CAD - 奈良県大和高田市 の求人・仕事・採用

仕事内容■勤務地 奈良県大和高田市 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 電気自動車やハイブリッド自動車、航空宇宙部品など、最先端の技術分野における機電システムの設計・開発を担当するお仕事です。CADやシミュレーション工具を活用しながら、ボディ設計から制御ソフト開発、駆動部品の開発まで、幅広いプロジェクトに携わることができます。開発から生産、物流、修理までをワンストップで対応できる環境で、エンジニアとしてのスキルを段階的に磨いていただけます。 《具体的な内容》 ・軽BEV（電気自動車）のボディー設計業務において、CATIAV5やV6を使用した3次元CADモデリングと設計検討を実施 ・航空宇宙部品の制御ソ

仕事内容電気制御設計エンジニア／「奈良県」電気制御設計 制御で産業を動かす 電気・プログラム設計を担うエンジニア 産業用機械や医療機器など、 多様な製品の制御設計をお任せします。 電気回路設計からプログラム設計、 図面作成・修正まで幅広く担当。 モノづくりの根幹を支える技術者として、 高精度な制御を追求できます。 電気回路設計 装置の動作要件をもとに、 電気回路や制御盤の設計 プログラム設計 C言語やPLCなどを用いて、 シーケンス制御プログラムを作成 安全で確実な動作を実現 図面作成・修正 CADソフトを使って 回路図や配線図を作成し、 製造部門

仕事内容コボリ建設株式会社 改修工事の【建築施工管理】★代表は40代！★年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【大型案件・官公庁の施工あり！】店舗やビルの外装、改修工事などの施工管理をお任せします。▼打ち合わせ ▼安全・品質・工程・写真撮影 ▼CADでの施工計画図の作成 ▼打ち合わせや協力会社の手配 ▼書類作成 ▼お引き渡し ※女性社員も活躍中！ ※面接時に、今までのご経験をお伺いし 入社時より役職についていただく可能性もございます。 ⇒面接時に転職でのご希望を教えてください！

仕事内容堀田晃和株式会社 鉄の総合商社の【建築施工管理】◆不動産業60年の実績と技術 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 土地開発や商業施設、一般住宅など幅広い建物を扱う建築施工管理として、活躍していただきます現場・工程管理 安全・品質管理 書類・見積作成 CADを用いた業務 その他付随する業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給 400,000円～600,000円 ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします 試用期間：3ヶ月あり （試用期間中は350,00

仕事内容建設現場の施工管理業務を行っていただきます。安全管理・品質管理・工程管理、CADを使った施工図の作成、積算業務まで幅広くお任せします。 当社は奈良に基盤を置く鉄の総合商社ですが、建設事業部として土地の造成・開発、商業施設・倉庫・店舗や、マンションなどの建設、一般住宅の設計・施工から増改築・リフォームまで行っています。 作業する技術者たちの作業工程やスケジュール、安全、品質、原価などを管理します。顧客の注文の納期、価格、品質に沿えるように、技術者と連携を取りながら現場を動かしていきます。 福利厚生 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 手当 通勤手当 残業手当 休日 99日 土曜 日

仕事内容産業用機械や医療機器など、多様な製品の制御設計をお任せします。 電気回路設計からプログラム設計、図面作成・修正まで幅広く担当。 モノづくりの根幹を支える技術者として、高精度な制御を追求できます。 ■電気回路設計 装置の動作要件をもとに、電気回路や制御盤の設計。 ■プログラム設計 C言語やPLCなどを用いて、シーケンス制御プログラムを作成。 安全で確実な動作を実現。 ■図面作成・修正 CADソフトを使って回路図や配線図を作成し、製造部門との連携を図ります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【モノづくりの現場に、技術で応え続ける】 私たちシーディアは、組み込み・制御・電気電子

仕事内容※鉄骨造、RC造、木造建築物の新築現場における現場管理業務です。 ※鉄骨、RC造の現場管理経験のある方の応募お待ちしています。 ※各種資格保有者優遇（1級・2級建築士、1級・2級建築施工管理技士） ※CAD操作あり（使用ソフトはCADですが、未経験の方でも指導致します） 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費全額支給(上限なし) 定期健康診断 社員研修等の社内レクリエーション有り ※地方出身者には、引越し・住居に関し相談に応じます。 手当 資格手当 食事手当 出張手当（条件あり） 休日手当 休日 土曜、日曜、祝祭日 夏季・年末年始 年次有給休暇（法定通り）