小売業 障がい者採用 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容・小売り事業業務全般（商品陳列、商品発注、棚卸、精算業務他… スーパーマーケット及び酒小売事業） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時50分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊交替制

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：実働は４時間。休憩は１２時から１３時（６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇（８月１３日～１５日） 年末年始休暇（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容[仕事内容] 総合建設業の事務求人です。 原則、入社から1年間は契約社員雇用とし、その後正社員登用を予定しています。 その後、適性に応じて正社員登用の可能性もあります。 障害者の方も健常者同様に活躍できる環境整備に取り組んでおり、障害内容やご経歴に沿って配属担当業務を検討します。 【仕事内容】 営業所もしくは現場に関わる事務業務全般 現場事務、営業事務、総務事務などのお仕事を適性を判断してお任せする業務を決定致します。 ・データ入力 ・資料作成 ・電話応対 など ・その他依頼される事務庶務業務など 事務経験の無い方も教育・指導しますのでご安心ください。 【正社員登用について】 入社後1

勤務時間又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、労働日数については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 曜日・時間・日数・相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：【時間】応相談 週２０時間以上勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週４～５日、週３０時間以上で勤務時間、出勤日数など応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（シフト作成時希望休取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間週20時間以上勤務可能な方を募集しています。 一日最大7.5時間勤務 （8:30～18:00の範囲で応相談。曜日も相談可。）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週４～５日、週３０時間以上で勤務時間、出勤日数など応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（シフト作成時希望休取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例 家庭やご自身の状況により、時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご都合に合わせてシフトを作成いたします。

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週４～５日、週３０時間以上で勤務時間等応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（シフト作成時希望休取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 資材メーカーにて障害者採用を行っております。 京都で有名な老舗企業で、事務経験者を求めています。 【仕事内容】 総務、人事、経理、技術等の部門で事務業務に携わって頂きます。 経験やスキル、資格を考慮し配属先は決定致します。 PC入力、資料作成、電話応対、郵便物の対応、備品発注、伝票処理等の業務です。 その他にも配属部署での業務を行って頂きます。 【補足】 ・正社員登用制度あり ・フレックス制あり ・在宅(テレワーク)可能 ・筆記試験や適性

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業開始後はご希望によりますが 週２，３程度からスタートも可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ご本人の希望をお伺いのうえ相談可能です

仕事内容・簡易的な点検業務（日常点検・巡視点検等） ・中央監視補助業務（時間毎のデータ記録や監視カメラ映像確認） ・各種データ入力等のパソコン業務 ・水質検査の補助・器具清掃 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜14時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注対応、納期集中、納期変更、突発的なクレーム等のとき １か月７５時間（年６回まで）、１年６００時間 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによる ＊年末年始・夏期 ＊別途、有休消化指定日２～５日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の時間内で、希望時間の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト表による

勤務時間交替制（シフト制）又は11時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による