幼稚園教諭 - 神奈川県平塚市 の求人・仕事・採用

勤務時間07:30~12:00/15:00~19:00/15:00~20:00 週勤務日数：1日~

勤務時間▷勤務時間 07:00～20:00の間で2時間からご相談ください♪ ＊固定勤務OK！ ▷勤務曜日 ★週2日からご相談ください♪ ＊土曜日勤務ができる方歓迎！

仕事内容[PRポイント] 土日祝休み、年休130日とプライベートも充実できますよ。 [仕事内容] 児童指導員業務全般 [給与] 【正社員】 月給:168,000円〜189,000円 ※経験・能力により決定 昇給:あり 賞与:あり 【パート・アルバイト】 時給:168,000円〜 ※経験・能力により決定

仕事内容約30年の歴史を持ち、大手ならではの充実した研修制度や離職率が低いことが魅力です。 ｜賞与2ヶ月以上年間休日120日以上持ち帰りなし、ＩＣＴ導入、行事少なめ産休育休取得率高め、離職率低め｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【応募条件】 短大・専門卒以上 【給与】： ＜正社員＞ ・未経験 月給220,000円- 月給230,000円-（四大卒） ※最終的に勤務年数、能力、資格を考慮し詳細を決定します ［給与内訳］ ・基本給180,000円-190,0

勤務時間＜パート＞ 週3-4日 09:00-14:00 08:30-14:00

勤務時間（1）12:30～19:30

仕事内容■メインキャッチ 保育士/月給26万円以上！/マイカー通勤OK/賞与4ヶ月/有給は採用月に付与/肢体不自由のこども達が生活している児童福祉施設での募集です◎ 【jb618836】 ■コメント 保育士/月給26万円以上！/マイカー通勤OK/賞与4ヶ月/有給は採用月に付与/肢体不自由のこども達が生活している児童福祉施設での募集です◎ 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 児童発達支援管理責任者 or 小学校教諭普通免許 【活かせるスキル】 基本給200,000円 + 諸手当67,000円 【モデル】 ・大学新卒 【諸手当】 ・

仕事内容 ★注目★⇒事務未経験の方を大募集!接客経験者必見！接客が好きで事務したい方お待ちしております！ 【特別年俸制】 『接客も事務も両方できる！激熱な土日イベントで平日みんなのサポートする事務』 注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 平日休み 土日出勤 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 平日休み 土日出勤 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務として売上アップに貢献してくれた方のサポート □パソコンやスマホでデータ入力 □スタッフさんの面談のお仕事 □スタッフさんのシフト管理や研修など

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 ・1日最大4コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ほか ※1対1のレッスンを実施 [給与] 月給:230,000円〜 ※経験・能力に応じて決定

仕事内容[PRポイント] 運営法人は教育・福祉・心理と幅広いフィールドで事業を展開しています。学習塾の運営を中心に、通信制高校や障がい児支援事業、発達支援研究所を設立し、長年の実績を誇っています。 [仕事内容] 児童指導員、保育士業務全般 ・発達障がい等、発達に課題を抱える子どもの療育及び学習支援 [給与] 【正社員】 月給:180,870円〜231,640円 ※経験・能力により決定 昇給:年1回 賞与:年2回 【パート・アルバイト】 時給:180,870円〜1,400円 ※経験・能力により決定

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24万円～/残業ほぼなし◎ 託児所あり/手厚い人員配置＆仲が良い風通しの良い職場♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給】240,000円～270,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 ※月給に諸手当含む <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 処遇改善手当 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県平塚市 徳延336-5 ラメゾンドミディ101 募集情報 ◆神奈川を中心に40か所以上

仕事内容★トイロ 平塚内にてクラス新設予定★【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収450万も可★年間120日休み！（放課後等デイサービストイロ/相談支援専門員/平塚） 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: トイロ同施設内で相談支援業務を行っていただきます。 〈主な業務内容〉 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 ・担当者会議 ※現在は相談件数としては1日3件程度 〈業務イメージ〉 10:00 出社 10:30 電話対応／ヒアリング 11:00 モニタリング 13:00 休憩（60分） ※ご自

仕事内容[PRポイント] 多機能型教室として、様々な観点の療育から子ども達を支援。たくさんの笑顔があふれる場所を提供していますよ。家庭都合等によるお休みも相談でき、働きやすい環境です。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 ・療育支援 ・記録作成 ・事務処理 ・関係各所との連絡調整 ・保護者さま対応 ・送迎 など [給与] 【正社員】 月給:180,000円〜300,000円 ※経験・能力に応じて決定 昇給:年1回 賞与:年2回 【パート・アルバイト】 時給:180,000円〜 ※経験・能力により決定

勤務時間9:15〜21:15内、 1日8時間・週5日・週40時間（シフト制）

仕事内容｜高給与｜ ｜賞与4ヵ月以上｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 福祉型障害児入所施設における療育、生活支援業務 2歳から高校生までの障がいのあるこども達が対象です ・募集資格備考：保育士、児童指導員、社会福祉主事任用資格、社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、教員資格、心理学科専攻 【給与】： ＜正社員＞ 月給267,000円 ［給与内訳］ ・基本給200,000円 ・諸手当67,000円 ［その他手当］ ・扶養手当（配偶者12,000円、子ども7,500円-5,000円） ・年末年始手当4,000円/日（12/29-1/3） ・車両運転手当1,00

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24万円～/残業ほぼなし◎ 託児所あり/手厚い人員配置＆仲が良い風通しの良い職場♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給】240,000円～270,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 ※月給に諸手当含む <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 処遇改善手当 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県平塚市 入野166 コーポ江原1階 募集情報 ◆神奈川を中心に40か所以上の児童施設を

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24万円～/残業ほぼなし◎ 託児所あり/手厚い人員配置＆仲が良い風通しの良い職場♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給】240,000円～270,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 ※月給に諸手当含む <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 処遇改善手当 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県平塚市 河内356-3 募集情報 ◆神奈川を中心に40か所以上の児童施設を展開中 私た

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 ※休憩は法定通り（6時間超勤務45分、8時間超勤務60分)

仕事内容 【業務内容の確認の前に知ってほしい事】 ２０２５年１１月より弊社は新たな経営体制がスタートしました。 弊社【社長】のこだわりポイント【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する！失敗を恐れることはない。社長は１０年以上経営してきて失敗を繰り返しながら現在に至っている。 ③社員の家族を大切にしたい。子供の行事や、誕生日など記念日、思い出の日を