行政 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆小田急線町田駅徒歩7分◆バイリンガルスクール◆園長職◆正職員◆月給38.3万円～ ◆園運営・管理 日常保育・教育活動の全体統括・管理 スタッフシフト管理、勤務割・配置の最適化 安全衛生・衛生管理、施設保守・環境整備 予算管理、収支管理、コスト管理 行政対応（認可外施設として必要な許認可、報告義務対応等） 保育・教育カリキュラムの企画・検討・導入・改善 ◆教育・保育の質の向上 バイリンガル（英語・日本語）環境運営の指導と統括 教育目標設定、カリキュラム監修、授業（英語・知育・運動など）指導支援 視察・モニタリング、評価・改善施策の立案 教材選定、ICT活用、指導法の研究・導入 保育・教育理

仕事内容■おすすめポイント 【町田市】クリニック事務長／訪問診療◇残業少なめ！評価制度あり！年収500万円も可能◎ ■お仕事内容 行政対応,人事・労務,経理・財務,営業・渉外,事務長業務全般,業績管理 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・新規開設準備 ・営業活動 ・収支管理 ・人事系の管理業務 ・行政提出書類の作成、対応 ・備品・設備の管理 ・関連業者との調整、交渉、対応 ・各業務に付随する運転 ・医師のシフト整備などの人事業務 ・小口現金、出入金管理 その他、関連会社や本部、エリア長との調整、打ち合わせ等の業務 【休日補足】 土日以外の祝日の場合：勤務可能性あり。クリニックの運営方針（患者層）に応じ

仕事内容株式会社調布清掃 ありがとうと言われるのが好きな方、向いてます【収集スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【市から委託された仕事】担当地域の家庭ごみを集めて運ぶシンプルな仕事。決められたルートを回るから一度覚えらればスムーズ◆基本定時退社・土日休★AIが代わるには少し難しい？ ごみ収集はまだアナログの世界。ごみ収集だけでなくお困りごとに対して手を差し伸べるなど、社員の思いやりあふれる臨機応変な対応がサービスの要です。柔軟性が必要な仕事だからこそまだAIの出番は少なく、末長く活躍できま

仕事内容東京都福祉局 東京都職員／児童福祉司配属あり／昨年度賞与年4.90ヶ月 【求人要約】 東京都正規職員×賞与年2回（昨年実績4.90ヶ月） サポートが必要な子どもたちの未来を守るお仕事 充実した支援体制構築のため新たな職員を募集 「誰一人取り残さない社会の実現」を目指す 東京都職員として、子どもたちの未来を支える 【この仕事のPOINT】 ◆常勤職員（東京都の地方公務員）として活躍。 安定した環境のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 ◆賞与年2回・昨年度実績4.90ヶ月分。 福祉の専門性を活かしながら、待遇面も安心。 ◆児童福祉司を中心とし児童分野での配属。 児童相談所をはじ

勤務時間【勤務時間】 土日祝含む週5日勤務 9：00～18：00 10：00～19：00 11：00～20：00 12：00～21：00 ※次月のシフト休み希望3日提出 ※シフト提出締め切り毎月10日、毎月25日頃に確定

仕事内容【職種名】 完全在宅のコール対応/成瀬駅 【会社名】 横浜支店/D0177C/ID:GH76L7AN1y 【PR】 成瀬駅の方必見！日払いOK！時給1600円！在宅勤務！/ID:GH76L7AN1y 【コメント】 東京都町田市エリアの方に！ 未経験からオフィスワークデビュー★ 「研修が充実してると助かる…」 「人とあんまり話したくない…」 「定時で帰れるのがいい…」 「行政系で…」 「服装自由がありがたい…」 など、ご不安な点のご相談はお気軽に！ 【補足】※本件は派遣のお仕事になりますのでご注意ください。 【ポイント】 東京都町田市南成瀬 エリアでのオフィスワークなら当社へど

仕事内容【年間休日120日以上！】町田市役所 市民税課での自治体事務(リーダー候補)◇完全週休2日 ◇ゆくゆくは業務のとりまとめ役へ！◇自治体事務経験者歓迎！◇業務未経験でもOK！◇自転車通勤可！◇ 小田急小田原線「町田」駅西口より徒歩8分／ JR横浜線「町田」駅中央口・小田急線連絡口より徒歩11分 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 214,400円～ 正社員(エリア職) ◆入社後2ヶ月試用期間／時給1,350円 ◆試用期間終了後、月給制に変更 ◆交通費全額支給(当社規定による) ◆賞与・退職金なし ※税に関する業務や自治体における事務業務の経験者優遇致します！ 【勤務地

仕事内容園長候補 「木曽子どもクラブ きそっち」は2018年1月5日に開館した新しい子どもクラブで、0～18歳の子どもがのびのびと遊び、子ども自身の「やりたい」という気持ちを応援する施設です。 愛称「きそっち」は、「覚えやすくてかわいい」「ち」は「家」で、子どもたちが遊びに来るにぎやかなイメージ」等の理由で名付けられました。 「きそっち」という名前も建物の模様も、全て地域の子たちが考えてくれた宝物です。 ー 「このまま、言われたことをやるだけでいいのか」そう感じたことはありませんか？ 私たちは、目の前の子どもや保護者の困りごとに向き合いながら、 現場で起きていることを自分たちで考え、話し合い、仕

勤務時間シフト制 勤務時間について 8:30～17:00 休憩90分あり 月～土の間で週3日～4日の勤務

仕事内容この仕事は社会貢献度の高い、社会に欠かせない任務。だから、ぼくらは真剣に仕事に向き合う。SDGsに取り組みませんか。 ・未経験からでも月収13万円以上(週4日勤務） ・週3日～4日勤務 ・残業少なめ ・社会貢献ができるお仕事 私たちの生活の中で、必ず出てくるゴミ。 特にプラスチックで出来た容器はかさばりますよね。 ． はじめまして。 上下水道の保守・メンテナンスを行い、 日本の暮らしを守っている アイテックという会社です。 ふだん直接お会いすることはないので、 社名でピンとくる人は少ないです。 ただし、アイテックは、 あなたの生活にも密接にかかわり 日々の安全な運営を見守るだけでは

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ町田図師の丘 日勤のみ◎お客様やそのご家族のご相談に対応して頂きます♪ 正社員 介護系の資格や経験を活かして施設サポートしてみませんか？第二新卒・シニア層の方も再スタート可能♪ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：52室 ―――――――――――― ＼介護職の経験が活かせる！相談窓口・サポートのお仕事／ 入居されているお客様やそのご家族のお話を聞いて、相談事やお悩み事へ対応していただくお仕事になります。 介護がメインというよりも、事務処理やデスクワーク、必要に応じて行政・医療機関へ出向いたりなど、施設

仕事内容【アピールポイント】 ◇2026年4月新規開設こどもと地域をつなぐ児童館スタッフとして活躍しよう！★資格必須★ 【仕事内容】 【お仕事内容】 【こどもの“今”を大切に】親子・児童が安心して過ごせる居場所づくりをサポートするお仕事です！ 《2026年4月新規オープン》 児童館のスタッフを募集いたします。 こども達の遊びと学びのサポートをお願いします。 ●来館者(乳幼児・児童・保護者)との関わり ●関係機関との連携(行政、学校、地域、他) ●イベントの企画及び運営 ●事務(行政書類、運営書類、他) ●施設内清掃 【給与】 月給238,500円 月給23万8,500円 固定残業時間（ト

勤務時間固定時間制

仕事内容看護師／夜勤専従看護師非常勤／最寄り駅は玉川学園「2024年11月OPEN」／面接／回 グッドパートナーズとして１つ目の住宅型有料老人ホーム<ホスピス>の運営。 グループ会社は100近くの施設運営を行っており、協力して運営するため安心！ ご利用者様に寄り添える、やりがい溢れる職場です お客様へ訪問し、30分、60分、90分などのサービスを行います。 医療処置・薬剤管理・バイタルチェック・リハビリ評価や、カテーテルの交換やインシュリンの注射、点滴、血糖値の測定などが代表的なものとなります。 また、利用者様の健康状態をチェックし、ケアマネや主治医への報告業務。 ＜仕事の良いところ＞

勤務時間■勤務日７月20日（月・祝）、7月21日（火）の内1日から勤務OK！ ■7月20日の調査時間 ※①or②の希望は登録会にて伺います。 ①7:00～12:00（内休憩30分）②12:00～20:00（内休憩60分） ■7月21日の調査時間 7:00～15:00（内休憩60分） 労働時間制度 シフト制

仕事内容☆単発☆6月30日までの募集！【7月20日･21日の2日間限定】ご案内業務！ 【WEB登録会実施中】コロナ対策企業・未経験歓迎・高時給等のお仕事ご紹介可能♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,600円～ 時給1600円 【勤務地】 東京都町田市 ◇この他にも、ご紹介できる勤務地多数！ 「駅チカ・バス停近くの職場がいい」等 ご希望の条件お聞かせください◎ 募集情報 仮ID(from：@ivisit.co.jp)と面談予約のURLを記載したメールをお送りします。 メールのURLをクリックして、 WEBからお好きな登録会日時をご予約ください。

仕事内容ケアマネジャー／「ピースケアプラン町田駅前」「2027年1月新規オープン／月給29万円」ケアマネ募集 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 〈主な業務内容〉 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■訪問・業務について 対応エリア：東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など 移動方法：自転車・自動車（社用車貸し出し） ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み、訪問していただきます ※社用車支給、原則車での訪問になります ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくても業務を進めやす

仕事内容企画プランナー／「企画プランナー」アイデアを実現できる職場環境／福利厚生充実／駅チカ／未経験の方もOK／in025 渋谷にある商業施設のテナント企画運営の 現場マネージャーを募集します！ 毎月話題性抜群のコンテンツスイーツや ドリンクを企画販売したり、 インバウンド向けのイベントショップで 働きませんか？ 大手各社の扱う商材を魅力的に企画提案したり、 現場での運営管理・スタッフ教育が主な業務となります！ ※20代～30代活躍中 ＜業務内容詳細＞ ■店舗運営管理・スタッフ教育 ■企業から依頼される案件に対する企画・プロデュース提案 ■企画⽴上げと運営の軌道のせ ■広告PR活動 ■各企業・

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ご利用者が住み慣れた環境で過ごせるように、ご本人様の状況把握 やどのようなサービスが必要かを判断し、ご本人様及びご家族様と の相談・調整・提案を行います。 ・利用者様・家族から相談受付 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・定期的な自宅訪問による状況把握 ・行政からの介護認定調査及び申請 ・医療機関との 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給（月額平均）150000円〜150000円 職能手当

仕事内容【仕事内容】 《2026年4月新規オープン》 児童館のスタッフを募集いたします。 こども達の遊びと学びのサポートをお願いします。 ●来館者(乳幼児・児童・保護者)との関わり ●関係機関との連携(行政、学校、地域、他) ●イベントの企画及び運営 ●事務(行政書類、運営書類、他) ●施設内清掃 【給与詳細】 月給23万8500円 固定残業時間（トータル） 10.60時間/月 残業代 1万8000円 【内訳】 基本給：199000円 資格手当：3000円 固定残業代：18000円（10.6時間） 加給手当：18500円 提供元：JOBOLE

仕事内容事業プロデューサー／事業プロデューサー「食／地域創生」経験を活かしアイデアを実現できる環境／未経験の方もOK／in004 事業プロデューサー 事業企画の内容は行政、企業、時期などにより 多種多様であり、 運営にも自ら携わり推進していく バイタリティが求められるポジションです。 また、ときにはプロデューサーとして 現地訪問や時には歴史などを紐解き、 地域の理解と関係性を深めていくことが大切です。 すぐに成果を出すことも大事ですが、 長く良い関係性を保てる持続的な コミュニケーション力が求められます。 状況に応じて現場運営に入ることもあり、 大変なことも多々ありますが、 地域の再活性を実感できた

仕事内容東京都町田市の生活支援員（東雲寮）【画像情報あり】 (正社員) | 社会福祉法人 合掌苑 ▼仕事内容 養護老人ホーム「合掌苑東雲寮」で、介護業務全般を行っていただきます。 ・自立支援：食事 ・入浴の見守りや一部介助（過度な介護ではなく、ご本人の「できること」を大切にします。 ） ・環境整備：お部屋の掃除支援やシーツ交換を通じた、快適な空間づくり ・相談 ・調整：日々の相談対応、ご家族や行政との連絡 ・調整 ・企画 ・記録：季節の行事企画、及び日々の記録や支援計画の作成 ・身体的負担少なめ、入所者様の「暮らし」を支える相談 ・支援スタッフ変更範囲：会社の定める業務 (東京都町田市) ▼職種

仕事内容鶴間公園の公園運営スタッフ｜東急不動産HDグループ 鶴間公園の公園運営スタッフ｜イベント運営・施設管理など幅広く担当｜東急不動産HDグループ ◯町田市鶴間公園の運営を担うポジション スポーツと憩いの場として地域に親しまれる「町田市鶴間公園」の運営スタッフ募集です。 利用者対応やイベント運営、施設管理などを通じて、多くの人に親しまれる公園づくりに携わることができます。 ◯幅広い経験を積み、公園運営のプロフェッショナルへ 利用者対応や施設管理だけでなく、イベント企画・運営や行政との調整など、公園運営に関わる幅広い業務を経験できます。 経験を積みながら、公園運営の中核メンバーとして活躍できる環

仕事内容店舗開発／店舗開発「食／地域創生」経験を活かしアイデアを実現できる環境／駅チカ／未経験の方もOK／in003 店舗開発 飲食店から始まり、 現在では行政、企業、など多種多様な 事業を推進しているキープウィルグループの 店舗開発業務をお願いします。 本部運営業務に加え、開発に関わった店舗は 自ら携わり推進していくバイタリティが求められます。 店舗開発は机上で行うだけではなく、 現地訪問や時には歴史などを紐解き、 地域の理解と関係性を深めていくことが大切です。 すぐに成果を出すことも大事ですが、 長く良い関係性を保てる持続的な コミュニケーション力が求められます。 状況に応じて現場運営に入る