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株式会社ツクイスタッフ 福岡支店
福岡市博多区 元町
月給21.2万円〜26.2万円
契約社員
仕事内容株式会社ツクイスタッフ 福岡支店 募集要項 【福岡市博多区/支援相談員】高収入!支援相談員募集! 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 212,000円~262,000円 基本給: 212,000円~262,000円 給与詳細: 昇給は本人実績及び法人業績による 賞与(前年度実績): なし 昇給(前年度実績): あり:前年度実績なし 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月15日支払い 【勤務地】 福岡県福岡市博多区元町1-6-8 JR南福岡駅より徒歩2分 募集情報 支援相談員・契約社員求人 / 介護予防マネジメント業務をお願いします 〖おすすめポイント〗
かんたん応募株式会社ツクイスタッフ 福岡支店22日前
麻生介護サービス株式会社
福岡市西区 姪浜駅南 / 姪浜駅 徒歩2分
月給23.2万円〜25.4万円
仕事内容<仕事内容> 駅チカ!残業ほぼなし!プライベート充実/ケアマネジャー/未経験可/賞与あり/退職金制度あり/福岡西 【介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般】 ◇ケアプラン作成 ◇モニタリング記録 ◇サービス担当者会議の開催 ◇介護認定調査代行申請 ◇介護に関する相談業務 ◇他事業所との連絡調整 等 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に 専念していただけます。 予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 ノートパソコン、スマートフォンを1人1台貸与しています。 慣れるまでは既存スタッフがサポートしますのでご安心ください。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所
エンゲージ9時間前
サンカルナ福岡城南
福岡市城南区 茶山 / 茶山駅 徒歩2分
月給22.5万円〜26.7万円
仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける主任ケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 医療機関との連携など、ご入居者の生活を考えたサポート体制が整っています。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護: 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業
レバウェル介護21時間前
福岡市南区 / 茶山駅 徒歩4分
仕事内容<仕事内容> 残業ほぼなしでプライベートも充実!ケアマネジャー/未経験OK/賞与あり/退職金制度あり/城南 【介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般】 ◇ケアプラン作成 ◇モニタリング記録 ◇サービス担当者会議の開催 ◇介護認定調査代行申請 ◇介護に関する相談業務 ◇他事業所との連絡調整 等 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に 専念していただけます。 予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 ノートパソコン、スマートフォンを1人1台貸与しています。 慣れるまでは既存スタッフがサポートしますのでご安心ください。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 中央第3 地域包括支援センター
福岡市中央区 薬院 / 薬院大通駅 徒歩4分
月給11.2万円〜25.8万円
仕事内容【福岡市中央区薬院】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です
ジョブメドレー8日前
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 城南第4 地域包括支援センター
福岡市城南区 堤 / 福大前駅 徒歩25分
仕事内容【福岡市城南区堤】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です(
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 福岡市城南第1 地域包括支援センター
福岡市城南区 別府 / 別府駅 徒歩2分
仕事内容【福岡市城南区別府】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 福岡市早良第4 地域包括支援センター
福岡市早良区 次郎丸 / 次郎丸駅 徒歩4分
仕事内容【福岡市早良区次郎丸】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月で
福岡市博多区 諸岡 / 笹原駅 徒歩約12分
仕事内容<仕事内容> 研修充実!ケアマネジャー/未経験OK/賞与あり/退職金制度あり/博多 【介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般】 ◇ケアプラン作成 ◇モニタリング記録 ◇サービス担当者会議の開催 ◇介護認定調査代行申請 ◇介護に関する相談業務 ◇他事業所との連絡調整 等 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に 専念していただけます。 予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 ノートパソコン、スマートフォンを1人1台貸与しています。 慣れるまでは既存スタッフがサポートしますのでご安心ください。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流が ある為、情報交換が
エンゲージ11時間前
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 南第1 地域包括支援センター
福岡市南区 玉川町 / 高宮駅 徒歩3分
仕事内容【福岡市南区玉川町】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 福岡市早良第1 地域包括支援センター
福岡市早良区 高取 / 藤崎駅 徒歩1分
仕事内容【福岡市早良区高取】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 西第4 地域包括支援センター
福岡市西区 壱岐団地 / 橋本駅 徒歩10分
仕事内容【福岡市西区壱岐団地】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月で
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 西第2 地域包括支援センター
福岡市西区 内浜 / 姪浜駅 徒歩7分
仕事内容【福岡市西区内浜】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です(
日本赤十字社 特別養護老人ホーム大寿園
福岡市西区
年収250万円〜300万円
仕事内容【仕事内容】 【施設ケアマネ求人】週休2日・年間休日120日★お休みしっかりでプライベート充実♪日本赤十字社運営の施設☆※介護兼務あり ●特養にて、ケアマネ業務全般、および介護業務に従事していただきます。※夜勤あり●年間休日は120日としっかり確保♪ワークライフバランス重視の方にもオススメ!●明るい笑顔で入所者様やご家族と接していただける方、丁寧な対応をしていただける方大歓迎! 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 契約社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【年収】 2,500,000〜3,000,000円 【月給】 170,000〜205,000円 【勤務地】
東京介護医療求人センター9時間前
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 福岡市博多第5 地域包括支援センター
福岡市博多区 諸岡 / 笹原駅 徒歩15分
仕事内容【福岡市博多区諸岡】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です
月給26万円〜27.4万円
仕事内容【福岡市早良区次郎丸】扶養手当・昇給・賞与あり◎年間休日120日♪保健師の資格を活かし地域包括支援センター相談員としてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: 保健師 仕事内容: 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、 1、高齢者の方々に対する保健・福祉・介護等に関する相談支援業務 2、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務 以上の業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 資格: 保健師 必要なPCスキル:初歩的なパソコン
博多第7地域包括支援センター
福岡市博多区 元町 / 南福岡駅 徒歩2分
仕事内容【求人概要】 支援相談員・契約社員求人 / 介護予防マネジメント業務をお願いします 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 地域包括支援センターでの支援相談業務・契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・契約社員スタート!支援相談員として介護予防マネジメント業務の実績を積むチャンスです。 ・駅から徒歩圏内で通勤便利な立地です! 【概要】 種別:地域包括支援センター 【特長】 地域通貨を使っ
かいごGarden登録エントリー1日前
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 福岡市南第5地域包括支援センター
福岡市南区 警弥郷 / 博多南駅 徒歩24分
仕事内容【福岡市南区警弥郷】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 福岡市東第7 地域包括支援センター
福岡市東区 名島 / 名島駅 徒歩2分
仕事内容【福岡市東区名島】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です(
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 福岡市東第8 地域包括支援センター
福岡市東区 箱崎 / 箱崎宮前駅 徒歩4分
仕事内容【福岡市東区箱崎】扶養手当あり◎週26時間~40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか? 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネ 地域包括支援センター(いきいきセンターふくおか)において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 雇用期間:~2025年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 【平均ケアプラン担当件数】 ・26時間勤務:令和4年度の平均ケアプラン担当件数は1人当たり55件/月です(
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