千葉県千葉市の相談支援専門員の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分 (1)8時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CM-3737(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支

仕事内容「もっと早く出会えていたら」を、STの専門性で減らす。 未就学児への1対1の言語支援。早期からの介入で将来の困りごとを減らす仕事。月給30万円以上。 1〜6歳の未就学児を対象に、言語・コミュニケーション発達を支援する個別療育（1対1）を担当します。 アセスメントから個別支援計画の作成・療育実施・保護者フィードバックまで一貫して関われます。 STとして子どもの発達に直接関わりたい方を歓迎します。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう

仕事内容週数日から。臨床心理士の資格を活かす場所があります。 行動・感情面の発達支援をパート・アルバイトで。時給1,430円以上。 1〜6歳の未就学児を対象に、ABAを活用した行動・感情・社会性の発達支援（1対1）を担当します。 シフトは相談可能。療育実施・記録を中心に、専門性を活かして無理なく関われます。 臨床心理士としてスキマ時間に発達支援に関わりたい方を歓迎します。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう瞬間は誰にでもあります。 【

仕事内容週数日から。心理学の知識を子どもの発達支援に。 心理系資格保持者・心理専攻者歓迎。パート・アルバイトで無理なく。時給1,430円以上。 1〜6歳の発達が気になるお子さまを対象に、行動・感情・社会性の発達を支援する個別療育（1対1）を担当します。 シフトは相談可能。療育実施・記録を中心に、専門性を活かして無理なく関われます。 公認心理師・臨床心理士・心理系学部卒の方を歓迎します。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう瞬間は誰にでもあ

仕事内容■会社名 千葉県千葉市美浜区のショートステイ ■メインキャッチ ショートステイの生活相談員/(千葉県千葉市美浜区)ショートステイせらび美浜での生活相談員募集! ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ■雇用形態 正社員 ■職種 ショートステイの生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービ

仕事内容その保育士資格、週数日から活かせます。 1対1の個別療育をパート・アルバイトで。時給1,330円以上。 1〜6歳の発達が気になるお子さまを対象に、ABAを活用した個別療育（1対1）を担当します。 シフトは相談可能。療育実施・記録を中心に、無理なく子どもと向き合えます。 「子どもの発達支援に関わりたい」保育士の方を歓迎します。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう瞬間は誰にでもあります。 【こういう経験ありませんか】 子どもに何度

仕事内容・仕事内容 ・【利用者様への直接支援】 作業指導、生活・就労面での相談対応、送迎業務など ・【チームマネジメント・スタッフ育成】 現場スタッフ（支援員）への指導・業務指示・シフト調整 ・【個別支援計画の作成補助・サビ管サポート】 利用者様のモニタリング（面談・観察）、支援記録のチェック、計画書の原案作成 ・【現場の業務管理】 日々の作業進捗管理、安全管理、納品・検品作業の統括 ・【関係機関・ご家族との連携】 相談支援専門員、行政、医療機関、保護者様等との連絡調整・会議出席

仕事内容週数日から。公認心理師の資格を活かす場所があります。 行動・感情面の発達支援をパート・アルバイトで。時給1,430円以上。 1〜6歳の未就学児を対象に、ABAを活用した行動・感情・社会性の発達支援（1対1）を担当します。 シフトは相談可能。療育実施・記録を中心に、専門性を活かして無理なく関われます。 公認心理師としてスキマ時間に発達支援に関わりたい方を歓迎します。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう瞬間は誰にでもあります。 【

仕事内容週数日から。STの資格を、眠らせたままにしない。 1対1のマンツーマン療育をパート・アルバイトで。時給1,430円以上。 1〜6歳の未就学児を対象に、言語・コミュニケーション発達を支援する個別療育（1対1）を担当します。 シフトは相談可能。療育実施・記録を中心に、専門性を活かして無理なく関われます。 STとしてスキマ時間に子どもの発達支援に関わりたい方を歓迎します。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう瞬間は誰にでもあります。

仕事内容経験・学歴不問♪育児・介護休業取得実績あり◎残業少なめ！お仕事とプライベートの両立が図れます☆ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護業務全般 転勤の可能性あり 通勤90分圏内(病院、通所系) 資格: 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者(旧ヘルパー1級) 介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級) ※上記いずれかの資格を所持で可 18歳～40歳代(深夜業務/キャリア形成のため) 経験・学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヵ月単位 (1)8:45～16:55(休憩60分) (2)7:00～15:30(休憩60分) (3)12:00～20:10(休憩60分) 夜勤変則交代勤務

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CM-3755(ケアマネジャー) ＼こん

仕事内容理学療法士 / 放課後等デイサービス / 正職員 【おしごと内容】 ・発達障害等の幼児・児童に対しての専門療育 ・小学生以上の認知機能強化トレーニング ・放課後活動の支援 ・送迎業務の一部 ・保護者対応 ・地域連携会議 ・訪問支援 ・上記に付随する業務全般 勤務先 株式会社SmartStudy ジョイーレアルトちばだいまえ 勤務地 〒263-0022 千葉県千葉市稲毛区弥生町4-37弥生ビル2階 職種 理学療法士 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 【おしごと内容】 ・発達障害等の幼児・児童に対しての専門療育 ・小学生以上の認知機能強

仕事内容利用者様に寄り添うケアマネジャーを募集します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 新検見川駅から1.7km 検見川駅から2.2km 京成稲毛駅から2.6km ◆勤務時間※8月5日更新 ①9:30〜1

仕事内容【児童発達支援管理責任者（児発管）募集】 子どもにとって本当に必要な支援を、最大限にカタチにする ジョイーレグループでは、児童発達支援管理責任者（児発管）を募集しています！ 発達障害・知的障害のお子さん一人ひとりにとって本当に必要な支援を考え、自由なプログラムで実現する仕事です。 ジョイーレの特長 枠にとらわれない支援設計：子どもにとって最適なアプローチを柔軟に構築 自由なプログラム：一人ひとりの成長に合わせた支援を実現 業務効率化：ICT活用で記録作業を削減し、支援に集中 チームで連携：保育士・療法士・心理職と協力し、療育の質を向上 キャリアアップ：資格取得支援・昇進制度あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス管理責任者/正社員≫年間休日120日！昇給&賞与あり！週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 一般就労を目指す障がい者の方への職業訓練や就職活動などのサポートを行います。 【主な業務】 ・個別支援計画の作成 ・行政及び関連機関との連携 ・訓練メニューの作成 ・支援記録などのデータ入力・管理 ・面接練習や履歴書などの添削 ・就職活動への同行 ・事業所内でのイベント企画 ・広報活動 など ※オフィスワーク中心、介護や介助

仕事内容定年後のプラチナキャリアを活かす☆ ジョイーレグループでは、児童発達支援管理責任者（児発管・サビ管）を募集しています！ 発達障害・知的障害のお子さん一人ひとりにとって本当に必要な支援を考え、自由なプログラムで実現する仕事です。 ジョイーレの特長 枠にとらわれない支援設計：子どもにとって最適なアプローチを柔軟に構築 自由なプログラム：一人ひとりの成長に合わせた支援を実現 業務効率化：ICT活用で記録作業を削減し、支援に集中 チームで連携：保育士・療法士・心理職と協力し、療育の質を向上 キャリアアップ：資格取得支援・昇進制度あり 柔軟な働き方：勤務時間や制度の見直しが可能 成長

仕事内容ケアマネジャー / 訪問介護 / 正職員 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所 勤務先 株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンター千城台

仕事内容月給25万円～／完全週休2日（土日祝）◎ブランクOK♪退職金＆在宅ワークも可のケアマネ募集 居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員（ケアマネジャー）としてケアマネジメント業務全般をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス事業者との連絡調整 ・モニタリング、給付管理業務 など ※社用車・社用電動自転車での訪問が可能です。 ※直行・直帰や在宅ワークも相談に応じます。 募集概要 職種：介護支援専門員(ケアマネジャー) 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：月給 250,000円～350,000円 【内訳】 ・

仕事内容子どもに関わる仕事に、戻りたいと思ったことは。 集団支援とは違う、1人に集中できる環境。研修とマニュアルで学べます。月給27万円以上。 1〜6歳の発達が気になるお子さまを対象に、ABAを活用した個別療育（1対1）を担当します。 個別支援計画に基づき療育を実施し、保護者への進捗共有も担当します。未経験でも研修・マニュアルが整っています。 送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）・残業ほぼなし。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう瞬間は誰にでもあります。 【こういう経験あ

仕事内容[PRポイント] 利用者様のこころに寄り添う、きめ細やかなサービスを提供しています。豊富な各種手当あり、収入面も安心！産休育休や介護休暇など休暇制度も充実しているため、ライフステージの変化に対応できるのもうれしいポイントですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:291,450円〜 ※経験・能力に応じて決定 昇給:あり