看護師 - 御嶽山駅 の求人・仕事・採用

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仕事内容【業務内容】 診療所内における看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給2100円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 電子カルテあり 【深掘り情報】 いま､健康な生活を送るには､自己管理が不可欠な時代です｡高齢化社会において長くなった人生を､若い頃と変わることなく楽しみ､豊かに快適に過ごすためにも､病気の予防､早期発見､早期治療が重要な課題になっています｡予防ですむか､ 治療になるか､第一の分岐点は､日常の生活習慣を見直

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給35万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 オンコールは必須になりますが、オンコールの回数調整は可能なことに加え、時短勤務も相談可能可能なので小さいお子さんがいる方でも安心して働けます！ 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 大田区を起点とした訪問看護・リハビリのお仕事です。 ・訪問件数:4-6件/日（自転車で回っていただきます） ・エリア:大田区、世田谷区、品川区、目黒区の一部 ・記録業務 ・オンコール、緊急対応（月0-2回） ・事務作業 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給35万円～41万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあ

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仕事内容【業務内容】 診療所内における看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給2100円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 電子カルテあり 【深掘り情報】 いま､健康な生活を送るには､自己管理が不可欠な時代です｡高齢化社会において長くなった人生を､若い頃と変わることなく楽しみ､豊かに快適に過ごすためにも､病気の予防､早期発見､早期治療が重要な課題になっています｡予防ですむか､ 治療になるか､第一の分岐点は､日常の生活習慣を見直

仕事内容【業務内容】 クリニック内における看護師業務および付帯する業務 一般的な看護業務全般 患者様のご案内、診察時の介助、患者様への初期対応・緊急対応 医師の診療補助、バイタル測定、カルテ入力、器具の洗浄、院内清掃など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 午前：08:30～12:30/午後：15:00～19:00 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 [特徴] 五良会、それは近江商人の経営哲学「三

勤務時間シフト制 ＜勤務する時間＞ 勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～18:30 2) 08:30～17:30 ️シフト相談OK ️希望考慮 面接時に気軽にご相談ください♪

仕事内容経験・知識・能力・スキルに合わせ、あなたに一番合う働く環境をご用意します！ 笑顔で働くためには一緒に働くメンバーとの関係が大事！お互いに助け合う気持ちを持って働くメンバーばかりなので安心してご応募くださいね♪ 《外来》高額求人＊週1日～OK＊2023年7月にオープン＊ゆとりのある人員配置◎ 看護師・准看護師の業務をお願いします！ ＜具体的には…＞ ●時給2,000円の高額求人出ました！週1日～OK！時間･曜日も相談可能です◎ ●余裕を持って患者様に対応できるようにゆとりある人員配置に努めています。人手不足だと家庭の事情で休みたくても中々言い出しにくいですが、そんな心配もいりません。 ●「

仕事内容【業務内容】 クリニック内における看護師業務および付帯する業務 一般的な看護業務全般 患者様のご案内、診察時の介助、患者様への初期対応・緊急対応 医師の診療補助、バイタル測定、カルテ入力、器具の洗浄、院内清掃など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 午前：08:30～12:30/午後：15:00～19:00 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 [特徴] 五良会、それは近江商人の経営哲学「三

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給23万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<配属先>透析室 ┗ <給与の詳細>・基本給:180,000円 ・資格手当:50,000円 ・夜勤手当:13,000円 【業務内容】 診療所内における看護業務 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイ

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給33万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>11年<配属先>透析室 ┗ <給与の詳細>・基本給:180,000円 ・業務手当:90,000円 ・資格手当:50,000円 ・夜勤手当:13,000円 【業務内容】 診療所内における看護業務 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福

仕事内容【経験が浅くても】【ブランクがあっても】一人ひとりに合わせた活躍の場をご用意します！ もちろん経験を活かしてより活躍したい方にも◎ ◎スタッフ同士の関係良好 ◎無理なく自分のペースで働ける ◎長期で働くスタッフ多数 あなたのご応募心からお待ちしています！ 大田区・御嶽山駅★有料老人ホーム★リゾートトラストG★常勤★正看護師★年収464万以上 看護師・准看護師の業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ 【業務内容】 ◆有料老人ホームにおけるご入居者の健康管理全般 ・バイタルチェック（見て聞いて触れて、体調の変化やいつもと異なる点は無いかなどをチェックします） ・気になる点をドクターに共有、相

仕事内容【仕事内容】 ファミリー・ホスピス株式会社では、ホスピス住宅内の訪問看護事業所で活躍する看護師を募集しています♪ あなたのスキルを活かし、患者様の心身のケアを行う大切なお仕事です！ 具体的には、訪問看護計画書に基づいてバイタルサインを測定し、医療機器の管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）も行います。 また、創傷処置や医師の指示による医療処置、喀痰吸引、清潔ケア、排泄ケアなど幅広いケアを提供します☆ さらに、食事健康相談や生活指導、リハビリテーションも行い、患者様の生活の質を向上させるお手伝いをします！ 介護事業所を兼務し、入浴介助や食事、排泄、移動介助、生活援助を行うこともありますので、

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仕事内容【業務内容】 診療所内における看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給2100円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 電子カルテあり 【深掘り情報】 いま､健康な生活を送るには､自己管理が不可欠な時代です｡高齢化社会において長くなった人生を､若い頃と変わることなく楽しみ､豊かに快適に過ごすためにも､病気の予防､早期発見､早期治療が重要な課題になっています｡予防ですむか､ 治療になるか､第一の分岐点は､日常の生活習慣を見直

仕事内容【業務内容】 クリニック内における看護師業務および付帯する業務 一般的な看護業務全般 患者様のご案内、診察時の介助、患者様への初期対応・緊急対応 医師の診療補助、バイタル測定、カルテ入力、器具の洗浄、院内清掃など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 午前：08:30～12:30/午後：15:00～19:00 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 [特徴] 五良会、それは近江商人の経営哲学「三

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内3時間以上週所定労働日数1日以上

仕事内容作業療法士としての新たな挑戦を！わがや 訪問看護 リハビリステーション雪谷で働きませんか？ ◆募集職種 作業療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、運動器リハビリ、がんリハビリ、脳血管リハビリ ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給3,000〜4,500円 ≪給与の備考≫ ■その他 訪問1件当たりの手当制です。 60分4500円～,40分3000円～ ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：作業療法士 必要経験： 臨床経験3年以上 訪問看護（リハビリ）経験者歓迎 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 御嶽山駅から0.4km 沼部駅から0.5km 久が原駅

勤務時間▼勤務時間詳細 勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～18:30 2) 08:30～17:30

仕事内容【仕事内容】 ●時給2,000円の高額求人出ました！週1日～OK！時間･曜日も相談可能です◎ ●余裕を持って患者様に対応できるようにゆとりある人員配置に努めています。人手不足だと家庭の事情で休みたくても中々言い出しにくいですが、そんな心配もいりません。 ●「より多くの患者さんの助けになりたい！」という熱意ある方、人間関係の良さと駅チカ環境が自慢の当院で活躍しませんか？ 【給与】 時給2,000~2,000円 【給与詳細】 【時給】2,000円 残業代別途支給 通勤手当：上限2万円 提供元：JOBOLE

仕事内容【業務内容】 診療所内における看護業務 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 月・水・金：08:30～17:15/月・水・金：12:00～20:45/火・木・土：08:30～17:15/月・水・金通し勤務：08:30～20:45 【配属先】 透析室 【給与情報】 月給24万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護

仕事内容◆1名の利用者さまに担当看護師が複数名つく「チーム制」での訪問です 雪が谷大塚駅から徒歩5分の事業所を拠点に、大田区内メインでお伺い◎ 都内で複数の訪問看護ステーションを手掛ける株式会社が運営しています。 こちらのステーションは企業内で大田区内2ヶ所目の拠点として2025年春に開設♪ 多様なニーズにお応えできるよう、理学療法士・作業療法士も活躍中です！ 糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、認知症、難病、終末期などの方にご利用いただいています。 企業をあげてワークライフバランス充実が積極的に進められており、 「ICT活用による業務の効率化」「ルートの組み方の工夫による移動時間の短縮」 「オンコー

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内3時間以上（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容理学療法士としてのキャリアを築く『わがや 訪問看護 リハビリステーション雪谷』で新たな一歩を！ ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、運動器リハビリ、がんリハビリ、脳血管リハビリ、呼吸器リハビリ、難病リハビリ ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給3,000〜4,500円 ≪給与の備考≫ ■その他 訪問1件当たりの手当制です。 60分4500円～,40分3000円～ ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：理学療法士 必要経験： 臨床経験3年以上必須 訪問リハビリ未経験者歓迎 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 御嶽山駅から0.4km

仕事内容施設にて、看護師業務全般をお任せします。 【看護師業務の例】 ・園児の健康管理 ・けが・体調不良の対応 ・保健だより作成 ・保育 など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1750円～1850円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ 【深掘り情報】 私たちは、ご家族に代わりご利用者様のケアを行っています。 本当の家族ではなくても、まるで最初から身近な存在であったかのような「温かさを感じられるサービス」を目指しています。スタッフ同士がお互いを尊重し、信頼できる関係も私たちが大切にしている一つです。 スタッフ一人ひとりが風通しの良い関係を心がけて