埼玉県川越市の介護施設看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 埼玉県川越市脇田本町の介護/医療施設 ■メインキャッチ 介護/医療施設の看護師/東武東上線川越駅徒歩2分で通勤ラクラク!院内における看護業務及び付帯する業務を行っていただきます。 で幅広く活躍! 月給25万～28万/正社員で安定の環境! ■コメント ・業務：院内における看護業務及び付帯する業務を行っていただきます。 が中心♪ ・仕事内容：院内における看護業務及び付帯する業務を行っていただきます。 でスキルUP☆ ・休日：年休120日でオフも充実☆ ・アクセス：東武東上線川越駅徒歩2分（駅チカ） ・通勤：東武東上線川越駅徒歩2分で雨の日も安心♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護

仕事内容■会社名 埼玉県川越市清水町の介護/医療施設 ■メインキャッチ 介護/医療施設の看護師/バイタル測定・点滴・服薬管理で幅広く活躍! 月給31万～32.5万/正社員で安定の環境! 年休115日でオンオフ充実! ■コメント ・業務：バイタル測定・点滴・服薬管理が中心♪ ・仕事内容：バイタル測定・点滴・服薬管理でスキルUP☆ ・休日：年休115日でオフも充実☆ ・給与：月給31万～32.5万で安定収入◎ ・雇用形態：正社員（長期就業に最適） ■雇用形態 正社員 ■職種 介護/医療施設の看護師 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置 （１事業所に２～

仕事内容介護施設での看護師業務を担当していただきます。

仕事内容介護施設での看護師業務を担当していただきます。

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/介護施設看護募集｜年収379万円モデル＆賞与ありの好条件 ■コメント ・介護スタッフと連携しながら、生活に近い距離で看護経験を活かせる仕事です ・バイタルチェック・服薬管理などにも携わり、これまでの経験を活かしながら業務の幅を広げられます ・年間休日は119日。シフトの中でも休息を確保しながら勤務を続けられます ・年収379万円モデルの給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・通勤手当など各種手当を用意。毎月の待遇面もしっかり支えています ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/介護施設看護募集｜上福岡駅徒歩6分＆賞与ありの好条件 ■コメント ・介護スタッフと連携し、生活に近い距離で健康と安心を支える看護に携われます ・年間休日114日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・上福岡駅徒歩6分の好アクセス。通勤のしやすさも長く働くうえでの魅力です ・月給21.4万～26.2万円の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・ブランクのある方も応募可能。これまでの看護経験を活かして現場復帰を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/介護施設看護募集｜未経験可＆年収360万円～の好条件 ■コメント ・介護スタッフと連携し、生活に近い距離で健康と安心を支える看護に携われます ・具体的にはバイタルチェックや服薬管理などを担当。実務を通じて専門スキルを磨けます ・年間休日107日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・年収360万円～の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・担当業務が未経験の方も応募可能。新しい分野へキャリアを広げたい方にもおすすめです ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護

仕事内容施設キレイ!年齢層高め!ブランクＯＫ!_ 介護老人保健施設での看護業務全般 施設利用者の服薬管理、健康管理 ・傷などの処置 ・看護記録作成 介護職員等、他職種の職員と協力し、身の回りのお世話 や医師の支援および看護。 入所定員100名（内 認知症専門棟20名）通所定員40名の施設です。 プライベート両立希望のママさんナースにおススメ☆ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmai

仕事内容介護施設での看護師業務を担当していただきます。

仕事内容介護老人保健施設での看護業務全般 介護老人保健施設にて看護業務をお願いします

仕事内容介護施設での看護師業務を担当していただきます。

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/介護施設の正看護師/川越市/月給30万～/日勤のみ・オンコール無し/安心のフォロー体制/大手企業運営/ライフステージが変わっても働き続けられる職場です/※30～40代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※ ■コメント ≪ライフステージが変わっても働き続けられる職場です！≫ ◆18時までの日勤帯勤務に加えて、夜間オンコール対応もありません！ ◆育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 ◆埼

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/南大塚駅徒歩9分×ブランク可｜介護施設看護として経験を活かす ■コメント ・ご利用者様の健康管理や服薬管理、医療的ケアを担い、生活に寄り添う施設看護を実践できます ・年間休日107日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・南大塚駅徒歩9分の好アクセス。通勤のしやすさも長く働くうえでの魅力です ・年収382万円モデルを想定した待遇。これまで積み重ねてきた経験もしっかり評価されます ・具体的には健康管理や服薬管理などを担当。実務を通じて専門スキルを磨けます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/年収426万円～・賞与ありが魅力！働きやすい介護施設看護 ■コメント ・介護スタッフと連携しながら、生活に近い距離で看護経験を活かせる仕事です ・年間休日110日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・年収426万円～を想定した待遇。これまで積み重ねてきた経験もしっかり評価されます ・退職金制度があり、長期的なキャリアを見据えて働きやすい環境です ・健康管理・服薬管理などにも携わり、これまでの経験を活かしながら業務の幅を広げられます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■仕事内容 介

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の看護師/准看護師/川越市/老健/年間休日114日/託児所あり/車通勤可/残業少なめ/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/経験を次のステージへ。専門性を磨ける看護 ■コメント ・これまでの看護経験を活かし、患者様一人ひとりに寄り添う医療を実践できます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■仕事内容 介護施設での看護師業務を担当していただきます。 ■給与 月給270000円~ ■給与備考 賞与：年1回 通勤 25,000円 資格 20,000円 職務 50,000円 前職給与を考慮 （源泉徴収票の提出をお願いします） ■勤務地 埼玉県川越市 ■交通アクセス 東武東上線 新河岸駅 から 徒歩15分 ■勤務時間・曜日

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/経験を次のステージへ。専門性を磨けるデイサービス看護 ■コメント ・通所サービスの場で健康管理を担い、ご利用者様が安心して一日を過ごせるよう支援します ・年間休日110日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・給与は月給37.5万～45万円を目安に設定。経験を活かした収入アップも目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■仕事内容 介護施設での看護師業務を担当していただきます。 ■給与 月給375000円~ ■給与備考 想定給与 正看護師 月給 37.5～45 万円 月給内

仕事内容介護施設での看護師業務を担当していただきます。

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設での看護業務全般 介護老人保健施設にて看護業務をお願いします

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の介護施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/介護施設での看護師業務/川越市新宿町/!高給与!日勤のみ!福利厚生が充実している有料老人ホームでの看護師業務/ ■コメント 【らいふの特色】 ・未経験の方でも安心な研修体制 4日間の入社時研修を経て、各施設への配属となります。 1日目は本社での研修となり、マナーや接遇などの基本から、企業理念や事業内容について学んでいただきます。 2日目以降は施設にて、実務における研修を先輩職員の指導のもとに行います。 ・トライアル制度 らいふでは、独自の「自己申告昇格制度」を設けています。 上司からの推薦を待つのではなく、自分の意