アライブ久が原 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

仕事内容有料老人ホームでの看護業務 ・健康管理（健康相談、状態や変化の把握、予防接種等） ・主治医の指示による在宅医療処置（胃ろう、皮膚疾患の処置、 在宅酸素の管理等） ・服薬管理（処方箋管理、薬局との連携等） ・緊急時の対応等 往診医や薬剤師と連携を取りながらお仕事をお願いします ※夜勤なし！日勤のみのお仕事です。オンコールはありません。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容介護スタッフ 正社員 「おひとりおひとりと向き合い続けたい」「その人の生活に寄り添いたい」という方は是非ご応募下さい！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,400円～336,400円 初任者研修・実務者研修の方 251,400円～326,400円 介護福祉士の方 261,400円～336,400円 ※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。 処遇改善加算、夜勤手当、資格手当が月給に含まれます。 ・処遇改善加算 11,400円 ※1 ・夜勤手当 25,000円(4回／月計算)※月に最低4回夜勤に入っていただきます ・資格手当 10,000円～20,000円

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ≪介護業務全般≫ 早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制でのご入居者の介護や生活支援をお任せします。 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・アクティビティなど日々の生活の質を向上させるためのサービス ・ご入居者のペースに合わせた個別ケア ・夜勤時の食事介助、離臥床の介助、夜勤巡回 など ※清掃と洗濯は専属のスタッフが行います。 アピールポイント アライブのミッション【ご入居者の「真の望み」を叶えること】 ご入居者1人ひとりと向き合いサービスを提供しています。「真の望み」を提供するためには、スタッフの働く環境も重要と考え、働きやすい体制を整えています。 小規模＆手厚い人員体

仕事内容【仕事内容】 身体介護 ＜リーダー業務＞ ・介護業務全般の状況把握及び業務管理、調整 ・課題整理に基づく介護業務の改善、向上の提案及び立案 ・ケアスタッフの勤怠管理（シフト作成等） ・ケアスタッフのマネジメント、育成 ・他職種（看護師、ケアマネ等）との連携及び調整 ＜介護業務＞ 早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制でのご入居者の介護・生活支援 ・食事、入浴、排泄といった三大介助 ・アクティビティなど日々の生活の質を向上させるためのサービス ・ご入居者のペースに合わせた個別ケア 夜勤は食事介助、離臥床の介助、夜勤巡回 等 清掃と洗濯は専属のスタッフがおります！ ・業務の変更の

仕事内容掲載期間：11/30（日）～12/29（月） アライブ久が原 介護スタッフ 正社員 正社員 「おひとりおひとりと向き合い続けたい」「その人の生活に寄り添いたい」という方は是非ご応募下さい！ アライブケアホームはセコムグループの一員である株式会社アライブメディケアが運営しています。 人員配置は1.5：1(アライブかながわとアライブ品川大井は2:1)と法令基準の倍以上の人員を配置していることに加え、専任の選択スタッフや清掃スタッフ、ガーデニングスタッフを配置しているので専門職がケアに専念できる体制が整っています。 ＜おすすめポイント＞ ◆介護福祉士取得率76.9％以上！入社後に取得するスタッ

仕事内容アライブ久が原[正社員]介護付き有料老人ホームでの看護職 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 有料老人ホームでの看護業務です ・健康管理 （健康相談、状態や変化の把握、予防接種等） ・主治医の指示による在宅医療処置 （胃ろう、皮膚疾患の処置、在宅酸素の管理等） ・服薬管理 （処方箋管理、薬局との連携等） ・緊急時の対応等 往診医や薬剤師と連携を取りながらのお仕事です。 日々の体調変化を把握し、ご家族や介護スタッフと 協力しながらご入居者の生活をサポートします。 介護スタッフへの医療的な側面からのアドバイスや、ご入居者の ご状態をご家族にお伝えし

仕事内容 仕事内容 ≪介護業務全般≫ 早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制でのご入居者の介護や生活支援をお任せします。 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・アクティビティなど日々の生活の質を向上させるためのサービス ・ご入居者のペースに合わせた個別ケア ・夜勤時の食事介助、離臥床の介助、夜勤巡回 など ※清掃と洗濯は専属のスタッフが行います。 アピールポイント アライブのミッション【ご入居者の「真の望み」を叶えること】 ご入居者1人ひとりと向き合いサービスを提供しています。「真の望み」を提供するためには、スタッフの働く環境も重要と考え、働きやすい体制を整えています。 小規模＆手厚い人員体制（1.5対1

仕事内容掲載期間：12/11（木）～12/31（水） アライブ久が原 【常勤看護職】夜勤なし／オンコールなし／月の平均残業6時間／44室の小規模ホーム 正社員 「どんなケアをするか」と同じくらい「誰がケアをするか」を重視します。普通の職場では物足りない！介護の理想を叶えたい！という方はぜひご応募ください！ 【安心・安全のセコムブランド】 アライブメディケアは東京・神奈川を中心に介護付き有料老人ホームを運営する、警備保障会社のセコムのグループ企業です。 セコムグループの最新防犯・防災技術とノウハウを活かし、安全・安心な住まいをご提供しています。 【求める人物像】 アライブでは「ご入居者やご家族

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） アライブ久が原 【介護リーダー候補】ご入居者1.5：スタッフ1の人員体制／標準40室の小規模施設で手厚いケアが可能 正社員 「どんなケアをするか」と同じくらい「誰がケアをするか」を重視します。普通の介護職では物足りない！介護の理想を叶えたい！という方はぜひご応募ください！ 【安心・安全のセコムブランド】 アライブメディケアは東京・神奈川を中心に介護付き有料老人ホームを運営する、警備保障会社のセコムのグループ企業です。 セコムグループの最新防犯・防災技術とノウハウを活かし、安全・安心な住まいをご提供しています。 【求める人物像】 アライブで

仕事内容■お仕事内容 小規模な介護付有料老人ホームで、手厚い人員体制と働きやすい環境が魅力。ご入居者とご家族の真の望みを叶えるために、介護リーダーを募集しています。小規模なのでじっくり向き合える時間があり、他職種との連携も大切にしています。お一人お一人と向き合いたい方はぜひご応募ください。 仕事内容 身体介護 ＜リーダー業務＞ ・介護業務全般の状況把握及び業務管理、調整 ・課題整理に基づく介護業務の改善、向上の提案及び立案 ・ケアスタッフの勤怠管理（シフト作成等） ・ケアスタッフのマネジメント、育成 ・他職種（看護師、ケアマネ等）との連携及び調整 ＜介護業務＞ 早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制でのご

仕事内容掲載期間：12/17（水）～12/31（水） アライブ久が原 【ホーム長】日勤のみ／標準40室の小規模ホームでの管理者募集 正社員 管理者としての経験は無くてもOK◎介護現場での経験を活かしてステップアップしたい方、高みを目指して新たな環境で頑張りたい方を歓迎します！ 【安心・安全のセコムブランド】 アライブメディケアは東京・神奈川を中心に介護付き有料老人ホームを運営する、警備保障会社のセコムのグループ企業です。 セコムグループの最新防犯・防災技術とノウハウを活かし、安全・安心な住まいをご提供しています。 【求める人物像】 アライブでは「ご入居者やご家族を幸せにするには、まずスタッフ

仕事内容【介護リーダー候補】ご入居者1.5：スタッフ1の人員体制／標準40室の小規模施設で手厚いケアが可能 「どんなケアをするか」と同じくらい「誰がケアをするか」を重視します。普通の介護職では物足りない！介護の理想を叶えたい！という方はぜひご応募ください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,225円～340,225円 (夜勤手当36,225円／4.5回分を含む) ※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。 ≪給与内訳≫ ・調整手当／10,000～20,000円 ・処遇改善加算／14,000円(法改正等により変動の可能性あり) ・資格手当 介護福祉士／10,0

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） アライブ久が原 【常勤介護職】ご入居者1.5：スタッフ1の手厚い人員体制／月の平均残業4.8時間(2024年度実績) 正社員 「どんなケアをするか」と同じくらい「誰がケアをするか」を重視します。普通の介護職では物足りない！介護の理想を叶えたい！という方はぜひご応募ください！ 【安心・安全のセコムブランド】 アライブメディケアは東京・神奈川を中心に介護付き有料老人ホームを運営する、警備保障会社のセコムのグループ企業です。 セコムグループの最新防犯・防災技術とノウハウを活かし、安全・安心な住まいをご提供しています。 【求める人物像】 アライブ

仕事内容【ホーム長】日勤のみ／標準40室の小規模ホームでの管理者募集 管理者としての経験は無くてもOK◎介護現場での経験を活かしてステップアップしたい方、高みを目指して新たな環境で頑張りたい方を歓迎します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 420,000円～480,000円 ※固定残業代100,000円／36時間分を含む(超過分は別途支給) ≪内訳≫ ・ホーム長手当：100,000円 ≪その他≫ ・残業手当あり ・昇給年1回 ・賞与年2回(前年度実績3.0か月分) ※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。 【勤務地】 東京都大田区久が原4-8-18 ※配属先に

仕事内容介護スタッフ 夜勤専従 正社員 夜勤専従の正社員求人です！正社員のためもちろん賞与も支給されます。夜勤をたくさんやりたい方にオススメ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,900円～363,900円 初任者研修・実務者研修の方 268,900円～353,900円 介護福祉士の方 278,900円～363,900円 ※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。 ・処遇改善手当 11,400円 ※1 ・夜勤手当 62,500円(夜勤10回分※6,250円/回) ・資格手当 10,000円～20,000円 介護福祉士保有 10,000円 社会福祉士保有 20,00

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・身体介助（食事、入浴、排泄） ・生活介助（清掃、洗濯、調理、衣類の整理） ・健康管理 ・リハビリのサポート ・レクリエーションの企画、運営 ・介護記録の作成 ・夜間対応（巡回、就寝、起床介助） ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あたたか

仕事内容掲載期間：11/30（日）～12/29（月） アライブ久が原 介護スタッフ 夜勤専従 正社員 正社員 夜勤専従の正社員求人です！正社員のためもちろん賞与も支給されます。夜勤をたくさんやりたい方にオススメ アライブケアホームはセコムグループの一員である株式会社アライブメディケアが運営しています。 人員配置は1.5：1(アライブかながわとアライブ品川大井は2:1)と法令基準の倍以上の人員を配置していることに加え、専任の選択スタッフや清掃スタッフ、ガーデニングスタッフを配置しているので専門職がケアに専念できる体制が整っています。 ＜おすすめポイント＞ ◆介護福祉士取得率76.9％以上！入社後に

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ≪介護業務全般≫ 早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制でのご入居者の介護や生活支援をお任せします。 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・アクティビティなど日々の生活の質を向上させるためのサービス ・ご入居者のペースに合わせた個別ケア ・夜勤時の食事介助、離臥床の介助、夜勤巡回 など ※清掃と洗濯は専属のスタッフが行います。 アピールポイント アライブのミッション【ご入居者の「真の望み」を叶えること】 ご入居者1人ひとりと向き合いサービスを提供しています。「真の望み」を提供するためには、スタッフの働く環境も重要と考え、働きやすい体制を整えています。 小規模＆手厚い人員体

仕事内容【仕事内容】 <仕事内容> ・ご入居者の健康管理・相談・服薬管理を行っていただきます。 ・日々の体調変化を把握し、ご家族やケアスタッフと協力しながらご入居者さまの生活をサポートします。 ・ケアスタッフへの医療的な側面からのアドバイスや、ご入居者さまのご状態をご家族にお伝えしたりと、 コミュニケーションが大切になります。 <勤務先概要> 開設日：平成18年9月25日 定員：44室45名 日勤看護師配置：2〜3名 人員配置：1.5:1以上 介護度：2,4 医療処置：バルーン数名、吸引数名 ※オンコールなし この求人は人材紹介サービス【アスメディックス株式会社】の求人です。 応募ボタンより問い

仕事内容【常勤看護職】夜勤なし／オンコールなし／月の平均残業6時間／44室の小規模ホーム 「どんなケアをするか」と同じくらい「誰がケアをするか」を重視します。普通の職場では物足りない！介護の理想を叶えたい！という方はぜひご応募ください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～331,000円 《内訳》 ・資格手当 30,000円～50,000円 ・処遇改善手当 8,000円～11,000円(介護報酬額、法改正等により減額または廃止の可能性あり) ≪その他≫ ・残業手当あり ・昇給年1回 ・賞与年2回(前年度実績3.0か月分) ※給与は能力・経験などを考慮して