茨城県のハローワーク 銀行の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・伝票入力業務 （入金、出金、振込等のパソコン入力作業） ・外部または行内の電話対応 ・お客さまへのお茶出し ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・銀行窓口業務（入金、出金、振込等の受付及び処理） ・外部または行内の電話対応 ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・銀行窓口業務（入金、出金、振込等の受付及び処理） ・外部または行内の電話対応 ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・銀行窓口業務（入金、出金、振込等の受付及び処理） ・外部または行内の電話対応 ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可（実働６時間程度） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 年末年始

仕事内容・現金出納、銀行への入出金 ・来客、電話対応 ・資料作成 ・社内雑務 ＊月初め、月末は締作業があるため出勤できる方歓迎 ◇子育て応援求人◇ 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時48分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１週２９時間 週５日以内 ※上記の就業時間は１例です。１週間２９時間 週５日以内での働 き方が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇１２／２９から翌年１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容県営住宅の滞納者への督促指導及び徴収業務 徴収家賃等の銀行納付業務 業務報告等作成（定例報告日あり） 県営住宅の家賃等滞納者宅を訪問（臨戸）し、納付指導、滞納家賃 等の徴収を行っていただきます。※私有自動車を使用 担当地区：千葉市内 ３名 雇用開始時期：令和９年４月１日

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・銀行窓口業務（入金、出金、振込等の受付及び処理） ・外部または行内の電話対応 ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・内部事務 ・伝票入力業務 （パソコン入力作業） ・外部または行内の電話対応 ・お客さまへのお茶出し ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・来店されたお客さまの店内窓口やＡＴＭ等への案内 ・ＡＴＭの操作案内 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務の場合、原則９：００～１６：００（実働６時間 ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に限度時間を超えて労働させることができる場合１箇月６回 以内・６０時間、１年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ※年次有給休暇については入社時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容タブレットを使用した受付と端末機操作・事務処理等 変更の範囲：銀行業務全般 【働き方改革関連認定企業】