テーブルマーク株式会社 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容テーブルマーク株式会社 【東京】コンプライアンス担当 ※JTグループ／残業20～30時間程度／教育体制◎ 【仕事内容】 【東京】コンプライアンス担当 ※JTグループ／残業20～30時間程度／教育体制◎ 【具体的な仕事内容】 総合食品メーカーとして幅広い商品を展開する同社のコンプライアンス担当としてご活躍いただける方を募集致します。 ■職務内容： ・コンプライアンス体制 (グループコンプライアンス委員会の運営、年度コンプライアンス実践計画の内容企画・実行、各部門コンプライアンス計画の策定支援、行動規範の周知、コンプライアンスアンケートの実施、コンプライアンス関連規程の整備) ・コンプラ

仕事内容総合食品メーカーにおきまして、知的財産戦略の根幹を担う特許担当者を募集いたします。 事業拡大に伴う海外市場強化のため、海外特許業務に携わる機会が豊富にございます。 具体的な職務内容といたしましては、まず海外における特許・意匠の調査から出願、そして権利化までの一連の業務をご担当いただきます。 加えて、国内における特許・意匠の調査、出願、権利化業務も中心的に行っていただきます。 これら以外にも、知的財産に関する幅広い業務全般に携わっていただき、当社の競争力強化に貢献していただくことを期待しております。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給￥240,000～￥340,000諸手当￥1,00

仕事内容テーブルマーク株式会社 【東京／マネージャー候補】コンプライアンス ※JTグループ／残業20～30時間程度／教育体制◎ 【仕事内容】 【東京／マネージャー候補】コンプライアンス ※JTグループ／残業20～30時間程度／教育体制◎ 【具体的な仕事内容】 総合食品メーカーとして幅広い商品を展開する同社のコンプライアンスのマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集致します。 ■職務内容： ・各スタッフの担当業務の内容レビュー、進捗管理 ・テーブルマークグループコンプライアンス委員会等の議題の設定、資料作成 ・コンプライアンス研修の講師 ・コンプライアンス相談・通報案件対応 ・各スタッフ

仕事内容【大手外食チェーンや食品メーカーとの取引多数/中途入社も多く、自身の経験カテゴリーの知識を活かせる/ 案件増加中！自社テストプラントで調理工場規模の試作も可能/共同開発にも積極的】 ■業務詳細 弊社では、調味料、スープ、飲料、総菜など、幅広いPB/OEM商品の企画・開発を行っております。 本ポジションでは「粉末」商品の企画をお任せいたします。 ◇具体的には ・市場動向を踏まえた既存商品の改良と新商品の企画、レシピ開発 ・原料の選択および配合?商品開発?工場選定などのマーケットリサーチ ・効率的な製造プロセスの構築?製造工程管理 ・クライアント先への訪問、商品開発の折衝 ※配属となる商品開発

仕事内容ケイエス冷凍食品株式会社 【東京】冷凍食品会社の経営企画※東証プライムJTグループ／在宅勤務週2／残業10時間／フルフレックス 【仕事内容】 【東京】冷凍食品会社の経営企画※東証プライムJTグループ／在宅勤務週2／残業10時間／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ＜企画経験をお持ちの方へ／ミートボールトップシェア食品メーカー／在宅勤務制度有／裁量権◎＞／残業20時間以内＞ 冷凍ミートボールのトップシェアメーカーの同社にて経営企画部門の担当としてご活躍いただける方を募集いたします。 ■職務概要： トップマネジメントの意思決定を補佐し、全社経営、事業運営の実行支援を行う業務を担って頂き

仕事内容【応募資格】 [必須] ■食品業界における商品開発またはプロセス開発のご経験をお持ちの方 ※調味料や総菜、粉末のご経験者歓迎 【フィットする人物像】 ◎コミュニケーションを円滑に取れる方 【職種名】 OEMのプロセス開発/年休124日/残業少なめ/東京都千代田区 【仕事内容】 調味料、スープ、飲料、総菜など、幅広いPB/OEM商品の企画、開発を行っている同社にて、効率的な製造プロセスの構築～製造工程管理を担当していただきます。 今回ご入社の方には製造プロセス開発（工場への落とし込み）や試作アシスタントメインでお任せいたします。様々な製品の案件を経験いただき、工業化するにあたっての機械の特徴や配

仕事内容ケイエス冷凍食品株式会社 【東京／課長候補】人事総務※週2在宅可/冷凍ミートボールトップシェア/プライム上場JTグループ 【仕事内容】 【東京／課長候補】人事総務※週2在宅可/冷凍ミートボールトップシェア/プライム上場JTグループ 【具体的な仕事内容】 【課長候補／冷凍ミートボール国内トップシェア／東証プライムJTグループ／在宅勤務可能】 総務部 総務課に所属し、課長として下記総務人事領域をご担当いただきます。 本ポジションでは管理職として下記業務の実行にとどまらず、自ら組織課題を整理し主体的に変革を推進いただくことを期待しております。 ■業務内容： ・安全衛生・労務（健康診断、安全