障害福祉サービス - 静岡県静岡市 の求人・転職・中途採用（3ページ目）正社員

仕事内容介護に興味のある方歓迎！静岡市葵区の老人ホームで正社員介護士としてスタートしてみませんか!? 静岡市葵区の特別養護老人ホーム晃の園（ひかりのその） 正社員 介護スタッフ募集！ ＼未経験者歓迎／ 職場は家庭的な雰囲気！ チームでケアをするので、未経験者の方も 安心してスタートできる環境です 介護士デビュー応援します！ 20代、30代、40代のスタッフ活躍中！ 福祉用具を使うため、身体への負担も少なくお仕事できます ◎ほぼ残業なし ◎住居手当あり(月2万円迄) ◎夜勤手当あり(9000円/1回) 食事、入浴など、入居者様の日常生活全般における 介護業務 10名程の入居者からなるユニットを4

仕事内容「障害者グループホーム所長候補」他業種マネジメント経験が活かせる／介護職員［U］ 2024年3月にオープンした新施設 マネジメント経験が活かせる◎管理者募集・厚待遇のオシゴト 2024年3月にオープンした新施設 障害者グループホームでの管理者を募集します。 【施設形態】 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ―ユースタイルホームの特徴― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名以下 【お仕事内容】 介護スタッフのマネジメントなど、障害者グループホームの事務所マネジメント業務をお任せします。 ・世話人のマネジメント ・

仕事内容障がい者グループホームで管理者（常勤）の募集！障がい福祉、介護施設等の勤務経験があれば無資格OK☆月の残業は10時間以内とワークライフバランス重視◎資格取得支援制度多数実績あり♪【静岡市駿河区東新田】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 障がい者グループホームでの管理者の募集！ 【主な仕事内容】 勤務シフトの作成 世話人の業務内容の確認 必要帳票類の適切な管理 サービス管理責任者の業務フォロー 利用者様及びご家族様対応 他支援者の方々とやり取り 入居促進活動 経費管理 等 【必須要件】 障がい福祉、介護施設等の勤務経験が

仕事内容「高収入」訪問介護・サービス提供責任者／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／桜橋駅／ブランクOK・完全週休2日制（案件名：22JHWbS_nsk） 「好待遇」見守り・生活介助スタッフ／介護資格お持ちの方優遇・賞与年2回・完全週休二日制 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービ

仕事内容◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎サービス提供責任者業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や

仕事内容営業職 【移住支援金対象求人】営業職の募集 (新卒採用) 【移住支援金対象求人】 先進のケア記録システムを静岡から全国に発信。 次世代技術で福祉分野に貢献します ▼より詳しい企業情報はこちら▼ しずおか就職net（県の就職支援サイト）の企業ページ httpswww.koyou.pref.shizuoka.jp/employment/detail/8062 【仕事内容】 高齢者介護、障がい者支援及び医療・療育など医療・福祉サービス事業者向けケア記録管理システム(クラウドを利用したSaaS型)の開発・販売、導入、運用支援、コンサルタント業務 ・営業 提案活動や販売店の支援、展示会・D

仕事内容当事業所は障害をお持ちの方が一般就労を目指す、福祉サービス の就労継続支援Ｂ型事業所です。 ・障がいをお持ちの利用者様に作業指導をして頂くのが仕事です。 ・主にネットの販売、内職、リネン作業、リサイクル分別、清掃、 片付け作業を分かり易く何度も指導していただきます。 ・特別な技術は必要ありません、みんな入社してから覚えました。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆障がい福祉サービス事業所にて営業活動をメインとした支援業務 をお願いします。 【誘致営業】 ・各地域のハローワークへの利用者誘致営業 ・既往取引先の相談支援事業所、基幹センターへ利用者誘致営業 ・医療機関、福祉施設への利用者誘致営業 ・ご利用者（障がい者）とのコミュニケーション など 【障がい者雇用創出営業】 ・既往取引先への雇用創出営業 ・新規先への電話によるアポイント訪問 ・ご利用者（障がい者）とのコミュニケーション など 変更範囲：変更無し

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容未経験可、完全週休2日制、週休2日以上、転勤なし、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、年末年始休み、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、すぐに勤務可、定年制度あり 仕事内容： ・ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成など

仕事内容「サービス提供責任者候補」訪問介護／無資格でも最短半年でキャリアアップ／介護職員［E］ 「女性活躍中」見守り・生活介助スタッフ／介護資格お持ちの方優遇・賞与年2回・完全週休二日制 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者としての業務もございます。 ◎働いている人のほとんど

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容仕事内容：「ドット365（障がい者訪問介護）」では、 ・居宅介護 ・重度訪問介護 ・同行援護 ・移動支援など の在宅障害福祉サービスをトータルに行い、 身体障がい者・知的障がい者・精神障がい者・障がい児等、 全ての障害をお持ちの方々の支援を行います。 喀痰吸引や胃瘻などの医療的支援も積極的に実施しています！ また管理者として、下記の業務をお願いいたします。 ・訪問介護員のシフト管理・指導 ・訪問介護事業所の運営管理教育業務 ・県で訪問介護事業所を展開し、その運営管理教育業務 ＜１対１の利用者様に寄り添った介護＞ 対大人数ではなく、自分の理想の介護ができる所が魅力です！ 身体障がい者

仕事内容「高収入」訪問介護・コーディネーター候補／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／静岡駅／ブランクOK・賞与有・直行直帰（案件名：22JHWbS_jck） 「厚待遇」医療介護のプロフェッショナル／サ責・コーディネーター候補◆賞与年2回 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提

仕事内容「高収入」訪問介護・コーディネーター候補／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／由比駅／ブランクOK・賞与有・直行直帰（案件名：22JHWbS_jck） 「厚待遇」医療介護のプロフェッショナル／サ責・コーディネーター候補◆賞与年2回 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提

仕事内容「高収入」訪問介護・コーディネーター候補／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／春日町駅／ブランクOK・賞与有・直行直帰（案件名：22JHWbS_jck） 「厚待遇」医療介護のプロフェッショナル／サ責・コーディネーター候補◆賞与年2回 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容「高収入」訪問介護・コーディネーター候補／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／新蒲原駅／ブランクOK・賞与有・直行直帰（案件名：22JHWbS_jck） 「厚待遇」医療介護のプロフェッショナル／サ責・コーディネーター候補◆賞与年2回 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス

仕事内容「高収入」訪問介護・コーディネーター候補／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／新静岡駅／ブランクOK・賞与有・直行直帰（案件名：22JHWbS_jck） 「厚待遇」医療介護のプロフェッショナル／サ責・コーディネーター候補◆賞与年2回 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス

仕事内容◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎サービス提供責任者・コーディネーター業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお