ドライバー 日勤 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容PR：私たちは株式会社Ideal Tradingです！ 東京都、神奈川県 全域 で物流・海運・倉庫をやっています！ ■私たちのビジョン・目指しているもの スタートは誰でもゼロ地点から！叶えたい夢があるなら全力でそれをサポートする、それが私たちの会社です。 成長過程を終え、次の目標は会社を軌道に乗せ、安定的な経営を目指す第二創業期です。 日本を飛び出し世界で戦える会社を目指しています。 ■職場の雰囲気 仕事に集中できる！人間関係にも悩まない！わきあいあいとした、落ち着いた雰囲気の職場です。 あなたの時間を1分1秒たりともムダにしません！時間を大切にする当社で能力を発揮しませんか？ あなたの悩

仕事内容〇貸切・送迎バス運転業務 ・マイクロバスから大型バスまで運転していただきます。 ・学校送迎、貸切バス観光地めぐり、スキーバス、日帰り宿泊あ り。 （点検、朝点呼～乗務～バス清掃、終了点呼） ※３か月の試用期間後、担当バスを持っていただきます。 ※大型バス運転経験有無にかかわらず歓迎 ※変更範囲：変更なし

仕事内容～～～～～～～～～～ 「今の働き方、ずっとは不安…」 「正社員になって安定したいけど、 何をすればいいか分からない…」 「運転は好きだけど、大きい車両は…」 そんなふうに思っていませんか？ ～～～～～～～～～～ "普通免許だけ"で始められて、 "未経験から"しっかり稼げる タクシー運転手という選択肢があります！ 【この求人のPOINT！】 ◎普通免許で始められ、 2種免許は入社後に取得OK！ ◎日本交通グループの会社で、 安定の仕事量＆教育体制あり ◎勤務時間・休日の調整がしやすく、 生活スタイルにフィットしやすい ー 正社員のタクシードライバー ー 23区内をメインとした

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！ドライバー、配送スタッフ 食品のルート配送 ※休憩は配送中、自由に取れます(※120分) ＜仕事の流れ＞ 出社 ↓ ピッキング(荷造り)・朝礼 ↓ 配送出発 ↓ 配送帰社(洗車・片付け・日報報告) <給与> 日給12,000円～14,000円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 週2～3日からOK <休日休暇> 週休制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京都荒川区東日暮里6-40-3 日暮里、三河島 山手線「日暮里駅」より徒歩7分 常磐線「三河島駅」より徒歩5分 <福利厚生> 精勤手当(1万) 交通費(規定支給) 雇用保険・労災保険・

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 英語の保育園・千歳船橋校・送迎ドライバー朝２時間半のみ 英語の保育園の送迎車の運転をお願いいたします。車は普通免許で運転できるハイエース又はノアです。毎朝同じルートなので安心。4台の送迎バスがあり、10名以上のドライバーが所属しているため、お休みも取りやすい環境です。春休み、夏休み、冬休みがあります。勤続半年以上で有給休暇が付与されます。子供好き、運転好きの方には最適なお仕事です。 <給与> 時給1,700円～1,700円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週1日からOK <休日休暇> その他 ◇ 年末年始休暇 ◇ 春期休暇・夏季休暇

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：6時00分〜11時00分又は17時00分〜22時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：コンテナの引き取りの場合、６：００～１１：００。持ち込みの場 合、１７：００～２２：００となります。 ※面接時にご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：26時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外は上記２６時間を超え月平均４０時間程度を見込んでいます 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※引き取りの場合、日曜・月曜・祝日・その他が休日となります ※持ち込みの場合、土曜・日曜・祝日・その他が休日となります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１０ｔトラックを運転して、ＪＲ貨物ターミナル駅へコンテナの引 き取り、またはコンテナの持ち込み作業をお任せします。 貨物は機械・家電・食品飲料・日用雑貨で手摘み手降ろしとリフト 作業で積卸しをします（割合はフォークリフト３割、手作業７割で す）。 ※コンテナは３１フィートコンテナ 変更範囲：変更なし

仕事内容◎インフラやイベントを支える仕事！ ――――――――――――――――― 建設現場や工場、イベント会場といった、ガソリンスタンドでの給油が難しい現場に出向き、機械や設備に給油する仕事です。人気アイドルのライブ会場や有名なマラソン大会、国民的音楽番組のスタジオなど、自慢したくなる現場に行くこともあります。 ▼営業所から出発するまで ・営業所に出社後、車両の点検とアルコール検査を実施 ・当日必要な燃料を、小型タンクローリーに給油 ・タブレットを使って、当日のルートを決定 ・給油に必要な工具などを積み込み、出発 ▼現場に到着 ・責任者の方にあいさつをして、給油作業を開始 ・次の給油スケジュールを確

仕事内容<仕事内容> 清掃車ドライバー/夜間作業◎未経験OK／完全週休2日制／景気に左右されない仕事 ＼ここがPOINT！／ ・未経験歓迎！正社員採用 ・年間休日125日！完全週休2日 ・大型・大型特殊免許取得可 ・面接1回スピード選考 ・子供手当1万円/1人 路面清掃車に乗って、東京の街をきれいにしませんか？ 街で見かける黄色いクルマ・普段乗る事も出来ない特殊なクルマを使って、道路を守り都民の生活を支える大切な仕事です ＜具体的な業務＞ ・道路清掃（通年） －人力によるゴミ拾い（最初の業務） －路面清掃車、散水車、ダンプの運転 ＜業務エリア例（都内）＞ 荒川区・足立区 （明治通り・尾久橋通り

仕事内容配達ドライバー あなたにお任せするのは、 決まったルートで店舗へ商品を届ける配送業務。 再配達はほとんどなく、 スケジュールも安定しています。 未経験の方も大歓迎。 同乗研修やルート指導があるため、 運転に自信がない方でも安心してスタート可能です。 【仕事内容】 ■ どんなお仕事？ ■ コンビニやスーパーへ、 食品・飲料・日用品などの商品を配送するお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・配送センターでの商品積み込み ・決まったルートでの店舗配送 ・商品の納品/検品対応 ・配送完了後の簡単な報告業務 固定ルート配送が中心のため、 道を覚えればスムーズに業務を進められます。 再配達

仕事内容【職種名】 ドライバー・運転手/ブランク/新卒・第二 【給与】 日給: 20,000円～70,000円 【アクセス】 東急池上線 千鳥町駅 徒歩3分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都大田区 【仕事内容】 軽貨物の配送業務をお任せします。 「企業配」と「宅配」がございます！ ※個人宅に届けるか企業に届けるかの違いです。 また、短時間で終わるようなスポットでの配送も◎ →こちらはシニアの方も活躍中♪ ■配送先は東京都・神奈川県を 中心に埼玉県にもございます！ →あなたにあった配送先をご案内いたします♪ ■ご自身でお仕事を選べます！ →女性であれば軽い物の配送、 稼ぎ

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：17時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：午前、午後どちらかでも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○園児の送迎バス（バネット）の運転をお願いします。 ○送迎後のバス内の確認・清掃 ○朝２時間、夕方１時間３０分の勤務です（どちらかでも応募可） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な業務内容】 ・予約・契約に基づく送迎業務（流し営業は一切なし） ・空港や駅、ホテル、オフィスなどへの送迎 ・車両の点検・清掃・車内環境の整備 ・お客様対応（ドアサービス、荷物の積み下ろし、丁寧な言葉遣い・マナー） ・日々の運行記録や報告書の作成 【固定残業】 なし

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 週2回OK！送迎車（ハイエース）の運転手！交通費支給あり！未経験者歓迎！ 送迎車（ハイエース）を運転して従業員（タクシー運転手）の送迎をする業務になります。 朝5時～9時までの4時間のお仕事になります。 <給与> 時給1,500円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日休暇> その他 2勤5休制 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 東京都大田区京浜島2-15-9 <福利厚生> ◇ 労災保険 ◇ 雇用保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：14時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可能 ＊２２時以降は１８歳以上（省令２号・深夜業務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《若い方から６０代以上の方まで幅広く歓迎》 当社は都市型ハイヤーの会社です。 業務内容の殆どが【成田空港 →都内ホテル→成田空港】の予約業務です！（行き先や降りる場所 がほぼ決まっておりシンプルな業務内容です） 他に観光案内を伴うこともあります。／運転実働は少ない傾向です ＊車両はアルファードとハイエースの２種類ですが、バスなどと 異なり乗客人数が少なく、こちらもシンプルな業務内容です。 ＊乗務員さんが不足している今が入社のチャンスです！ 変更範囲：変更なし

仕事内容設備管理経験活かせます！40代・50代活躍中／月給33万円～／日勤で週休2日制／昇給 ・賞与あり 官公官公庁施設の設備管理業務をお任せします 空調・給排水・電気設備などの運転・保守・点検・緊急対応を通じて、 施設の安心・安全を支える、社会的意義の高いお仕事です。 これまで培ってきた経験や技術を活かしながら、安定した環境で長く働きたい方に最適なポジションです。 現在、50代を中心に、40代・60代のスタッフも多数活躍中！ 「体力に自信はあるけれど、無理なく働きたい」 「第二のキャリアとして、落ち着いた職場で腰を据えて働きたい」 そんな方々に選ばれている職場です。 尚、施設によっては、屋外で

仕事内容<仕事内容> 【急募】役員車両運転手 社用車（トヨタアルファード）を運転し、代表などの送迎・移動に 伴う車両運行に従事していただきます。 職務の特徴： ・同社代表の他、顧客や社員の送迎を担当していただきます。 ・車両の日常的な点検、洗車、清掃を行っていただきます。 ・同社代表のスケジュールに合わせた勤務が中心になります。 ・都内の交通事情を理解して、東京を中心に行動し関東内を日帰り 運行します。 ・常に法令を遵守し、安全運行を心掛け、適時に乗車者を目的地ま で送り届けていただきます。 ※社用車はトヨタアルファードです。 <給与> 年収384万円～384万円 <勤務時間> 固定時間制

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【大塚駅 徒歩3分】【日給10,000円～】【診療補助＆運転業務】当直事務（大塚） 医療法人社団 黎明会の当直室にて当直事務としてご勤務いただける方を募集中です！ 当直医師の診療同行や事務業務、往診時の車での送迎をお願いします！ 土日祝のみ1~3回/月のご勤務です！ 【業務内容】 1）往診時の診療補助 2）当直医師往診時の送迎（自動車の運転あり） 3）クリニック医師、クリニック看護師、患者様(施設職員含む)からの電話対応 4）その他事務業務（報告書の作成など） ※PC・iPhone等の電子機器操作がございます。 ※大型車の運転はございません。 【シフト・応募条件】 土日祝の

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> お酒の配達ドライバー(2t・AT可)◎未経験OK│週3日～OK│時給1,800円～│社員登用あり│ 普通免許(平成29年3月11日までに取得に限る)または、準中型免許で運転できる2ｔトラックで、 都内の飲食店へお酒の配達をお任せします。 配達する商品は生ビールや瓶ビール、日本酒、焼酎、ワインなどのお酒です。 個人宅ではなく、飲食店への納品のため、不在で再配達はほとんどありません。 ～1日の流れ～ 7：30 勤務開始(朝礼) 8：00 配達へ出発 15～20軒ほど配送します。 11：15 午前中の配達が終了し、本社へ戻ります。 午後に配達する商品をトラック

仕事内容<仕事内容> ルート配送ドライバー（3t・4t）◆働きやすい企業認定多数 経験者歓迎／完休二日制／充実手当◎ ＼POINT／ ◎完全週休2日制でプライベートとも両立できる ◎健康優良企業として認定多数 会社としても社員の健康を推進しています♪ ◎研修制度・手当多数・賞与年2回でスキルアップと年収アップも叶います！ ■仕事内容 中型トラック（4トン車両 ３トン車両）を運転し、スーパー・コンビニに並ぶ食品の運送をお任せいたします。 配送センターから指定の場所まで運転し、積み下ろし作業を行ないます。 手積みはほとんどないので、体に無理なく勤務できます。 ＜配送＞ 東京・神奈川・埼玉を中心とした

勤務時間［1］8:00～10:00 実働時間：2時間00分 最低勤務日数（週）：2日 ［2］16:00～18:00 最低勤務日数（週）：2日 上記時間帯の組み合わせで1ヶ月のシフトを組みます。 いずれも ◆実働2時間程度（休憩なし） ※ご希望の勤務日数・曜日はご相談ください♪ ※副業もOK！ ※1日に複数時間帯での勤務も可 ＜勤務期間＞3ヵ月以上～長期 ＜契約期間・更新の有無＞6ヶ月更新（4月/10月）

仕事内容自由度◎プライベートも充実！シフト調整も可能です◎ ◆ご利用者のご自宅と施設間の送迎業務 ＜グッドタイムクラブ・恵比寿＞ ★1日の利用定員35名のデイサービスです。 ◆1日2時間程度の勤務です。 ◆曜日・日数・時間などご先ずはご相談ください ◆『平日のみ』などシフトの相談OK！ ◆社員フォローも徹底。専門スタッフによる定期面談もあり長く続けられる環境 ◆育児等で一度現場を離れた方も活躍中です ＜更なる成長を目指し、働き方改革を実施中！＞ より良い介護をするためには、働くスタッフが笑顔になる環境が必要。 そう考える私たちは、専門職種に集中でき、多様な働き方が実現できるよう環境を整備。 も