西友 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜23時00分 就業時間２：18時00分〜22時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 （１）土日休み可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：6時00分〜14時30分 就業時間２：8時00分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊上記のいずれかで応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期での条項あり 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年中無休の会社のため 土、日曜の出勤があります（シフト制）

仕事内容接客無し／交通費全額支給／半日＆時間年休／レジャー優待制度有／社員割引有（西友店舗限定） 新規スタッフ大募集！30・40・50代・様々な年代の方が活躍中の西友にて、新しい仲間と一緒に働きませんか☆ 【惣菜製造工場 調理業務スタッフ】 お弁当に入れる煮物・サラダ・パスタなどの調理業務です。 給食センターのような環境で作業します。 徹底した食品安全マネジメントルールのもと安全にやりがいをもってお仕事できる環境です。 【未経験でも安心の研修制度】 西友では高校生〜シニアの方まで幅広く活躍いただいていますが 90%以上の方は未経験！「教わった内容を忘れてしまった！」 そんな時も、手順を踏んでお仕

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分又は15時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）休憩４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】流通・小売＞流通 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ポジション概要 夜間時間帯のリーダーとして、店舗全体の運営管理（商品補充、売場整備、簡易清掃、防犯確認など）を担っていただきます。翌朝の開店時に万全な状態でお客様をお迎えできるよう、売場・商品コンディションを整えて昼間チームに引き継ぐ、24時間オペレーションの要となるポジションです。 このポジションの魅力 限られた時間の中でチームメンバーをまとめながら売場整備・運営を行うため、時間管理力・リーダーシップ力が磨ける業務です。 30

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】流通・小売＞流通 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジション概要】 店舗における副店長として、店長を補佐しながら店舗全体の運営・管理業務を担います。部門横断での作業計画・売場管理・人材育成をリードし、売上・粗利・ロスなどのKPIをコントロールするとともに、チーフ層の育成・指導、改善活動の推進を通じて、店舗の価値とお客様満足度の向上に貢献します。将来的には店長候補としての成長も期待されるポジションです。 【このポジションの魅力】 副店長ポジションは、店舗の中核マネジメント層として、店長と

仕事内容接客無し／交通費全額支給／半日＆時間年休／レジャー優待制度有／社員割引有（西友店舗限定） 新規スタッフ大募集！30・40・50代・様々な年代の方が活躍中の西友にて、新しい仲間と一緒に働きませんか☆ 【惣菜製造工場 調理業務スタッフ】 お弁当に入れるハンバーグ・唐揚げ・ポテサラやパスタなどの調理業務です。給食センターのような環境で作業します。徹底した食品安全マネジメントルールのもと安全にやりがいをもってお 仕事できる環境です。※ライン作業をサポートいただくことあり。 【未経験でも安心の研修制度】 西友では高校生〜シニアの方まで幅広く活躍いただいていますが 90%以上の方は未経験！「教わった

仕事内容接客無し／交通費全額支給／半日＆時間年休／レジャー優待制度有／社員割引有（西友店舗限定） 新規スタッフ大募集！30・40・50代・様々な年代の方が活躍中の西友にて、新しい仲間と一緒に働きませんか☆ 【惣菜製造工場 包装業務スタッフ】 スーパーに並んでるお惣菜を1種類ずつ容器に盛り付けたり、店舗で加工する原料やタレを1つの袋に詰合せたりする包装作業をお願いします。色々なお仕事があり、チームでお仕事するので安心し て始められます！ 【未経験でも安心の研修制度】 西友では高校生〜シニアの方まで幅広く活躍いただいていますが 90%以上の方は未経験！「教わった内容を忘れてしまった！」 そんな時も、

勤務時間 就業時間１：7時30分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容接客無し／交通費全額支給／半日＆時間年休／レジャー優待制度有／社員割引有（西友店舗限定） 新規スタッフ大募集！30・40・50代・様々な年代の方が活躍中の西友にて、新しい仲間と一緒に働きませんか☆ 【惣菜製造工場 成型業務スタッフ】 お弁当やお惣菜をつくるお仕事で、寿司やおにぎりの成型作業が主な作業となります。 いろいろなお仕事があり、チームでお仕事するので安心して始められます！ 【未経験でも安心の研修制度】 西友では高校生〜シニアの方まで幅広く活躍いただいていますが 90%以上の方は未経験！「教わった内容を忘れてしまった！」 そんな時も、手順を踏んでお仕事を教えます。西友には新たな チ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 土日休み応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容接客無し／交通費全額支給／半日＆時間年休／レジャー優待制度有／社員割引有（西友店舗限定） 新規スタッフ大募集！30・40・50代・様々な年代の方が活躍中の西友にて、新しい仲間と一緒に働きませんか☆ 【惣菜工場の衛生点検スタッフ】※不随業務として清掃業務あり 工場内で惣菜を製造するスタッフの身だしなみをチェックしたり 使用する調理器具や消毒液を決まった時間に交換したりする仕事です。会社の決めた衛生ルールを守って商品づくりが出来ているか点検するお仕事です。※製造のお仕事ではありません。 【未経験でも安心の研修制度】 西友では高校生〜シニアの方まで幅広く活躍いただいていますが 90%以上の方は

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・会計関連システムの企画・開発・導入・改修・サポート経験 ・プログラミング経験（言語不問）、ローコード開発スキル・経験 ※会計関連システム・・・一般会計、買掛金管理、売掛金管理、営業企画、管理会計、予算管理のシステムなどを想定 【職種名】 社内SE（会計システム開発）※フルリモート可／フルクラウド化※ 【仕事内容】 社内外のステークホルダーと調整・連携し、西友の事業遂行のためにバックオフィス（主に会計業務）で使用される各種ITシステムに関連する企画、開発、運用及びサポートの実行と管理を行っていただきます。 【主な業務内容】 主に会計関連の管理領域(一般

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ヘアカット専門店 ・１０分～１５分でカットをして頂きます。 ・親切・丁寧な仕事ができる方、大歓迎です。 ・大変働きやすい環境で残業は一切ありません、シフトも スタッフ中心で構成されプライベートも充実、２０代～ シニアの方までスタッフは仲が良いですよ。 ○好評につきスタッフ増員 急募 ※育児中の方もＯＫです。手荒れの心配ありません。 ・技術、接客に自信のない方も親切に教えます。 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【福利厚生充実】キャリアアップを目指せる／TRIALの売場スタッフ 【1店舗平均社員12名】余裕のある人員体制で運営 【収入アップを目指せる】昇給制度あり 【各種手当充実】働きやすい環境づくりを整備！ 【週休二日制】水＋土などの固定休が基本 【稼ぐ】店長経験者は月給37万5千円スタート 【年商8000億越え企業】盤石の経営基盤で安心 TRIAL店舗の売場部門の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう！ 【具体的には】 ・売上・在庫管理（PCやスマートカメラを活用） ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ（AI活用） ・集客や売上UPのための施策立案

勤務時間(1)6:00～09:00 (2)9:00～17:00 (3)17:00～24:00 (4)22:00～05:00 (5)24:00～08:00 ★Wワークで土日祝のみの勤務でもOK！ ★勤務は週1日からでもOK。 ★勤務時間はご相談ください。

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 店長または店長候補／店長昇格後は日勤・土or日の固定休OK 【求人要約】 AI・IoTを積極導入の小売企業／売上8038億円 マニュアルのない店舗運営・裁量高く経験をいかす！ 店長就任後も給与UP！年収1000万も可能 【仕事内容】 店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ 【具体的な仕事内容】 店舗責任者として販売・育成・接客等をお任せします。 ◇従業員の教育・シフト管理 ◇売り場づくり ◇各カテゴリー担当に指示出し ◇売上の目標設定・戦略立て・管理 ◇ＴＶ会議(各店舗と情報交換)…他 《１

仕事内容<仕事内容> 【福利厚生充実】キャリアアップを目指せる／TRIALの販売接客スタッフ リーダー候補 【1店舗平均社員12名】余裕のある人員体制で運営 【収入アップを目指せる】昇給制度あり 【各種手当充実】働きやすい環境づくりを整備！ 【週休二日制】水＋土などの固定休が基本 【稼ぐ】店長経験者は月給37万5千円スタート 【年商8000億越え企業】盤石の経営基盤で安心 TRIAL店舗の各売場のリーダー候補として 売場運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう！ 【具体的には】 ・売上・在庫管理（PCやスマートカメラを活用） ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ（AI

仕事内容東洋企業株式会社 買取専門店『おたからや』の【店舗スタッフ】★業界経験は不問 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【完全週休2日／年間休日120日以上】買取専門店『おたからや』の店舗スタッフとして、接客応対や査定買取を担当。早期の店長昇格も目指せます！買取専門店『おたからや』の店舗スタッフとして、 ブランド品や貴金属、骨とう品、着物などの 査定・買取業務を行います。 【1日3～5件のお客様を対応】 査定する商品の分量によって件数は前後。 査定後は、商品のシステム登録や本部への発送も行います。