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89件
株式会社エースシステム
香川県 高松市 香西南町 / 香西駅 徒歩約15分
年収400万円〜599万円
正社員
仕事内容香川/経験者向け/自社システムのカスタマーサポート【残業20H/福祉用具レンタルITシステム】 【仕事内容】 【ミッション】 システム会社のカスタマーサポート職をお任せいたします。同社は、介護サービス業(福祉用具レンタル)、リネンサプライ業向けシステム・サービスを展開している企業です 【具体的な業務内容】 介護業界で広く使われている自社開発のクラウド福祉用具貸与管理システム「SMARTれん太」のQAチャットや操作サポート対応を行っていただきます。自社システムの困りごとを企業相手に寄り添い解決していく仕事です。 【働きがい】 同社は、福祉用具・リネンサプライ業界で、自社製品を持つ企業です
キャリアフルール1時間前
特別養護老人ホームなでしこ香川
香川県 高松市 多肥上町 / 太田駅 徒歩約16分
月給14.7万円〜17.6万円
仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給147900円〜176740円 ■給与備考 職能手当:1,500円 調整手当:5,000円 処遇改善手当:3,000円~10,000円 夜勤手当:5,000円/回(月7~8回程度) 賞与年2回 [4.8ヵ月]労働条件詳細に関しましては担当者よりお伝え
かんたん応募登録エントリー5日前
あなぶきメディカルケア株式会社
香川県 高松市 百間町 / 片原町駅 徒歩約4分
年収527万円〜614万円
仕事内容【スタンダード市場上場グループ】地域リーディングカンパニーとして理想の介護サービス創出を目指します 高齢者向け住宅「アルファリビング」の施設長として組織管理(収支・人事労務含む)や現場管理、顧客対応業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・売上収益管理、入居者募集、入居者医療介護関係者への広報活動 ・スタッフの採用、マネジメント・行政との調整対応 ・入居者ならびに親族との相談調整、対応業務 ・売上管理など施設の運営業務全般 など 主体性を重んじる風土のため、自由度の高い裁量と責任のもと取り組める環境があります。 ★将来的にエリアマネージャー・事業部長を目指すキャリア志向のある方も歓迎
リージョナルキャリア香川31日以上前
ソーシャルインクルーホーム高松香川町
香川県 高松市
月給40万円〜44.3万円
仕事内容【高松市/エリアマネージャー】正社員|グループホーム|福利厚生充実 【仕事内容】 今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■新規開所施設の立ち上げ ■入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用 ■マネジメント ■備品の準備 ■家具の組み立て ■スタッフ管理 ■直接支援業務(お食事作り・通院同行・一部介助業務) 新規ホームの場合は1~2事業所程、 既存ホームの場合は3~4事業所程管理します。 20代・30代・40代の方が多数活躍されています。 ※業務内容の変更の範囲:会社の定
かる・ける2日前
ソーシャルインクルーホーム高松香川町(エリアマネージャー/正社員)
香川県 高松市 香川町川東下
仕事内容【高松市香川町川東下】エリアマネージャー(正社員)を募集中です!グループホームの新規立ち上げ・入居営業を担当していただきます◎障がい者向けグループホーム数「全国No.1」のソーシャルインクルーが運営☆<夏期・冬期休暇あり!> ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 障がい者グループホームでエリアマネージャー候補の募集! 【主な業務】 入居契約にまつわる訪問対応 スタッフの採用 マネジメント 備品の準備 家具の組み立て スタッフ管理 直接支援業務(お食事作り・通院同行・一部介助業務) 新規開所施設の立ち上げ など 新規ホームの場合は1~2事業所ほど、 既存ホーム
コメディカルドットコム22日前
住宅型有料老人ホームさくらガーデン喜楽
香川県 高松市 香川町大野
月給14.3万円〜18.3万円
仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームにて介護業務・生活サポート業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助 ・食事介助 ・日常生活のサポート(着替え、トイレ介助など) ・入居者とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録の管理 ・居室内清掃と環境整備 ・入居者の安全対策 ・施設内の安全と安心の確保 ・介護計画の調整 ・利用者や家族へのカウンセリングとサポート ※要:介護資格(介護職員初任者研修など) ■給与 月給143000円〜183000円 ■給与備考 皆勤手当:5,000円 賞与年2回 [業績による]労働条件詳細に関しましては担当者よりお伝えさせて頂きます。 こちらの
株式会社トライトキャリア
月給26.4万円〜
仕事内容株式会社トライトキャリア 医療・福祉業界に貢献する【リクルーティングアドバイザー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 ◆月給26万4,570円〜44万1170円+インセンティブ (埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県) ※固定残業代(6万7,800円〜11万3100円/45時間分)を含む ※超過分は別途支給 ※上記月給には一律支給の諸手当が含まれています ◆月給25万1,170円〜42万7670円+インセンティブ (北海道、岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、富山県、石川県、新潟
マイナビ転職4日前
ソーシャルインクルーホーム高松国分寺町
ソーシャルインクルーホーム高松林町(エリアマネージャー/正社員)
香川県 林町 995番地
仕事内容【高松市林町】エリアマネージャー(正社員)を募集中です!グループホームの新規立ち上げ・入居営業を担当していただきます◎障がい者向けグループホーム数「全国No.1」のソーシャルインクルーが運営☆<夏期・冬期休暇あり!> ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 障がい者グループホームでエリアマネージャー候補の募集! 【主な業務】 入居契約にまつわる訪問対応 スタッフの採用 マネジメント 備品の準備 家具の組み立て スタッフ管理 直接支援業務(お食事作り・通院同行・一部介助業務) 新規開所施設の立ち上げ など 新規ホームの場合は1~2事業所ほど、 既存ホームの場合は
香川県 高松市 伏石町 / 伏石駅 徒歩約7分
年収500万円〜600万円
仕事内容高齢者向け住宅「アルファリビング」の施設長として組織管理(収支・人事労務含む)、現場管理、顧客対応業務を担っていただきます。 ・売上収益管理、入居者募集、入居者医療介護関係者の広報活動 ・スタッフの採用、マネジメント・行政との調整対応 ・入居者ならびに親族との相談調整、対応業務 ・売上管理など施設の運営業務全般 等 主体性を重んじる風土のため、自由度の高い裁量と責任のもと取り組める環境があります。 【期待する役割】リーダーシップ開発、施設長開発(年4回)などの研修が充実しており、これまでの経験を活かすことはもちろん、経験を活かした新たな提案も積極的にしてくださる方を求めています。入職後は施設長
キャプラ転職エージェント9日前
仕事内容香川/経験者向け/自社システムのカスタマーサポート【残業20H/福祉用具レンタルITシステム】 【仕事内容】 【ミッション】 システム会社のカスタマーサポート職をお任せいたします。同社は、介護サービス業(福祉用具レンタル)、リネンサプライ業向けシステム・サービスを展開している企業です 【具体的な業務内容】 介護業界で広く使われている自社開発のクラウド福祉用具貸与管理システム「SMARTれん太」のQAチャットや操作サポート対応を行っていただきます。自社システムの困りごとを企業相手に寄り添い解決していく仕事です。 【働きがい】 同社は、福祉用具・リネンサプライ業界で、自社製品を持つ企業です。高
ミドルの転職2日前
グループホームアイムの杜
香川県 高松市 国分寺町新居 / 端岡駅 徒歩約14分
月給18万円〜23.9万円
仕事内容■お仕事内容 国分寺町新名に位置するアットホームなグループホーム「アイムの杜」。認知症高齢者の少人数制で、個室のユニット型を採用。未経験者もOKで、働きやすさが魅力。社保完備・賞与年2回・育児支援あり。笑顔で丁寧な対応ができ、入居者様の尊厳を大切にする方を求めています。 【お仕事内容】 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援(着替え、トイレ介助など) ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給180,300円〜239,950円 ■給与備考 賞与あり 昇給あ
お仕事さがしドットコム5時間前
ソーシャルインクルーホーム高松国分寺町(生活支援員/正社員)2024年8月オープン!
香川県 高松市 国分寺町国分 / 国分駅 徒歩12分
月給24万円〜28.8万円
仕事内容【2024年8月オープン】オープニングスタッフ★生活支援員を募集中!障がい者向けグループホーム数「全国No.1」のソーシャルインクルーが運営☆◎夏期・冬期休暇あり!ワークライフバランス重視で働きやすい環境♪<障がい者福祉経験は不問です♪> ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 障がい者グループホームで生活支援員の募集! 【主な業務】 障がい者の介助、食事、着替え、清掃の補助、生活における相談や話し相手 等 【応募要件】 介護職経験1年以上(無資格OK) ※福祉関連有資格者は介護職未経験でもOK 普通自動車運転免許(AT限
コメディカルドットコム31日以上前
ソーシャルインクルーホーム高松香川町(管理者/正社員)
月給29万円〜39.9万円
仕事内容【高松市香川町川東下】管理者(正社員)を募集中です!障がい者向けグループホーム数「全国No.1」のソーシャルインクルーが運営☆残業少なめ◎請求・申請業務なし<夏期・冬期休暇あり!> ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 障がい者グループホームでの管理者候補の募集! 【主な業務】 障がい者の日常生活のサポート業務 障がい者の生活全般の支援 スタッフのシフト管理 支援機関との調整業務 スタッフ教育 ホーム全体のプロデュース ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 【応募要件】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験2~3年以上(介護、医療、
コメディカルドットコム11日前
hito.toco
香川県 高松市 瓦町 / 瓦町駅 徒歩3分
月給28万円〜30万円
仕事内容就労移行支援ヒトトコ サービス管理責任者 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 高松事業所の利用者増に伴い、サービス管理責任者を募集します。 入社時期は相談に応じます。 主な業務は、 ・利用者のニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・福祉サービスの説明、相談援助業務 ・地域における関係機関(企業、相談支援事業所、医療機関等)との連絡調整 ・就職後のアフターフォロー(就職後の企業担当者、利用者の定期面談)の連絡調整・折衝業務 既に主たるサービス管理責任者は在籍しているので、慣れるまでしっかりサポートします。 ☆20~40代の職員が活躍中です。
ジョブメドレー31日以上前
ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム高松香川町
仕事内容【書類選考なし】【エリアマネージャー以上のキャリアアップも可能】☆成長できる環境で働きませんか?☆20代で部長クラスの昇給例あり☆頑張った分だけ評価する社風です!☆施設見学OK☆年間休日114日 【施設名】: ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム高松香川町 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者・施設長 【給与情報】: 月給400,000円~ ・固定残業手当:71,600円~79,500円/30時間分 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK) ・昇給:年1回 個人の評価によって昇給の場合あり ・給与は能力・経験に応
カイゴジョブ4日前
香川県 高松市 国分寺町国分 / 国分駅 徒歩9分
仕事内容[PRポイント] 『住まいで困っている障がい者が「0(ゼロ)」の社会を創る』をモットーに、障がい者の住まいのインフラを築き上げているソーシャルインクルー株式会社が運営するグループホームです。年間休日114日とお休みが多く、プライベートも充実。大型連休もあるため、旅行や家族の時間がしっかり確保できますよ。 [仕事内容] 生活支援員業務全般 ・生活支援 など [給与] 月給:240,000円〜288,700円 ※経験・能力に応じて決定 ※固定残業代(30時間分):44,300円〜51,700円を含む(超過分は別途支給) ※試用期間6ヶ月あり(条件同様) 昇給:あり
介護求人ラボ15日前
仕事内容【高松市/生活支援員】正社員|グループホーム|福利厚生充実 【仕事内容】 グループホームに入居されている方の支援業務です。 ■お食事準備 ■相談・お話し相手 ■通院・買い物同行 ■服薬管理 ■介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ■清掃、洗濯業務 夜勤>消灯後の巡回(不眠時の入居者様支援) ■その他生活援助や見守り ■パートスタッフの教育・サポート ★施設管理者・エリアマネージャーへのキャリアップも目指せます! ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 【応募要件・歓迎要件】 【資格】 ・介護職経験1年以上(無資格OK!) ・福祉資格有る方は未経験でもOK! ・普通自動車免許
一般社団法人hito.toco
香川県 高松市 瓦町
仕事内容<仕事内容> 《高松・増員》就労移行支援ヒトトコ サービス管理責任者 新規事業所の立ち上げ及び高松事業所の利用者増に伴い、サービス管理責任者を募集します。 入社時期は相談に応じます。 主な業務は、 ・利用者のニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・福祉サービスの説明、相談援助業務 ・地域における関係機関(企業、相談支援事業所、医療機関等)との連絡調整 ・就職後のアフターフォロー(就職後の企業担当者、利用者の定期面談)の連絡調整・折衝業務 既に主たるサービス管理責任者は在籍しているので、慣れるまでしっかりサポートします。 ☆20~40代の職員が活躍
エンゲージ14時間前
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