株式会社ファースト - 神奈川県相模原市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・建築施工管理経験 (実務3年以上) ・普通自動車免許(AT限定可) ★建築施工管理技士を取得意欲のある方であれば経験によって相談可能です！ [歓迎] ・建築施工管理技士(等級不問) ・建築士(等級不問) 【職種名】 【新築アパートの施工管理】◆地元密着企業 年収530万～/月平均残業10H程度/土日祝休/相模原市 【仕事内容】 神奈川県相模原市を中心に創業40年以上を誇るビルダーです。その中で今回は、木造の新築戸建住宅・アパートの施工管理職をお任せします。 ＜神奈川県でトップクラスのハウスビルダー企業・働きやすさが自慢！＞ 【 具体的な仕事内容 】 ・工程表の作成

仕事内容【タイトル】 医療法人ユーカリさがみ林間訪問看護ステーション正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションの看護業務を実施 ・訪問について ・移動手段：自動車 ・機能強化型を導入済みのため、小児・精神科を含む広範な方へ訪問 ・オンコール ・オンコール回数：ファースト7回、セカンド2回～3回程度 ・オンコール出動頻度：月平均15～20回（1日数回出動がある場合もあり） ・家庭状況に応じ回数調整相談可 ・ステーションについて ・看護師数：8名 ・年齢層：20代～50代 ・利用者について ・利用者数：約70～80名（小児科約10名、精神科約10名） ・介護度：要支援1 4名、要支援2 4名

仕事内容【タイトル】 医療法人社団晃友会晃友相模原病院正看護師 【仕事内容】 ■ 訪問診療における看護業務を実施 △ オンコール体制：ファーストコールは看護師、セカンドコールは医師 ■ 看護師と医師の協議により出動判断、双方または一部が出動 ◇ カルテ：電子カルテを使用 ◆ 利用者数：計約170名（在宅約100名、施設約70名） ▲ 在籍看護師：2名（20代、30代） 【事業所名】 晃友相模原病院 【応募資格】 ・運転免許 ・正看護師 【施設形態】 一般病院 脳神経外科、循環器内科、眼科 【法人名】 医療法人社団晃友会 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区 【アクセス】 橋

仕事内容◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆1日の訪問件数：平均4件 ◆オンコール：有（ファーストコールとセカンドコールがございます） ◆移動手段：車 ◆看護師人数：看護師常勤6名、理学療法士1名

仕事内容アオイ建設株式会社 戸建住宅の建築設計（分譲住宅または注文住宅）【相模原市南区】◆年収600万円◆週休2日制◆ 【仕事内容】 戸建住宅の建築設計（分譲住宅または注文住宅）【相模原市南区】◆年収600万円◆週休2日制◆ 【具体的な仕事内容】 ～1974年創業の地域密着型建設企業◆転勤なし◆東証上場グループ～ ■会社概要・募集背景 創業1974年、相模原エリアに根差し50年以上にわたり住宅事業を展開してきた当社。完全自由設計の注文住宅と分譲住宅を両軸に、地域のお客様の「理想の住まいづくり」に貢献してきました。2018年には東証スタンダード上場「ファースト住建株式会社」のグループに参画し、安

仕事内容パーソナルジム&8 株式会社ONETEAM・エソラ 未経験から育成！日本一のトレーナーファーストで、安心して働ける環境づくりを第一に目指す100%正社員雇用の企業です！ 正社員 「未経験歓迎 」「新卒歓迎 」「資格支援あり 」 株式会社ONETEAM・エソラはパーソナルジム&8を東京・埼玉・神奈川に40店舗を展開し、2026年上半期は10店舗の出店を予定。 店舗出店に伴い2026年4月～2027年3月の期間で最大100名の正社員枠を募集中です。 業界初のレストラン併設のパーソナルジム店舗や、エステサロン、マツエクサロン、整骨院、育成スクール事業など 様々な健康産業を展開している会社です。社員の

仕事内容【タイトル】 医療法人直源会相模原南病院正看護師／管理職 【仕事内容】 病棟看護主任業務全般。 管理当直は月3?4回程度（回数調整可能）。 担当業務：緊急時サポート、夜勤未経験者へのフォロー、事務処理（シフト作成・管理業務）。 資格取得支援（認定、管理職研修など）あり。費用補助も利用可能。 管理職候補向けの教育体制は、既存病棟師長によるOJTを平均6ヶ月間実施。 看護師の男女比は女性95%。正看護師と准看護師の比率は5対5。 准看護師も役職者として主任まで従事可能。 管理職としての最長勤続年数は6年（2020年9月時点）。 ファースト・セカンド研修修了者は複数名在籍。 【

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆病棟における看護主任の業務全般をお任せいたします。 ※管理当直は月に3-4回程度ございます。（回数相談可能） ・夜勤に慣れてない方のフォロー ・緊急時のサポート ・事務処理（シフト作成や管理業務） ◆教育体制（管理職候補入職者に対する） →病棟の既存師長がおしえてくださいます。平均的に6ヶ月程度ついてくださいます。 ◆認定、管理職研修などの資格取得支援の有無 →有。費用の補助など出ます ◆管理職としての勤続年数 長い方だと6年目の方がいらっしゃいます（2020/09/23現在） ◆正看護師と准看護師の比率 →5：5

仕事内容株式会社フジテック 反響営業／お問合せ対応／残業無／月給30万円～／定着率95％ 【求人要約】 ★10時出社／残業なし！会社のルールで定時退社 ★営業が初めてでも問題なし！イチから育成だから安心 ★「人柄重視」の採用をし続けて、定着率95％！ 営業未経験も経験者も、20～40代が幅広く活躍中！ 定時になったらピッタリ帰るのは当社のお決まりの光景 フジテックは社員ファーストの会社。 社員の働く環境の快適さにもこだわっています。 プライベートや家族との時間も大事にしてもらいたい。 社員と家族を第一に考えた結果、残業無くしました！ そして、快適な空調環境をお求めになるお客様を中心に

仕事内容法人営業／東証スタンダ ド上場 大手ハウスメ カ への営業職 未経験歓迎 年間休日 日 ＜既存顧客への営業がメイン／個人ノルマなし＞ 建設現場の作業効率や安全を支える自社製品『ビケ足場』の施工サービス提案をお任せします。 ――具体的には？―― ▼ニーズのヒアリング 現場監督から、足場の高さ、建築物との距離、必要な設備といった足場のニーズを詳しくヒアリング。電話でのやりとりがメインです。 ▼ハウスメーカー・ゼネコンへの提案 敷地内で完結できる足場の組み方や、トラックの進入経路、住民の生活導線や近隣環境に配慮した施工方法などを提案します。 ▼現場調査 最適・安全な足場の施工に向けて、現場の

仕事内容大型ドライバー／大型トラック乗務員 トン車 創立５０周年を迎え、従業員ファーストの視点から、健康で安全に安心して働ける環境を整えるべく大きな改善を行いました。 まだまだ、あらたな成長の道なかばですが、ともに働いていただけるドライバーをお探ししています。 【仕事内容】 大型トラック（１０トン車）での配送業務 飲料や食品関係の配送（手積み、機械積み半分半分です） 手積み手卸しの際は、別途手当てがつきます。 配送先は関東・甲信越（主に地場配送） 前日積み置き（または当日朝積み）し、当日配送します。 【アピールポイント】 全車デジタコ搭載で、業務日報は自動印刷のため、簡単な記入で済み

仕事内容株式会社プレナス（ほっともっと・やよい軒） やよい軒の店舗運営スタッフ／昼夜選べる／年休122日／EJa 【求人要約】 ＜選べる働き方＞昼か夜か好きな時間帯を選択可能！ ＜待遇◎＞残業月20h程度＆年休122日！転勤なし ＜未経験歓迎・学歴不問＞6カ月の手厚い研修制度あり 【仕事内容】 【手厚い研修制度で着実に成長】店長の良きパートナーとして活躍！ 【具体的な仕事内容】 全国の『やよい軒』各店舗で、店長のサポート役として下記の業務をお任せいたします。 ◆調理・接客 ◆クルー（パート・アルバイト）の指導・育成 ◆発注や在庫確認、衛生管理のチェックなど ★時間帯責任者として店長を支

仕事内容訪問診療での看護業務を担当していただきます。 ※訪問がない時間には外来を兼務して頂く場合があります。 【オンコール】 ファースト：看護師 セカンド：医師 ※看護師と医師で相談してどちらかまたは、どちらも出動していただきます。 【カルテ】 電子カルテ（モバカルネット）

仕事内容【業務概要】 ◎不動産情報サイト(スーモ）、HP・Instagram・イベント、不動産仲介業者様等から反響のあったお客様に対して、お客様が思い描く理想の住まいづくりをお手伝いする仕事です。 ※新規顧客の集客はマーケティング室が担当しますので、反響のあったお客様に集中してご対応いただけます。 （★不動産業界経験、社会人経験のない方を歓迎します。１年かけて、１人前になれるようサポートします） ＜仕事の流れ＞ ▼反響のお問い合わせ対応 お客様が思い描く新築住宅を、ヒアリングやモデルハウスのご見学を通じて、具体化します ▼プランニングからご提案 設計士・住宅コーディネーターと連携し、住宅のプ

仕事内容タクトホーム株式会社（飯田グループホールディングス） 街づくり企画営業／定着率90%／残業少なめ／住宅補助あり 【求人要約】 【ブランド力高め】国内住宅業界トップシェア企業 【高収入可能】個人ノルマなしで年収1000万以上可 【定着率9割以上】完全週休2日／残業少なめ 【仕事内容】 不動産の企画・販売パートナーのサポート・仕入れ（未経験歓迎）◆年休120日以上／100％反響 【具体的な仕事内容】 ◆POINT ―――――― □上場企業・飯田グループHDの中核会社 □年間5000棟以上の戸建分譲住宅を販売 □残業月20時間以下／年休120日 ◆仕事内容 ―――――― 自社ブランドの

仕事内容◆訪問看護ステーションでの看護業務をお任せします。 ・オンコール頻度について ファーストコールが月に約６?７日、セカンドコールが同数で、実働は全体で月に０?５回程。但し電話対応の場合もあり。 ・.医療保険、介護保険の割合 ⇒医療保険約３割、介護保険約７割 ・看護師の人数 ⇒常勤職員５名、非常勤職員２名

仕事内容株式会社Ｊステップホールディングス 【相模原】経理（子会社管理）全国各地の足場施工会社をM&Aで規模拡大中安定性年休120日 【仕事内容】 【相模原】経理（子会社管理）全国各地の足場施工会社をM&Aで規模拡大中安定性年休120日 【具体的な仕事内容】 足場施工・管理、仮設資材のレンタル事業／全国的なM&Aで規模拡大中／IPO準備中／年間休日120日 足場施工・管理、仮設資材のレンタル事業を行うJステップホールディングスの各関係会社にて、担当エリアの複数子会社に常駐しながら、経理体制の整備・運用・高度化をご担当いただきます。 ＜ 主な業務内容＞ ・会計基準の統一、業務フロー整備、決算対

仕事内容軽貨物ドライバー／高収入配送ワ ク 実績がそのまま収入に やればやるだけ手元に残る専属ドライバ ◆仕事内容 「自分の頑張りをダイレクトに評価してほしい」 「同年代より圧倒的に稼ぎたい！」 そんな熱い思いを持った方、必見です。 佐川急便・日本郵政・Amazonなど大手案件の軽バン配送をお任せします。 当社の最大の魅力は「成果に応じた明確な報酬体系」。 配達した分がダイレクトに評価され、やればやるだけ収入が青天井でアップする仕組みです！最初は無理のない個数からスタートし、慣れれば自然とスイスイ配れるようになり、一気に収入を伸ばすことができます ◆透明性の高い評価システム 頑張った分が

仕事内容株式会社ＢｕｙＳｅｌｌ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 【グロース市場】 ブランド品の販売／年休128日／残業月5H／副業OK／賞与有 【求人要約】 ［上場企業］毎年売上UP・売上1,000億円超 ［働く環境］年休128日・残業月5H・賞与年2回 ［長く働く］産育休復帰実績・転勤無可・社内公募制有 【仕事内容】 【上場企業でのびのび活躍！】買取専門店「バイセル」にて、お品物の確認・価格交渉・買い取りをお任せ 【具体的な仕事内容】 お客さま満足度が高い「バイセル」 ◎ジュエリーや貴金属だけでなく、切手や家電など幅広く対応可能 ◎お客様に寄り添う査定で、平均成約率は80%以上 ◎多くの店

仕事内容病院での看護師業務/地域密着型療養病院での管理職求人/ ◆病棟における看護主任の業務全般をお任せいたします。 ※管理当直は月に3-4回程度ございます。（回数相談可能） ・夜勤に慣れてない方のフォロー ・緊急時のサポート ・事務処理（シフト作成や管理業務） ◆教育体制（管理職候補入職者に対する） →病棟の既存師長がおしえてくださいます。平均的に6ヶ月程度ついてくださいます。 ◆認定、管理職研修などの資格取得支援の有無 →有。費用の補助など出ます ◆管理職としての勤続年数 長い方だと6年目の方がいらっしゃいます（2020/09/23現在） ◆正看護師と准看護師の比率 →5：5 ◆看