香川県観音寺市の経営者の求人・仕事・採用

仕事内容医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 登録販売者として、医薬品に関する相談やカウンセリング、接客、売場や商品管理などをお任せします。 まずは店長候補としてドラッグストア店舗での基礎業務（レジ操作や商品管理）からスタート。将来的にはマネジメント業務に携わる機会があり、さらにバイヤーやマーケティング、総務など、本部での業務へのジョブローテーションの可能性もあり。 【おすすめポイント】 ～～「すべ

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間や休日は相談にて決定します。 ＊１日１時間～８時間以内で相談可能です（休憩時間は法定通り） ＊希望により週１日からでも大丈夫です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・週所定労働日数１～５日程度（応相談） ・土日のお休みが多めです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆訪問介護サービスに従事していただきます。 ◆四国中央市内（主に川之江地域～三島地域）の利用者宅を自家用 車等で訪問し、入浴介助・清拭などの身体介護や、調理・買物・清 掃など生活援助、通院介助などを行います。 ◎勤務日や訪問件数（１日１件～５件程度）はあなたの希望を聞い た上で調整可能。 ◎従業員・経営者含めて、お互いに助け合う文化が根付いている会 社なので、安心してスタートが切れます。例えば、子どもの急な発 熱や参観日の融通、得意・不得意分野を理解した上でのフォロー（ 料理が苦手なら、それ以外の援助を多くするなど）がしっかりして いるので、無理なく働くことができますよ。 ＃川之江 ★「ｍｉｓ

仕事内容"Mid（中規模病院・300床規模）領域の営業組織を統括する部長ポジションです。 入社後1年以内は、まずプレイヤーとして新規開拓営業を担当していただきます。これは単なる助走期間ではなく、実際に病院への提案・受注を経験することで、顧客の意思決定構造や「Henry」の提供価値を理解し、今後マネジメントするメンバーに求める営業基準を自ら確立していただくための期間です。その後は、Mid領域の営業部長として、営業戦略の立案から組織づくり、採用・育成、売上目標の達成まで幅広く担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ＜入社後：プレイヤーとしての営業活動＞ ・IS・マーケティングが獲得した見込み顧客への商

仕事内容＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞働く環境を変えたいアナタにピッタリ！ 【正社員募集】年間休日115日／残業少なめ／店長などキャリアアップも可能！あなたの経験を活かして、挑戦しませんか？ auショップでインターネット回線「auひかり」の契約・お手続き などのご案内をお願いします。 乗り換えや引っ越しで利用を検討されるお客様が中心！ご予約のお客様ばかりなので安心です。 また、スマホやアクセサリー等の提案販売もお任せします。 【【いち早くキャリアUP！】】 当社の理念は「社員全員が経営者」。年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。経験者のあなたには店長・副店長・ エリア長

仕事内容"本ポジションではプロダクトマネジメントや組織開発における一連の業務をお任せします。 プロダクトマネジメントチームの責任者を担っていただくポジションのため、 経営陣や各現場責任者と協働しながら、プロダクト戦略や組織戦略を描いていただき、実行いただくことを期待しています。 ■業務詳細 ◇プロダクト戦略策定業務 ・新規プロダクトの企画立案や既存プロダクトの機能改善方針の検討 ・プロダクトロードマップ策定やKGI/KPIなど達成すべき数値目標の検討 ◇プロダクトマネジメント業務 ・定性・定量リサーチ（ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析・VOEやVOC分析） ・CS部門やセールス部門との連携に

仕事内容2年9ヶ月の研修を経て、年収800万円以上も目指せる支部長へ。 最短2年9ヶ月で支部長へ。年収800万円も可能！ 年齢や社歴にかかわらず、早期に管理職を目指せます。最短2年9ヶ月の特別コースを経て、未経験から拠点のトップである支部長へ。登用後の年収例は809万円で、営業部長に昇格すれば年収1100万円超も目指せます。 ◆支部長を目指す育成コースで、未経験も安心！ 20～50名規模の営業職員の育成や同行、販売戦略の立案などを担う支部長。初期研修（6ヶ月）、法人総合実践研修（6ヶ月）、マネジメント研修（1年9ヶ月）と段階的に学べ、支部長に必要なスキルが着実に身につきます。 ◆土日祝休み。育児

仕事内容四国中央病院｜土日祝休み×残業ほぼ無★未経験OKの病院正社… 【オンライン面談実施中！】お家にいながら新しいお仕事決められます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 181,800円～ 月給181800円 残業手当別途支給 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 愛媛県四国中央市川之江町2233 募集情報 四国中央病院｜土日祝休み×残業ほぼ無★未経験OKの病院正社員 ソラストでは社員の働きやすさを大切にしております＊ 医療の仕事を、安心して長く続けたい方へ。 ソラストは、医療現場を支える多様な医療系職種を、チームで支える会社です★ 〇未経験の方も、経験を

仕事内容医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 店舗の最前線スタッフとして、商品管理・接客・チェッカー・サッカー業務、売場づくり、パート・アルバイトの管理など、店舗運営全般をお任せします。 入社後３年～４年を目標に店長へとステップアップ、その後はエリアリーダー、バイヤー等のキャリアアップも可能です。 【おすすめポイント】 ～四国を中心に展開するドラッグストアでの正社員募集！経験を活かして新たなキャリア

仕事内容【長距離輸送最大手で将来性抜群】あなたの経験をフルに活かせる大型ドライバーのお仕事です！ 未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便なので業務も安定しています。全国46都道府県に拡大。積極採用中！トラックは安全な「三菱ふそう」又は「日野のトラック」です。 【お客様より従業員を大切に】 当社は「お客様よりも従業員を大切にする」という経営方針です。現場で働くドライバーや運行管理者、整

仕事内容開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、仕入れ、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。また、ホール全般お願いします [身につくスキル] 包丁さばき 高級食材の知識 サービスマナー 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き [選考の流れ] 土日月はお返事できませんのでご了承下さい 必ず1週間以内にはご連絡させていただきます。

仕事内容全力でスポーツに向き合いながら、“安心の収入”を実現！ "「ビジネススキルを身につけて、スポーツに関わる仕事をはじめたい。でも、収入が不安定なのはつらい…」それなら、当社のスポーツ事業部へ！ ＼★スキル習得からサポート★／ 入社後は、携帯の販売業務でビジネスマナーや折衝力・目標達成の意識を養うところからスタート。スポーツ事業にも通じるスキルを、ゼロから磨くことが可能です！ ＼★月給25万円以上で安心★／ セールスプロモーション事業で、豊富な取引実績を持つ当社。だから、入社1年目でも月給25～27万円が叶うんです。スポーツ事業だけに頼らない収益基盤が、あなたの生活を支えます！ ＼★キャリ

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車運転免許 [歓迎] 建設業界の営業経験または現場経験者歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 物おじせずフットワークよく行動できる方、コミュニケーション能力に長けている方 【職種名】 総合建設業での営業/福利厚生70種以上◆地域に根差した総合建設会社 【仕事内容】 法人向けに鉄骨造の倉庫・工場・店舗、RC造の賃貸住宅、木造戸建て賃貸住宅、介護施設など幅広い建築物の企画提案を行います。 お取引様は経営者やオーナー様が中心で、商談は飛び込み営業ではなく、取引銀行からのご紹介やダイ

仕事内容首里城の伝統から、宇宙の未来まで。子どもに誇る仕事。 "子どもに「どんな仕事をしてるの？」と聞かれた時、胸を張って語れる「物語」が、今の仕事にはありますか。日々の業務に追われ、時にその価値を見失いかける技術者としての誇り。清水建設の現場には、その本質的な答えがあります。 ■日本の伝統を、次代へつなぐ使命。 私たちの仕事の1つは、220年以上にわたり受け継いできた宮大工の技を結集し、「首里城正殿」のような歴史的文化財を現代に蘇らせること。それは単なる復元ではなく、文化そのものを未来へ継承する使命です。 ■まだ見ぬ、未来を創造する挑戦。 もう1つは、月面に人類の活動拠点を築いたり、洋上に新た

仕事内容宝田電産株式会社 【香川／三豊市】産業用配電盤・制御盤の品質管理担当◆前年度賞与4.5ヶ月／福利厚生充実／年休118日 【仕事内容】 【香川／三豊市】産業用配電盤・制御盤の品質管理担当◆前年度賞与4.5ヶ月／福利厚生充実／年休118日 【具体的な仕事内容】 【昭和15年創業／土日祝休／年間休日118日／福利厚生充実／きれいなオフィスで働く／健康経営優良法人2025認定／明確なキャリアパス制度／段階別に教育を体系化】 ■業務内容： 当社製品である配電盤、制御盤の品質管理として製品の動作に問題ないか確認をメインとした業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・製品が仕様通り動作するか

仕事内容宝田電産株式会社 【香川／三豊】産業を支える配電盤の営業※訪問・提案・調整◇転勤無／土日祝休／残業少なめ 【仕事内容】 【香川／三豊】産業を支える配電盤の営業※訪問・提案・調整◇転勤無／土日祝休／残業少なめ 【具体的な仕事内容】 【各種配電盤・制御盤の設計製作を手がけ、着実に業績拡大／年休118日／土日祝休／残業少な目／顧客ニーズに寄り添う提案型営業／実務経験者歓迎】 ■業務内容 配電盤・制御盤の提案営業として、既存顧客の設備更新や新設案件を担当します。商社や電気メーカー、エンドユーザー向けの工場等の要望を聞き、技術部門と仕様を固める立場です。価格だけでなく、安全性や現場条件を踏まえて

仕事内容宝田電産株式会社 【香川／三豊市】配電盤・制御盤の構造設計◇転勤なし／年休118日／健康経営優良法人2025認定 【仕事内容】 【香川／三豊市】配電盤・制御盤の構造設計◇転勤なし／年休118日／健康経営優良法人2025認定 【具体的な仕事内容】 ≪昭和15年創業／地域未来牽引企業選定／大手企業との取引で受注基盤を形成／明確なキャリアパス制度／段階別に教育を体系化≫ ■業務内容： 構造設計担当として、以下の業務を行います。 （1）配電盤・制御盤関係の構造設計 （2）単線図を見て盤外形・内部構造を検討し、構造図の作成 （3）構造図を基に内部の板金製作図の作成 ■世界各国の暮らしを守る配電

仕事内容川之江港湾運送株式会社 【愛媛】総務・人事・経理～業界未経験歓迎／残業少な目／土日祝休み／福利厚生充実／長期就業可能◎ 【仕事内容】 【愛媛】総務・人事・経理～業界未経験歓迎／残業少な目／土日祝休み／福利厚生充実／長期就業可能◎ 【具体的な仕事内容】 【将来的な管理職候補／やってよし！聞いてよし！頼ってよし！の社内環境海陸一貫輸送が強みです】 ■業務内容： 当社の管理部は、総務・人事労務管理・財務経理の業務全般を担っております。入社後は、銀行との折衝、新卒・中途採用活動、社内広報（イベントの主催）など、社内外の関係者とコミュニケーションを図りながら仕事を進めていただく想定です。 また、

仕事内容宝田電産株式会社 【香川／三豊市】配電盤・制御盤の電気配線設計◇転勤無／年休118日／健康経営優良法人2025認定 【仕事内容】 【香川／三豊市】配電盤・制御盤の電気配線設計◇転勤無／年休118日／健康経営優良法人2025認定 【具体的な仕事内容】 ≪昭和15年創業／地域未来牽引企業選定／大手企業との取引で受注基盤を形成／明確なキャリアパス制度／段階別に教育を体系化≫ ■業務内容： 様々なビルや工場、電力会社において、使われる受配電設備の配電盤（高圧盤、低圧盤）の配線図設計担当として、以下の業務を行います。 （1）配電盤・制御盤関係の配線図設計 （2）顧客と仕様打ち合わせの実施、単線図

仕事内容四国中央市【伊予三島駅】【登録販売者/求人/正社員】大手企業で勤務体制も充実！福利厚生も安定♪店舗での経験を更に活かしませんか？ 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 ドラッグストアでの販売業務 【登録販売者業務】 資格を活かし、お客様の薬に関する相談に対応。 具体的な症状を聞きながら、お客様にとってより良いお薬を選定します。 商品陳列、売場管理など店舗運営に関わる全てに携わって頂きます。 【店長業務

仕事内容給与： 月給210000~400000円 仕事内容： ★☆全国1200店舗以上展開！正社員募集中☆★ 【仕事内容】 美容師スタイリスト業務全般 美容師免許お持ちの方の募集です。特殊スタイルは無く、フリーのお客様が多く集客管理は不要、ノルマも有りません。 毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。 ※店舗によってメニューが異なります。 店舗ごとに営業時間が異なるため、勤務の開始・終了時間はそれぞれの店舗に合わせて変動します。 スタッフが心身ともに健康で長く働ける環境づくりに力を入れています。仕事終わりのプライベートな時間や、ご家