株式会社LineWorksの求人・仕事・採用

仕事内容■業務内容 ご利用者様宅へお伺いし、医療処置、褥瘡の処置、リハビリなどの業務をお願いします。 記録はタブレットを使用し訪問の現場で入力するため、ステーションに帰って記録業務で残業等が発生しないようにしております。 ・1日の訪問件数：5～6件前後 ・訪問エリア：葛飾区、足立区（一部） ・訪問方法：電動自転車です。※原付バイク利用可能 【訪問看護未経験の方へ】 FCMでは職員一人ひとりの習熟度に合わせて、教育体制を整えています！ 一つ一つ丁寧に確認を取りながら業務を教えていきますので、未経験の方やブランクがある方にも安心してご勤務いただける環境です訪問のなかで困ったことや不安なことは、LIN

勤務時間勤務時間 【変形労働時間制(1ヶ月単位)】 ・勤務時間: 8:30～19：00 8：30～12：30 休憩60分 ・月の残業時間：平均月間残業時間 10

仕事内容准看護師 / 循環器内科 / 正職員 外来診療・発熱外来、高齢者施設等の往診時、医師に同行し、診察のお手伝いをしていただきます。 また、往診準備や検査や処置ができるよう環境を整えていただきます。 スマホを使ってLINEworksのアプリで情報共有をします ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 勤務先 医療法人社団慶宏会 医療法人社団慶宏会 南須原医院 勤務地 〒369-1304 埼玉県秩父郡長瀞町大字本野上174-3 職種 准看護師 業種・サービス形態 クリニック・健診 雇用形態 非常勤 仕事内容 外来診療・発熱外来、高齢者施設等の往診時、医師に同行し、診察のお手伝いをしていただ

仕事内容株式会社テルミック 【三田／転勤なし】店舗買取スタッフ※未経験歓迎◆手に職がつく“鑑定士”へ／20代活躍中・残業10h程 【仕事内容】 【三田／転勤なし】店舗買取スタッフ※未経験歓迎◆手に職がつく“鑑定士”へ／20代活躍中・残業10h程 【具体的な仕事内容】 【20代活躍中◎未経験から“手に職”／接客・営業経験を活かせる／成長×評価実感できる環境】 ■業務内容： 買取専門店『エコリング』にて、お客様への接客・買取査定を担当。 これまでの接客・営業経験を活かしながら、「鑑定」という専門スキルを身につけられる仕事です。 ・接客、ヒアリング ・商品の査定（ブランド品、貴金属、日用品など） ・

仕事内容サービス管理責任者 / / 契約職員 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエー

仕事内容主な業務は、熱帯魚、水草、小動物などの飼育管理及び接客、販売です。商品の陳列、ＰＯＰ作成、整理、レジ対応、棚卸し、清掃、売上入力など店舗運営に関する業務をお任せします。また、お客様が満足する価値ある提案を行っていただきます。 加えて、販売戦略計画の策定、各種進捗管理など事業を進めるにあたり、自ら主体的に行動し、客観的かつ論理的な分析により軌道修正が容易にできる人材を求めています。 弊社は全店のコミュニケーションツールとしてLINEWORKSを導入しております。フラットに提案や意見を積極的に発信できる方を求めています。また、日々多くの作業が生じるため、どのような手段で、どのような順番でやれば最

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容雇用形態： ミラエール（無期雇用派遣） お仕事No：11-04420216 おすすめポイント： ◆駅近でアクセス抜群！近くにコンビニがあるので何かと便利！ 幅広い年齢層の方々が活躍中！質問しやすい職場環境！同業務の方もいるので安心して就業できます！ お仕事内容： ◎ＬＰガス・灯油・住宅設備機器を取り扱う会社◎嬉しい土日祝お休み！残業がほとんどなく無理なく働けます！【内容／営業事務】システム入力（受注関連）｜データ入力（入金額・決済関連）｜ 領収書発行（ハンディ使用）｜会計業務｜ＦＡＸ・メール対応｜ＬＩＮＥＷＯＲＫＳ対応｜電話対応などをお願いします。 【担当】ミラエール：０１２０－１９５－

仕事内容株式会社エスワイシステム 【名古屋】ソフトウェア開発PM◆上流工程｜PM統括｜若手に自分のスキルを伝える｜50代活躍中！ 【仕事内容】 【名古屋】ソフトウェア開発PM◆上流工程｜PM統括｜若手に自分のスキルを伝える｜50代活躍中！ 【具体的な仕事内容】 ★上流工程／PM／育成を統合した役割／安定基盤の上場グループ／新規プロジェクト立ち上げ／教育文化を持つIT企業で経験を還元／貢献実感・裁量の両立★ 上流工程を継続しつつ、若手育成にも関わりたい。自分の経験を活かして組織やサービス品質向上に貢献したい方へ！ ◎上流工程×PM×育成の三軸を担えるポジション ◎東証スタンダード上場グループの

仕事内容╭╮ 「未経験から、安定した 将来を手にしたい」 「一人暮らしを始めたいけど、 初期費用や家賃が不安…」 そんな一歩を、ここで 踏み出してみませんか？ ╰ｖ╯ 今のスキルや経験は問いません。 「新しい環境で自分を試したい」 その気持ちを、私たちが全力でバックアップします。 仕事内容 私たちが扱っているのは、これからの時代に不可欠な 「再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池など）」や、 住宅の価値を高める「建材」。 トヨタやテスラといった世界的ブランドの商材も扱えるため、 営業未経験の方でも、自信を持って提案できる面白さがあります！ 「これなら安心」と思えるブランド力があるから

仕事内容RPO事業における採用支援コンサルティングをお任せいたします。 ・採用戦略立案、実行、改善 ・顧客との定例打ち合わせ ・採用ターゲット、ペルソナ、訴求ポイント設計 ・求人、スカウト、求人バナー作成 ・ローカルSEO、MEO対策 ・サイトやSNSアカウントの微調整、改善 ※細かい実務はアシスタントがサポートいたします。 ■使用ツールについて ・社内コミュニケーション：Slack ・社外コミュニケーション：Slack、Chatwork、LINEWORKS（ビジネス版LINE） ・資料作成、データ作成など：Googleスプレッドシート、ドキュメント、Canvaなど ・クリエイティブ制作など：Ca

仕事内容■業務内容 ポジショニングや運動発達の促進、食事動作や歩行動作の訓練など 乳児：運動発達促進や歩行介助等 幼児：粗大運動や微細運動、ＡＤＬの向上等 学童期：他者とのかかわり方、学習指導、不登校支援、拘縮予防等 従事すべき業務内容の変更なし 就業場所の変更なし ■訪問について ・訪問件数：5件程度/1日 ・訪問手段：社用車または自家用車 ・訪問エリア：事業所から半径最大15キロの位置 ・使用ツール：カイポケ、Lineworks、Googleworkspace ■小児・訪問リハビリ経験者の方へ これまで培ってこられた小児領域または訪問領域でのご経験を、安心して発揮できるように、当ステーション

仕事内容【正社員/経験者歓迎！】人事総務スタッフ/年休127日・フレックス制・土日祝休 ▼仕事内容 社員の働きやすい環境を整備し、会社の円滑な運営を支える重要な役割です。幅広いスキルを身につけ、会社の中枢を担う存在としてご活躍いただけることを期待します。 【具体的な業務内容】 ＜主なルーティン業務＞ ・オフィス環境の維持管理（備品発注・管理、施設メンテナンス手配など） ・来客、電話対応、郵便物・宅配便対応等の庶務業務 ・各種福利厚生制度の運用管理（提携施設の利用管理、慶弔関連手続きなど） ・ファシリティ管理（レイアウト変更、業者との折衝など） ・社内行事イベント運営 ・衛生管理に関わる業務全般（定

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:00

仕事内容【アピールポイント】 ＼直行直帰OK／週1日～3日◇託児所あり◇ワークライフバランスの取れた働き方が叶う小児専門訪問看護リハビリステーション◇ 【仕事内容】 ●小児専門訪問看護リハビリステーションにて小児の医療的ケア・重症心身障がい児のケア・妊婦様の産前産後ケア・難病の方、がん治療中の方、腹膜透析の患者様の医療的ケアなど看護業務全般をお任せします。 ●直行直帰OKなので、移動時間の短縮が可能！LINEWORKSで連携もばっちり♪効率的にお仕事が進められ、ワークライフバランスの取れた働き方が叶うのもおすすめポイントの1つです！ ●勤務日数は、週1日～3日の間で無理なくご勤務いただけます。隔週土

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 介護保険・医療保険に基づいた訪問看護業務 ＜事業所で利用しているツールなど＞ ・カイポケ ・LINEWORKS ＜記録方式＞ 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法を丁寧にレクチャーしますので、不慣れという方もご安心ください。 ＜訪問方法＞ 電動自転車 ※会社より貸与 ※会社貸与の電動自転車で帰宅も可能です。 1日の業務詳細8:45出勤 9:15移動 9:30一件目訪問 10:30移動 10:45二件目訪問 11:45移動 12:00お昼休憩 13:00移動 13:15三件目訪問 14:15移動

仕事内容■業務内容 重症児デイにおける児童指導員業務をお任せいたします。 ・日常生活における支援（食事介助・オムツ交換など） ・学校や自宅への送迎業務 ・日中活動の支援（療育やレクリエーションなど） ・連絡帳記入・個別記録など 〈業務について〉 ・ご利用者層：脳性麻痺、指定難病、遺伝子疾患、染色体異常 ・利用者定員数：5名 ・日勤帯体制：お子さんの人数に合わせて調整：最低3名（看護師1名、保育士・児童指導員） ・業務ツール：こどもん（親御さんとのご連絡ツール） ・連絡ツール：LINEWORKS 【重症児デイの魅力とは？】 重症児デイとは、重度の身体障がいと知的障がいを併せ持つ「重症心身障がい児」を

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 店舗にご来店されたお客様への対応がメイン。 お客様のライフスタイルをじっくりとお伺いし、最適な一台をご提案するお仕事です。 【具体的には】 ・来店のお客様対応 ・新車の販売 ・車検、定期点検、自動車保険などの案内 ・展示会の企画、呼び込み ・店内装飾・美化、POP作成 など ＼SUZUKI直営ディーラーで活躍！100%反響型の営業／ 自社店舗における、接客応対・アフターフォローなどを行うお仕事です！ スズキの車は佐賀県の生活に寄り添った小さな車がメイン。 加えて国内販売台数も２位と商品力もあります。 お客様も必要として買いに来ていただけるので商談のしやすさ

仕事内容【募集背景】 FLAGSグループとして次世代型のBPOとして注目されているBPaasという事業領域で新規事業の立ち上げを行なっております。 中小企業の経営、業務をサポートするためにノンコア業務を代行していくべく、 業務設計、オペレーション構築を担っていただける方を募集しております。 【業務内容】 ＜フロント業務＞ ◆バックオフィスに関する業務課題のヒアリングや洗い出し ◆バックオフィス業務代行に向けたオペレーションの現状整理や設計 ◆マネーフォワード、SMARTHR、King Of Timeなどの勤怠システム、給与システム、人事労務システムの立ち上げ、構築 ※顧客折衝や新規営業同行も伴いま

仕事内容株式会社コスモネット 【福島県いわき市】IT商材の法人営業◇土日祝休・残業11.5ｈ／ホワイト500選出◆業界不問 【仕事内容】 【福島県いわき市】IT商材の法人営業◇土日祝休・残業11.5ｈ／ホワイト500選出◆業界不問 【具体的な仕事内容】 ホワイト500選出企業／社用携帯・SaaS・クラウドサービスなど幅広いIT商材を提案／残業約11.5時間／連続休暇制度あり／フォロー体制充実 IT法人営業として、新規顧客の開拓から既存顧客のフォローまで幅広く担当いただきます。顧客開拓はテレアポに加え、ショップ来店法人顧客からの紹介も活用。入社後は新規営業を中心に経験を積み、1年後を目安に既存

仕事内容株式会社力道電設 【仙台】電気施工管理◆子育て世代活躍！/年休122日/残業時間20h/転勤無/公的機関と安定した取引 【仕事内容】 【仙台】電気施工管理◆子育て世代活躍！/年休122日/残業時間20h/転勤無/公的機関と安定した取引 【具体的な仕事内容】 【年間休日122日/有給がとりやすい環境/官公庁、大学を中心とした安定的な需要アリ】 ■魅力 ・施工管理の実務に関わる部分以外の書類作成業務を別部門が担当するため、業務負担が軽減できる環境です！ ・LINEWORKSなどコミュニケーションツールのDX化も進めていることで、担当者間の引き継ぎがしやすく、代理対応がスムーズになるため有給

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ■勤務時間 シフト制 【平日】 11時00分～17時00分（休憩45分） 【土/祝日/学校休校日】 10時00分～16時00分（休憩45分） ■残業時間 ほぼなし

仕事内容■業務内容 重症児デイにおける保育士業務をお任せいたします。 ・日常生活における支援（食事介助・オムツ交換など） ・学校や自宅への送迎業務 ・日中活動の支援（療育やレクリエーションなど） ・連絡帳記入・個別記録など 〈業務について〉 ・ご利用者層：脳性麻痺、指定難病、遺伝子疾患、染色体異常 ・利用者定員数：5名 ・日勤帯体制：お子さんの人数に合わせて調整：最低3名（看護師1名、保育士・児童指導員） ・業務ツール：こどもん（親御さんとのご連絡ツール） ・連絡ツール：LINEWORKS 【重症児デイの魅力とは？】 重症児デイとは、重度の身体障がいと知的障がいを併せ持つ「重症心身障がい児」を対象

仕事内容YUIDEAの特徴 【業績・売上拡大】 年商52億円。大手企業との直接取引の数が多く、創業以来長期間かつ定期的な取引による安定的な売上・利益を実現。直近5年間は毎期安定して利益計上しており、取引金融機関の信頼も厚く、財務基盤も安定しています。 【大手取引実績多数】 プライム企業など、年間200社を超える取引実績を保有。 【在宅と出社のハイブリッド勤務】 月8日までの在宅勤務と出社を組み合わせた勤務スタイルです。 【社員の成長をサポートする評価制度】 あなたの「Value」（価値創出力）と「Ways」（行動姿勢）を具体的に評価し、成長を後押しします。事業・組織と社員が共に育つ環境で、