株式会社ブリヂストン - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PLCソフト設計/立上げ、タッチパネル作画/立上げ ・スケルトン/単線結線図/電気回路図設計（強電、弱電問わず） ・MES、QA/QC関連工場システムの企画/構想/立上げ 【職種名】 生産技術（電気制御）◇防振ゴムメーカー◇ブリヂストン発の独立メーカー◇フレックス制◇ 【仕事内容】 【業務詳細】 入社後は以下の業務をお任せします。 ・設備の企画/構想/基本設計/詳細設計/試運転立上げ（電気制御） ・工場/工程の新設/移設時の配電計画、基本設計/詳細設計（電気） ・制御ソフト/タッチパネル画面の作成/試運転調整 ・外注向け仕様書作成/日程立案/調整/進捗管理 ・MES、

仕事内容株式会社プロスパイラ 【川崎】機械設計（防振ゴムの開発）◇フレックス有り/ブリヂストンの防振ゴム事業が独立 【仕事内容】 【川崎】機械設計（防振ゴムの開発）◇フレックス有り/ブリヂストンの防振ゴム事業が独立 【具体的な仕事内容】 【未来のクルマを、一緒に創ろう／ブリヂストンの防振事業が独立した新設会社/新会社を軌道に乗せるやりがいのある仕事】 ■職務概要： 主要製品となるエンジンマウント、EV車用モーターマウントまたは、サスペンション用防振ゴム部品の設計・受注・開発・立上げを推進いただきます。 利益を稼げる製品を世に出し採算改善・事業のステップアップに貢献していただき、メンバーと共にグ

仕事内容株式会社プロスパイラ 【川崎】生産技術～生産設備の企画～◇フレックス制度有り／残業25H程度／ブリヂストンから独立 【仕事内容】 【川崎】生産技術～生産設備の企画～◇フレックス制度有り／残業25H程度／ブリヂストンから独立 【具体的な仕事内容】 【フレックス制度有／生産技術・設備企画担当／ブリヂストン防振ゴム事業の新設会社／年間休日120日／世界中に価値提供する企業】 ■業務詳細： 入社後はご経験に合わせ以下の業務をお任せします。 ・生産設備＆試験設備の企画/構想/投資費用立案 ・新製法検討、既存工程改善検討 ・工程レイアウト設計、ユーティリティ設計 ・設備詳細設計 ・設備加工組立外注

仕事内容株式会社プロスパイラ 【川崎】品質保証◆ブリヂストンの防振ゴム事業を継承する新会社／在宅勤務可／平均残業20～30h 【仕事内容】 【川崎】品質保証◆ブリヂストンの防振ゴム事業を継承する新会社／在宅勤務可／平均残業20～30h 【具体的な仕事内容】 【防振ゴムシェアトップクラス／月平均残業20~30時間／テレワーク可／フレックスタイム制／年間休日120日以上／4つの製品軸とグローバル展開】 ■業務内容： IATF 16949およびISO 9001に基づく品質マネジメントシステムの運用と改善を通じて顧客価値向上に貢献することを期待しております。 ■業務詳細： ・IATF16949に基づ

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 厚木 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タイ

仕事内容株式会社プロスパイラ 【川崎/生産技術】電気制御◆ブリヂストンから独立/フレックス制有り/平均残業25時間程 【仕事内容】 【川崎/生産技術】電気制御◆ブリヂストンから独立/フレックス制有り/平均残業25時間程 【具体的な仕事内容】 防振ゴムトップクラスの技術基盤／電気制御の上流工程に挑戦／設備企画～立上げまで一貫担当／工場システム構築に携わる／自動車業界の高品質基準／新設会社で裁量大／歴史×挑戦の技術組織／グローバル展開視点あり 【ブリヂストンの防振事業が独立した新設会社／防振ゴムシェアトップクラス！／新会社を軌道に乗せるやりがいのある仕事です】 ■業務詳細： ご入社後は以下の業務

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 浜川崎 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タ

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 高津 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タイ

仕事内容株式会社プロスパイラ 第二新卒歓迎【川崎】防振ゴムの開発設計◇上流工程に携われる/ブリヂストンの防振ゴム事業が独立 【仕事内容】 第二新卒歓迎【川崎】防振ゴムの開発設計◇上流工程に携われる/ブリヂストンの防振ゴム事業が独立 【具体的な仕事内容】 【未来のクルマを、一緒に創ろう！／第二新卒歓迎！上流工程に携われます／ブリヂストンの防振事業が独立した新設会社／新会社を軌道に乗せるやりがいのある仕事です】 ■職務概要： 主要製品となるエンジンマウント、EV車用モーターマウントまたは、サスペンション用防振ゴム部品の設計・受注・開発・立上げを推進いただきます。 ■業務詳細： 入社後は製品設計（

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 葉山 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タイ

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 都筑インタ ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の

仕事内容株式会社プロスパイラ 【川崎】調達◆国内トップシェア／ブリヂストンの防振ゴム事業を継承する新会社／フレックス／在宅勤務可 【仕事内容】 【川崎】調達◆国内トップシェア／ブリヂストンの防振ゴム事業を継承する新会社／フレックス／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 【防振ゴムシェアトップクラス／月平均残業20~30時間／テレワーク可／フレックスタイム制／年間休日120日以上／4つの製品軸とグローバル展開】 ■業務内容： 当社製品に使用されるゴム原料の調達業務をお任せします。調達コストの改善や取引先管理等の業務をお任せします。 未経験からのチャレンジも歓迎であり、将来的にはグローバルな調達業務も

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 相模原大野台 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 西横浜 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タ

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 綾瀬 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タイ

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 湘南台 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タ

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 横須賀 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タ

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 大船 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タイ

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 さぎぬま ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『

仕事内容店舗運営スタッフ／未経験OK 賞与3 2ヶ月分 ブリヂストングル プの店舗スタッフ 残業月平均15時間 磯子 ＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タイ