株式会社シェア・モデルの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・メーカー（製造業）で企業法務の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 法務部 【仕事内容】 商標権侵害品への権利行使や海外模倣品対策体制の構築、商標権の維持管理を通じ、中国を中心とした模倣品対策強化をお任せします。 契約・取引に係る法務（英文含む）、労働法務、機関法務などの商事法務、取引基本契約や請負契約など民事全般まで、現場からの法律相談、有事対応等をご担当頂きます。 ご経験次第では、海外子会社を含むグローバル対応もお任せしたいと思っています。 【事業内容・会社の

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 首都圏の主要ターミナル駅前にエスパスを運営する日拓は、 超一等地だけに集中出店するドミナント戦略で隙のない営業基盤を確立しています。 もともと不動産業が日拓の起源。 そこで培ったノウハウを活かし、 首都圏の超一等地に自社物件を取得、 その物件に市場で最大級の店舗規模を誇るエスパスを出店することで収益の最大化を実現してきました。 「不動産×パチンコ」他社には真似できない日拓の独特なビジネスモデルは、 創業以来51年連続の黒字経営を達成し、 パチンコ業界で圧倒的なマーケットシェアを獲得しています。 安定的な収益を築けて

仕事内容「【完全日勤・土日祝休み】×【賞与7ヶ月・初年度400万～450万】」の両立ができる！未経験・異業種からの転職者多数活躍中！ 積極採用中!! ＊未経験×若手スタッフ活躍中！ ＊充実の福利厚生！ ＊リフトの免許を活かせる！ ＼ 定着率90％。選ばれているのは「一生モノの安心感」でした ／ 当社の”これから”を担うメンバーを募集！ 「もっと家族との時間を大切にしたい」 「将来を見据えて、着実にスキルを身につけたい」 そんな想いで入社した先輩たちが、今では当社の中心として活躍しています。 高い定着率の理由は、単なる条件の良さだけではありません。 お互いを助け合うチームワークと、個人の成

仕事内容【新規事業推進】日本トップクラスのシェアを誇るメーカー/スタンダード上場企業 ▼仕事内容 新規事業モデルとその収益モデル・具体的サービス展開の創出・検証、及び顧客ターゲティングとプロモーション展開案の企画・立案等をお任せいたします。 (神奈川県小田原市) ▼職種 新規事業企画・事業開発(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ■賞与実績：4か月分支給（昨年度実績） ■試用期間：3か月 ※変更なし (正社員) ▼勤務時間 08:45~17:30 (神奈川県小田原市) ▼休日・休暇 土日祝休み (正社員) ▼応募資格 ■ICTやDXに関わるマーケティング/コンサルティングの経験 ■新

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 首都圏の主要ターミナル駅前にエスパスを運営する日拓は、 超一等地だけに集中出店するドミナント戦略で隙のない営業基盤を確立しています。 もともと不動産業が日拓の起源。 そこで培ったノウハウを活かし、 首都圏の超一等地に自社物件を取得、 その物件に市場で最大級の店舗規模を誇るエスパスを出店することで収益の最大化を実現してきました。 「不動産×パチンコ」他社には真似できない日拓の独特なビジネスモデルは、 創業以来51年連続の黒字経営を達成し、 パチンコ業界で圧倒的なマーケットシェアを獲得しています。 安定的な収益を築けて

仕事内容株式会社アステックペイント 【博多】法務（一部総務業務）年休120日◆塗料業界をDX化し新ビジネスモデルを作る塗料メーカー 【仕事内容】 【博多】法務（一部総務業務）年休120日◆塗料業界をDX化し新ビジネスモデルを作る塗料メーカー 【具体的な仕事内容】 ～遮熱塗料で高いシェア＆塗料業界をDX化し新ビジネスモデルを作るユニークな塗料メーカー～ ■採用背景： 現在、当社の法務業務は総務課長がマネジメントと兼務で対応をしております。マネジメント職へ専念するため、法務業務を専任担当として対応いただける方をこの度募集しております。 ■業務内容： 当社の法務業務をメインに対応いただきながら、一

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事務職経験者 ・マルチタスクが得意で事務処理能力の高い方 ・PCスキル／WORD：基本操作 EXCEL：中級レベル（IF/VLOOKUP等文字列関数） ・大卒以上 [歓迎] ・労務（給与計算、社会保険）経験（事業会社、社労士事務所、BPO業務などでの実務経験） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 労務ポジション（未経験OK）の募集となります 【仕事内容】 ■労務業務 ・勤怠管理（キングオブタイム、250名程度） ・給与・賞与計算（PCA） ・入退社管理（各システムへのアカウント登録、社労

仕事内容フォークリフトオペレーターとして、製造工場に隣接した倉庫にて、自社製品（飲料）の倉庫内作業をお任せします。物流課は2027年3月に立ち上げ予定です。 【具体的な業務内容】 ・トラックからの積み下ろし ・商品（ペットボトル飲料）の運搬 ・入出荷業務 ・倉庫内作業 ・在庫管理 ・EC向けピッキング作業 その他、上記に付随する事務業務もお任せいたします。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【中途採用者が活躍できる環境】 当社は中途採用者が9割以上を占めており、年齢や入社年次に関係なく、誰もが活躍できるフィールドが広がっています。これまでの経験を活かし、新しい環境でキャリアを築きたい方に最適

仕事内容職種：生産技術(機械/メカトロ) 業種：化学/素材 職種名: 【兵庫/高砂】製造技術（設備の操業管理・改善企画立案） 会社名: 株式会社神戸製鋼所 素形材事業部 年収: 500万円〜1092万円 勤務地: 兵庫県高砂市（高砂製作所） ここに注目: ★素材や機械製品で世界シェアno.1を多数保有★ モデル年収：25歳610万円、30歳800万、34歳990万円、37歳1120万と高水準 募集要項: 仕事内容: ＜業務内容＞ 入社後はご経験やご志向に合わせて以下①②いずれか製品の設備の生産能力向上、コストダウン、安定稼働を実現に向けた操業管理、改善施策立案・推進業務をお任せします。

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 首都圏の主要ターミナル駅前にエスパスを運営する日拓は、 超一等地だけに集中出店するドミナント戦略で隙のない営業基盤を確立しています。 もともと不動産業が日拓の起源。 そこで培ったノウハウを活かし、 首都圏の超一等地に自社物件を取得、 その物件に市場で最大級の店舗規模を誇るエスパスを出店することで収益の最大化を実現してきました。 「不動産×パチンコ」他社には真似できない日拓の独特なビジネスモデルは、 創業以来51年連続の黒字経営を達成し、 パチンコ業界で圧倒的なマーケットシェアを獲得しています。 安定的な収益を築

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・製造業における輸出管理の実務経験 ・外為法を中心とした安全保障貿易管理の基礎知識を有し、製品や技術の内容に基づいた判断ができる方 ・英文資料（EAR、海外規制資料、英文メール等）の読解が可能な方 ※英会話や交渉力は必須ではありません [歓迎] ・STC AssociateまたはSTC Advancedの資格 【職種名】 輸出管理 【仕事内容】 同社製品や技術を海外へ輸出する際に、各種法令を守るための業務を担当していただきます。 ・外為法や米国輸出管理規則（EAR）をはじめとした輸出管理法令に基づく対応 ・自社製品・部品・技術が規制対象に該当するかの判定（該

仕事内容▼新たな取引モデルへの挑戦｜レベニューシェア型の産直委託モデル 現在は、農家の直売所事業で培った「生産者主体の委託販売の仕組み」と、産直事業で培った「売場づくり・販売提案力」を掛け合わせた、新しい商流づくりに注力しています。買い取りを中心とした従来の卸取引に加え、生活者の購買を起点として生産者・当社・スーパーの三者で売上を分け合う、持続可能な取引スタイルの確立を目指しています。 今後は、この仕組みを土台に、JA・市場といった既存流通との連携や、データを活用した需要予測などにも取り組み、新たな流通モデルの開拓を進めていきます。 ▼第2創業期を迎えた今 こうした事業の成長を後押ししているのが、SO

仕事内容第一レンタル株式会社 【レンタル商品の管理/整備修理/設営ディレクター】やりがい◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼お客様の「想い」と「思い出」をつなぐ第一レンタルが取り扱うレンタル商品の管理・整備・設営ディレクターを担当 ※配属先は適性など考慮＊イベント用品やオフィス家具、家電製品などのレンタル商品を管理 ＊出庫前の点検やメンテナンス、修理対応 ＊配車予定の調整や準備 ＊設営現場では商品の配置や作業の指示出し ⇒商品管理と現場ディレクション、両方の役割を担うポジションです。 ⇒扱う製

仕事内容【職種】管理＞購買・資材調達 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社の特徴 世界の誰もが知る高級車にも当社の製品が使われています。自身の仕事の影響力の大きさを実感できるはずです。 安全衛生保護具で名高い『ミドリ安全グループ』の一員である当社。安定性と、長い歴史で培ってきた技術力が強みです。 海外とのコミュニケーションは基本的に英語。また平常時は月の半分ほどが海外出張となる働き方で、グローバルに活躍できます。 ■仕事内容 世界トップクラスのカーシート用レザー製品メーカーである当社にて、海外からの資

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 首都圏の主要ターミナル駅前にエスパスを運営する日拓は、 超一等地だけに集中出店するドミナント戦略で隙のない営業基盤を確立しています。 もともと不動産業が日拓の起源。 そこで培ったノウハウを活かし、 首都圏の超一等地に自社物件を取得、 その物件に市場で最大級の店舗規模を誇るエスパスを出店することで収益の最大化を実現してきました。 「不動産×パチンコ」他社には真似できない日拓の独特なビジネスモデルは、 創業以来51年連続の黒字経営を達成し、 パチンコ業界で圧倒的なマーケットシェアを獲得しています。 安定的な収益を築

仕事内容「【完全日勤・土日祝休み】×【賞与7ヶ月・初年度400万～450万】」の両立ができる！未経験・異業種からの転職者多数活躍中！ 積極採用中!! ＊未経験×若手スタッフ活躍中！ ＊充実の福利厚生！ ＊リフトの免許を活かせる！ ＼ 定着率90％。選ばれているのは「一生モノの安心感」でした ／ 当社の”これから”を担うメンバーを募集！ 「もっと家族との時間を大切にしたい」 「将来を見据えて、着実にスキルを身につけたい」 そんな想いで入社した先輩たちが、今では当社の中心として活躍しています。 高い定着率の理由は、単なる条件の良さだけではありません。 お互いを助け合うチームワークと、個人の成

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事企画の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事部（人事企画） 【仕事内容】 人事制度の企画・運用、戦略的人材配置、DEI推進、組織開発を含む人事企画業務全般をお任せします。 ・人事諸制度の企画、設計 ・評価・目標管理制度、就業規則等の人事諸制度の運用管理、法改正対応 ・昇降格運営、賞罰運営、戦略的な異動・配置の企画・運営 ・ダイバーシティ推進・働き方改革・DEI推進等 ・エンゲージメントサーベイ、職場環境の調査と適宜フォロー ※配属チームで従事して頂いた後、ご本人の意向

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 首都圏の主要ターミナル駅前にエスパスを運営する日拓は、 超一等地だけに集中出店するドミナント戦略で隙のない営業基盤を確立しています。 もともと不動産業が日拓の起源。 そこで培ったノウハウを活かし、 首都圏の超一等地に自社物件を取得、 その物件に市場で最大級の店舗規模を誇るエスパスを出店することで収益の最大化を実現してきました。 「不動産×パチンコ」他社には真似できない日拓の独特なビジネスモデルは、 創業以来51年連続の黒字経営を達成し、 パチンコ業界で圧倒的なマーケットシェアを獲得しています。 安定的な収益を築

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・メーカーでの調達（購買）、もしくは生産管理の経験がある方 【職種名】 購買企画 【仕事内容】 サプライヤーとの価格交渉や納期調整、仕入先開拓を含む購買・調達業務全般をお任せします。 サプライヤーとの商務条件、価格交渉、納期調整等を始めとした購買／調達業務やサプライヤー開拓業務をお任せします。 ※英語が使用出来る方は、海外のサプライヤー開拓にも携わって頂く予定です。 【事業内容・会社の特長】 自動制御機器製品や焼結濾過体、および各種濾過装置の製造販売を行う国内屈指のグローバルトップクラスメーカーです。 FAにおける空圧制御機器では国内外トップクラスシェア実

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社の特徴 【「最高のレザー」が、今日も世界の目を奪う。】 さかのぼること、およそ80年前。まだ「自動運転」や「電気自動車」にも馴染みがなかった頃、カーシート用の高級皮革メーカーとして、私たちは産声を上げました。 現在は国内の大手自動車メーカーのほとんどと取引を実現。国内はもちろん、海の向こうでもトップクラスのシェアを築くまでに成長しました。 だが、その挑戦は終わりません。新規モデルの発売やマイナー・フルモデルチェンジを見据えて、今日も大手