株式会社クロスカルチャ の求人・仕事・採用

仕事内容バルテス株式会社 【名古屋】ブリッジSE／QA・オフショア連携・若手育成も担当 【仕事内容】 【名古屋】ブリッジSE／QA・オフショア連携・若手育成も担当 【具体的な仕事内容】 【グローバルな開発現場を舞台に、品質保証とブリッジエンジニアリングをリード／クロスカルチャーな視点と最新技術を学べる環境】 ■業務概要 当社のフィリピンオフショア拠点と連携し、ソフトウェア開発プロジェクトにおけるQA（品質保証）エンジニア業務全般を担当いただきます。テスト計画立案から設計・実行、品質管理まで一貫してリードし、国内外の関係者をつなぐブリッジ役として活躍していただきます。ミドルクラスSEとして若手メン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・テスト経験5年以上、テスト設計経験3年以上あること ・オフショアブリッジとして（IT系）の業務経験2年以上あること（国籍・地域は問いません） ・業務での英語利用経験があり、特に英語での円滑な会話が可能な方（TOEIC700点以上を目安とします） ・クロスカルチャーに対する深い理解と、異なる文化背景を持つ人々と協働できる柔軟性 [歓迎] ・PL経験、組織マネジメント経験があること 【求める人物像】 ・国際的な環境で働くことに強い意欲があり、主体的にコミュニケーションを図れる方 ・新しい知識や技術を積極的に学び、自身の専門性やスキル向上に貪欲な方 ・チームワークを重視し

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 勤務地: 東京、日本（グローバルスコープ） 会社概要 — Josys ■企業概要 Josys（ジョーシス）は、現代の分散型企業におけるITオペレーションの効率化とセキュリティ強化をミッションとする急成長中のグローバルSaaSスタートアップです。シリーズAおよびBで累計1億3,000万米ドルを調達し、現在は9か国以上に展開しています。SaaS管理、デバイス管理、ITワークフローの効率化を支援するグローバルプラッ

勤務時間09:45～17:45／16:00～21:00 週勤務日数：2日~2日

仕事内容給与： 時給1230円~ 仕事内容： ＜レッスンプラン提案やコース説明など♪スクールカウンセラー（販売職）＞ ◎しゅふスタッフ活躍中 ◎未経験から始めて長く続けられるお仕事 ◎英会話に触れながらスキルアップ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜板橋校＞下記シフトで募集中 週2日 （火）16：00～21：00 （日）09：45～17：45 ※レッスンのご予約状況によっては、 平日は最大で21：30までご勤務いただく場合がございます。 ※日曜日勤務必須です。 ※他の曜日も勤務可能な方は近隣校との兼務もご提案可能です。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー シェーン英会話での新規スタッフ募集で

勤務時間12:15～20:15／12:30～20:30／11:45～19:45／15:15～21:15 週勤務日数：2日~4日

仕事内容給与： 時給1230円~ 仕事内容： For non-Japanese applicants: This position involves administrative work, including contract-related tasks and customer service. Business-level Japanese proficiency is required, as most duties are conducted in Japanese. This is not an English teaching position. ＜レッスンプラン提案やコース説

勤務時間10:15～19:00／16:00～21:00 週勤務日数：3日~3日

仕事内容給与： 時給1230円~ 仕事内容： For non-Japanese applicants: This position involves administrative work, including contract-related tasks and customer service. Business-level Japanese proficiency is required, as most duties are conducted in Japanese. This is not an English teaching position. ＜レッスンプラン提案やコース説

仕事内容ゲームデバイス事業の経理財務／責任者候補／各種手当充実 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ・大手ゲームソフト制作会社やゲーム周辺機器会社と連携し、様々なサービスを展開予定！ ・30代が中心となって活躍しており、社内コミュニケーションも積極的に行っている社風です！ ・経営層との距離も近く、ダイレクトに経営層の声を聞くことができます！ 【職種】 経理（決算業務を含む） 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 MSYは、超アナログな発想と行動力を武器に、「人と人との繋がり」を創るために、旧くて新しい仕組みをデザインする会社です。 それは五感で感じ、心地いいと思うような、ユーザーが求めるもの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・テスト経験5年以上、テスト設計経験3年以上あること ・オフショアブリッジとして（IT系）の業務経験2年以上あること ・業務での英語利用経験があり、特に英語での円滑な会話が可能な方（TOEIC700点以上を目安とします） ・クロスカルチャーに対する深い理解と、異なる文化背景を持つ人々と協働できる柔軟性 【歓迎】 PL経験、組織マネジメント経験があること [歓迎] JSTQB FL/AL 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・国際的な環境で働くことに強い意欲があり、主体的にコミュニケーションを図れる方 ・新しい知識や技術を積極的に学び、自身の専門性やスキ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・日英バイリンガルスキルを持っている（ビジネスレベル以上） ・日系製造業向けのSAP導入案件にて領域リードの経験 【職種名】 SAP製造業向けグローバルPMOプロジェクト担当 【仕事内容】 製造業向けグローバルPMOプロジェクトをご担当いただきます。 グローバル業務改革／システム刷新プロジェクトを成功させるためには、海外との言語・価値観の違いを理解し、適切なプロジェクト管理を行い、チェンジエージェントとしてチェンジマネジメントを推進する強力なPMOが求められます。 期待役割としては、グローバルPMO設置国(日本)のグローバル領域リードとしてパイロット

勤務時間09:30～15:30／16:00～20:00 週勤務日数：2日~2日

仕事内容給与： 時給1230円~ 仕事内容： For non-Japanese applicants: This position involves administrative work, including contract-related tasks and customer service. Business-level Japanese proficiency is required, as most duties are conducted in Japanese. This is not an English teaching position. ＜レッスンプラン提案やコース説

仕事内容楽天ペイメント株式会社 【品川】法務（契約書類作成や各種法律相談等）◆年休120日以上／実働7.5H／楽天G／WLB◎ 【仕事内容】 【品川】法務（契約書類作成や各種法律相談等）◆年休120日以上／実働7.5H／楽天G／WLB◎ 【具体的な仕事内容】 契約書作成から法務相談迄、幅広くお任せ／需要拡大中のフィンテック領域／所定労働7.5H／楽天G／週1日在宅あり／住宅手当や無料カフェテリアなど福利厚生充実 ■業務内容： ・各サービスを提供する部署からの依頼に応じて、契約書類の作成や各種法律相談などを担当していただきます。 ・書類作成（加盟店契約書、利用規約等） ・法務コンサルティング（

勤務時間13:00～17:00／15:45～20:45／12:00～18:00 週勤務日数：3日~3日

仕事内容給与： 時給1230円~ 仕事内容： For non-Japanese applicants: This position involves administrative work, including contract-related tasks and customer service. Business-level Japanese proficiency is required, as most duties are conducted in Japanese. This is not an English teaching position. ＜レッスンプラン提案やコース説

仕事内容楽天ペイメント株式会社 【品川】プロダクトマーケティング（リーダー候補）◆立ち上げフェーズの広告事業で裁量を持って挑戦！ 【仕事内容】 【品川】プロダクトマーケティング（リーダー候補）◆立ち上げフェーズの広告事業で裁量を持って挑戦！ 【具体的な仕事内容】 楽天ペイの広告関連機能を用いた広告売上の最大化に貢献／楽天グループの基盤×新規設立部署の立ち上げフェーズに携わる！／在宅＆フレックス等柔軟な働き方／住宅手当や無料カフェテリア等福利厚生充実 ■業務概要： 楽天ペイの広告関連機能（広告配信機能やミニアプリなど）の広告売上を最大化するための一連のプロセスをリードしていただきます。 ■具

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須条件 ・BtoB領域における海外でのビジネス経験（駐在・現地法人との取引・グローバルPJ推進など） ・ビジネスレベルの英語力（会議・提案・交渉が可能） ■歓迎条件 ・脱炭素・再エネ・サステナビリティ関連分野での事業開発経験 ・BtoB SaaSやITプロダクトの海外展開経験 ・多国籍メンバーとの協働やクロスカルチャーな環境でのマネジメント経験 ・新規事業、新市場開拓の戦略立案・実行経験 ・外部企業とのアライアンス・提携・M&Aなどの推進経験 ■求める人物像 ・当社のミッションに共感し、社会的インパクトの大きい事業に挑みたい方 ・未知の市場に飛び込

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ソフトウェア開発におけるテスト経験（計画策定、設計、管理）が2年以上あること ・業務で英語の利用経験（会話必須、TOEIC700点以上目安） ・クロスカルチャーに対する理解がある方 【尚可】 ・オフショアブリッジとして（IT系）の業務経験がある方（国籍不問） ■部署やチームの特徴 国内外の最新技術とグローバルな視点を活かし、同社ビジネスの加速と品質向上に取り組んでおります。 ブリッジSEとして、オフショアチームや他部門のテストチームと連携しながらテスト自動化や新しいQAプロセスを導入する機会がございます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資

仕事内容楽天ペイメント株式会社 【品川】カスタマーサクセス業務（導入フォロー及び推進）「楽天ポイントカード」担当◆在宅＆フレックス有 【仕事内容】 【品川】カスタマーサクセス業務（導入フォロー及び推進）「楽天ポイントカード」担当◆在宅＆フレックス有 【具体的な仕事内容】 サービスを導入いただいたクライアントの導入支援・課題解決の提案／楽天グループ／在宅＆フレックス等柔軟な働き方／住宅手当や無料カフェテリアなど福利厚生充実 ◆業務概要： ◇このポジションでは、楽天ポイントカードを中心としたサービスを導入いただいてたパートナー企業様へ、導入からサービス立ち上げまでをリードいただきます。 ■具体

仕事内容東京エレクトロン株式会社 【赤坂】情報セキュリティガバナンス担当スタッフ◇柔軟な就業が叶う環境／半導体業界トップシェア 【仕事内容】 【赤坂】情報セキュリティガバナンス担当スタッフ◇柔軟な就業が叶う環境／半導体業界トップシェア 【具体的な仕事内容】 ■仕事についての詳細： 当社の情報セキュリティ部戦略グループに所属し、以下の業務を担っていただきます。 ＜ポリシー策定・ガバナンス支援＞ 主業務（60％） ・情報セキュリティ関連ポリシー、規程の策定・改訂支援 ・TELグループのガバナンス強化に向けたルール遵守状況のモニタリングと報告 ・マネジメント層との調整・連携を通じたガバナンス施策の推進

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・テスト経験5年以上、テスト設計経験3年以上 ・オフショアブリッジとして（IT系）の業務経験2年以上（国籍・地域は不問） ・業務での英語利用経験があり、特に英語での円滑な会話が可能な方（TOEIC700点以上を目安とする） ・クロスカルチャーに対する深い理解と、異なる文化背景を持つ人々と協働できる柔軟性 【尚可】 ・プロジェクトリーダー（PL）経験、組織マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・国際的な環境で働くことに強い意欲があり、主体的にコミュニケーションを図れる方 ・新しい知識や

仕事内容東京エレクトロン株式会社 【赤坂】OTセキュリティエンジニア（製造拠点向け）／リーダー候補◇半導体業界トップクラスシェア 【仕事内容】 【赤坂】OTセキュリティエンジニア（製造拠点向け）／リーダー候補◇半導体業界トップクラスシェア 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： TELグループの情報セキュリティのうち工場セキュリティに係る業務をお任せいたします。 ・OTセキュリティ（製造・物流・開発業務等で利用される非OA系システムのセキュリティ）に係る方針・計画の策定 ・OT環境に係るセキュリティ基盤構築と運用 ・OT環境に係るアセスメント（ISMSチームと連携） ・国内外の製造・物流・開発拠点の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・テスト経験5年以上、テスト設計経験3年以上あること ・オフショアブリッジとして（IT系）の業務経験2年以上あること（国籍・地域は問いません） ・業務での英語利用経験があり、特に英語での円滑な会話が可能な方（TOEIC700点以上を目安とします） ・クロスカルチャーに対する深い理解と、異なる文化背景を持つ人々と協働できる柔軟性 【歓迎】 ・PL経験、組織マネジメント経験があること 【求める人物像】 ・国際的な環境で働くことに強い意欲があり、主体的にコミュニケーションを図れる方 ・新しい知識や技術を積極的に学び、自身の専門性やスキル向上