病院 - 仙台駅 の求人・仕事・採用

勤務時間最短週1日～2日 (1) 08:30～17:00[土日 ※祝日出勤あり] 実働 7.5h/ 休憩 1h ※祝日勤務含む ■週1日～、扶養内勤務OK ■希望休など、シフトの相談も可能です。 ※Wワーク可(他社の勤務分と合わせて週40時間を超えない場合のみ)

仕事内容【土日祝のみ◎】未経験・無資格スタート大歓迎★受付医療事務募集! 職種： 医療事務 仕事内容： ●平日はお休み!土日祝のみのお仕事! ●週1日～、扶養内勤務OK ●Wワーク可 宮城県仙台市にある『仙台オープン病院』で、未経験・無資格からチャレンジできる医療事務! 将来医療業界での就職を考えている大学生・専門学生さん、Wワークで収入を増やしたいフリーターさん、両親に子供を預けられる土日祝で働きたい主夫・主婦さん、子育て世代におすすめの求人です♪ 具体例 ・患者様の受付、ご案内 ・保険証の確認 ・患者様情報のデータ入力、電話対応(内線・外線) ・診療費の計算、お会計対応(金銭授受)など

仕事内容＜賞与3.60ヶ月支給実績あり＞病院内地域連携室での社会福祉士のお仕事です＠仙台市青葉区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人泉仁会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー 【給与情報】： 月給190,500円～ 【月給】190,500円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 職務手当 15,000円（医療ソーシャルワーカーの資格保有者のみ） 【賞与】年2回、3.60ヶ月分（前年度実績） 【住宅手当】 あり 10,000円※賃貸・持家問わず世帯主に支給 【扶養手当】 あ

仕事内容【土日祝休み】JCHO仙台病院★未経験OKの医療事務スタッフ募集 職種： 外来クラーク 仕事内容： 宮城県仙台市にある『JCHO仙台病院』で、外来受付クラーク業務をお願いします。 平日のみ勤務の完全週休二日制で残業ほぼ無し! 検査のご案内や受付など患者様対応がメインなので、カフェ・コンビニ・ホテルなど接客経験が活かせます◎ 具体例 ・診療科での患者受付、検査案内、誘導 ・電話対応 ・リネンの交換 ・簡単なPCデータ入力や書類対応などの事務処理 診療科での患者様対応や事務サポートがメイン。病院勤務が初めての方でもスタートしやすいお仕事です。 デスクワークよりも、多少動きがある仕事が好き!

仕事内容【アピールポイント】 ◆勤務時間×日数応相談◎ ◆【時給最大1,200円！】昇給あり♪ ◆定員42名のアットホームな院内保育◎ ◆未経験OK！性別・年齢に関わらず活躍できる！ 【タイトル】 太陽の子保育園 【仕事内容】 1、園児の身の回りのお世話・援助・見守り 2、制作物の発案・準備 3、連絡帳の記入 4、保護者へのサポートやアドバイス 5、保育園内の安全管理・衛生管理 6、行事等の企画・準備 【定員】 定員42名 【応募資格】 未経験OK 4月入職OK ・保育士資格 ◎未経験可 ◎性別・年齢不問 【施設形態】 病院内保育 【法人名】 医療法人社団 初心会 【勤務地

仕事内容賞与実績3.6ヶ月分！＋インセンティブ有経験・学歴不問◎私たちと一緒にその人らしさを重視した支援をしませんか？ 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 40代以上応募可 残業なし 住宅手当あり 社会保険完備 急募 大量募集 即日勤務OK 【職種】 医療・福祉・介護 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円〜350,000円 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒980-0001 宮城県仙台市青葉区中江１丁目１０−１８ 【最寄り駅】 東照宮駅 【アクセス】 J

仕事内容【昇給有り×賞与年2回】夜勤メインの医療事務!未経験OK◎ 職種： 医療事務 仕事内容： 宮城県仙台市にある『仙台オープン病院』で、夜勤メインの医療事務のお仕事です! 未経験・無資格スタート大歓迎◎ 充実した研修・フォロー体制がありますので、初めての方も安心スタート! 夜勤の魅力ポイント ・少ない勤務回数で安定収入を得られる ・夜型さんは夜の生活リズムを維持できる ・朝の通勤ラッシュを避けられてストレスフリー! ・日中の時間は趣味などのプライベート時間に! 具体例 ・患者様の受付、保険証の確認 ・患者様のご案内、患者様情報のデータ入力 ・診療費の計算 ・お会計対応、 電話対応 など

勤務時間最短週5日～5日 (1) 08:30～13:00[月～金 ※祝日休み] 実働 4.5h

仕事内容土日祝休み♪午前のみ勤務◎ JCHO仙台病院の医療事務パート募集 職種： 外来クラーク 仕事内容： JCHO仙台病院にて診療科や検査のご案内や事務サポートをお任せします。 患者様対応が主な業務のため未経験スタートOK! 1日4.5時間とムリない範囲で働けるので家庭やプライベートとの両立もしやすい環境ですよ。 具体例 ・患者受付、検査案内、誘導 ・電話対応 ・シーツ交換 ・外来部門に関する事務作業 患者様がスムーズに診察や検査が受けられるよう、医師や看護師と連携をはかっていただきます。 業務を覚えるまでは先輩スタッフがしっかりフォローしますので未経験の方も安心してはじめられます。 未経験

勤務時間最短週4日～4日 (1) 08:15～17:00[月～金 ※祝日休み] ,実働 7.75h/ 休憩 1h,(2) 08:30～17:15[月～金 ※祝日休み],実働 7.75h休憩：1選択なし ※(1)(2)のシフト勤務となります。 ※週4日からご相談が可能。社保加入となります。

仕事内容平日のみ・シフト制の週4日勤務★仙台市立病院の医療事務パート 職種： 医療事務 仕事内容： 未経験OK!仙台市立病院で受付医療事務のお仕事。 平日週4日勤務、シフト相談OK◎家事や育児と両立したい方必見です。 研修・サポート体制有でブランクの方も安心! 具体例 ・患者様の受付や誘導 ・保険証の確認 ・再来機操作のご案内 ・電話対応 など 窓口での患者様対応がメインです。 飲食や販売などの接客経験が活かせる!人と関わる仕事がしたい方にオススメ。 直接「ありがとう」のお言葉をいただける場面も多く、人の役に立てた実感が持てます。 土日祝休み◎学校行事や習い事など、シフトはご相談に応じます。

仕事内容【東照宮駅徒歩7分】住宅・扶養・通勤手当あり♪賞与実績3.6ヶ月分！資格・経験・年齢不問◎私たちと一緒にその人らしさを重視した支援をしませんか？ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 外来受付業務、レセプト業務、その他事務業務 資格: 年齢不問 他病院にて医事課業務・レセプト請求業務に従事したことのある方 勤務時間: 8：30～17：30 休憩60分 月平均時間外労働時間 5～15時間 休日・休暇: 週休2日制 ※休日はシフト表によります。 年間休日107日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 復職制度あり ※対象

仕事内容【医療事務/受付】通勤便利、地域に根差した温かみのある病院で、充実して働きませんか？ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 病院受付、診療報酬請求、健診結果入力等医療事務業務全般 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: 無資格可 年齢 ～64歳※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制(1ヶ月単位) 8:30～18:00 休憩100分 8:30～12:30 第2、4土曜日:休憩なし 月平均時間外労働時間 20時間 休日・休暇: 日曜日、祝日、その他 指定休:年間29日（土曜日休み含む） 年間休日107日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイ

仕事内容【土日休み】未経験OK・JCHO仙台病院の窓口業務! 職種： 医療事務 仕事内容： JCHO仙台病院の窓口で受付やお会計の業務をお任せします。 医療事務が未経験の方もご応募OK!飲食店や販売職の接客経験、事務職経験が活かせます◎ 長期安定の医療事務、ソラストで始めませんか? 具体例 ・総合受付案内 ・診断書等文書受付 ・会計収納 ・各種事務処理、電話対応等 お子さんの成長により、そろそろフルタイムで…と考えている方必見! 土日祝休みの完全週休二日制なので、家庭やプライベートとの両立もOK。 ひとつずつステップアップできるので色々な業務の経験を積むことができます◎ 患者様対応がメインとな

勤務時間固定時間制 (1)08:00~17:00 (2)09:30~14:00 (1)月火水木金 (2)月火水木金 ■(1)週3日程度の勤務、(2)週5日勤務 ■(1)(2)どちらかのみの勤務でもOK ★扶養内勤務可 残業：残業少なめ

仕事内容未経験OKの医療事務★仙台オープン病院・扶養内パート募集 患者様に寄り添うやりがいのあるお仕事! 仙台オープン病院にて受付医療事務のお仕事です。 ■週3日～×フル勤務or週5日×短時間勤務とシフトの選択OK◎ ■扶養内勤務も可能!! ■研修充実◎手厚いフォローがあるので未経験・ブランクもOK! 40代・50代の主婦(夫)層を中心に、20代・30代・40代・50代と幅広い年代が活躍中! 子育て中、介護中のスタッフも多数☆ お子さんの学校行事でのお休みや、ご家族の通院都合でのお休みなども皆さん協力的に対応◎ お互いにフォローしあっています! カフェ・コンビニ・ホテルなどでの接客経験、一般

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 資格不問／事務／治験コーディネーターアシスタント／仙台 治験コーディネーターの業務のアシスタント データ入力、書類の整理と保管 医療機関で行う検査の準備や資材の確認 来院の準備、患者様来院時のサポート、検査室へのご案内 勤務地の提携病院やクリニックへ訪問となります。 時々各オフィスでの業務もあります。 治験は未来への贈り物です。 コミュニケーション能力を活かし、一緒にお仕事しませんか？ <給与> 時給1,430円～2,010円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制、祝祭日、年末年始（１２月３０日～１月４日） 有給休暇は条件により法定通り <勤務

仕事内容【仕事内容】 病棟勤務にて看護業務に従事して頂きます。 地域包括ケア病棟30床・療養病棟30床があり、ご希望にあった病棟での勤務が可能です。 ◆地域包括ケア病棟 急性期治療後の在宅復帰に向けて治療・看護・リハビリなど病棟業務全般 ◆療養病棟 中心静脈栄養・経腸栄養・CPAPの管理、ADL向上のためのケアなど病棟業務全般

仕事内容【1年後正社員】土日祝休み◎経験が活かせる医療事務! 経験を活かしてキャリアアップしませんか◎ ◎医療事務経験のある方向けの募集です◎ 宮城県仙台市宮城野区にある『仙台オープン病院』の受付事務求人募集! 土日祝お休みの完全週休二日制、総合病院でより専門的に学びませんか? 【対象となる方】 ・外来算定経験が2年以上ある方 ・医療事務のブランクが3年以内の方 ・長期での就業を希望する方 【具体的には】 【仕事内容】 ■初診・再診・入院患者様の受付 ■患者様情報の登録、医療費の計算 ■データ入力、電話応対 など 【就業環境】 団結力のあるチームです。 子育て世代も活躍中! 定着率もよく、お

仕事内容・社会福祉士資格をお持ちの方、医療ソーシャルワーカー（MSW）の募集です。 医療福祉相談室において、主に病院における入退院支援、各種相談業務に従事していただきます。 ※この求人の詳細情報は、掲載元にてご確認ください。

仕事内容土日祝休み♪仙台オープン病院で未経験から始める医療事務募集★ 研修・フォロー体制充実◎未経験スタート大歓迎です♪ 宮城県仙台市にある仙台オープン病院で、会計窓口のお仕事募集! 子育て中のスタッフや40代・50代の中高年層も多数活躍中！ 医療の専門知識や経験・資格は一切必要なし 金銭の預かりがメインの業務となりますので、コンビニやスーパーでレジ経験のある方や銀行業務などの経験のある方は活かしていただけます! ぜひこの機会にチャレンジしてみませんか！ 【具体的には】 ・請求書の確認 ・現金預かり ・領収書の発行など お会計業務については請求書の見方や領収書の発行の仕方など、ひとつずつ丁寧

仕事内容デスクワークメイン◎未経験・無資格OKの医療事務募集★土日祝休み 職種： 医療事務 仕事内容： 仙台市泉区にある『JCHO仙台病院』の医療事務(入院会計)求人!新築移転オープンしたばかりのキレイな病院です♪ 未経験・無資格OK★デスクワーク中心のお仕事! 具体例 ・入院費の計算 ・書類の整理 ・診療費の請求業務 ・ご家族のご案内 など 専門知識は必要ナシ!PC操作が出来ればOK★ ソラストは基礎から学べる研修やフォロー体制が充実◎安心してお仕事を始めていただけます! ご入社の時期によりますが、外来業務から研修を行います。受診からお会計までの流れや保険証の登録の仕方などを覚えた後で、入

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３～５日。勤務時間に関しては応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容本求人は医事課内勤務となります。 ・入院手続き（保険証関係コピー・書類・保証金預かり、外来また は病棟案内） ・入院費会計、レジ締め（常勤職員と金額確認） ・入院手続き書類処理（誓約書等Ｅｘｃｅｌ入力、ファイル整理、 保険会社診断書申込処理） ・入院説明（入院説明交付資料印刷準備含む） 資格不要。未経験者でも対応可 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仙台市若林区/施設/常勤】《在宅ホスピス》年収500万円も目指せる★全国展開の大手法人だから福利厚生・教育体制充実★病院での経験を新たなフィールドで活かせる！ ■【年収500万円以上も叶う！年間休日113日】高給与★東証プライム上場のグループ企業で、安定した経営基盤があります。夏季・冬季休暇各3日を含め年間休日113日！長期連休も推奨！残業は月平均6時間程度で、病院での給与や臨床スキルを維持しながら、働きやすさも叶う職場です♪ ■【『讃え合い、感謝し合う文化』】企業理念を体現するスタッフやチームを称賛するイベントや評価制度があります！そうした取り組みからも、前向きで、利他精神を大切にさ