中小企業 - 富山県富山市 の求人・仕事・採用

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中堅・中小企業向けの経営コンサルタント/年収350~1100万円/中堅・中小企業向けに経営全般を行うコンサルティングファーム/みらいコンサルティング株式会社/107044040/非公開

みらいコンサルティング株式会社

  • 富山市 桜橋通り / 電気ビル前駅 徒歩約1分

  • 月給22.9万円〜72.8万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入

仕事内容【仕事内容】 日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 【具体的には】 ・中堅・中小企業に対する企業再生・経営改善・業務改善コンサルティング。 ・クライアントの財務状況分析、解決策の立案、プロジェクトの実行まで、一貫したサポートを行ないます。 ・現状調査の実施:対象となる企業の事業面(事業の収益性や成長性、経営課題など)や財務面(現状の財務状態、正常的な収益力など)について、対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。 ・発見された経営課題に対する改善提案:調査の結果把握された経営課題について、対象企業と

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中堅・中小企業向けの人事コンサルタント/年収350~800万円/中堅・中小企業向けに経営全般を行うコンサルティングファーム/みらいコンサルティング株式会社/107044035/非公開

みらいコンサルティング株式会社

  • 富山市 桜橋通り / 電気ビル前駅 徒歩約1分

  • 月給22.9万円〜52.4万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入

仕事内容【仕事内容】 同社の中堅中小企業向けの人事コンサルティングをお任せいたします。 【具体的には】 以下の課題について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートする ・人事制度改革 ・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度・人材開発の設計等 <この仕事の魅力、やりがい> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。 ・自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ※お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を

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会計事務所の税務・会計業務スタッフ/正社員/富山市東町/10779561

日本クレアス税理士法人

  • 富山市 東町 / 稲荷町駅 徒歩約9分

  • 月給22万円〜31万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 社員旅行あり
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【仕事内容】 税務・会計業務を基本とします。特殊業務として事業承継、事業再生、M&A、組織再編、非営利法人、創業支援関連業務と多岐に渡る業務の内、その一部を担当することも可能です。(希望も尊重します) 【具体的には】 ・会計・税務業務 記帳代行、巡回監査、月次、年次決算、税務申告書作成、税務相談 ・財務コンサルティング業務 事業計画作成、資金対策、創業支援 ・事業承継、事業再生、M&A、組織再編業務 ・非営利法人会計・税務 社会福祉法人、医療法人、公益法人等 【サービスメニュー】 ・税務・会計業務、経営、財務コンサルティング ・事業承継、事業再生、M&A、組織再編 ・非営利法人会計・

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機械加工/小さい製品・単純な形状のものから大きく複雑な加工まで/徐々にキャリアアップできます/その他/技術系(機械・メカトロ・自動車)

株式会社ミズノマシナリー

  • 富山市 婦中町板倉

  • 年収350万円〜549万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 学生歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎高卒以上 ◎マシニングセンターでの機械加工業務または切削加工のご経験をお持ちの方 採用担当者より 「従業員ひとりひとりが自分の成長を目指してほしい」。 これは、当社が掲げる社員に対する基本姿勢。 当社には ものづくりを通じて挑戦し、自身の成長に向き合う先輩たちがいます。 そして、社長自身も技術者であり、今でも製造現場には頻繁に足を運んでいます。 社長も社員も、全員で目線を合わせ、共に成長を続ける。 これこそがミズノマシナリーの目指す姿です。 あなたも私たちと一緒に、ものづくりを全力で楽しんでみませんか。 【フィットする人物像】 働く環境 ◎明るく活気があり、チーム

富山市/未経験歓迎のインフラエンジニア地域密着企業で成長年休120日残業平均月20H

NES株式会社

  • 富山市

  • 年収330万円〜610万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • 地域密着
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容NES株式会社 【富山市】未経験歓迎のインフラエンジニア◆地域密着企業で成長◆年休120日◇残業平均月20H◆ 【仕事内容】 【富山市】未経験歓迎のインフラエンジニア◆地域密着企業で成長◆年休120日◇残業平均月20H◆ 【具体的な仕事内容】 ~地元で長く働く×未経験からエンジニアにチャレンジ★/中途入社で未経験からスタートしている方も活躍中!/マイカー通勤可/富山県中小企業経営モデル企業に認定~ ■業務内容: サーバーエンジニア又はネットワークエンジニアとしてIT基盤の設計・構築・運用・保守管理業務に従事していただきます。 <業務の詳細> ・要件定義:クライアントや社内からの要望を

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経営コンサルタント/土日祝休み/完全週休2日制/年間休日120日以上/経営コンサルタント/120675732/JR「富山駅」徒歩7分

みらいコンサルティング株式会社

  • 富山市 桜橋通り / 富山駅 徒歩7分

  • 年収350万円〜1,100万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇

仕事内容【仕事内容】 中堅・中小企業に対する企業再生・経営改善・業務改善コンサルティングをご担当頂きます。 クライアントの財務状況分析、解決策の立案、プロジェクトの実行まで、一貫したサポートを行います。 ≪具体的には≫ (1)現状調査の実施 対象となる企業の事業面(事業の収益性や成長性、経営課題など)や財務面(現状の財務状態、正常的な収益力など)について、企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。 (2)発見された経営課題に対する改善提案 調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。

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