フューチャー・アンティークス株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【働きやすさ◎】開発エンジニア◆月平均残業10h◆有給取得率70％◆年間休日125日 【仕事内容】 【働きやすさ◎】開発エンジニア◆月平均残業10h◆有給取得率70％◆年間休日125日 【具体的な仕事内容】 ～働きやすさを守る仕組み／成長とワークライフバランスどちらも叶う～ ●平均残業時間：月10時間 ●年間休日：125日以上 ●有給取得率：約70％ ●産休育休復職率100％ ＼こんな方におすすめ／ ・成長環境とワークライフバランスどちらも重視したい方 ・長期的に働ける環境を探している方 ■業務内容 大手SIer企業からのプライム案件やエンドユー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれも満たす方】 ・システム開発経験（言語不問） ・リーダー以上のご経験 【職種名】 開発エンジニアオープンポジション（SE～PM）／創業以降黒字／平均残業10時間／年間休日125日 【仕事内容】 WEB系開発案件において上流工程～製造までを担当していただきます。（クラウドサービス・C言語PJ） エンジニアの希望を最優先するため、まずは「何がやりたいか」を教えてください。意欲がある方は若手社員のマネージメントもお任せします。 【仕事内容(プロジェクト例)】 ・大手ECサイト開発支援(Java, Oracle, AWS, vue.js) ・省庁向け大規模システム

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 フューチャー・アンティークス株式会社でのクラウドエンジニア職は、幅広いクラウド案件に関与し、上流から保守までの業務を担当します。多様な開発環境が揃い、AWS、Azure、GCPなどのクラウドプラットフォームや、VMware、Dockerなどの仮想化技術を使用することができます。 具体的な案件例には、クレジットサービス会社向けのAWSクラウド基盤構築や、音楽関連事業会社向けのWEBサービスのインフラ構築、運用保守が含まれます。大手通信会社案件では顧客折衝や要件定義から構築までのフルサイクルに関与し、バックオフィスインフラの構築・運用も行います。 技術

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 ★希望案件選択制度★インフラエンジニア◆月3000件以上の案件あり◆市場価値アップが可能 【仕事内容】 ★希望案件選択制度★インフラエンジニア◆月3000件以上の案件あり◆市場価値アップが可能 【具体的な仕事内容】 ～エンジニアが案件選択、エンジニアの市場価値アップに企業が寄り添う～ ●エンジニアと案件のマッチングの精度の高さを重視する組織デザイン部がエンジニアの希望に合わせてフォロー ●月3000件以上のプロジェクト依頼から、将来を見据えた案件提案 ●研修制度も充実、自主的に自己研鑚するメンバーと切磋琢磨する環境 ＼こんな方にオススメ／ ・自身の

仕事内容お客様先でサーバーまたはネットワークの設計～構築のプロジェクトに携わっていただきます。 官公庁や大手企業のプロジェクトが多く、経験を活かしながらステップアップできる環境です。 ※スキルアップの観点から24/365の案件は取得しておりません。 基本的に設計や構築などの上流工程のアサインに強みを持っておりますので、運用保守/監視経験のみの方も積極的にチャレンジすることができます。 またリーダー経験を積みたい方も積みやすい環境となっていますので、参画先のチームのリードをしていただくこともできます。 クラウド案件のアサインも得意としていて、クラウドエンジニアとしてキャリアを歩んでいる方も多くいらっし

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【第二新卒歓迎／キャリア伴走◎】開発エンジニア◆フォロー体制相談文化◆チーム参画◆年収～500万 【仕事内容】 【第二新卒歓迎／キャリア伴走◎】開発エンジニア◆フォロー体制相談文化◆チーム参画◆年収～500万 【具体的な仕事内容】 ～“一人で悩まないキャリア”。専門部署があなたの成長に伴走～ ●キャリア専門部署「組織デザイン部」が個別支援 ●参画後1週間・1ヶ月のフォロー（ハイパーケア） ●年2回＋日常的なキャリア面談 ●チーム＋組織のダブルサポート体制 ■業務内容 大手SIer企業からのプライム案件やエンドユーザーからの直請け案件の一連の開発工程

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【第二新卒歓迎／監視から上流へ】インフラエンジニア◆キャリア形成資格手当あり◆残業月平均10ｈ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎／監視から上流へ】インフラエンジニア◆キャリア形成資格手当あり◆残業月平均10ｈ 【具体的な仕事内容】 ～充実した教育環境の中でエンジニアとしてキャリアアップしたい方歓迎～ ●オンライン学習システム／8000以上の研修が受講可能 ●資格取得一時金制度で資格取得もサポートします！ その他、ナレッジ共有チャンネルで情報交換や勉強会なども充実！ ＼こんな方にオススメ／ ・充実した教育環境の中で、受動的ではなく主体的に技術向上をしたい

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【ポテンシャル歓迎】開発エンジニア◆安定基盤の会社で市場価値UP◆案件選択制度 【仕事内容】 【ポテンシャル歓迎】開発エンジニア◆安定基盤の会社で市場価値UP◆案件選択制度 【具体的な仕事内容】 ～常駐先の顧客評価が評価に反映、適切な昇格×年収UPが叶う～ ＼こんな方にオススメ／ ・常駐先の評価が評価者に届き、常駐先の頑張りが評価に反映される環境を求めている方 ・評価制度や評価軸が明確で、昇格のために自身がすべきことが明確にわかる環境で働きたい方 ■業務内容 お客様先に常駐し、大手SIer企業からのプライム案件やエンドユーザーからの直請け案件の一

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【第二新卒歓迎／テストから上流へ】開発エンジニア◆キャリア形成資格手当あり◆残業月平均10ｈ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎／テストから上流へ】開発エンジニア◆キャリア形成資格手当あり◆残業月平均10ｈ 【具体的な仕事内容】 ～充実した教育環境の中でエンジニアとしてキャリアアップしたい方歓迎～ ●オンライン学習システム／8000以上の研修が受講可能 ●資格取得一時金制度で資格取得もサポートします！ その他、ナレッジ共有チャンネルで情報交換や勉強会なども充実！ ＼こんな方にオススメ／ ・充実した教育環境の中で、受動的ではなく主体的に技術向上をしたい方

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【第二新卒歓迎／最上流から参画】インフラエンジニア◆構築工程以上65％◆クラウド案件有◆土日祝休 【仕事内容】 【第二新卒歓迎／最上流から参画】インフラエンジニア◆構築工程以上65％◆クラウド案件有◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～下流で終わらない。設計・要件定義へステップアップできる環境～ ●案件の約45％が上流工程 ●要件定義・基本設計案件多数 ●コンサル・PM領域へのキャリア拡張 ●クラウド（AWS/Azure）案件が主流 ＼こんな方におすすめ／ ・設計以上のフェーズに挑戦したい方 ・スキルとしても年収としても市場価値の高いエンジニアを目指

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【大阪／第二新卒歓迎】インフラエンジニア◆希望案件選択制度◆月3000件以上の案件あり◆研修充実 【仕事内容】 【大阪／第二新卒歓迎】インフラエンジニア◆希望案件選択制度◆月3000件以上の案件あり◆研修充実 【具体的な仕事内容】 ～エンジニアが案件選択、エンジニアの市場価値アップに企業が寄り添う～ ●エンジニアと案件のマッチングの精度の高さを重視する組織デザイン部がエンジニアの希望に合わせてフォロー ●月3000件以上のプロジェクト依頼から、将来を見据えた案件提案 ●研修制度も充実、自主的に自己研鑚するメンバーと切磋琢磨する環境 ＼こんな方にオス

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【第二新卒歓迎／1回面接】開発エンジニア◆実装工程以上65％◆年平均昇給額24.8万円 【仕事内容】 【第二新卒歓迎／1回面接】開発エンジニア◆実装工程以上65％◆年平均昇給額24.8万円 【具体的な仕事内容】 ～下流で終わらない。設計・要件定義へステップアップできる環境～ ●案件の約45％が上流工程 ●要件定義・基本設計案件多数 ●コンサル・PM領域へのキャリア拡張 ●クラウド（AWS/Azure）案件が主流 ＼こんな方におすすめ／ ・設計以上のフェーズに挑戦したい方 ・スキルとしても年収としても市場価値の高いエンジニアを目指したい方 ■業務内

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【第二新卒歓迎／研修体制◎】開発エンジニア◆研修講座8000以上◆資格取得支援◆技術情報コミュニティ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎／研修体制◎】開発エンジニア◆研修講座8000以上◆資格取得支援◆技術情報コミュニティ 【具体的な仕事内容】 ～『技術を楽しめる環境を。』“ただ働く”をやめる学び続けるエンジニアへ～ ●8,000以上の研修講座が受講可能（Schoo） ●Java自社独自研修／資格取得支援（最大13万円＋受験費用負担） ■業務内容 大手SIer企業からのプライム案件やエンドユーザーからの直請け案件の一連の開発工程に携わっていただきます。

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【希望案件選択制度】開発エンジニア◆1回面接◆月3000件以上の案件あり◆市場価値上げたい方 【仕事内容】 【希望案件選択制度】開発エンジニア◆1回面接◆月3000件以上の案件あり◆市場価値上げたい方 【具体的な仕事内容】 ～エンジニアが案件選択、エンジニアの市場価値アップに企業が寄り添う～ ●エンジニアと案件のマッチングの精度の高さを重視する組織デザイン部がエンジニアの希望に合わせてフォロー ●月3000件以上のプロジェクト依頼から、将来を見据えた案件提案 ●研修制度も充実、自主的に自己研鑚するメンバーと切磋琢磨する環境 ＼こんな方にオススメ／

仕事内容フューチャー・アンティークス株式会社 【第二新卒歓迎／1回面接】開発エンジニア◆4期連続120％以上成長◆チーム参画◆案件選択制度 【仕事内容】 【第二新卒歓迎／1回面接】開発エンジニア◆4期連続120％以上成長◆チーム参画◆案件選択制度 【具体的な仕事内容】 ～急成長フェーズでキャリアを加速。安定×成長を両立する環境～ ●売上39億→56億→72億（見込み）の急成長 ●直近3年で約195％成長 ●社員数1,000名規模へ拡大 ●4期連続120％以上成長の安定基盤 ＼こんな方におすすめ／ ・成長企業でキャリアアップしたい方 ・将来的にリーダー／マネジメントを目指したい方 ■業務内容