言語聴覚士 訪問介護 - 大分県大分市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの言語聴覚士業務全般 知的障がい、発達障がい、身体障がいの児童を対象 ・学習を主体に適度な運動を取り入れた「療育」 ・児童の将来に向けた実践的なプログラムで個別支援 など 【給与詳細】 通勤手当／資格手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間又は7時30分〜22時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（曜日不定） 相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※就業日数・時間等相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容２０２６年４月児童発達支援事業・放課後等デイサービス新規オー プンにつき職員を募集します。 〈主な業務内容〉 小学生 ・活動・学習・身辺自立・対人交流などの直接支援 ・専門性を活かした評価・事務作業・送迎 など 小集団を生かして活動や遊びの中で、適切な人との関わり方や、子 どもたちの困りが少しでも楽になるように導いていく仕事です。 まずは職員が楽しめる、充実した毎日が送れるような職場を目指し ます。 【雇用開始日】令和８年４月１日（面接時に説明） ※変更範囲：変更なし

仕事内容入院ならびに外来患者様への言語聴覚療法を行います。 嚥下障害、構音障害のほか、失語症等が主な対象です。 当院では、脳血管内カテーテル手術、ＶＦ検査も行っています。 【リハビリテーション連携】 リハ連携の一環として、オアシスグ ループのリハスタッフと情報交換や勉強会を行っています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・就学前の幼児が毎日通園する児童発達支援にて集団や個別での活 動を支援する言語聴覚士の業務 ・保育士やＰＴ、公認心理師らと共に一緒に集団療育を行います ・併設認定こども園にて子ども達に関わる保育所等訪問支援の業務 に従事する場合もあります ・小児分野の経験がなくとも、子どもの発達支援に関わりたい情熱 のある方ならばスキルアップできます ＊雇用開始日：令和７年度随時 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■病院にてリハビリ業務全般 【給与詳細】 通勤手当／残業手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 環境整備産業は大分市を中心に、一般企業や官公庁・病院・工場・飲食店などから、廃棄物を回収し適正に処分する「廃棄物回収・処分」事業を行っています。現在の取引先は大分県下で約200社。10年連続で業績及び組織は拡大しています。あなたには社内SEとして、PC(全社で50台)やサーバーなどのIT機器の管理やデータベースの構築、またデータ収集のためのシステムの導入や運用設計などをお任せします。 （具体的には） ・社内インフラ(PC・サーバ)管理業務 ・ローカルシステムの管理(マクロ、Access、webなど) ・廃棄物の取集ルートの最適化や工場の生産管理に関するIoT

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容回復期リハビリテーション病棟（３０床）における言語聴覚士業務 全般 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 慢性期病院の訪問リハビリでの言語聴覚士業務全般 利用者様の持つ能力や家族の介護状況、環境を総合的に評価し、その人らしい生活が在宅において継続して行えるよう、機能訓練や日常生活訓練や指導業務 対応エリア：明野を中心に車で20分程度の距離。 松岡方面や中島、萩原、高城、鶴崎方面 ＜リハ在籍人数＞（病院の体制） PT14名 OT8人 ST7人 ※2024年12月5日時点の情報です。 【給与詳細】 通勤手当／寮・社宅・借上／資格手当／皆勤手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（合間に小休憩あり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（曜日不定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容桜十字の新感覚リハビリジムでの仕事です。 「またゴルフがしたい」「ひとりで不安なく買い物ができるように なりたい」「犬の散歩を再開したい」 毎日の中にある「したい」を「できる」に変え、ご利用者様の望む ライフスタイルを手に入れるお手伝いをします。 ■ご利用者様の送迎、機能訓練業務 ■担当者会議への出席 ■請求業務等のデイサービスにおける業務全般 ＊オシャレな内装のリハビリ専門サービスです ＊既存店舗での研修制度もあるので安心です ＊経験を活かしながらスキルアップ可能 ＊幅広い年齢層のスタッフが活躍できる職場です

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※無理の無い範囲で働ける時間や、お休みを選べます。１～６時間 程度の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は月単位の勤務表（シフト制）による。希望（連休が欲しい等 ）に沿った休みがとれるようなシフトづくりを行っています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■言語聴覚士業務全般 【給与詳細】 通勤手当／資格手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間固定時間制

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊就業時間は希望相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏季休暇

仕事内容言語聴覚士 【移住支援金対象求人】言語聴覚士の募集 【移住支援金対象求人】 当院はアットホームな雰囲気で、穏やかで温かみのある歯科医院です。 スタッフ同士の仲が良く、仕事と家庭を両立させているママさんスタッフの比率が高いのも特徴です。 日常からコミュニケーションを大切にし、スムーズな診療を実現できるよう全員が意識しています。 スタッフの希望を募って食事会を開催したり、院内旅行として近くの温泉に行ったり、 勤務外でも親睦を深められる職場です。 勤務するスタッフの年齢層は20代～50代と幅広く、和気あいあいと仕事に取り組んでいます。 年齢を気にせず信頼関係を築けているのは、日頃のコミュニ

勤務時間▼勤務時間 08:30~18:00 ▼勤務時間詳細 08:30 ～ 18:00 の間 4時間以上