愛知県のユアサ燃料株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→サブマネージャー→マネージャー(管理職)。当社は管理職の役職手当が厚くなっており、是非目指していただきたい。

勤務時間平日 8:00-19:00 土曜日 8:00-18:00 ※上記時間内でシフト制 ※1日3時間～OK ▼シフト例 ・8:00-11:00 朝のスキマ時間を活用したい方 ・11:00-14:00 主婦（夫）の方 ・16:00-19:00 授業終わりの学生 ・9:00-18:00 ガッツリ稼ぎたいフリーターの方

仕事内容■仕事内容 あなたのスキマ時間を生かしませんか？ 週3日～、1日3時間～OK！ ☆地域のお客様に愛され続けて、設立60年以上！ ☆未経験者・ブランクあり・初バイトの方もOK！「やってみたい」の気持ちがあれば大歓迎！ ☆お客様のありがとう！また来るね！の言葉で元気になる仕事です♪ ☆ベテランから新人まで仲の良い職場です♪ ■お仕事内容――――――――――――――― ・給油業務 ・お客様の誘導 ・窓拭き ・精算 ・洗車、コーティング作業 ・車検、オイル・タイヤ交換などの受付 ・整備作業 ・店内の清掃 など わからないことがあっても先輩スタッフがしっかりサポートします！ できることを一つずつ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

勤務時間24時間営業 ※上記時間内でシフト制 ※1日3時間～OK ▼シフト例 ・7:30-11:00 朝のスキマ時間を活用したい方 ・11:00-14:00 主婦（夫）の方 ・17:00-20:00 授業終わりの学生 ・9:00-18:00 ガッツリ稼ぎたいフリーターの方

仕事内容■仕事内容 あなたのスキマ時間を生かしませんか？ 週3日～、1日3時間～OK！ ☆地域のお客様に愛され続けて、設立60年以上！ ☆未経験者・ブランクあり・初バイトの方もOK！「やってみたい」の気持ちがあれば大歓迎！ ☆お客様のありがとう！また来るね！の言葉で元気になる仕事です♪ ☆ベテランから新人まで仲の良い職場です♪ ■お仕事内容――――――――――――――― ・給油業務 ・お客様の誘導 ・窓拭き ・精算 ・洗車、コーティング作業 ・車検、オイル・タイヤ交換などの受付 ・整備作業 ・店内の清掃 など わからないことがあっても先輩スタッフがしっかりサポートします！ できることを一つずつ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容【仕事内容】 【中古車売買責任者】 名古屋14か所&札幌1か所のSSで中古車の売買を行っています。 各ＳＳの力を結集し同事業を伸ばすことに、一緒に働いていただける責任者を担う人財を探しています。 是非、ご連絡をください。 ●ビジネスモデル/営業スタイル詳細 現在の顧客は、SS、産業用燃料でのお世話になっているお客様が中心になっています。 ●ビジネスモデル 中古車売買におけるリーダー ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間 研修内容:入社後研修 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

勤務時間7:30-20:00 ※上記時間内でシフト制 ※1日3時間～OK ▼シフト例 ・7:30-11:00 朝のスキマ時間を活用したい方 ・11:00-14:00 主婦（夫）の方 ・17:00-20:00 授業終わりの学生 ・9:00-18:00 ガッツリ稼ぎたいフリーターの方

仕事内容■仕事内容 あなたのスキマ時間を生かしませんか？ 週3日～、1日3時間～OK！ ☆地域のお客様に愛され続けて、設立60年以上！ ☆未経験者・ブランクあり・初バイトの方もOK！「やってみたい」の気持ちがあれば大歓迎！ ☆お客様のありがとう！また来るね！の言葉で元気になる仕事です♪ ☆ベテランから新人まで仲の良い職場です♪ ■お仕事内容――――――――――――――― ・給油業務 ・お客様の誘導 ・窓拭き ・精算 ・洗車、コーティング作業 ・車検、オイル・タイヤ交換などの受付 ・整備作業 ・店内の清掃 など わからないことがあっても先輩スタッフがしっかりサポートします！ できることを一つずつ

仕事内容【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→サブマネージャー→マネージャー(管理職)。当社は管理職の役職手当が厚くなっており、是非目指していただきたい。

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ガソリンスタンドサービススタッフ】(将来の店長候補へ) マネージャー経験者優遇! ・接客サービス:給油・窓ふき・洗車等の作業 ・カーケア:洗車、オイル・タイヤ交換等のメンテナンス提案および実施 ・店舗管理:アルバイトスタッフの教育、シフト管理、施設管理 対応数:1日平均20台程度 ●ビジネスモデル/営業スタイル BtoC;新規 ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間、6か月間 研修内容:入社後研修、OJT研修 ●キャリアステップ例 一般スタッフ→

仕事内容【中古車売買責任者】 名古屋14か所&札幌1か所のSSで中古車の売買を行っています。 各ＳＳの力を結集し同事業を伸ばすことに、一緒に働いていただける責任者を担う人財を探しています。 是非、ご連絡をください。 ●ビジネスモデル/営業スタイル詳細 現在の顧客は、SS、産業用燃料でのお世話になっているお客様が中心になっています。 ●ビジネスモデル 中古車売買におけるリーダー ●教育・研修内容 研修タイミング:入社後 研修場所:本社 研修期間:1週間 研修内容:入社後研修 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 経験者限定 【募集背景】 [増員募集]