電気設備工 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

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大田区/自動制御設備の施工管理残業約10H/年休115日/長期休暇有/IT化でリモート移行中

株式会社綜合電装

  • 大田区

  • 年収364万円〜630万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 1日6時間以内OK

仕事内容株式会社綜合電装 【大田区】自動制御設備の施工管理◆残業約10H/年休115日/長期休暇有/IT化でリモート移行中 【仕事内容】 【大田区】自動制御設備の施工管理◆残業約10H/年休115日/長期休暇有/IT化でリモート移行中 【具体的な仕事内容】 ~年休115日・残業削減取組中で働き方賞与年3回/IT化にてリモート対応にも移行中/制御機器・装置の設計・施工・メンテナンスを一括にて行う当社にて、施工管理業務をお任せします~ ◆職務概要 自動制御装置・中央監視装置等の製品設置を行う当社にて、 ビルや工場など建物の空調・衛生設備に付随する自動制御設備の制御機器・制御盤の設置・配管配線工事の

登録エントリー

東京・蒲田/転勤無/業務用エアコンの清掃業務稼ぎたい方必見!頑張りは給与で還元/月給50万以上

八翔ビル管理株式会社

  • 大田区

  • 年収600万円〜2,000万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容八翔ビル管理株式会社 【東京・蒲田/転勤無】業務用エアコンの清掃業務◆稼ぎたい方必見!頑張りは給与で還元/月給50万以上 【仕事内容】 【東京・蒲田/転勤無】業務用エアコンの清掃業務◆稼ぎたい方必見!頑張りは給与で還元/月給50万以上 【具体的な仕事内容】 \この求人の魅力ポイント!/ ★ジョブグレードでキャリアアップを明確化! 当社ではジョブグレード(評価制度)を用いて、目標や未来の給与を可視化しています。昇給・昇格に必要なスキルが明確なので、どう成長すればキャリアアップできるのかがわかりやすいシステムになっています。月1回、支社長と個人面談で毎月の振り返りも実施しているので、どこを改

登録エントリー

空調衛生設備施工管理/スキルUP/駅チカ/残業少なめ/大手勤務

株式会社コプロコンストラクション

  • 大田区

  • 月給29.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 教育充実

仕事内容【ここがポイント】 ◆マンツーマンの手厚いサポート体制 入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。 1人ひとりにフォロー担当がついて、働き方、キャリア、悩みなど気軽に相談できる体制が整っています。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます! ◆初年度年収450万円以上可│プライベート充実 業界の中でもしっかり稼げる給与体系で安心! 努力や成果は昇給や手当できちんと反映されるから、やりがいにもつながります。 また、年間休日125日・残業月10時間未満でしっかり休めるから、無理なく続けられます。 「安定した企業

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