株式会社グローバルコミット の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】専門職＞公認会計士 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジションの魅力：なぜ今、このポジションが必要なのか（背景）】 日本の公認会計士試験において圧倒的な合格実績を誇る当社。 次なる挑戦として、グローバルに活躍できる「会計・ファイナンス人材」の育成を掲げ、U.S.CPA（米国公認会計士）事業を急拡大させています。 単に試験合格をサポートするだけでなく、受講生のキャリアの可能性を広げ、日本のビジネス戦闘力を底上げすることが私たちのミッションです。事業が急成長フェーズにある今、講義の枠を超え

仕事内容求人詳細 人材派遣事業部における、サポート業務をご担当頂きます。 基幹システムを使用した派遣契約書の作成、更新・修正、格納処理、発送など スタッフの入職手続き、書類回収、雇用安定措置手続き、有給付与管理 電話対応（1次受けのみを想定） 社内便対応、郵便物対応 事業所内庶務 ◆働き方について 出社メイン型となりますが、業務状況に応じリモート・フレックスの相談も可能です。 電話対応：4～5件／1h発生しますが、他のメンバーと協力して対応をいただきます。（相手先は求職者、クライアント等を想定） 業務指示は口頭・テキストベースでの指示を想定。 車通勤可、駐車場有 ※時短勤務の場合

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】エンターテインメント＞音楽 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります HYBEは「DISCOVER A NEW UNIVERSE, UNLOCK AN IMMERSIVE JOURNEY」というミッションを掲げ、音楽を軸に、世界最高水準のエンターテインメント・ライフスタイル・プラットフォーム企業を目指し、グローバルに成長を続けています。グローバルトレンドをリードする「コンテンツ」と顧客である「ファン」に最高の価値を見出し、高い基準と絶え間ない改善を繰り返して、顧客満足を実現するよう努力しています。HYBEでは、各分野

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社について】 1960年にオランダで創業、現在では世界39の国と地域、日本では全国に97拠点を展開する世界最大級の総合人材サービス企業です。外資ならではのフラットで風通しの良い環境や、個人の裁量の大きさ、成果が報酬やポジションに反映される公平性の高い評価制度と、日系企業のような温かみのあるカルチャーを併せ持った会社になります。 【経営管理部について】 12名のメンバーが在籍しており、FP&Aチームとビジネスコントローラーがそれ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・人材業界でのご経験または製造業界の知見（営業職の方はもちろん、技術職の方も歓迎！） 【歓迎（WANT）】 ・営業として高い実績を残してこられた方 ・日常会話レベル以上の英語力 [歓迎] 【キャリア支援制度】 ◆社内公募制度 年間200件*の応募があり、多くの社員がこの制度を利用して社内の別ポジションへ異動しています。リーダークラスからマネージャーへのチャレンジや地方拠点の人材派遣コンサルタントから管理部門など、拠点や部門、また職責を超えた社内異動実績も数多くあります。 *2021年度実績 ◆80%ルール 社員の成長と自立したキャリア選択を目的

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▯: 業務内容 東証プライム上場、国内外に1300店舗以上を展開する当社において、 アジア・中国の海外子会社6社（中国、マレーシア、タイ、フィリピン、インドネシア、ベトナム）の事業管理およびグループガバナンスの推進をお任せします。 「自ら課題を発見し、解決の仕組みを導入する」という攻めのガバナンス体制構築を主導していただきます。 【具体的な業務】 ・海外子会社の管理・指導： 業務・リスク管理全般の把握と、最適なグループガバナンス体制の構築

仕事内容従来型の境界防御から脱却した「次世代ゼロトラスト・アーキテクチャ」のグランドデザインおよび実装を担っていただきます。 特定の製品に縛られることなく、ZscalerやCato CloudといったSASEソリューションと、Microsoft 365 / AWSのセキュリティスタックを統合し、インフラ全体の「安全な通信」と「高度な検知・応答」を実現することがミッションです。 【具体的なプロジェクト内容】 SASE（Cato Cloud / Zscaler）によるネットワーク刷新 ・MPLSからSD-WANへの移行、QoS設計、およびZTNA（ZPA/SDP）による脱VPNの実現。 ・SWG/CASB

仕事内容【応募資格】 [必須] 必要なスキル: ・ダイレクトソーシング経験: 特にLinkedInを使った採用経験と成功事例。 ・英語のビジネスレベルのコミュニケーション能力: グローバル候補者との円滑な対応ができる。 ・リサーチ力と柔軟な思考: 新しいツールや方法を探求し、母集団形成に貢献できる。 ・問題解決力: 人材アサインの難しさに対応するための実行力。 【歓迎するご経験】 ・RPOの経験 ・人事としての経験 ・人材領域の業務経験 ・人材コンサルタントとしての経験 【ライフステージの制度】 ◆育児休業 女性の育児休暇取得率は100％、育児休暇からの復帰率も100％です。（2021年12月時点

仕事内容■業務内容■ ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかの領域、または横断的なプロジェクトをお任せします。 A. クラウドエンジニア領域 AWS/Azure/GCPなどのインフラ環境の設計・構築・運用 Terraform/CloudFormationを用いたIaC実装 オンプレミスからのクラウド移行（リフト＆シフト）およびクラウドネイティブ化 B. ネットワークエンジニア領域 Cisco/Juniper等を用いたネットワーク設計・構築・運用 SD-WAN、ゼロトラストネットワーク（SASE）の導入・設計 クラウド接続（Direct Connect/ExpressRoute）を含むハイブリッド構成

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 アソシエイトコンサルタントとして、以下業務に取り組んでいただきます。 ・採用要件に合う候補者のサーチ、スカウト、ヘッドハンティング LinkedInやビズリーチ、セールスフォースなどを利用し、候補者へスカウト送信。ご返信いただきやすいナレッジと仕組みは整っています ・候補者への案件紹介、面接対策など 候補者と先輩コンサルタント同席のもと面談を実施。 候補者のニーズに合致した求人案件を紹介し、面接対策などを実施 ■人材

仕事内容【職種】営業＞営業支援・プリセールス 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社について】 1960年にオランダで創業、現在では世界39の国と地域、日本では全国に97拠点を展開する世界最大級の総合人材サービス企業です。外資ならではのフラットで風通しの良い環境や、個人の裁量の大きさ、成果が報酬やポジションに反映される公平性の高い評価制度と、日系企業のような温かみのあるカルチャーを併せ持った会社になります。 【事業部について】 2021年1月に立ち上げたばかりの、テクノロジー領域に特化したITソリューシ

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社について】 1960年にオランダで創業し、現在では世界39の国と地域、日本では全国93拠点を展開する世界最大級の総合人材サービス企業です。 外資系企業ならではのフラットで裁量の大きい環境と、日本企業のようなチーム志向・協力的なカルチャーを併せ持っており、成果が正当に評価され報酬に反映される透明性の高い評価制度が特徴です。 人材紹介事業では、主にエグゼクティブ層や専門性の高いプロフェッショナル人材の採用支援を行っており、業界・職種ごと

仕事内容【職種】IT技術職＞情報システム・社内SE 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ココがポイント！】 ★現場とITをつなぐキーパーソン 生産系基幹システムの安定稼働を守り、障害対応や改善をリードする重要ポジション。 ★仕組みづくりの主役 運用標準化や自動化を推進し、業務効率化を実現する「攻めのDX」を担います。 ★グローバル対応で視野が広がる 海外拠点との連携や夜間対応など、ダイナミックな環境で活躍できます。 【募集背景】 自動車業界が100年に一度の大変革期を迎える中、当社でもデジタル技術

仕事内容【応募資格】 [必須] マネージャー／リーダークラス ・スタートアップ～メガベンチャーでの新卒採用立ち上げ責任者（または同規模）経験 ・国内外合わせ年間100名規模以上の新卒採用戦略設計・実行・KPI管理経験 ・採用広報・選考体験・イベント運営・スカウト運用を統合的に設計し、成果を出した実績 ・チームマネジメント／リクルーター育成経験（5名以上） ・SaaS／IT企業での成長フェーズに携わった経験、または類するグロース実績 [歓迎] ・海外大学・留学生向け施策やグローバル採用のリード経験 ・採用マーケティングツール（MA／CRM）導入・運用経験 ・HRBP・HRブランディング組織との連携経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3年以上の関連業務経験 ・理系修士号 ・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・薬剤師免許 ・ライフサイエンス系の学士号や資格 ・メディカルアフェアーズまたはメディカルライティングの実務経験 【職種名】 メディカルインフォメーション シニアスペシャリスト《オンコロジー領域◆リモートOK》 【仕事内容】 【業界をリードするグローバルトップファーマ】 米誌Fortune等で上位ラインクインの人気企業！「最先端の科学で医療に貢献する」という同社のミッションに戦略的にご貢献いただけます。 ・メディカルインフォメーションの対応業務 ・ステークホルダーのインサイト

仕事内容【職種】IT技術職＞情報システム・社内SE 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ココがポイント！】 名古屋を中心に製造業向けのシステム開発と自動車部品の設計を手掛ける当社。今後のさらなる体制強化を図り、成長スピードを加速していくため、販売・物流部門のDXを牽引する販売・物流DX推進リーダーを募集します。 ・DX推進の司令塔：販売・物流領域でAI・RPA・SaaSを活用し業務効率化を加速 ・部門横断プロジェクト：法務・人事・調達など複数部門と連携し導入をリード ・データ活用力：損益分析や人材定着分析

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】金融＞銀行・信託銀行 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当行では金融及び市場エリアのデジタル化に伴い、デジタル開発専門組織を新設し、AI・生成AIを組み込んだプロダクトを複数リリースしてきました。新技術検証・業務適用もアジャイル形式で推進しています。 こうした取り組みをさらに加速するためにクラウドインフラの再構築・運用強化を目指しており、当該領域の内製化をリードできるクラウドエンジニア（SRE）を募集します。 【業務内容】 内製開発チームが安全かつ高速にデプロイ可能なプラッ

仕事内容株式会社Ｓｕｎ Ａｓｔｅｒｉｓｋ 【全国フルリモート可】プロジェクトマネージャー（エグゼクティブクラス）◆顧客の事業成果を導く 【仕事内容】 【全国フルリモート可】プロジェクトマネージャー（エグゼクティブクラス）◆顧客の事業成果を導く 【具体的な仕事内容】 ～居住地不問／フルフレックス／月平均残業時間19ｈ／最上流から0→1フェーズに関与してスキルアップ／創業10年でプライム上場～ ■業務内容： 顧客の「真の事業成果」へ向け、特定のソリューションに囚われず、あらゆる手段を模索・駆使し、実現に向けて強くコミットできるプロジェクトマネージャーの募集となります。年間3億円超の大規模・複数P

仕事内容【職種】IT技術職＞情報システム・社内SE 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ココがポイント！】 ・社内でも特に“デジタルワークを支える部門”としての責任感と達成感があり、落ち着いた雰囲気の中で専門性を活かして働けるのが魅力です。 ・Snowflakeやデータ分析ツールを活用し、全社のデータ活用をリードできるポジションです。 ・DX推進の中心で、データ分析による業務改革に直接貢献できます。 ・リーダーとしてチームを牽引しながら、最新のデータ基盤技術を習得できる環境です。 ・働き方改革や情報格差解

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ココがポイント！】 ・サーバ、ネットワーク、セキュリティといったインフラ全般に携わることができ、設計、構築から運用まで一貫して経験できる！ ・自チームの提案や実装した対策が、グループ全体のセキュリティレベル向上に直接貢献していることを実感できます！ ・完全週休2日制、フルフレックス、住宅手当や家族手当も充実しており、安心して長く働ける環境です！ 【仕事内容】 当社ではトヨタ自動車をはじめ国内すべての自動車メーカーと取引を持