担任制 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容クラス担任や保育補助、バス添乗、預かり保育、教育活動の準備、 家庭との連携など、幼稚園での業務全般をお願いします。 複数担任制ですので、経験のある先生とペアを組んでもらいながら 、当園での仕事を覚えて頂ければと思っていますので、未経験やブ ランクのある方も安心してご応募ください。 ＊園内外での研修、年１回の道外研修など、研修制度が充実してい ますのでスキルアップができる環境です。有給休暇取得率は９０ ％以上です。 ＊応募前の見学も歓迎です！四季の変化を感じられる自然豊かな環 境やたくさんの本と木の温もりを感じられる園内をご覧ください

仕事内容●最短６ヶ月で正社員になれるチャンスあり！ 寒冷地手当や賞与支給、退職金制度ありの厚待遇。マイカー通勤OK。駐車場手当もご用意！ 就業は1日7.5時間で土曜お休みが可能なシフト勤務です。年末年始はお休み。 社会保険完備。賞与や退職金制度（２つの制度に加入）がある安心のサポート。子育て中の職員も活躍しています。 ●保育研修の第一人者『藤田春義』氏が当園の保育アドバイザーを務めます！ 60年以上に渡り地域の子ども達の成長を見守ってきた「みのり保育所」では、古き良き伝統を活かしつつ、現代にマッチした保育をめざし実践しています。藤田さんの指導のもと、子供にも保育士にも優しい保育を目指しています♪

勤務時間(1)9:00～13:00 (2)7:00～11:00 (3)15:00～19:00 休憩時間: 0分

仕事内容【この求人のポイント】 ■一人じゃないから安心！複数担任制でサポート◎ ■ブランク歓迎！子育て経験も活かせる職場です♪ ■あなたのライフスタイルに合わせて働けます☆ ■お子様の学校行事も安心！お休みが取りやすい◎ ー【温かいサポート体制で安心の保育を】 定員100名の認可保育園で、0歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちの成長をサポートしています。当園では全クラス複数担任制を導入しており、一人で抱え込むことなく、チームで協力しながら保育に取り組める環境です。ブランクがある方も、経験が浅い方も、安心してスタートできるよう先輩スタッフが丁寧にサポートします。子どもたちの笑顔を一番に考え、一人ひとり

仕事内容【この求人のポイント】 ■西18丁目駅から徒歩2分！駅チカで通勤ラクラク♪ ■午後からの短時間勤務でプライベートも充実◎ ■預かり保育専任！子どもたちの成長をサポート ■複数担任制で安心スタート！未経験の方も歓迎☆ ー【子どもたちの笑顔を育む、預かり保育のお仕事】 札幌市営地下鉄東西線 西１８丁目駅から徒歩2分と、アクセス抜群の立地にある認定こども園です。今回募集するのは、午後からの預かり保育を担当してくださる幼稚園教諭の方。子どもたちが安全に楽しく過ごせるよう、温かい心で見守り、成長をサポートする大切なお仕事です。複数担任制なので、一人で抱え込む心配はありません。ブランクがある方や経験が浅

仕事内容複数担任/書き物は連絡帳程度 ●本園は５０年にわたり地域の子育て支援を行っています。 ●本年より設置者が社会福祉法人慈光園に変わり、「とよひら保育園」「みのり保育園」「とよひらる～む」などの姉妹園を運営している実績もあり、働く職員もしっかりサポートします。 ●運動会ができる広くて綺麗な園庭や近くには美香保公園があり自然豊かな保育環境です。 ●東豊線東区役所前駅から徒歩９分。マイカー通勤もＯＫです。駐車場手当もご用意！（月５千円＋ガソリン代支給） ●就業は1日7.5時間で土曜お休みが可能なシフト勤務です。年末年始はお休み。 ●正社員登用制度あり！ ●契約職員の年収でも３００万円を超えますが、正

勤務時間開園時間7:00～19:00の間でシフト制。1日3時間・週3日以上から相談可能。 ※扶養内勤務も可能です。 ■残業・持ち帰り仕事なし

仕事内容【この求人のポイント】 ■全クラス複数担任制で安心してスタート！ ■残業なし！持ち帰り仕事ゼロの働きやすさ♪ ■1日3時間・週3日からOK！扶養内勤務も可能☆ ■希望休はほぼ100%取得可能！理想の働き方を実現 ー【子どもたちと共に成長できる、温かな保育環境】 札幌市中央区で120名の子どもたちの笑顔を育む「くりの木保育園」。見て、聞いて、考える力を大切に、様々な体験を通じて豊かな心を育んでいます。定員に余裕があるからこそ実現できる、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を行っています。20～60代まで幅広い世代の保育士が活躍中で、年齢や役職の壁を感じない和気あいあいとした雰囲気が自慢です♪ ー

仕事内容保育士/複数担任制で安心スタート♪明るい雰囲気のこども園です/豊平公園駅から徒歩5分/月給 233,300円～/正社員 定員120名の認定こども園で働く保育士さんを募集中☆ ＼☆おすすめPOINT☆／ ・駅チカで通勤ラクラク♪ ・明るく風通しの良い職場です！ ・複数担任制で安心の環境◎ ・賞与あり・手当充実 【 仕事内容 】 複数担任のクラスに入って、保育業務をお願いします() ・保育、行事準備 ・カリキュラム、週案作成 ・保護者対応 ・清掃など 先輩職員と協力しながら保育ができるので、 経験が浅い方も安心してスタートできます！ 入職時期もご相談ください★ 園舎には温かみがあり、

仕事内容【 南区 】 認定こども園で正社員の保育教諭さん☆ ◆ 賞与年3回の嬉しい待遇♪ ◆ 住宅手当あり★ ◆ 残業時間を減らした働き多数◎ お仕事内容 ◇ 複数担任の1人として クラス担任をお願いします （年度途中の場合はフリーの可能性あり） ◇ タブレットやPCなどの活用により 書き物の負担を減らしています ◇ 行事時の先生の負担も減らすために 壁面製作・各種行事の衣装の” 作成 ”から ” 購入 ”へ見直したりと、働きかけてます 保育園について 硬石山のふもとの緑豊かな環境で 子どもたちの身体の発達を 重視した保育を行って

勤務時間交替制（シフト制）6:45～19:15の間の8時間勤務 時間外勤務: 月平均5時間程度

仕事内容【この求人のポイント】 ■担任制なしで、保育に集中できる環境です ■定員12名の少人数制で、一人ひとりと深く関われます ■学園前駅徒歩3分！通勤に便利な好立地です ■利用可能な託児所あり！子育て中の方も安心 ー【温かい雰囲気の中で、子どもたちの成長を支える】 企業主導型保育所として、0歳から5歳児まで定員12名のお子さまをお預かりしています。☆担任制ではないため、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合いながら、保育業務に集中できるのが魅力です。子どもたちの「やってみたい」という気持ちを大切にし、日々の成長を温かく見守る保育を実践しています。アットホームな環境で、あなたの優しい笑顔を待っていま

勤務時間7:45～19:00の間の5時間程度 休憩時間: 0分

仕事内容【この求人のポイント】 ■担任制なし！のびのびと保育に集中できます ■未経験・ブランク歓迎◎安心のサポート体制 ■希望休取得可能でプライベートも充実♪ ■美園駅徒歩7分！アクセス良好な立地です ー【子どもたちの笑顔を育む、あたたかい保育園】 当園は、0歳から5歳までのお子さんをお預かりする、定員12名の少人数制保育園です。一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、それぞれの個性を大切にした保育を実践しています。担任制ではないため、職員みんなで協力し合い、子どもたちの成長をサポートできるのが魅力です。アットホームな雰囲気の中で、子どもたちの「できた！」を一緒に喜びませんか？ブランクのある方や未

勤務時間開園時間7:00～19:00の間でシフト制。1日3時間・週3日以上から相談可能。 ※扶養内勤務も可能です。 ■残業・持ち帰り仕事なし

仕事内容【この求人のポイント】 ■未経験・ブランク歓迎！複数担任制で安心スタート♪ ■残業なし！シフト制で働き方自由自在☆ ■有給休暇の取得率ほぼ100%！働きやすさ抜群◎ ■交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤も便利♪ ー【子どもたちと共に成長できる、温かな保育園】 豊かな心を育む保育理念のもと、子どもたちの「見て、聞いて、考える」力を大切にしています。定員120名という規模を活かした様々な体験活動を通じて、子どもたち一人ひとりの成長をサポート。保育士同士の会話も多く、和気あいあいとした雰囲気の中で保育を行っています♪ ー【安心して長く働ける！充実のサポート体制】 20～60代まで幅広い世代が

仕事内容・担任制ではありません。 ・現場での保育業務 ・保育、行事計画作成 ・日誌、連絡帳記載 ・活動環境設定、準備 など ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間＜パート＞ 08:00-17:00の間で4時間‐5時間勤務 ※勤務日数相談可能

仕事内容北栄みどり保育園は、定員175名の活気ある認定こども園です。複数担任制を導入し、職員同士で支え合う風土があるため、一人に負担が集中しません。ピアノが苦手な方でも得意な先生がフォローしてくれるので安心です。残業は月3‐5時間程度と少なめで、制作物による残業や持ち帰り業務は発生しません。また、希望休が取得しやすい体制が整っており、プライベートと両立しやすいのが大きな魅力です。20代‐50代の幅広い年代の先生が明るく元気に活躍している職場です。 ｜賞与2ヶ月以上ＩＣＴ導入｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・連絡帳記入 ・登園、降

勤務時間7:00～18:00の間でシフト制（休憩は法定通り付与） ※週3日以上・1日5時間～相談可。午前のみの勤務も可能！ ※扶養内勤務可 ■残業なし／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・延長保育制度はありません。

仕事内容【この求人のポイント】 定員12名の小規模保育園で、生後5カ月から3歳未満児の保育業務全般に携わります。キラキラ乳児保育園の最大の特徴は「ワークライフバランスの追求」。持ち帰り仕事なし、残業なし、複数担任制による分業で、一人ひとりの負担を最小化。子ども2～3名に対して保育士1名の体制を実現しており、質の高い関わりが保障されています。公園へのお散歩中心の戸外活動と、ガーデニングなど季節を感じる活動が特徴です。 【小規模保育での深い関わり】 お子さんの身の回りのお世話、保護者との連携、支援記録の作成など、乳児の心身の成長に直結した業務を実践。少人数だからこそ、子どもたちの笑顔や成長の瞬間をより身

仕事内容●2023年4月よりこども園に移行☆複数担任制！園内・園庭ともに広く、また住宅街の一角にあり交通量も少ないのでお散歩も安心です！●臨時職員としての採用ですが、正職員への登用も可能なので長くお勤めしていただけます！●介護福祉施設を多数運営する社会福祉法人が母体ですので福利厚生が充実◎住居手当など各種手当も整っていて、嬉しい賞与もあり♪生活が安定します◎

仕事内容・担任制ではありません。 ・現場での保育業務 ・保育、行事計画作成 ・日誌、連絡帳記載 ・活動環境設定、準備 など ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【この求人のポイント】 月給は他園での経験も考慮して決定（例：他園経験3年／月給25.18万円～など）。また、賞与2.2カ月分や住宅手当など各種手当も充実、転職後の収入も安心です。幼稚園教諭の免許取得を全面バックアップし、昨年度1名の取得実績もあります。免許取得に必要な費用は法人が全て負担。また、取得後は「保育教諭」として正社員へ登用！働きながら免許取得や社員登用が目指せるので、新たなキャリアを積みたい方にも最適です！ 【お任せするお仕事】 もいわ中央こども園にて保育士業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・複数担任制でのクラス担任 【雇用形態】 契約社員 ・試用期間 3カ月 ・

勤務時間(1)8:00～16:30 (2)8:30～17:00 (3)9:00～17:30 休憩時間: 60分

仕事内容【この求人のポイント】 ■記録業務なし！保育に専念できる環境です☆ ■時給1,100円から！頑張りが評価される昇給あり♪ ■完全週休2日制でプライベートも充実◎ ■複数担任制だから未経験・ブランクがあっても安心！ ー【子どもたちの成長を支える温かい環境】 友愛北白石認定こども園では、0歳から5歳までの幅広い年齢の子どもたちが毎日元気に過ごしています。私たちは、一人ひとりの個性を大切にし、子どもたちが安心してのびのびと成長できるような温かい保育を心がけています。先生方も幅広い年齢層が在籍しており、互いに協力し合いながら、笑顔あふれる園づくりを目指しています。子どもたちの「できた！」を一緒に喜び

勤務時間月～金 10:00～19:00の間で6時間程度（休憩45分） ※週3日程度 ※午前のみ・午後のみなど、勤務日や時間についてはご相談ください。 ◆残業はほぼなし／持ち帰り仕事はありません。 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することにより、保育士1人あたりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応し、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業ができる時間を設けているので効率的に業務を進められます。 ※休憩時間は子どもたちのいる空間から離れた場所で取ることができます！

仕事内容【この求人のポイント】 同施設での賃金条件がよりよい求人。時給1,200円に資格手当7,000円で、経験やスキルをしっかり評価します。月～金の10:00～19:00で、週3日程度の勤務が基本。複数担任制で1人当たりの負担が少なく、残業ほぼなし、持ち帰り仕事もありません。実績のある職員には高い評価が期待できます。 【経験者向けの待遇で、専門性を活かす】 資格手当が上がることで、保育資格を活かした就職がしっかり評価されます。複数担任制により、個別対応の保育に集中でき、子どもたちの成長を身近に感じられます。発達支援での経験を積みながら、研修も受講でき、スキルアップが期待できます。 【こんな方へ】

勤務時間7:30～19:00の間で実働4時間～シフト制（休憩は法定通り） ※勤務時間、勤務日数は相談が可能です。お気軽にお問合せ下さい。 ■残業月平均2時間／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

仕事内容【この求人のポイント】 一人担任の責任の重さ。書類作業に追われて、子どもを見守る余裕がない。そんな現実から解放される園があります。元気っ子保育園・屯田南は、複数担任制とデジタル化で、保育に専念できる環境を作りました。 【90名規模でも、複数担任が実現する仕組み】 大規模園は「効率重視」「書類が多い」が定説です。でも、この園は違います。タブレットや保育システムの導入により、事務作業を大幅に削減しました。複数担任制で分業することで、一人ひとりの保育士の負担が軽くなります。事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に集中できるのです。その結果、残業は月平均2時間、持ち帰り仕事はゼロ。子どもの成長を