特別養護老人ホーム 社会福祉法人 - 島根県松江市 の求人・仕事・採用

仕事内容開苑３６年目。施設にて、ご利用者様（５０名）の生活全般の介護 サービスを提供していただきます。 ・食事、入浴、排泄、移乗など日常生活の介助 ・レクリエーションの開催支援、介護記録作成 など シフト制なので、お子様の学校行事に合わせることが出来ますし急 な発熱などにも対応します。 現在のスタッフは２０～６０代でチームワークを大切にしていす 毎日の情報共有や、コミュニケーションで助け合いの雰囲気を作っ ています。 入社３～６ヶ月後に、相談のうえ、夜勤（２名体制）をしていただ きます。（月１～４回程度） 変更の範囲：法人の定める範囲

仕事内容介護福祉士（正社員）すまいる苑の募集です。 ◆高齢者施設での高齢者介護全般 送迎、入浴、食事、排泄介助、レクリエーション等 ※先輩の指導を受けながら徐々に一人でのシフトに入っていきます。経験者であれば夜勤は１ヵ月から３カ月程度勤務後から開始となります。 高齢者の方々の人生に寄り添いながら、日常生活を支援します。 「願い事叶えますカード」によって、ご自宅への帰省やお墓詣り、お出かけなど叶えて差し上げる活動や行事（イベント）などに力を入れています。 ★経験や年齢に応じた給与を支給いたします。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容夜勤の勤務が可能な方を探しています！特別養護老人ホーム 陽溜の郷でのキャリア ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給170,000〜210,000円 ≪基本給≫ 155,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:10,000〜25,000円 職能給手当:0円〜5,500円 資格手当:初任者研修：5,000円 実務者研修：10,000円 介護福祉士：15,000円 夜勤手当:5,

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:30の内4時間以上③11:30〜18:30（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数4日 〜 5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間３：21時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）で応相談 ※（３）休憩時間６０分、（１）（２）は休憩時間なし ※（１）（２）の組み合わせ、または（３）のみでも可 ※勤務時間は応相談。（夜勤不可でも応募可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時や感染症等の蔓延した場合であっても業務継続に取り組むた め 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他○１ヶ月単位の勤務表によるシフト制 〇年次有給休暇については「求人に関する特記事項」参照

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 153870~249720円 【住所】 島根県松江市上乃木10-5-2 【アクセス】 JR山陰本線(米子～益田)乃木 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当/

仕事内容・医療事務（外来診療の受付及び会計、レセプト請求事務、 来院者への対応等） ・総務事務（給与計算、社会保険手続き、労務管理事務、 各種書類の管理、障害福祉サービスの請求事務等） ※配属先は医事または総務のいずれかになります。 ※配属先はこちらで決定します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・特別養護老人ホームでの入居者・利用者の方の食事・入浴介助等 ・利用者の方と一緒にレクリエーション等を行う 変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人みずうみが運営する特別養護老人ホーム「うぐいす苑」で一緒に働きませんか？キャリアアップの環境が充実！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給148,000〜200,000円 ≪基本給≫ 148,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:14,900円 夜勤手当:4,500円/回 資格手当:介護福祉士手当：8,000円 従事者手当:5,000円 特定処遇改善手当:5,000〜60,000円

仕事内容〇慈光苑は令和７年９月松江市東生馬町へ新築移転しました。 ○新築移転に伴い新たな人材を募集します。 〇入所施設で高齢者の日常生活（食事、入浴、排泄）の介護や余暇 の支援をする仕事です。 〇全室個室化し利用者６０名ひとりひとりに合わせた居住空間を提 供します。 〇ＩＣＴ機器を活用しサービスの質の向上を図り、利用者の見守り など安全、安心な生活環境を提供します。 ○新任職員の方には指導担当職員を配置して業務に早く慣れてもら えるように支援をしています。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：平日８：３０～１７：１５のうち５時間から７時間勤務 土曜８：３０～１２：３０の４時間勤務 週３４時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・ＧＷ 土曜日は月１回程度出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム津田の里 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護業務全般 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】172,500円～235,000円 [内訳] 基本給：135,000円～192,500円 資格手当：0円～5,000円 夜勤手当：5,000円/回(月4回) 処遇改善手当：17,500円 【その他手当】

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時00分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか、相談に応じます ＊社会保険加入なしの働き方も相談可です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・盆休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給 160,000円〜225,600円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 160,000円〜225,600円 ※前職期間は経験年数換算表によって経験年数を算定し基本給月額を決定します。 【別途】 夜勤手当 5,000円/回 扶養手当:配偶者16,0

勤務時間◆日勤専従 ①6:00〜15:00（休憩60分） ②6:00〜19:30の内6時間（休憩60分） ③9:00〜15:00（休憩60分） ④10:30〜19:30（休憩60分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数3日 〜 5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時30分〜18時15分 就業時間２：8時00分〜13時30分 就業時間３：14時15分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については上記（１）～（３）の中で相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第２・第４土曜日、８月１３日～１５日、１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容バイタルチェックや服薬管理、経管栄養、褥瘡の処置といった高齢 者の「健康管理」がメインになります。 感染症対策は医療職である看護職員が中心的な役割を担います。 看取り、ターミナルケアも行っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人事務局内での一般事務 ・窓口、電話対応 ・文書の受付・発送 ・職員の手続き（社会保険・雇用保険・退職金共済等） ・仕訳伝票の作成（システムによる入力） ・職員の勤怠管理（システムによる入力） ・ホームページの更新 ・経費支払い業務 ＊外出時は公用車使用（ＡＴ） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間等、可能な範囲で相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日