グループホーム 社会福祉士 - 茨城県古河市 の求人・仕事・採用

仕事内容【古河市緑町】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでのサービス管理責任者業務 【主な業務】 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援 【応募資格】 サービス管理責任者研修修了 普通自動車運転免許 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給330,000円～411,66

仕事内容あなたのご希望に合わせた働き方ができますよ◎ 【職種】 社会福祉士・社会福祉主事任用 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【基本業務】 ●ポールウォークによる歩行訓練 ●運動不足により弱ってしまった 足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニング ●個々の目標に合わせて弱点強化を目的とした パーソナルトレーニング ●モビリゼーションテクニック（

仕事内容【古河市小堤】働きやすい環境構築中◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでの管理者業務 【主な業務】 施設従業員のマネジメント 施設で働いて頂く方々の採用、労務処理、研修対応 ご利用者様の支援、受け入れ対応 ご利用者様の請求管理、金銭管理対応 【応募資格】 介護、福祉業界の経験2年以上 普通自動車運転免許 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月

仕事内容【古河市古河】残業ほぼなし◎夜勤なし◎家事の延長◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでの世話人業務 【主な業務】 障がい者の一部介助 食事補助 着替え 清掃の補助 生活における相談や話し相手など 【応募資格】 無資格・未経験OK！ 資格をお持ちの方は優遇♪ 社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師 など 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モ

仕事内容【アピールポイント】 未経験歓迎！手当＆福利厚生充実《託児所あり》GH/介護職員✿資格をお持ちの方必見✿ 【仕事内容】 *～★私たちのミッション★～* それは "ご利用者様一人ひとりが 安全に生活が送れるようサポートする" こと。 日々、ご利用者様の期待を超える 感動のあるサービスの提供を心がけています。 《そのために・・》 ◎スタッフ同士が積極的に意見を出し合える 風通しの良い職場づくり ◎資格取得や研修に参加しスキルアップを目指す ◎積極的なコミュニケーションを図る など ご利用者様とスタッフ双方が、 一緒に笑顔でいきいきと過ごせる環境作りに 尽力していける方、お待ちしてお

仕事内容定員2ユニット18名のグループホームにて、介護職のお仕事です。 ・日常生活の介助全般（食事・入浴・排泄） ・利用者様のお話し相手、レクリエーション ・簡単な調理 ・夜勤（月4回〜） など ＊平均介護度3程（見守り含む） ＊社用車での外出業務あり（運転免許お持ちの方のみ） 休日・休暇 4週8休 シフトによる 年休4日 有給休暇（法定通り） 育児休業取得実績あり 年間休日110日 待遇・福利厚生 社会保険完備 賞与あり（年2回計2ヶ月分※半年間は支給なし） 昇給あり（実績1,000〜5,000円/月） *資格手当（4,686〜12,600円/月） *処遇改善手当（20,915〜30,816円/

仕事内容【古河市古河】働きやすい環境構築中◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでの管理者業務 【主な業務】 施設従業員のマネジメント 施設で働いて頂く方々の採用、労務処理、研修対応 ご利用者様の支援、受け入れ対応 ご利用者様の請求管理、金銭管理対応 【応募資格】 介護、福祉業界の経験2年以上 普通自動車運転免許 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考

勤務時間06：00～10：00 10：00～16：00 16：00～21：00 ※希望に合わせて勤務時間、シフトを作成 ※週2日～OK！

仕事内容【古河市古河】社会福祉士の募集！残業ほぼなし◎夜勤なし◎家事の延長◎ワークライフバランスを重視して働けます♪安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでの世話人業務 【主な業務】 障がい者の一部介助 食事補助 着替え 清掃の補助 生活における相談や話し相手 など 【応募資格】 社会福祉士必須 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 時給：2,000円

仕事内容【求人概要】 古河市/特養ユニット型/正職員/賞与実績4.5ヶ月分支給。足湯など充実の設備面も必見。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 開設・平成26年12月1日 ・特別養護老人ホーム四季の郷 50床 ・ショートステイ 10床 ・デイサービスセンター 25名定員 ・居宅介護支援事業所 法人理念 安心・安全な生活の提供と地域への貢献 入居者・利用者の方々に，安心して施設を利用していただき

勤務時間06：00～10：00 10：00～16：00 16：00～21：00 ※希望に合わせて勤務時間、シフトを作成 ※週2日～OK！

仕事内容【古河市緑町】社会福祉士の募集！残業ほぼなし◎夜勤なし◎家事の延長◎ワークライフバランスを重視して働けます♪安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでの世話人業務 【主な業務】 障がい者の一部介助 食事補助 着替え 清掃の補助 生活における相談や話し相手 など 【応募資格】 社会福祉士必須 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 時給：2,000円

勤務時間06：00～10：00 10：00～16：00 16：00～21：00 ※希望に合わせて勤務時間、シフトを作成 ※週2日～OK！

仕事内容【古河市小堤】社会福祉士の募集！残業ほぼなし◎夜勤なし◎家事の延長◎ワークライフバランスを重視して働けます♪安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでの世話人業務 【主な業務】 障がい者の一部介助 食事補助 着替え 清掃の補助 生活における相談や話し相手 など 【応募資格】 社会福祉士必須 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 時給：2,000円

仕事内容[正]グループホームの介護職 介護職なら無資格の方も介護処遇手当毎月58,080円支給 グループホームでの介護のお仕事 ももの舎（いえ） 介護職の魅力ポイント!! ・介護処遇手当毎月58,080円支給 ・昇給、賞与年3回、退職金あり ・資格取得助成金制度あり ・無資格未経験者、ブランクがある方 ・異業種、異職種からの活躍者多数 ・土日も休みがとりやすい（シフト制） ・年間休日116日（夏期休暇3日・冬期休暇2日あり） ・家賃割引サービス導入 ・施設見学受付中 ももの舎（いえ）とは？ 茨城県古河市のグループホームももの舎では、少人数の家庭的な環境の中で、ご利用者さんお一人おひとりに合わせ

仕事内容＜非常勤も応募可＞計画相談支援施設での相談支援専門員のお仕事です＠古河市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人パステル 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【給与情報】： 月給175,900円～ 【月給】175,900円（短大・専門卒） 【月給】186,300円（大卒） 他 資格手当 社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士 10,000円 理学療法士・作業療法士・看護師 10,000円 社会福祉主事・保育士 5,000円 認定心理士・教員免許・栄養士・調理師 5,000円 夜勤手当 5

仕事内容【古河市西町】住宅型有料老人ホームで施設長候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける施設長業務 【主な業務内容】 施設売り上げ管理（介護保険・保険外・経費等） 職員管理（指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成） 家族様、外部ケアマネ対応（担当者会議等） 入居者様、利用者様への介護 【応募要件】 介護福祉士、社会福祉士いずれか必須 普通自動車運転免許（AT限定可

仕事内容【アピールポイント】 賞与3.5ヵ月★年間休日116日でワークライフバランス◎✿資格をお持ちの方必見✿ 【仕事内容】 ☆従業員満足度ナンバー1☆☆利用者様満足度ナンバー1☆を目指しています。 職員が働きやすい環境づくりに日々取り組んでいます。 【実際に働くスタッフの声】 〇スタッフの元気な挨拶、明るい表情、施設内の行き届いた整理整頓を見て、ここで働きたいと思いました！ 〇自分が困ったとき、すぐに助けてもらえる環境があり、気持ち良く仕事ができています。 〇人間関係がピカイチで、本当に気持ちよく仕事ができています！ただしそれは、スタッフにそういう環境を作ってくれているからこそだと思います。

仕事内容【古河市小堤】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでのサービス管理責任者業務 【主な業務】 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援 【応募資格】 サービス管理責任者研修修了 普通自動車運転免許 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給330,000円～411,66

仕事内容【古河市緑町】働きやすい環境構築中◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでの管理者業務 【主な業務】 施設従業員のマネジメント 施設で働いて頂く方々の採用、労務処理、研修対応 ご利用者様の支援、受け入れ対応 ご利用者様の請求管理、金銭管理対応 【応募資格】 介護、福祉業界の経験2年以上 普通自動車運転免許 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月

仕事内容■お仕事内容 認知症の高齢者の方々が自分らしさを失わず、いきいきと生活できるよう、一人ひとりを尊重し、個別の介護を行っています。未経験でも資格取得支援制度あり。マイカー通勤者には無料駐車場あり。ご応募お待ちしています。 仕事内容 身体介護 グループホームでの認知症高齢者の生活介護 ・食事、入浴、排せつ等の身体介助 ・レクリエーションの計画 ・介護記録等の記入 ・入居者の朝食、昼食、夕食、おやつの調理 ・外出業務あり ※社用車（AT車）使用あり（免許所持者） ※転勤の可能性あり（古河市内） ■給与 月給 181,801円 〜 263,416円 ■給与備考 給与の備考 給与内訳 ・基本給 1

仕事内容■お仕事内容 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給160000円〜 ■給与備考 夜勤手当：4, 000円/回 介護福祉士手当：7,000円 社会福祉士手当：10,000円 社会福祉主事任用：5,000円 賞与年2回 [3.0ヵ月（昨年度実績）]労働条件詳細に関しましては担当者よりお伝えさせて頂きます。 こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ " ■勤務地

仕事内容【求人概要】 古河市/障がい者支援グループホーム 定員7名/世話人/正職員/調理業務もほぼありません。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 社会福祉法人パステル 障がい者施設グループホーム平吉やしき 定員各7名 （当施設の理念） 「社会、地域における福祉の充実・発展」に寄与することを使命とし、その使命を果たす為、4つの基本方針に基づく経営を実践ます。 ①利用者の安心・安全の提供と生きがいのも