株式会社札建 の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 建築施工管理の仕事をお任せいたします。主に北海道エリア内で、駅、学校、信号機器室、事務所、変電所、マンション、戸建ての新築・改修・リニューアル工事を担当していただきます。 具体的な仕事内容は、品質管理、原価管理、環境管理、作業計画の作成など多岐にわたります。労務安全書類の管理や測量業務、協力業者との作業打合わせ、資材及び機材の手配、施工図の作成、工程表作成、進捗状況の確認、現場指導なども含まれます。 公共施設、商業施設、集合住宅、戸建て住宅などの実績を持つ当社で、あなたの経験を活かしながら、現役世代が活躍中のチームに加わりませんか。 ・求める人物像・資格

仕事内容建築施工管理 【移住支援金対象求人】 【移住支援金対象求人】 ■ 休日・休暇 1ヶ月単位の変形労働時間制を採用 日曜、指定土曜、祝祭日、年末年始等（休日カレンダーによる） 年間休日：116日 有給付与：3ヶ月経過後に10日、年度毎に最大20日 ■ 試用期間 入社後3ヶ月まで 試用期間と本採用後の労働条件の相違は無し ■ 定年制 あり一律60歳 再雇用は本人の希望により原則65歳まで延長可 （以降も希望により延長することがある） ■ 通勤手当 月150,000円まで実費支給 ■ 寮・社宅 独身寮あり ■ 各種手当 住宅手当・寒冷地手当・扶養手当・資格手当・時間外手当・ 公休日手当・深夜手当

仕事内容土木施工管理 【移住支援金対象求人】 【移住支援金対象求人】 ■ 休日・休暇 1ヶ月単位の変形労働時間制を採用 日曜、指定土曜、祝祭日、年末年始等（休日カレンダーによる） 年間休日：116日 有給付与：3ヶ月経過後に10日、年度毎に最大20日 ■ 定年制 あり一律60歳 再雇用は本人の希望により原則65歳まで延長可 （以降も希望により延長することがある） ■ 試用期間 入社後3ヶ月まで 試用期間と本採用後の労働条件の相違は無し ■ 通勤手当 月150,000円まで実費支給 ■ 寮・社宅 独身寮あり ■ 各種手当 住宅手当・寒冷地手当・扶養手当・資格手当・時間外手当・ 公休日手当・深夜手当