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仕事内容エスティーメンテナンス株式会社 【幕張／夜勤なし】オペレーターのマネジメント※基本受電対応業務なし／残業15h程／離職率4％ 【仕事内容】 【幕張／夜勤なし】オペレーターのマネジメント※基本受電対応業務なし／残業15h程／離職率4％ 【具体的な仕事内容】 ～コールセンターのご経験歓迎／東証プライム上場スターツG/マネジメントスキルが身に付く／チームで成果を出す／不動産管理における幅広い知識と経験が身につく・キャリアパス豊富／残業15ｈ程／夜勤なし／休暇のとりやすさ◎～ ■業務内容 賃貸住宅（駐車場）の入居者からの問い合わせ対応を行うコールセンターのマネジメントを担当いただきます。 25

仕事内容＜業績につき、増員(੭ु´・ω・`)੭ु⁾⁾ 新人育成に力入れてますので、未経験者も大歓迎！＞ ☆★✮★ 《20～40代活躍中！女性活躍中！》 「休めて稼げる」が当たり前！ しかも、 風通しがよく質問もしやすい楽しい雰囲気が自慢です✿ ▼ポイント1▼ 賞与年3回！ 頑張ったら頑張っただけ報酬がある！ とにかく稼ぎたい！にぴったりな職場です❀ ▼ポイント2▼ 完全週休2日制！ 全部の現場が終わったらその日の業務は終了！ プライベートの予定を立てやすいんです！ ☆★✮★ 【仕事内容】 普段の暮らしに絶対に必要なインフラ「水道工事」と、 それに伴う、道路を綺麗な状態にする「舗装工事

仕事内容【お客様の「美味しい」が聞ける場所】和食・寿司業態経験者を歓迎◎安定企業で職人として羽ばたく！ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■試用期間3か月・条件変動なし ■固定残業時間30時間・51,738円〜を含む └超過分は1分単位で別途支給いたします ※給与額は経験・能力・前職給与を考慮した上で決定します ・交通費全額支給 ・賞与 年2回（1月／8月） └創業よりこれまで毎年、実質100％支給しています ・決算賞与 年1回（5月） ・昇給 年1回 ・昇格昇進 年2回 ・海外研修あり（今年はシカゴとニューヨークへ行きました！） ＜年収実例＞ ・380～400万円：経験1年程

仕事内容＜京成千葉線「みどり台駅」より徒歩10分！＞無資格・未経験OK！福利厚生◎安定経営の上場企業で薬局業界デビューしませんか？先輩スタッフがしっかりサポートします！【千葉市美浜区幸町】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 調剤薬局で店舗運営スタッフ（営業・事務）の募集！ 【主な業務】 ＜薬剤師アシスタント業務＞ 集薬 分包 お薬のお届け（訪問） 訪問同行（薬剤師と同行） ＜店舗運営業務＞ 患者さんとの接客 電話対応 在庫・備品管理 スケジュール管理 ＜保険請求業務＞ 処方箋受付 入力・保険請求 会計

仕事内容【タイトル】 稲毛病院 医療事務（急性期病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 ◇病院における医療事務業務全般 ・カルテ出し、レジ受付、レセプト業務 等 【事業所名】 稲毛病院 【応募資格】 無資格 OK 【必要資格・経験】 ◇医療事務経験1年以上 ◇ブランク可 【施設形態】 急性期病院 【法人名】 医療法人社団駿心会 【勤務地】 千葉県 千葉市稲毛区 小仲台6-21-3 【アクセス】 ＪＲ総武線「稲毛駅」(徒歩6分) 【勤務時間】 1.平日 8時30分～17時00分（休憩60分）、2.土曜日 8時30分～12時30分 【給与詳細】 【基本給】150,000円

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・建設業界で何らかの実務経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（業務上必要となる場合） [歓迎] 【歓迎】 ・建築施工管理の経験 ・職人経験 ・施工管理補助の経験 ・建築施工管理技士（1級・2級） ・第二新卒の方 ・施工管理としてキャリアアップを目指したい方 【職種名】 【建築施工管理】地域密着ゼネコン/年休123日/第2新卒歓迎/IT活用推進/サポート体制充実/千葉 【仕事内容】 【求人のおすすめポイント】 第二新卒向け研修やOJT制度が充実しており、ITツールを活用した働き方改革とチーム制による教育環境のもと、 施工管理として着実にキャリアアップできる

仕事内容Ｇ‐Ａ．Ｃ．Ｅ株式会社 家電修理／正社員デビュー歓迎／月給25万円～／定着率100％ 【求人要約】 【身ひとつで入社OK】未経験歓迎／志望動機も不要 【在宅×直行直帰】年収1000万円×プライベート◎ 休みたい時が休み／家族手当有／賞与年2回／副業OK 休みも収入も、自分でコントロールできる正社員。 『1000万円稼いでみたい』なら、ぜひご応募を！ 知名度抜群の大手家電メーカーの家電修理があなたのお仕事です。 電子レンジやクリーナーなど、どのご家庭にもある家電の修理だから、将来なくなることもありません。 ★在宅×直行直帰で、住んでいる地域で働ける 出社の必要なし。 修理の訪問スケ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・電気施工管理の実務経験 [歓迎] 【歓迎】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・電気設備工事の施工管理経験 ・元請会社での設備施工管理経験 ・若手技術者の育成経験 【職種名】 【電気設備施工監理】地域密着ゼネコン/新昭和G/年休123日/残業20h/ベテラン歓迎/千葉 【仕事内容】 【求人のおすすめポイント】 大型公共施設や病院など幅広い設備案件に携われ、年休123日・残業月20時間程度と働きやすい環境を実現。 経験を活かして長期的に活躍できます。 【業務概要】 建築工事一式で受注した案件における電気設備工事の施工管理業務を担当いた

仕事内容建設現場の施工管理、およびそれに関連する業務をご担当いただきます。 - 案件詳細 ┗ 1案件あたり2～3名、多い現場では5～6名のチーム制で対応します ┗ 1年に1案件程度を担当します - 働き方について ┗ 直行直帰が基本です ┗ 社内打ち合わせは月に1～2回程度ありますが、オンラインで行うため出社の必要はありません ┗ 事務作業については専任の事務スタッフが在籍しているため、一部を担当するのみで、毎日帰社して対応する必要はありません - 施工案件 ┗ 官公庁施設、大・中規模マンション、オフィスビル、学校、病院、店舗、商業施設、プールや土木工事等 - 魅力 ┗ グループ会社が多岐にわたる事

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 ヒカリシステムは千葉県内に6店舗、 HAPS（ハップス）というパチンコ店を運営しています。 地域密着型経営を掲げて他社との差別化を図り、 今後も千葉県内を中心に市場を成長させていくことを第一の柱としています。 「人」「物」「金」と様々経営資源がある中で、 ヒカリシステムが特に大切にしているのは「人」です。 心を揃えてチーム一丸で成果を上げていくことを重視しているため、 社員同士の関係も良好です。 職場の環境づくりはもちろん、 各種手当、 完全週休2日制など、 福利厚生もしっかり整備しているためプライベートも安心して働

仕事内容株式会社ライフランド 【千葉駅】社内SE ※システム運用・保守をお任せ！客先常駐なし！／車通勤可／創業58年 【仕事内容】 【千葉駅】社内SE ※システム運用・保守をお任せ！客先常駐なし！／車通勤可／創業58年 【具体的な仕事内容】 【社内SE／創業58年の老舗安定企業／地域密着型で唯一無二のセレモニーを創る葬祭事業・式場41ヶ所運営／マイカー通勤可／残業20H以内／転勤なし】 安定の葬祭事業を行う同社にて、社内SEとしてシステムの改修等これまでのご経験に合わせて業務をお任せします。 IT業務やITを通した社内の業務改善に興味があり、学ぶ意欲が高い方は大歓迎です！ ■募集背景 業務拡

仕事内容地域住民の健やかな人生に貢献できる医療サービスの実現を目指している千葉市の一般病院で 腎臓内科Drの募集です。 ご興味をお持ちの先生、まずはお問い合わせください。 ▼勤務地 千葉県千葉市稲毛区 ▼施設種別 一般 ▼募集科目 腎臓内科 ▼役職・職位 医長、医員 ▼勤務内容 ・外来 ・検査 ・病棟管理 ▼給与 年収1500万円～2000万円 当直手当含む ▼勤務日数 週4.5日 ▼当直 あり ※当直回数：月1～2回 回数の相談可能 ▼勤務時間 平日 9:00〜17:00 土曜 9:00〜12:00 ※早番・遅番：お願いする場合あり ▼休日 土曜午後日曜、祝日その他(1日

仕事内容急募【児童指導員】月給27万円～/前職給与保障あり 多彩な研修＆充実のキャリア支援あり地域に密着した事業を県内150か所以上で展開＆急成長中多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～500,000円 【月給】270,000円～500,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 業務手当(固定残業代) 50,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 職能手当 35,000円～ ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当(契約社員

仕事内容急募【児童指導員】月給27万円～/前職給与保障あり 多彩な研修＆充実のキャリア支援あり地域に密着した事業を県内150か所以上で展開＆急成長中多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～500,000円 【月給】270,000円～500,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 業務手当(固定残業代) 50,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 職能手当 35,000円～ ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当(契約社員

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ドットライン ドットジュニア浜野教室 急募【児童指導員】月給27万円～/前職給与保障あり 正社員 多彩な研修＆充実のキャリア支援あり地域に密着した事業を県内150か所以上で展開＆急成長中多機能型施設/正社員/資格必須 ◆多彩な療育・支援をもとに、子どもたちのさらなる成長を！ 当施設は、子どもたちの特性に合わせた5つの療育クラスが特徴の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「小さな“できた！”が大きなかがやきに変わる」をモットーに、ソーシャルスキルの向上を中心とした科学に基づいた個別療育と集団療育をおこなっています。 運営法人は千

仕事内容有給休暇は半日単位から取得可能◎看取り介護に力を入れております！＜千葉市稲毛区宮野木町＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【施設概要】 定員29名（1ユニット9名～10名） 【業務内容】 服薬管理等の健康管理 他職種との連携 往診医との連携 など ※オンコールなし 【応募要件】 看護師の資格をお持ちの方 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給295,000円～340,000円 資格手当：15,000円～30,000円 処遇改善手当：50,000円 【別途支給手当】 時間外手当

仕事内容／ 「人を支える仕事がしたい」「安定した環境で成長したい」そんな方にピッタリの仕事です！ ＼ 当社は、千葉県・茨城県・福島県に44の式場を展開するグループ企業です。 今回募集するのは、グループ内すべての施設を支える管理ポジション。 まずは、先輩と一緒にカンタンな業務からスタートします！ ー 仕事内容 ー 千葉・茨城・福島県内にある葬祭式場をはじめとした 当社グループ内施設の管理・事務処理をお任せいたします。 ・防火等各種検査と役所への届出 →基本的にマニュアルに沿った業務です ・大規模な修繕作業での外注業者管理 →業者への見積もり依頼や作業指示をお任せ ・修繕計画、資料作成や修理手配

仕事内容掲載期間：09/06（日）～10/05（月） 渡辺パイプ株式会社 ＜業界トップクラス企業＞日勤のみのお仕事！充実した福利厚生＆年間休日126日長く安定して働けます！ 正社員 未経験OK！20代・30代活躍中！生活インフラ事業なので安定感抜群！大手企業でキャリアアップ目指せます！ ＼業界トップクラスの売上／ 2026年に73周年を迎える当社は、 水と住まいと農業という フィールドで事業を拡大している 業界のリーディングカンパニーです。 3000社のメーカーさまから 仕入れた商品を80,000社を超える 工事店さま、リフォーム店さま、工務店さまなどへお届けしています。 ～2期連続５％以上

仕事内容【JR「幕張駅」より無料の送迎あり】ワークライフバランスを大切にしています！有給休暇は半日単位から取得可能◎＜千葉市稲毛区宮野木町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり 【仕事内容】 地域密着型特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務 【施設概要】 定員29名（1ユニット9名～10名） 【業務内容】 インテーク（入所前面談） アセスメント 施設サービス計画書の作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理業務 関係機関との連携 など 【応募要件】 資格：ケアマネジャー必須 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月

仕事内容＼知識・アイデア・技術を尽くして、食生活を提案！／ 地域のお客様をもっともよく知るのは、各店舗のスタッフたち。だからヤオコーは“個店経営”が基本です。生鮮部門（青果・精肉・鮮魚のいずれか）での商品の加工・調理や売り場づくり、接客などに、裁量を持って取り組めます。 ＜具体的な業務内容＞ ■青果部門 ・商品の選別、袋詰め、陳列 ・品質管理 ・発注業務 ・売り場での接客 など ■精肉部門／鮮魚部門 ・加工、調理 ・パック詰め、陳列 ・衛生管理 ・発注業務、在庫管理 ・売り場での接客販売 など ＜各部門のここがポイント！＞ ★自由な発想で、旬を届ける【青果部門】 旬の野菜や果物をどう魅力的に見