療事務 入院算定業務経験者募集!医療事務正社員募集! 【入院算定業務】 ・入院診療報酬等の保険請求 ・入院診療費等の会計 ・DPC様式1作成業務 ・DPC検証等業務 等 【備考】 ・受動喫煙対策あり(敷地内禁煙) ・試用期間あり(3ヶ月) ・59歳以下(60歳定年のため) ・再雇用制度あり アピールポイント1 ★オススメポイント★ 静岡市立静岡病院での事務正社員(医療事務専門職)のお仕事です。 入院算定業務経験のある方を募集します。 正社員で現場の核となるスタッフ(コアメンバー)として業務してもらいます

看護師・准看護師 病院・医療機関

独立行政法人労働者健康安全機構 浜松労災病院

  • 浜松市中央区 将監町

  • 月給19.7万円〜39.3万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 面接なし
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎

仕事内容中央区将監町/病院/正社員/看護職/年間休日123日と休み多め/各種手当も整っているので安心です/6028_201279 病棟、外来、手術室での看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 【おすすめポイント】 ・ブランクある方もOK ・賞与は年2回計4.14ヵ月分の好待遇 ・手当も整っているので安心 ・年間休日123日と休み多め ・未経験の方も歓迎 【施設概要】 施設形態:病院 開設日

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看護師・准看護師/正社員/浜松市中央区将監町/22849146

独立行政法人労働者健康福祉機構 浜松ろうさい病院

  • 浜松市中央区 将監町

  • 月給26.3万円〜30.7万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 障がい者採用
  • 常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • 休憩室あり
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 JR浜松駅からバスで約20分、静岡県浜松市中央区に位置する浜松労災病院で、看護師として新たなキャリアを築きませんか。312床の一般病院として、地域医療に貢献する当院では、手厚い福利厚生と、働くスタッフ一人ひとりを大切にする風土が根付いています。 7対1の看護基準のもと、効率的な業務遂行と、残業が少なくプライベートも充実できる環境整備に努めています。2015年3月からは電子カルテを導入し、よりスムーズな情報共有と業務効率化を実現。3交代制の勤務で、患者様一人ひとりに寄り添った質の高い看護を提供するために、チーム一丸となって取り組んでいます。 経験を積まれた看護師はもちろん、新た

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