ライオン株式会社 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容■募集背景 株式会社ディーバの主力事業の1つである「連結決算/開示実務の支援」ポジションの募集となります。 ありがたいことに、弊社の連結決算・開示業務や効率化支援のサービス及び品質にご満足いただけるお客様が増加しており、毎年120%ペースで成長しております。引き続きお客様からの相談が増加している背景から、そのご要望にお応えすべく増員を図ることと致しました。 ※お客様事例：三菱地所株式会社、住友商事株式会社、株式会社ツムラなど300社以上！ ■魅力/特徴 ◎「大手企業の連結決算業務に携わりたい」「WLBを見直したい」「頑張りに応じた評価を貰いたい」などのお気持ちを解消することができます！ ・大手

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) ▽以下いずれかの条件を満たすプロジェクトでのリーダー経験1年以上 -社内の、複数部署からのメンバーで構成される体制での、半年以上のプロジェクト -社外（顧客）も交えた、10名以上で構成される体制での、半年以上のプロジェクト -3つ以上の事業会社とタッグを組んだ体制での、半年以上のプロジェクト 【歓迎スキル・経験】 ■システム導入/コンサルティング経験 ■社内/社外の、複数ステークホルダーで構成される体制でのプロジェクトリーダー経験 ■MS Office、G Suite、などを利用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件：下記いずれも必須 ・普通自動車運転免許 ・製造業での法人営業経験 ■歓迎条件 ・人とのコミュニケーションを大切にされる方 ・仕事にやりがいを感じたい方 ・文系でも大歓迎（約半数が文系出身者です） 【職種名】 【東京/千代田区】製造現場搬送装置の提案営業 賞与実績6.45ヶ月/年休123日/東証プライムＧ 【仕事内容】 仕事内容： 製造現場の搬送装置の営業職として、主に代理店を通じた営業活動を担当いただきます。 ■代理店の営業とともに顧客先を訪問し、製品の提案やフォロー、現場確認、技術的な打ち合わせを行います。 ■代理店営業が中心で

仕事内容【第二新卒歓迎】戦略立案から実行まで！大手クライアントの課題解決を担うアカウントセールス（東京） 仕事内容 国内外各地に支社・拠点があり全国規模での営業力、かつ各地方の特性を活かした企画提案営業を強みに大手広告主様への最適なデジタルマーケティングプランを提案・実行し、集客や売上UPにつなげるのがミッションです！ 【具体的には】 「決まった商材」を売る仕事ではありません。クライアントの「課題を見つけること」がスタート地点です。 クライアントのビジネスを深く理解し、オンライン・オフラインを問わない継続的な改善を提案・実行します。社内のスペシャリスト達とチームを組んで動きます。 ・仮説立案 ク

仕事内容スカラコミュニケーションズとは スカラグループは、SaaS/ASPやAI・IoTなどの最先端技術を通じて、社会課題の解決に挑む東証スタンダード上場企業グループです。 その中核を担う私たち「スカラコミュニケーションズ」は、i-search（サイト内検索エンジン）やi-ask（FAQ管理システム）など、10種類以上の自社開発SaaS/ASPサービスを展開し、企業とユーザーの円滑なコミュニケーションを支えています。 私たちが大切にしているのは、技術だけではない“価値の共創”。 企業の課題を本質からとらえ、テクノロジーを活かした最適な解決策をともに創り出す「共創型ITパートナー」として、ビジネスと社会

仕事内容＼パパ・ママを応援／子育てサポート制度多数！安定企業があなたの未来を支える◎【入社祝い金10万円】 【特徴】 新卒歓迎 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支給 2026年

仕事内容スカラコミュニケーションズとは スカラグループは、SaaS/ASPやAI・IoTなどの最先端技術を通じて、社会課題の解決に挑む東証スタンダード上場企業グループです。 その中核を担う私たち「スカラコミュニケーションズ」は、i-search（サイト内検索エンジン）やi-ask（FAQ管理システム）など、10種類以上の自社開発SaaS/ASPサービスを展開し、企業とユーザーの円滑なコミュニケーションを支えています。 私たちが大切にしているのは、技術だけではない“価値の共創”。 企業の課題を本質からとらえ、テクノロジーを活かした最適な解決策をともに創り出す「共創型ITパートナー」として、ビジネスと社会

仕事内容保育園での保育業務全般☆ 定員数70名 〇ICTに移行済みのもの：連絡帳、日誌、午睡チェック 〇残業削減の取り組み 児童票については手書き記入ですが、順番に保育室を離れて事務仕事ができるようにしています。 ★当園の特色のある保育内容 ・日本橋の有名ライオンさんとハロウィン交流 ・バイキング給食「今日はいつもより多く食べれそう！」 ・絵本コーナー：絵本は心と言葉を豊かにします ・ソーラン節 丁寧で温かい保育をしましょう♪ 当園のシフトは1ヶ月単位の変形労働時間制！ ご自身の都合に合わせてシフトを申請することもできます☆ ご友人との約束に合わせて早く帰った場合は、 別の日に少し長く勤務してリカバリ

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社について 〜香りを通じて自分らしく〜 当社は「誰もが自己表現を通じて自分らしくい続けられる世界を創る。」をVISIONに2024年12月に設立されたスタートアップ企業となります。 香り×コミュニティの領域で様々な事業を展開していきます。 ■設立の経緯 〜大企業から出向起業し、嗅覚という第三のメディアへアプローチ〜 SNSやYoutubeの発展した近年、大量の情報に目と耳の情報疲れが起きており、 視覚、聴覚での情報

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】マスコミ・メディア＞テレビ・放送・映像・音響 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業概要】 株式会社リールピークは、人事・採用領域に特化した、企業向けの動画制作ならびにSNS運用を手がけるプロダクションです。 複数のプライム上場企業をはじめとするエンタープライズ企業のInstagram運用や、採用動画・プロモーション映像の企画〜制作までをワンストップで提供しています。 ・会社の魅力が正しく伝わっていない ・採用活動が場当たり的になっている ・「とりあえず動画」「とりあえずSNS」になっている 等の課

仕事内容＼パパ・ママを応援／子育てサポート制度多数！安定企業があなたの未来を支える◎【入社祝い金10万円】 【特徴】 新卒歓迎 【給与備考】 ※上記は入社時の給与想定額です └経験・年齢・能力を考慮して給与を決定します └給与目安は、下記 給与例やモデル給与をご参照ください ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮

仕事内容■この仕事で得られるもの 「幅広い営業経験」ではなく、「CFOに認められる専門営業」を目指す方へオススメの求人です。 連結決算という会計最上流の専門知識 × 上場大企業CFOへの直接提案経験 × 一貫型・直販型による確実な実力形成 ■なぜこの仕事が希少なのか …「連結決算」は会計処理の最上流に位置するドメインです。子会社・グループ全体の財務を統合する連結会計は、経理実務の中でも高度な専門知識を要し、扱える人材は市場に少ないです。 ディーバではその専門領域に特化したシステム（DivaSystem）と実務支援（BPO）の両軸を持ちます。広く浅くではなく、一つの高度ドメインを深く理解する専門営業だか

仕事内容＼パパ・ママを応援／子育てサポート制度多数！安定企業があなたの未来を支える◎【入社祝い金10万円】 【特徴】 新卒歓迎 【給与備考】 ※上記は入社時の給与想定額です └経験・年齢・能力を考慮して給与を決定します └給与目安は、下記 給与例やモデル給与をご参照ください ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮

仕事内容■募集背景 株式会社ディーバの主力事業の1つである「連結決算/開示実務の支援」ポジションの募集となります。 ありがたいことに、弊社の連結決算・開示業務や効率化支援のサービス及び品質にご満足いただけるお客様が増加しており、毎年120%ペースで成長しております。引き続きお客様からの相談が増加している背景から、そのご要望にお応えすべく増員を図ることと致しました。 ※お客様事例：三菱地所株式会社、住友商事株式会社、株式会社ツムラなど300社以上！ ■魅力/特徴 ◎「ポジションが詰まっていて上流業務やマネジメントの経験が積めない」「1社のみのやり方を正として良いのか」「知識を活かして貢献実感を得たい」な

仕事内容《学校行事の皆勤賞を狙うあなたへ》子育て世代を応援！入社祝い金10万円【抜群の安定基盤×好待遇】 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支給 2026年12月31日までにご入社

仕事内容《学校行事の皆勤賞を狙うあなたへ》子育て世代を応援！入社祝い金10万円【抜群の安定基盤×好待遇】 【給与備考】 ※上記は入社時の給与想定額です └経験・年齢・能力を考慮して給与を決定します └給与目安は、下記 給与例やモデル給与をご参照ください ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区

仕事内容MACP Experience 2026 Summer イベント詳細 本イベントは、「MACPを体感する春開催の就活イベント」として、実在のM&A成約事例を題材に、グループワーク形式で課題に挑む2日間の選抜型プログラムです。 参加者は、当社が手掛けたM&Aの実例をもとに、業界の最前線を体感しながら、論理的思考力・戦略構築力・提案力を磨きます。 イベント名：MACP Experience 2026 Summer 実施日時： 1日目：2026年8月20日（木）9:00～18:00 2日目：2026年8月21日（金）9:00～18:00 ※2日間の連続したプログラムとなるため、両日参

仕事内容アドレス通商株式会社 ＜未経験歓迎＞法人営業(既存・反響)★お客様の物を運びたいを幅広いソリューションで解決／所定7:10 【仕事内容】 ＜未経験歓迎＞法人営業(既存・反響)★お客様の物を運びたいを幅広いソリューションで解決／所定7:10 【具体的な仕事内容】 ★有給取得率約80％／業界未経験者活躍中／ベテラン社員のOJTで未経験でも安心な環境です／転勤無し★ 【創業61年の老舗ロジスティクス企業／大手では対応できないソリューションの幅広さと柔軟性が特徴／G会社等を巻き込み裁量をもって提案】 ■業務概要： 法人クライアントからの、物を運びたい・どのようにすれば物を運べるのか相談したいと

仕事内容【子育て世代応援企業】120年分の歴史が、あなたのライフプランを後押し《入社祝い金10万円》 【給与備考】 ※上記は入社時の給与想定額です └経験・年齢・能力を考慮して給与を決定します └給与目安は、下記 給与例やモデル給与をご参照ください ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区）

仕事内容【子育て世代応援企業】120年分の歴史が、あなたのライフプランを後押し《入社祝い金10万円》 【給与備考】 ※上記は入社時の給与想定額です └経験・年齢・能力を考慮して給与を決定します └給与目安は、下記 給与例やモデル給与をご参照ください ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区）