有料老人ホーム 看護師 - 茨城県取手市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 茨城県取手市のクリニック ■メインキャッチ クリニックの看護師/准看護師/稀少な小児科クリニック求人/夜勤なし/地域密着/日曜/祝日はお休み/マイカーで通勤OK/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／夜勤なし／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●内科・小児科クリニックでのお仕事です！日勤帯のみで働けるのでご家庭や子育てとの両立も可能！ ●日曜・祝日、木曜・土曜午後は休診。夏季・年末年始の長期休暇もあり、ゆとりを持って働くことができます◎ ●マイカー通勤OK！毎日の通勤にも負担がかかりません！ ■給与 月給240000円~

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人輝寿会介護老人保健施設 はあとぴあ正看護師／准看護師 【仕事内容】 ・介護老人保健施設における看護業務 ◆在籍スタッフの構成 ・看護師：12名、年齢層は60代2名、30代・40代が中心 ・正准比率：3:7 ・男性看護師：2名 ・介護士：60名程度、年齢層は20代～50代 【事業所名】 介護老人保健施設 はあとぴあ 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 社会福祉法人輝寿会 【勤務地】 茨城県取手市 【アクセス】 取手駅 車8分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 早番 07:30～16:30 遅

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務及び付帯する業務 ※配属先は病棟のみになります 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給26万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【スタッフの声】 スタッフ間の仲も良く、働きやすい環境です。 【深掘り情報】 ・ワークライフバランスの充実 夜勤のない「日勤常勤」の募集です。生活リズムを整えながら、正社員として安定して働きた

仕事内容【アピールポイント】 《病棟》残業少なめ☆寮あり☆託児所完備☆マイカー通勤OK☆人間関係良好♪歴史ある病院です！ 【仕事内容】 ●残業月平均5時間未満！プライベートを大事にしたい方に大変オススメの求人です♪長く働いている方も多く、教育や新人さんへのフォローはしっかりしていると評判です！ ●託児所あり、寮ありと福利厚生も抜群の病院！子育て中の方や遠方の方も安心して働ける環境が整っています◎ ●最寄り駅からは職員用送迎バスが出ています。またマイカー通勤も可能で、お好きな方法で通勤できます☆ 【給与】 月給237,300円〜328,700円 【月給】23万7,300円～32万5,30円 【昇

勤務時間8:30～17:30

仕事内容看護師・准看護師（クリニック）|アルバイト・パート|茨城県取手市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）

仕事内容【タイトル】 医療法人社団宗仁会介護療養型老人保健施設 ネオテラス宗仁会正看護師／准看護師 【仕事内容】 業務内容 - 病棟または介護療養型老人保健施設での看護業務 - 意思の診療補助・バイタルチェック - 処置業務 - 服薬管理 - 患者・家族の精神面サポート 職員体制 - 看護師64名（正看護師40名/准看護師24名） - 介護士63名（介護福祉士37名） - 医師16名（常勤5名/非常勤11名） - 年齢層：20代～70代 施設情報 - 一般病棟（30床） - 入院基本料：地域一般入院料1 - 病棟構成：個室2室、2人部屋1室、4人部屋6室、その他2室 - 夜勤体制：看護

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:00/日勤2：07:00～15:30/当直：16:30～09:00/日勤3：12:00～20:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給21万円～22万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 勉強できる環境が整っていた

勤務時間シフト制 (1)9時00分～12時00分(2)15時30分～18時30分 (1)9時00分～12時00分 (2)15時30分～18時30分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 有料老人ホームの厨房にて、入居者様向けの食事調理を担当していただきます。 栄養士が作成した献立に基づき、朝食 昼食 夕食 おやつの調理 仕込み 盛り付けまで一連の業務を行います。 刻み食 ミキサー食 ソフト食などの嚥下対応食や、糖尿病食 減塩食などの制限食にも対応し、入居者様の状態に合わせた食事提供を行います。 また、配膳 下膳の管理、食器や調理器具の洗浄 消毒、厨房内の清掃や衛生管理、食材の在庫確認や発注補助もお任せします。 チームで連携しながら、安全で安心できる食事を提供するやりがいのある仕事です。 CPZ-1889(調理師・調理スタッフ

仕事内容・病児保育業務全般 ・予約日以外の日は、０・１歳児クラスの保育補助業務があります ＊変更範囲：法人が指定する業務

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 デイサービスにおける看護業務及び付帯する業務 ・利用者様の日常生活における看護 ・生活リハビリ援助 ・日報、看護日誌の作成 など ※食事介助:無し(自力でご飯を食べることができる利用者様ががほとんどです) ※送迎業務(運転) :基本的にありませんが、行っていただける方は運転業務手当が付きます ※送迎業務(添乗) :有り 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1600円～2000円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車

勤務時間*週2日～OK/1日8h～◎（シフト制）* ※時短・曜日固定もまずはご相談ください♪ 【シフト例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など あなたにピッタリな働き方、一緒に相談しましょう！

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 正看護師 社保加入可 住宅型有料老人ホーム CW ╭╮ *明るい雰囲気のクリニック* 家庭やプライベートと両立しやすい環境 週2日～OK/曜日固定/残業なし ╰v╯ のお仕事は働きやすさが自慢* 専任の担当がしっかりサポートします。 【業務内容】 ・患者さんの健康管理(バイタルチェック) ・服薬管理 ・医師の指示による医療行為 ・カルテの整理 など 【おすすめPOINT】 ・日勤のみで生活リズム安定 ・残業ほぼなし ・スタッフ同士のコミュニケーションが活発で働きやすい職場 ・資格や経験を活かせる環境 ・電子カルテ導入

勤務時間09:00〜18:00 ○4時間からOK ※上記以外の勤務相談可能

仕事内容介護施設での看護業務に携わっていただきます。 ・患者の看護記録の作成 ・健康管理業務の実施 ・患者の体調確認やバイタルチェック、点眼、軟膏塗布の巡回処置等 ・薬剤の配薬準備や服薬管理 等 【介護施設の看護師】バタバタの夜勤・残業とはサヨナラ。日勤のみで心にゆとりを◎ 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜18:00 ○4時間からOK ※上記以外の勤務相談可能 休日・休暇: ※ご希望の勤務シフトによる 月・火・水・木・金・土・日・祝日休みなど、シフト制 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給26万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>3年 ┗ <給与の詳細>［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・看護師手当:3,600円 ・第一調整手当:7,800円 ・夜勤手当:48,000円（12,000円/回×4回） 【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上、有給取得率が

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～18:00 日勤 08:30～13:00

仕事内容【タイトル】 桜が丘メルクリニック 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 クリニック内での看護師業務全般。 1日あたりの外来患者対応数は約40名。 【事業所名】 桜が丘メルクリニック 【応募資格】 ◇看護師免許 【施設形態】 クリニック 内科、小児科 【法人名】 【勤務地】 茨城県取手市 【アクセス】 藤代駅 徒歩20分 【勤務時間】 日勤 08:30～18:00 日勤 08:30～13:00 【給与詳細】 想定給与：正看護師 時給：1,600 円? 土曜日時給：1800円～ 補足：希望や経験をもとに、LINEで相談できる 【昇給・賞与】 賞与：年

勤務時間【選べるシフト】 週2日～OK/1日8h 【シフト例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など 「短時間しか・・・」「曜日固定がいい・・・」そんなご希望もあればお聞かせください！ 一緒に働きやすい時間を見つけましょう！

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： NEW 取手市の住宅型有料老人ホーム 健康チェックなど看護 ╭╮ ブランクOK&子育て世代歓迎 笑顔あふれる明るい施設でお仕事しませんか? ╰v╯ ビースタイルスマートキャリアは、あなたの 「働きたい」 を全力応援! ・日勤のみ/週2日～OK ・平日のみや曜日固定も相談可能! 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり分業 具体的には、 ・健康チェック ・服薬管理 ・医療ケア ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など 【おすす

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 有給休暇（時間休あり）

仕事内容慢性期病棟での看護業務 ・バイタルサイン測定 ・点滴、注射、採血などの医療処置 ・患者さんの身の回りのお世話、 ・食事、排泄、入浴などの介助、体位交換 ・夜間の巡回、ナースコール対応、カンファレンス等 取手中央病院は６３床の病床を持つ、予定された入院のみを専門に 取り扱う病院です。患者さまの年齢層は８０～９０代の方がほとん どで、老衰によるお看取りも多い職場です。職員一同力を合わせ、 患者さまに最期まで心を込めてケアを提供しています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人絆明会水彩館正看護師／准看護師 【仕事内容】 #NAME? 【事業所名】 水彩館 【応募資格】 ・看護師免許（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人絆明会 【勤務地】 茨城県取手市 【アクセス】 取手駅 車10分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 早番 07:00～16:00 遅番 10:00～19:00 【給与詳細】 正看護師 月給：23.6 万円～ 准看護師 月給：21.3 万円～ 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・

勤務時間＜日勤帯＞ 早番 07：00～16：00 日勤 09：00～18：00 遅番 11：00～20：00 ※上記時間帯勤の組み合わせで1ヶ月のシフトを組みます。 ※休憩60分 ※時間帯、曜日などご相談ください ※デイサービスのみ／訪問介護のみの勤務は不可 （提供サービスは事業所により異なります）

仕事内容【取手市駒場】住宅型有料老人ホームで介護スタッフ（パート）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎大手グループならではの安心のフォロー体制♪＜各種社会保険完備＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【主な業務】 居室にお伺いしての介護（身体介護、生活援助など） 併設のデイサービス業務（レクリエーション、入浴介助など） ※サービス提供時間：09：00～17：00 ※訪問介護／デイサービス両方の業務となります。（シフト、時間帯により異なる） ※提供サービスは事業

仕事内容【タイトル】 株式会社ボンボヤージュイル・クォーレ 取手正看護師／准看護師 【仕事内容】 平均介護度約3.5前後の施設における訪問看護業務 - インスリン注射、痰吸引 - 注射、点滴、胃ろう、健康管理、褥瘡処置など（呼吸器関連業務なし） - 医師との連携 - その他付随業務 - 日勤体制：看護師2名 - 夜勤体制：看護師2名 - 看護師人数11名 - 看護師年齢層：20代～50代 - 施設情報：イル・クォーレ取手は1号館（定員30名）と2号館（定員25名）が同敷地内 - 兼務体制：2施設を担当するが訪問看護が中心で固定されている 【事業所名】 イル・クォーレ 取手 【応募資格】

仕事内容訪問診療をサポートする【訪問診療アシスタント】医療業界未経験の方も歓迎！医療について学びたい想いがあればOKです◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 【仕事内容】 訪問診療における準備やサポートを行い、医師と共に患者様やご家族を支援する重要な役割を担っていただきます。医療業界未経験の方でも大歓迎！この職種は、医療や生き方に対する理解を深めることができる貴重な機会を提供します。 医療専門職でないあなたがチームに加わることで、ご家族や患者様の本当の気持ちに寄り添い、より良い支援ができるかもしれません。医師 看護師と連携し、患者様やご家族との