教員免許 - 長崎県 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間） ◎週1日〜OK！ ◎実働4時間 ◎扶養内勤務OK ※ご希望の方は、土曜日以外の勤務もOK！ご相談ください♪ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、就労支援スタッフ（児童指導員）として障害児へ就労を見据えたサポートをお願いします。 ・就労のための療育やサポート （パソコンや軽作業・職場体験を通じた療育、ソーシャルスキルトレーニング など） ・送迎（社用車の車種：普通車、軽自動車（AT車）／エリア：約15〜20分） ◎現在の利用者：7名（土曜日） ◎敬語の使い方や電話対応の仕方等、社会生活を見据えた支援をしています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土曜以外 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（毎年）※業績による 交通費実費支

勤務時間【平日】 ［午前］9:30〜13:00 ［午後］14:30〜18:30 ※休憩時間は勤務時間に応じる 【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間・実働4時間） ◎週3日〜OK ◎週1日〜応相談 ◎フルタイムOK ◎短時間勤務OK ◎午前のみOK／午後のみOK ◎平日のみOK（土日祝休みOK） ◎時間固定OK ◎扶養内勤務OK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方はご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、先生（児童指導員）として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の療育参加 ・個別学習のサポート ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） ・教室内での活動・イベント支援・集団生活の適応訓練 など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる（社内カレンダーによる） 日曜定休 土日祝休み可 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 賞与あり（年2回）※勤務日数、業績による 昇給あり（毎年）※業績による 交通費実費支給（10,000円／月上限） 職能給

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は平日（休憩無し） （２）は土曜日と学校休み、春夏冬休み（休憩６０分） ＊上記以外でも就業時間は相談可能。お気軽にお問い合わせくださ い 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／３０～１／３）お盆（８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊放課後等デイサービスにおける利用者（子供達）への援助、送迎 業務等 ＊障がい児の日常生活の介助、手伝い、見守り等 ＊運動や宿題などの簡単な学習指導 ＊活動の準備、片付け等 ＊送迎車：軽自動車、７人乗り普通車 ＊子供さんの学校行事等について勤務調整可能です ＊高年齢者の方も歓迎 アクティブシニア求人★ ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間【平日】 ［午前］9:30〜13:00 ［午後］14:30〜18:30 ※休憩時間は勤務時間に応じる 【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間・実働4時間） ◎週1日〜OK ◎フルタイムOK ◎午前のみOK／午後のみOK ◎短時間勤務OK ◎平日のみOK／土曜のみOK ◎時間固定OK ◎扶養内勤務OK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方はご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員（発達支援アシスタント）として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の療育参加 ・個別学習のサポート ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） ・教室内での活動・イベント支援・集団生活の適応訓練 など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる（社内カレンダーによる） 日曜定休 土日祝休み可 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（毎年）※業績による 交通費実費支給（10,000円／月上限） 職能給（10〜100円） Wワー

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２／２９～１／３ 年次有給休暇は１年間の勤務日数等に応じて付与

仕事内容・園長の補佐、園務の整理及び必要に応じ幼児の教育 【変更範囲】変更なし ≪応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です≫

勤務時間【平日】 ［午前］9:30〜13:00 ［午後］14:30〜18:30 ※休憩時間は勤務時間に応じる 【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間・実働4時間） ◎週3日〜OK ◎週1日〜応相談 ◎フルタイムOK ◎午前のみOK／午後のみOK ◎平日のみOK（土日祝休みOK） ◎時間固定OK ◎扶養内勤務OK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方はご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員として障害のある子どもたちの発達や自立サポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・パソコンでの事務作業 ・外活動（ハイキング、川遊び、イチゴ狩り等） ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） など ◎例えば、外出時に必要な準備を行いながら覚えてもらう等、学校卒業後に社会で自立することを踏まえた支援を行っています。 ◎関わる中で、子どもたちに少しずつ笑顔が見られるようになる等、前向きな変化が見られることもやりがいの一つです！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフ

勤務時間【平日】 ［午前］9:30〜13:00 ［午後］14:30〜18:30 ※休憩時間は勤務時間に応じる 【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間・実働4時間） ◎週1日〜OK ◎フルタイムOK ◎午前のみOK／午後のみOK ◎短時間勤務OK ◎平日のみOK／土曜のみOK ◎時間固定OK ◎扶養内勤務OK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方はご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員（発達支援アシスタント）として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の療育参加 ・個別学習のサポート ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） ・教室内での活動・イベント支援・集団生活の適応訓練 など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる（社内カレンダーによる） 日曜定休 土日祝休み可 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（毎年）※業績による 交通費実費支給（10,000円／月上限） 職能給（10〜100円） Wワー

勤務時間【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間） ◎週1日〜OK！ ◎実働4時間 ◎扶養内勤務OK ※ご希望の方は、土曜日以外の勤務もOK！ご相談ください♪ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、先生（児童指導員）として障害児へ就労を見据えたサポートをお願いします。 ・就労のための療育やサポート （パソコンや軽作業・職場体験を通じた療育、ソーシャルスキルトレーニング など） ・送迎（社用車の車種：普通車、軽自動車（AT車）／エリア：約15〜20分） ◎現在の利用者：7名（土曜日） ◎敬語の使い方や電話対応の仕方等、社会生活を見据えた支援をしています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土曜以外 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（毎年）※業績による 交通費実費支給（10,0

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与。 ※（１）（２）は就業時間の例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆休み（８／１３～１５）年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎児童（小学校１年生から６年生）の放課後の保育業務 ＊主に支援員の補助 ◇放課後及び長期休暇等の生活支援や学習支援 ◇イベントやプログラムの企画・運営 ◇保護者、教員、地域の方々とのコミュニケーション ◇スタッフのシフト調整や運営に伴う事務業務を行う管理者のサポ ート など ※行事の際は外出することもあります 【変更範囲】法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間【平日】 ［午前］9:30〜13:00 ［午後］14:30〜18:30 ※休憩時間は勤務時間に応じる 【土曜日】 10:00〜15:00（休憩1時間・実働4時間） ◎週1日〜OK ◎フルタイムOK ◎午前のみOK／午後のみOK ◎短時間勤務OK ◎平日のみOK／土曜のみOK ◎時間固定OK ◎扶養内勤務OK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方はご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達支援アシスタント（児童指導員）として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の療育参加 ・個別学習のサポート ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） ・教室内での活動・イベント支援・集団生活の適応訓練 など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる（社内カレンダーによる） 日曜定休 土日祝休み可 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（毎年）※業績による 交通費実費支給（10,000円／月上限） 職能給（10〜100円） Wワー

勤務時間【平日】 9:30〜18:30の間で4時間程から ※休憩時間は勤務時間に応じる ◎土日祝休み ◎週3日〜OK ◎フルタイムOK ◎1日4時間程〜OK ◎午前のみOK／午後のみOK ◎扶養内勤務OK ＊勤務時間や日数等、ご希望の働き方をお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員として障害のある子どもたちの発達や自立サポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・パソコンでの事務作業 ・外活動（ハイキング、川遊び、イチゴ狩り等） ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） など ◎例えば、外出時に必要な準備を行いながら覚えてもらう等、学校卒業後に社会で自立することを踏まえた支援を行っています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 賞

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※月２回程度、土曜日勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ８／１３～８／１５、１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊児童発達支援、放課後等デイサービスの業務です 障害児の保育、療育、送迎（５人乗り普通ＡＴ車～軽ＡＴ車） 自立支援のサポート ＊現在、就業中の方、入社日についてはご相談ください 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間【午後のみ】 14:30〜18:30（実働4時間） ◎週1日〜OK ◎午後のみ ◎平日のみOK／土曜のみOK ◎扶養内勤務OK ＊曜日や日数等、ご希望の働き方はご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童支援スタッフ（児童指導員）として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の療育参加 ・個別学習のサポート ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） ・教室内での活動・イベント支援・集団生活の適応訓練 など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる（社内カレンダーによる） 日曜定休 土日祝休み可（固定休OK） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（毎年）※業績による 交通費実費支給（10,000円／月上限） 職能給（10〜100円

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：13時30分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数についてはお気軽にご相談ください！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆休み（８／１３～１５）年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎児童（小学校１年生から６年生）の放課後の保育業務 ◇放課後及び長期休暇等の生活支援や学習支援 ◇イベントやプログラムの企画・運営 ◇保護者、教員、地域の方々とのコミュニケーション など ※行事の際は外出することもあります ◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：なし

勤務時間14:00〜20:00（実働: 2時間〜4時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 詳細は応募時にお問い合わせください。

仕事内容学習塾の採点スタッフ Point1：主婦（夫）、学生も生活スタイルに合わせて働ける Point2：子どもの成長に立ち会えるやりがいのある仕事 採点業務を通して生徒の学習を見守ります。 公文式（公文/くもん/KUMON）では、年齢や学年の枠にとらわれず、一人ひとりに応じた教材を個人別で学習します。 また、子どもたちに「自ら学んでいく力」を身につけてほしいという思いで、日々の教室とその準備をしています。 【働きやすい勤務環境】 ■主婦（夫）は家庭/子育てと両立可能 ・短時間勤務OK ・残業なし ・扶養内勤務可 ・夕方のみ可 ・曜日固定可 ・平日のみ可 ・土日休み ・Wワーク可 ■学生

勤務時間就業時間１：14時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆、ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容クラブチーム生徒の送迎（諫早・大村地区） （送迎車種：ハイエース、マイクロ） 学習の見守り・支援（宿題の見守り） 漢字検定や英語検定の取り組み 雇用開始：令和８年９月から ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」

勤務時間【平日】 9:30〜18:30（休憩1時間・実働8時間） ◎土日祝休み ◎18時まで勤務もOK！ ◎短時間勤務もOK！ ＊勤務時間や日数等、ご希望の働き方をお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員として障害のある子どもたちの発達や自立サポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・パソコンでの事務作業 ・外活動（ハイキング、川遊び、イチゴ狩り等） ・送迎（社用車の車種：普通車・軽自動車（AT車）／エリア：15〜20分程度） など ◎例えば、外出時に必要な準備を行いながら覚えてもらう等、学校卒業後に社会で自立することを踏まえた支援を行っています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝休み 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 賞

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時45分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時期により、「又は」の時間帯の間で働きます。 （学校の休みなど） ★就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ＊年末年始休暇 ＊休日（曜日）は相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学童保育における児童支援業務 ・放課後の学童保育補助及び教育支援を行います 宿題を一緒にやったり、遊んだり等 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間13:30〜20:00（実働: 2時間〜6時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 詳細は応募時にお問い合わせください。

仕事内容学習塾の採点スタッフ Point1：主婦（夫）、学生も生活スタイルに合わせて働ける Point2：子どもの成長に立ち会えるやりがいのある仕事 採点業務を通して生徒の学習を見守ります。 公文式（公文/くもん/KUMON）では、年齢や学年の枠にとらわれず、一人ひとりに応じた教材を個人別で学習します。 また、子どもたちに「自ら学んでいく力」を身につけてほしいという思いで、日々の教室とその準備をしています。 【働きやすい勤務環境】 ■主婦（夫）は家庭/子育てと両立可能 ・短時間勤務OK ・残業なし ・扶養内勤務可 ・夕方のみ可 ・曜日固定可 ・平日のみ可 ・土日休み ・Wワーク可 ■学生

勤務時間勤務時間：【平日】17:00～22:00 【土曜】11:00～22:00 【日曜】10:00～18:00 ※月火金17：00～勤務できる方歓迎 ※週1日、週2日、週3日、週4日以上も可！ ※時間割のなかから、1コマ（1日2時間）から自由に選択可！ ※短時間、フルタイムなど、希望に合わせてシフトを組みます ※夏期・冬期など講習期間は一部変更あり ※開始日相談OK 休日：毎週月曜・祝日、他会社指定日 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 英進館の個別指導「パスカル」で講師を募集！ 近隣の学生さん歓迎！社会人のWワークや主婦(主夫)の方もOK◎ 学ぶ楽しさを伝えるお仕事はじめませんか☆ 【おすすめポイント】 ・週1日、1コマ～OK！あなたの都合に合わせて授業を組みます！ ・「試験期間はシフトを減らしたい」などのご相談は随時OK！ ・持ち帰り業務なし！指導報告書や小テストなどは、勤務時間中に作成可能 【具体的には】 １コマ90分で1～2名の生徒を指導します。 ・宿題の添削、問題の解説 （学校のワークや既存の問題集などを用いて、つまずいているところを解説します） ・モチベーションを高める声かけ