福井県坂井市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

仕事内容◎居宅介護支援利用者に対する、介護サービス計画の算定及び 相談業務に従事（要介護認定の申請代行、訪問調査等） ◎長寿園、居宅介護事業所でのお仕事になります。 ◎研修を行うので、ブランクのある方も安心して働けます。 ◎年収３８０万円以上保障します。 【変更範囲：長寿幸元会の業務内容すべて】

仕事内容利用者様の支援 ★送迎・バイタルチェック・食事や入浴・排泄などの日常生活介助 、機能訓練の補助、レクリエーションの実施、記録業務などを通じ て、利用者様の心身機能の維持向上を図っています。 《当法人の特徴》 ＊新入職員には先輩がていねいに指導します。 ＊インカムや見守りセンサー、クックチル等導入した環境整備 ＊職員さんへの生活支援：物価高騰支援手当を支給中 ＊クリスマスケーキプレゼント、永年勤続表彰、職員旅行 （日帰りから海外迄）等充実の福利厚生も魅力です。 ★変更の範囲：法人の定める業務 ◎応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可能。相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日は、１ヶ月毎に決めています。

仕事内容◇介護施設での看護業務、それに伴う報告書の作成、健康相談など ◎土曜日、祝日、出勤できる方優遇。 ◎週４日～５日 勤務 就業時間は、１）８：３０～１５：３０ または ２）８：３０～１６：００ で相談に応じます。 ◎研修を行うので、ブランクのある方も安心して働けます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ご利用者様、ご家族様からの入所相談や受付等、支援 ・関係機関との間で連絡や調整等の統括 【法人の特徴】 ・新入職員には先輩がていねいに指導します。 ・職場環境の整備に取組み、インカム・見守りセンサー等導入 ・物価高騰に対する特別手当を支給中です。 ・クリスマスケーキ等プレゼントや永年勤続表彰、職員旅行 （日帰りから海外迄）等充実した福利厚生も魅力です。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：◎応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休みについては応相談

仕事内容◇介護認定対象の高齢者住宅を訪問し介護と生活援助を行います。 ＊食事介助、排泄介助 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇老人福祉施設内での、看護業務 ◎日勤のお仕事です。夜勤はありません。 ※職員が元気でないと良いケアはできません。 髪色自由、ネイル自由、ピアス自由、制服支給しますが私服可 （衛生面・安全面に配慮は必要です） ★★ 事業所ＰＲ情報あり ★★ 《 急 募 》 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ご利用者様、ご家族様からの入所相談や受付等、支援 ・関係機関との間で連絡や調整等の統括 【法人の特徴】 ・新入職員には先輩がていねいに指導します。 ・職場環境の整備に取組み、インカム・見守りセンサー等導入 ・物価高騰に対する特別手当を支給中です。 ・クリスマスケーキ等プレゼントや永年勤続表彰、職員旅行 （日帰りから海外迄）等充実した福利厚生も魅力です。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容◇介護認定対象の高齢者住宅を訪問し介護と生活援助を行います。 ※食事介助・排泄介助 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・入居者の介護（夜勤あり） ・日常生活の援助 ・生活全般の介助 ・自立支援介護に取組、お年寄りに寄り添ったケアを行い、 可能性を引き出さるようサポートする仕事です。 ◎無資格の方も歓迎します。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は7時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊７：３０～１８：００の間で勤務時間を相談させていただきます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始、土曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※乳幼児の保育補助のお仕事です。 食事・睡眠・排泄着替え等の基本的生活習慣や、 遊びなどの集団生活を通して、社会性の育成を行います。 ※環境整備等 ※個別支援等 ※園児数は３０名程です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：17時30分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方できる方、又はいずれかをできる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入所者に緊急の事態が生じた場合、行事、会議、レセプト、決算事 務 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者の介護（早朝、夕方から夜にかけての業務） 早朝：離床、食事準備、配膳・食事介助、口腔ケア、排泄介助 夕方以降：上記に加えて着床介助他 記録等他 ・自立支援を施設全体で取り組んでいます。 ・未経験者の方にも丁寧に指導、研修体制整っています。 ・国家資格取得に対して施設として応援します。 ・福利厚生充実していて働きやすい職場です。 ・変更の範囲：法人の定める業務 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容＊献立作成：日々の献立を作成し、食べる喜びを届け、生きる意欲を支える ＊栄養管理：専門性を活かし利用者様個々に合わせた栄養マネジメント ＊効率的な調理：クックチルを活用し無駄のないオペレーションを実施 ＊他職種との連携：介護職員他等と利用者様の情報共有・改善提案 ＊事務作業・書類管理・行事・会議・ミーティング ※変更の範囲 法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１日３時間以上（週３日以上）の勤務で相談可能です。 就業時間に応じて各種保険に加入します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週３日以上勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ご利用者様の看護、処置 ＊機能訓練指導 ＊変更の範囲：法人の定める業務 自立支援に取組みオムツゼロを達成した施設です。 個人個人にそったケアを行い、 ご利用者様が、当たり前の生活ができるように サポートするお仕事です。 施設全体で在宅復帰を目指しています。 施設経験のない方には丁寧にサポートいたします。 ◎応募の際にはハローワークで紹介状交付を受けてください。

仕事内容＊少人数の１８名定員のグループホームでの管理者です。 管理者としての経験を活かしたい方はもちろん、 介護現場で培った経験を活かして次のステップとして 施設運営、マネジメントに挑戦したい方も歓迎いたします。 ＊主な業務 ・施設運営管理、職員の勤怠管理、介護計画作成、見直し ・家族対応、相談業務、地域のケアマネージャーや 事業所との連携 ・請求業務は本部介護事務が行いますので、 簡単な確認作業のみとなります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊令和５年４月新築移転したきれいな園舎の保育園です。 ＊当園では０歳児から５歳児までの園児をおあずかりしております 。 ＊保育士としてのお仕事の募集となります。 ＊利用園児の定員は５０名です。 ＊未経験の方、ブランクのある方も「共に育ちあえる」職場です。 ＊応募前の職場見学もお気軽にご相談ください。 ＊持ち帰り、残業ゼロを目指します。 ＊各種研修費用は園が負担します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・福井県庁・１７市町をはじめ、社会福祉法人、図書館等に対して きめ細かい営業活動を行い、パッケージソフト、ネットワーク、セ キュリティ等のソリューションを提案し、受注します。 ・お客様と打合せをしながら仕事を進めていくため、自身が携わっ た仕事の成果やお客様の感謝の言葉など、直接肌で感じることので きる仕事です。 変更の範囲：当社業務全般

仕事内容入所者様の日常生活の援助と生活全般の介助等の介護業務全般 ★着替え・洗顔・お食事・服薬等の介助やレクリエーションの お手伝いお風呂の入浴介助、おトイレの排泄介助となります。 《当法人の特徴》 ＊新入職員には先輩がていねいに指導します。 ＊インカムや見守りセンサー、クックチル等導入した環境整備 ＊クリスマスケーキプレゼント、永年勤続表彰、職員旅行 （日帰りから海外迄）等充実の福利厚生も魅力です。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容利用者の介護全般（食事・入浴・排泄・介助など） 自立支援の取組を行っています。 お年寄りに寄り添ったケアをする仕事です。 お年寄りの可能性を引き出せるようサポートする仕事です。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容利用者の介護全般（食事・入浴・排泄・介助など） 自立支援の取組を行っています。 お年寄りに寄り添ったケアをする仕事です。 お年寄りの可能性を引き出せるようサポートする仕事です。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容入所者様の日常生活の援助と生活全般の介助等の介護業務全般 ★着替え・洗顔・お食事・服薬等の介助やレクリエーションの お手伝いお風呂の入浴介助、おトイレの排泄介助等 《当法人の特徴》 ＊新入職員には先輩がていねいに指導します。 ＊インカムや見守りセンサー、クックチル等導入した環境整備 ＊クリスマスケーキプレゼント、永年勤続表彰、職員旅行 （日帰りから海外迄）等充実の福利厚生も魅力です。 変更の範囲：法人の定める業務