神奈川県の経営コンサルタント 年収600万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アバージェンス 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/IT業界経験を活かせる/最短キャリアアップ 【仕事内容】 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/IT業界経験を活かせる/最短キャリアアップ 【具体的な仕事内容】 NECなど大手企業案件多数／売上1000億円超企業の変革支援／新規事業立ち上げ支援／コンサル未経験歓迎／最短7カ月でマネージャー昇格実績／実行支援型コンサルティング IT業界で培った顧客課題解決力を活かし、クライアント企業の経営変革を支援いただきます。 ■業務の魅力 中小企業向け案件が中心のコンサルファームとは異なり、大手企業の経営変革や新規事業立ち上げに

仕事内容【応募資格】 [必須] ・30歳～50歳くらい ＜必須＞ ・医療機関におけるマネジメント経験のある方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・訪問診療またはクリニックにおけるマネジメント経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～50歳くらい（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 20777 医療経営コンサルタント（エリアマネージャー） 【仕事内容】 複数拠点の病院、クリニックの運営／管轄 （仕事内容の具体例） ・医療機関の業績モニタリング、改善策の立案・実行 （例：ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化） ・医師や医療従事者を含むスタッフのマネジメ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか当てはまる方 ・医療職（看護師、理学療法士、臨床検査技師など）でマネジメント経験（目安：主任以上）のある方 ・医療業界における営業経験のある方 ・医療法人(病院、クリニック、介護施設等)での事務長のご経験のある方 ・富裕層・経営者などを顧客とし、難易度の高い個人営業経験がある方 ・自ら進んで新規顧客を開拓し、紹介やリピートに繋げてきた経験 ・一筋縄ではいかないお客様と粘り強く向き合い、信頼を獲得した経験 ・複数拠点（事業所、店舗等）のエリアマネージャー、スーパーバイザーのご経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 44歳（ 特定年齢層の特定職種

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ミッション／組織概要】 HiProは「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスに、プロフェッショナル人材の活用を通じて企業の経営課題解決に向き合っています。 少子高齢化や労働力不足が深刻化する中、雇用という枠組みにとらわれず、外部の高度な知見を経営に取り込むことが、企業成長の新たなスタンダードになりつつあります。 HiPro Bizはその変革を最前線で支える存在です。 【サービス／プロダクト概要】 HiPro Bizは、経営経

仕事内容株式会社アバージェンス 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/MR経験を活かせる/最短キャリアアップ 【仕事内容】 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/MR経験を活かせる/最短キャリアアップ 【具体的な仕事内容】 NECなど大手企業案件多数／売上1000億円超企業の変革支援／新規事業立ち上げ支援／コンサル未経験歓迎／最短7カ月でマネージャー昇格実績／実行支援型コンサルティング MRとして培った課題発見力や関係構築力を活かし、クライアント企業の経営変革を支援いただきます。 ■業務の魅力 中小企業向け案件が中心のコンサルファームとは異なり、大手企業の経営変革や新規事業立ち上げに

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 『100億企業化コンサルティングチーム』の役割 部門ミッション 【日本の未来を担う企業の成長を加速させる】 日本再興に向けて政府も力を注いでいる「100億企業の創出」の創出に向けたロードマップを提案し、その実現に向け、戦略を描くと共に“経営陣の一人“になり現場に入り、施策を実行し、急成長をリードしています。 ＜コンサルティング内容＞ ・中期〜長期事業計画の策定 └既存事業、新規事業、M&A戦略を中心に再成長のための中期（3

仕事内容【応募資格】 [必須] ・26歳～45歳くらい ＜必須＞ ・医療職（看護師、理学療法士、臨床検査技師など）でマネジメント経験（目安：主任以上）のある方 ・医療業界における営業経験のある方 ・富裕層・経営者などを顧客とし、難易度の高い個人営業経験がある方 例：・不動産、証券、プライベートバンクなど、富裕層・経営者層向けの営業経験 ・自らの手で新規顧客を開拓し、紹介やリピートに繋げてきた経験 ・一筋縄ではいかないお客様と粘り強く向き合い、信頼を獲得した経験 [歓迎] ＜歓迎＞ ・医療法人(病院、クリニック、介護施設等)での事務長のご経験のある方 ・複数拠点（事業所、店舗等）のエリアマネ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医療機関におけるマネジメント経験のある方 ・医療コンサルティング経験 ・事務長経験 [歓迎] ・訪問診療またはクリニックにおけるマネジメント経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・目標達成意欲、変革力が高い方 ・課題に対して考え、行動に落とせる方(思考力) (事業課題解決のため組織全体の戦略立案を行った経験) ・コミュニケーション能力（好感表現力、対人調和力）の高い方 【職種名】 医療経営コンサルタント（エリアマネージャー）【医療機関向け支援事業】 【仕事内容

仕事内容株式会社アバージェンス 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/人材業界経験を活かせる/最短キャリアアップ 【仕事内容】 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/人材業界経験を活かせる/最短キャリアアップ 【具体的な仕事内容】 NECなど大手企業案件多数／売上1000億円超企業の変革支援／新規事業立ち上げ支援／コンサル未経験歓迎／最短7カ月でマネージャー昇格実績／実行支援型コンサルティング 人材業界で培った提案力や課題解決力を活かし、クライアント企業の経営変革を支援いただきます。 ■業務の魅力 中小企業向け案件が中心のコンサルファームとは異なり、大手企業の経営変革や新規事業立ち上

仕事内容■コンサルティング業務 机上の空論ではない徹底した現場主義、担当する全国の医院の院長に代わり、コンサルティングをして頂きます。ハンズオン型コンサルティングのため、長期で全般的に深く経営に関わることが特徴です。 マーケティング：集客向上、ホームページ作成、SEO対策、SNSマーケティング、チラシ、小冊子作成、仕組み化等のマーケティング マネジメント：目標設定、コーチング、スタッフ教育（1on1）、ファシリテーション、採用、マニュアル作成、労働環境の整備、教育制度、人事評価制度構築、チームビルディング、DX推進 担当顧客は１５～２０医院程度 ■セミナー講師、運営業務 ◯業務の魅力 ・定期訪問（

仕事内容株式会社アバージェンス 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/広告経験を活かせる/最短キャリアアップ 【仕事内容】 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/広告経験を活かせる/最短キャリアアップ 【具体的な仕事内容】 NECなど大手企業案件多数／売上1000億円超企業の変革支援／新規事業立ち上げ支援／コンサル未経験歓迎／最短7カ月でマネージャー昇格実績／実行支援型コンサルティング 広告業界で培ったヒアリング力や課題発見力、顧客理解力を活かし、クライアント企業の経営変革を支援いただきます。 ■業務の魅力 中小企業向け案件が中心のコンサルファームとは異なり、大手企業の経営変革や新規

仕事内容株式会社スカイウイル 【第二創業期の中核メンバー募集】システム・経営コンサルタント◆PL・PM経験を活かし上流へ 【仕事内容】 【第二創業期の中核メンバー募集】システム・経営コンサルタント◆PL・PM経験を活かし上流へ 【具体的な仕事内容】 【2026年を第二創業期と位置付ける変革フェーズ／AI・データ活用による高付加価値ビジネスへの転換を推進／PL・PM経験からコンサルタントへキャリアアップ可能／経営・業務・ITを横断し事業変革をリードする次世代BM候補ポジション】 ※こんな方にお薦め ●PL・PM経験を活かし、より上流のコンサルティング領域へ挑戦したい ●技術を手放さずに顧客課題解

仕事内容経営戦略研究所株式会社 【横浜／経営コンサルタント】医院経営を支える一生のパートナー／平均年収1000万／研修充実◎ 【仕事内容】 【横浜／経営コンサルタント】医院経営を支える一生のパートナー／平均年収1000万／研修充実◎ 【具体的な仕事内容】 ＼歯科医院経営に特化したコンサルティング会社・院長先生の“唯一無二の経営パートナー”になれる・新しい分野で１からキャリアを積みたい方歓迎／ ■会社説明 当社は歯科医院経営に特化したコンサルティングの老舗企業です。全国に約68,000軒ある歯科医院を対象に、現場主義を徹底した支援を行っています。創業以来、机上の空論ではない「結果が出る手法」を追

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における経営企画、事業企画、管理会計等の経験あるいはこれらのコンサルタント経験 ・数値やデータを用いた資料作成や分析業務の経験 （売上、利益、KPI、予実管理など） ・経営、事業に関心を持ち、仮説思考ができる方 ・関連部署と連携しながら、業務を推進した経験 ・TOEIC750点以上 ・外国人の場合以下が必須 日本語ネイティブ（読、書、聴、会話） 日本での就労VISA保有済み 年齢 39歳まで 転職回数3回以内（今回が４回目） 4年制大学卒以上 [歓迎] ・経営企画、事業企画、経営管理に関する実務経験 ・マネジメント経験 ・プロジェクト推進や、部門横断で

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の双方に合致する方 ・事業会社における経営企画・事業企画・経営管理の経験 または コンサルタント経験（5年以上） ・TOEIC750点相当の英語力をお持ちの方 【職種名】 横浜市(神奈川) 経営企画室長・グローバル産業機械メーカー～1,300万も目指せる◎福利厚生充実 【仕事内容】 経営企画室長として、経営者直下での業務をお願いいたします。 【具体的には…】 ・中長期経営戦略の策定と推進（国内外市場・事業分析、海外展開を含む成長戦略の実行） ・事業計画・予実管理（KPI設計・モニタリング、改善提案） ・国内外グループ会社の経営支援（新規海外拠点の立ち上げ支援など）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】 大学または大学院卒以上 【求める業務経験】 ・安全方針やその他の管理方針、KPI（重要な業績評価指標）の設定に携わった経験 ・データ分析を通じて、そのデータから抽出された原因や改善に向けた対策の策定をおこなった経験 ・職場における労働安全衛生マネジメントシステムに関わった経験 ・生産技術や設備の計画、機械のメンテナンスに携わった経験 ・企業のルールや管理システムの企画や実務経験 ・人事や労務の企画を考えて実行したり、働きやすい環境や福利厚生を良くしていく提案をした経験 【求めるスキル】 ・職場の危険を見つけて、改善策を考える力 ・災害が起きたときに真因を

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当部門はインスピレーションとオペレーション、そして創造力と実践力を組み合わせ、現状の再構築、次代に向けた再建、そして未来を再考するための支援を提供します。 【（経営統合コンサル部門）業務概要】 ■統合方針の策定と実行 ■売却・再編に伴うカーブアウト方針の策定と実行 ■統合・カーブアウト方針に基づくプロジェクトマネジメント（PMO） ■統合・カーブアウト方針に基づく重要タスクの推進（情報システム、経理・財務、人事、等

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における経営企画・事業企画・管理会計等の経験 もしくはコンサルタント経験 ・数値やデータを用いた資料作成や分析業務の経験 （売上・利益・KPI・予実管理など） ・関連部署と連携しながら、業務を推進した経験 ・TOEIC750点以上 【尚可】 ・経営企画・事業企画・経営管理に関する実務経験 ・マネジメント経験 ・プロジェクト推進や、部門横断での業務改善・改革の経験 ・コンサルティングファームでの業務経験 ・海外拠点・グループ会社との業務連携やグローバル展開に関わる経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィッ

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は医院・病院経営に特化したコンサルティングファームです。 徹底したハンズオン型のコンサルティングにより「現場主義と医院に合わせたオーダーメイドのコンサルティング」「半年で医業収入１．５倍」を実現。 クライアントから高い評価を得ています。 【会社組織としての特色ー会社の雰囲気】 コンサルタントは全国の医院・病院が主な支援先になりますが月に２日は、全社員が事務所に集結する日を月末に設けています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記、どちらかの経験でOK ・住宅/不動産業界の法人営業経験をお持ちの方（3年以上） ・銀行等、他業種の法人営業経験をお持ちの方（5年以上） 【歓迎（WANT）】 ・営業マネジメントのご経験をお持ちの方（1-2名でOK） ・法人営業経験の中で成果実績をお持ちの方 ・WEBマーケティングの知識、ご経験をお持ちの方 ・不動産業界の法人営業のご経験をお持ちの方 【職種名】 【船井総研】不動産業界向け/経営コンサルタント法人営業経験 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 不動産業界向けの経営コンサルティングを行っていただきます。 船井総合研究所の経営コ