運動療育 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30.7万円～ 年間休日120日以上/残業ほぼなし/未経験可/充実の研修と昇給制度で成長＆待遇アップが目指せる◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～500,000円 【月給】307,000円～500,000円 <内訳> 基本給 248,000円～ 資格・処遇改善手当 40,000円 ベースアップ加算 7,000円 固定残業代 12,000円(10時間相当分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・運動、学習、作業・コミュニケーション、生活面における指導計画の立案 ・指導計画に基づいた療育指導 ・保護者へ指導後のフィードバック ・個別支援計画の作成等 ・小集団での指導 ・休日のイベントの企画と実行 ・地域の教育機関や行政機関などと連携し、子どもたちを育むコミュニティづくりに携わる業務 など 手当施設を紹介します 茨城県水戸市にある、児童発達支援事業所です。 手当施設を運営する法人は2007年に水戸市で最初の多機能型施設を設立。 現在は水戸市・笠間市を中心に放課後デイサービス、多機能型施設、就労移行支援/就労

仕事内容【保育士】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらなる成長も可月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(随時、勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 茨城県土浦市 港町

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30.7万円～ 年間休日120日以上/残業ほぼなし/未経験可/充実の研修と昇給制度で成長＆待遇アップが目指せる◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～500,000円 【月給】307,000円～500,000円 <内訳> 基本給 248,000円～ 資格・処遇改善手当 40,000円 ベースアップ加算 7,000円 固定残業代 12,000円(10時間相当分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社サシノベルテ こどもサークル太田 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日曜休み◎ 正社員 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給26万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する児童発達支援事業所です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専門分野で豊富な

仕事内容★「こどもサークル」について★ 株式会社サシノベルテが運営する児童発達支援・放課後等デイサービス施設です！ 子どもたちが持つ可能性に着目し、本来の力を発揮して成長できるように、楽しい環境づくりに努め、将来を見据えた支援を行なっています ＼子どもたちの「できた！」を共に喜べる職場です／ ・チームプレーが求められる集団療育 ・1人1人にじっくり向き合える個別療育 両方の側面から、どうしたらできるようになるのかを考えながら支援を行ないます◎ たくさんの成長の瞬間を、働く仲間たちと一緒に感じられるのが魅力です！ ＼療育支援に関わる管理業務等お願いします／ 【児童発達支援管理責任者業務】 ◆モニタリン

仕事内容【保育士】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 茨城県神栖市 知手3420番

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 合同会社Maply Maply After School那珂 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/資格必須/月給24.5万円～ 契約社員 残業ほぼなしサッカーや英語を中心とした療育で、自己肯定感アップ＆丈夫な身体づくりを実現♪ ◆当施設を紹介します 那珂市菅谷にある、放課後等デイサービスです。 児童福祉施設ではめずらしいサッカー療育を取り入れているのが最大の特徴！ サッカーを用いた運動型療育では、団体行動の規律や仲間への思いやり、負けたときの悔しさという向上心の学びをはぐくんでいきます。 そして、脳の働きのアンバランス改

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス取手教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 正社員 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもた

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ブックエース コペルプラスひたちなか教室 【管理者兼児発管】児童発達支援/年間休日120日送迎なし 正社員 月給37万円～/自発的に、楽しみながらの成長を支援業界大手のFC/研修充実/残業ほぼなし/正社員/資格必須 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」という自己肯定感を育む療育・支援をおこなっています。 具体的な活動は、体を使ったゲームや制作課題の作成補助、小集団でのコミュニケーション

勤務時間8:00～19:30の間でシフト制 ※店舗により基本の勤務時間に差異あり シフト例 ◎8:00～17:00 ◎9:00～18:00 ◎9:30～18:30 ◎10:00～19:00 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～400,000円 【月給】260,000円～400,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 小学校1年生から高校3年生までの障がいを持つ就学児を対象に療育をおこないます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・アセスメント業務 ・個別支援計画の作成、更新、管理 ・相談支援業務 ・地域の関係機関との連携 ・集団生活の適応訓練からレクリエーションの企画、実施 ※市内の関連事業所へ異動をお願いする場合があります。 ◆子どもたちとご家族がすてきな毎日を過ごせる場所でありたい 鹿嶋市にある就学児を対象とした放課後等デイサービスです。 日々の学習や運動などの療育支援で、子どもたちとそのご家族の生活をサポートします。 「子どもたちがあたたかく、楽しい毎日

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社サシノベルテ こどもサークル石岡キッズ 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日曜休み◎ 正社員 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給26万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する児童発達支援事業所です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専門分野で

勤務時間シフト制

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎 など ◆当法人を紹介します 幼保連携型認定こども園や小規模保育園を運営している法人です。 人々を支え社会全体の福祉を向上させることを目指し、事業を推進しています。 ◆運動特化型の多機能型施設です 東茨城郡茨城町にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービス。 運動に特化し、日常的に脳機能トレーニングや運動を取り入れた活動をおこなっていることが特徴です。 バランスボードやトラン

勤務時間シフト制

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション ・療育計画の作成、実施 ・各種イベントの企画 ・各書類作成、管理 ・予算管理 ・シフト管理、作成 ・ほか月専門性を生か月た療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、 社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。 ＜療育内容＞ ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 手当施設では、20代か月60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です！ 初めはO

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）長期休暇時、祝日、土曜日の就業時間 （２）平日の就業時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・年末年始 夏季 ・日曜日他、１日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊主に障害を持った児童の生活能力向上を目指す為の業務。 ・児童成長のための運動や学習支援・療育活動記録、個別支援計画 の作成。 ・保護者や関係機関との連絡、相談業務。 ・現場有資格者の支援補佐や送迎サポート等を行う場合もあります ※管理者との兼務の場合は、事務全般と職員のシフト管理等が 含まれます。 ◎ステップアップ制度を導入しています。頑張る分だけ評価 は高まり、やる気に繋がります。業務について細かく説明 いたします。 ※変更範囲：変更なし 「副業可」 ≪急募求人≫