株式会社IKU の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容一般事務スタッフ／「家庭と両立しながら安定勤務」週3日／時短勤務OK／パートでも賞与年2回あり／事務スタッフ大募集 おすすめポイント ◎ 週3日～勤務OK！ ◎15:00まで/16:00まで／17:00まで／18:00まで など、勤務時間相談可 ◎ 未経験の方もご相談ください♪ ◎ 時給1,141円～スタート ※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します。 頑張りや成長に応じて、時給アップのチャンスもあります◎ 仕事内容 事務業務全般をお任せします。 ■事務業務 ・書類の作成、処理 ・書類のファイリング、整理 ・データ入力 など ■その他業務 ・郵送対応 ・来客対応 ・電話対応

勤務時間6:00～21:00 ※シフト制 ◎早出・遅出有 ◎時間・曜日応相談

仕事内容【販売・製造スタッフ】札幌の大人気生ドーナッツ専門店がイオンモール下田に登場！ ドーナツ作り、販売 札幌の大人気生ドーナッツ専門店がイオンモール下田に登場！ 自分たちの手で育てた牛から自分たちの手で絞った牛乳。 そして自分たちの手で作り上げた生仕立てドーナッツには伝えたい美味しさがたっぷり詰まっています。 日常に、大切な時に、お土産のワンシーンを笑顔の輪でつなぐドーナッツをぜひご堪能ください。 応募方法： 履歴書（写真貼付）を下記住所までご郵送下さい。こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 電話でのご応募もお待ちしております。 連絡先住所： 株式会社いちい 〒031-0816 青

仕事内容株式会社キョーイク（河合塾グループ） 校舎運営／未経験歓迎／年休120日／残業15h／えるぼし認定 【求人要約】 【未経験歓迎】文系出身83％／異業種出身68％ 【やりがい】生徒に伴走／医学部受験の専門性を習得 【キャリアアップ】異業種出身者の昇格例が多数 【仕事内容】 【教育業界未経験でOK】河合塾グループの校舎運営担当 ★授業なし ★合格支援と運営・広報を担当 【具体的な仕事内容】 医系専門予備校「メディカルラボ」各校において、生徒の合格支援と校舎運営・広報活動を担当いただきます。 ★授業の業務はありません！ ◎ 仕事内容 主に2つのお仕事をお任せします。 【1：生徒の合

勤務時間シフト制

仕事内容清掃スタッフ相双地区限定／「農地管理スタッフ」未経験歓迎／週1から・短期OK／・副業OK／お小遣い稼ぎに おすすめポイント！ ■シフトの入り方や働き方は自由◎ ┗週1から勤務／副業として働きたい／単発のみもOK ■残業なし！ ┗退勤時間になったらそのまま退勤してOK！ 作業途中でも進捗状況をLINEで報告するだけで完了♪ ■WワークOKだからお小遣い稼ぎにピッタリ♪ ┗給与の支払いは嬉しい週払い制！ 勤務した週の翌週(金)に支給されるので、急ぎお金が欲しい時にも助かります◎ 《仕事内容》 ●9時に事務所出発で現場へ行き、18時までに事務所戻り。 ●太陽光用地パネル下部の簡

仕事内容株式会社キョーイク 【東京】開校予定新校舎の校舎長候補◆河合塾G／えるぼし認定企業／20代の管理職登用実績あり 【仕事内容】 【東京】開校予定新校舎の校舎長候補◆河合塾G／えるぼし認定企業／20代の管理職登用実績あり 【具体的な仕事内容】 ～新規校舎の立ち上げ・拡大フェーズでポジション・役割多数組織づくりの中心メンバーとしてサービスや校舎運営そのものをつくる～ ■仕事内容： 関東に開校予定のなんぷろ新校舎にて、校舎長として勤務いただける方を募集します！売上管理やスタッフの育成評価、ゆくゆくはスタッフ採用にも携わっていただける、責任あるお仕事です。 開校までの間は業務になれるまで、なんぷ

勤務時間09:00~12:00

仕事内容京都市中京区の婦人科・産婦人科クリニック☆駅チカ3分！午前中のみの勤務！ ●とてもきれいなクリニックです♪なかなか採用枠が空かない希少求人です！ ●JR山陰本線「二条駅」より徒歩3分とアクセス良好です！ ●未経験の方でも先輩ナースの丁寧な指導が受けられるので安心してお仕事出来ます！ 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：産婦人科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：京都府京都市中京区西ﾉ京職司町69 IMPACT IKU NORTH 1階 【アクセス】：二条徒歩3分 【固定給】：【時給】 正看護師：1800円 准看護師：1600円 【勤務時間】：09:00

仕事内容株式会社キョーイク 【仙台】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／第二新卒歓迎 【仕事内容】 【仙台】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／第二新卒歓迎 【具体的な仕事内容】 ～医系専門予備校合格者数トップクラス／文系出身が83%／産休取得率100％／20代の管理職登用実績あり／未来の医療人材を育てる仕事～ ■仕事内容： ◇講師とチームを組むため、授業を行う必要はありません。 ◇生徒の合格支援と校舎運営及び広報活動がメイン業務となります。 （1）生徒の合格支援 ・担当生徒の面談（月1、担当15~20名程度）/保護者面談（

勤務時間06：30～20：00の間でシフト制(4時間～相談） ※週3日～週5日 ※早番・遅番のみの短時間もご相談可能です♪ ＜休憩時間＞ 0～60分 ＜時間外＞ なし

仕事内容本求人はゆくさ株式会社の職業紹介求人のため、紹介先企業での雇用となります。（有料職業紹介09-ユ-300009） 【おすすめポイント】 ・週3日～OKで働き方の調整がしやすい ・短時間勤務OKでライフスタイルに合わせやすい ・担任は持たずチーム体制で保育（子ども一人ひとりに向き合える環境です） 保育園の先生として０～２歳のかわいい子ども達のサポートをしていただきます。 ◆子どもの迎え入れ ◆遊びタイム ◆連絡帳記入 ◆オムツ交換、お着替え、食事サポート ◆お迎え対応 ◆清掃、保育準備 ＜契約期間＞ 6か月ごと更新／契約更新あり／更新上限なし ＜受動喫煙対策＞ 敷地内禁煙 施設形態：

仕事内容株式会社キョーイク 【名古屋駅2分】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／年休120日 【仕事内容】 【名古屋駅2分】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～医系専門予備校合格者数トップクラス／文系出身が83%／産休取得率100％／20代の管理職登用実績あり／未来の医療人材を育てる仕事～ ■仕事内容： ◇講師とチームを組むため、授業を行う必要はありません。 ◇生徒の合格支援と校舎運営及び広報活動がメイン業務となります。 （1）生徒の合格支援 ・担当生徒の面談（月1、担当15~20名程度

仕事内容株式会社キョーイク 【東京】校舎運営（オープニングスタッフ）◆河合塾G／えるぼし認定企業／第二新卒歓迎 【仕事内容】 【東京】校舎運営（オープニングスタッフ）◆河合塾G／えるぼし認定企業／第二新卒歓迎 【具体的な仕事内容】 ～難関大学受験向け完全個別指導予備校「なんぷろ」／産休取得率100％／20代の管理職登用実績あり～ ◎東大･早慶など難関校志望者をフルサポートする｢難関大受験プロ講師個別 なんぷろ｣のオープニングスタッフを募集します！（25年10月に開校） ◎河合塾グループの圧倒的な実績とメソッド×医学部合格者を毎年1,000名以上輩出するメディカルラボの｢完全1対1個別指導｣が特

仕事内容【タイトル】 シマタニ株式会社 スマイル薬局 二条店 薬剤師 【仕事内容】 【仕事内容】 店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・京都府京都市中京区西ノ京職司町2-3 IMPACT IKU 1F ■最寄駅・・・JR山陰本線・京都市地下鉄東西線「二条駅」より徒歩5分 ■営業時間・・・月火木金／9：00～20：00、水土／9：00～13：00 ■処方科目・・・内科、小児科、婦人科 ■休日・・・日曜日、祝日 【事業所名】 スマイル薬局 二条店 【応募資格】 ■薬剤師免許をお持ちの方 ≪パート募集中≫ ■時給：1,700円～2,0

仕事内容株式会社キョーイク 【東京/京都/名古屋】校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定／年休120日 【仕事内容】 【東京/京都/名古屋】校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～医系専門予備校合格者数トップクラス／文系出身が83%／産休取得率100％／20代の管理職登用実績あり／未来の医療人材を育てる仕事～ ■仕事内容： ◇講師とチームを組むため、授業を行う必要はありません。 ◇生徒の合格支援と校舎運営及び広報活動がメイン業務となります。 （1）生徒の合格支援 ・担当生徒の面談（月1、担当15~20名程度）/保護者面談（学期に一度） ・受験校選びの

勤務時間09:00~12:00

仕事内容京都市中京区の婦人科・産婦人科クリニック☆駅チカ3分！午前中のみの勤務！ ●とてもきれいなクリニックです♪なかなか採用枠が空かない希少求人です！ ●JR山陰本線「二条駅」より徒歩3分とアクセス良好です！ ●未経験の方でも先輩ナースの丁寧な指導が受けられるので安心してお仕事出来ます！ 【募集職種】：准看護師 【診療科目】：産婦人科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：京都府京都市中京区西ﾉ京職司町69 IMPACT IKU NORTH 1階 【アクセス】：二条徒歩3分 【固定給】：【時給】 正看護師：1800円 准看護師：1600円 【勤務時間】：09:00

仕事内容株式会社キョーイク 【東京】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／年休120日 【仕事内容】 【東京】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～医系専門予備校合格者数トップクラス／文系出身が83%／産休取得率100％／20代の管理職登用実績あり／未来の医療人材を育てる仕事～ ■仕事内容： ◇講師とチームを組むため、授業を行う必要はありません。 ◇生徒の合格支援と校舎運営及び広報活動がメイン業務となります。 （1）生徒の合格支援 ・担当生徒の面談（月1、担当15~20名程度）/保護者面談

仕事内容株式会社キョーイク 【町田】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／第二新卒歓迎 【仕事内容】 【町田】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／第二新卒歓迎 【具体的な仕事内容】 ～医系専門予備校合格者数トップクラス／文系出身が83%／産休取得率100％／20代の管理職登用実績あり／未来の医療人材を育てる仕事～ ■仕事内容： ◇講師とチームを組むため、授業を行う必要はありません。 ◇生徒の合格支援と校舎運営及び広報活動がメイン業務となります。 （1）生徒の合格支援 ・担当生徒の面談（月1、担当15~20名程度）/保護者面談（

仕事内容株式会社キョーイク 【京都】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／第二新卒歓迎 【仕事内容】 【京都】未来の医療人材を育てる！校舎運営スタッフ◆河合塾G／えるぼし認定企業／第二新卒歓迎 【具体的な仕事内容】 ～医系専門予備校合格者数トップクラス／文系出身が83%／産休取得率100％／20代の管理職登用実績あり／未来の医療人材を育てる仕事～ ■仕事内容： ◇講師とチームを組むため、授業を行う必要はありません。 ◇生徒の合格支援と校舎運営及び広報活動がメイン業務となります。 （1）生徒の合格支援 ・担当生徒の面談（月1、担当15~20名程度）/保護者面談（

仕事内容[仕事内容] 保育園の運営に携わっていただきます。 ■具体的には… ・施設・設備の安全管理 ・衛生管理 ・スタッフのシフト管理 ・保護者対応 ・地域行政との折衝 ・採用活動、面接 など 募集背景 2023年4月姉妹園の開園に伴う増員募集です。 園の特徴 ―★保育方針は？ 当園では【自由保育】を保育方針としています。モンテッソーリ思想を取り入れ子どもの自主性が十分に発揮できる環境を整えています。あなたの「やりたい保育」も柔軟に取り入れていける環境です。 ―★園の体制は？ 園長と保育士、保育補助スタッフあわせて15名ほど。比較的新しい園でいわゆるお局様もいないため職員同士の関係性は

勤務時間06：30～20：00の間でシフト勤務 ※週3日～週5日 ※勤務日数や勤務時間は相談の上、決めていきます。 ※20時までの遅番帯の勤務ができる方、歓迎 ＜休憩時間＞ 0～60分 ＜時間外＞ なし

仕事内容本求人はゆくさ株式会社の職業紹介求人のため、紹介先企業での雇用となります。（有料職業紹介09-ユ-300009） 【おすすめポイント】 ・仙川駅より駅チカ徒歩2分 ・週3日～OKで働き方の調整がしやすい ・担任は持たずチーム体制で保育（子ども一人ひとりに向き合える環境です） 保育園の先生として０～２歳のかわいい子ども達のサポートをしていただきます。 ◆子どもの迎え入れ、お見送り対応 ◆連絡帳記入 ◆オムツ交換、お着替え、食事サポート ◆園内の衛生管理、保育準備 ＼大手企業の運営する企業主導型保育園★／ モンテッソーリ教育を取り入れた 定員19名の小規模保育園です。 ■モンテッソーリ思

仕事内容[仕事内容] 保育士として、勤務をお願いします。 ■具体的には… ・お迎え、お見送りの対応 ・午睡チェック ・連絡帳記入 ・オムツ替え ・食事サポート など ―★保育方針は？ 0～2歳は「自分でやりたい」意欲がおおいに伸びる時期。 当園では、【自由保育】を保育方針としています。モンテッソーリ思想を取り入れ子どもの自主性が十分に発揮できる環境を整えています。 ―★チームの体制は？ 園長と保育士、保育補助スタッフあわせて15名ほど。ほとんどがパート保育士のため、あなたにはパートスタッフのリーダー役になっていただきたいのです。 ―★行事やイベントは？ 平日に月1～2回、制作活動を行っています

仕事内容[仕事内容] 副主任保育士として、お子様と保育所のサポートをお願いいたします。 定員19名（0～2歳）の保育所にて、働く保護者のお子様をお預かりし、お子様の成長を支えて下さい！ クルーと一緒に保育について考え、お子様のために改善をしていきましょう！ 適性や希望に合わせて、グループの特性を生かした業務もしていくことができます。 【具体的な内容】 ■お迎え、お見送りの対応 保護者との関係を構築する大切な機会です。園での様子を報告や、保護者の相談に対応していきます。 ■連絡帳記入 園での活動の様子を記録していきます。保護者が見て喜べるような子供の成長を記入しお知らせしていきます。 ■園児