MD - 長野県長野市 の求人・仕事・採用

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自動車整備士/ジャガー&ランドローバー信州長野 面談確約

株式会社MIDアルファホールディングス

  • 長野市 大字北尾張部 / 朝陽駅 徒歩約18分

  • 月給22万円〜24万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • U・IターンOK
  • オープニングスタッフ
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 急募
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> ジャガー&ランドローバー信州長野 面談確約(3級整備士以上の方) 実務経験不問 オープニングスタッフ ◆世界一流ブランドのプロへ。あなたのキャリア、ここから加速する。 私たちMIDは、Audi、Ferrari、Bentleyなど世界14ものプレミアムブランドを扱う、年商600億円を超える安定企業です。 あなたには、メーカー主催の専門研修や、全国1位のメカニックを輩出した確かな実績と技術環境を通じて、世界に通用する技術者へと成長していただきます。 資格さえあれば、経験は問いません。あなたの可能性を、ここで開花させませんか。 ◆ジャガー・ランドローバーの新工場で、こんな仲間を待っ

サービスフロント

株式会社MIDアルファホールディングス

  • 長野市 大字北尾張部 / 朝陽駅 徒歩約18分

  • 月給22万円〜35万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • U・IターンOK
  • オープニングスタッフ
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 急募
  • AT限定OK
  • マネージャー採用
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> ジャガー&ランドローバー信州長野 未経験OK 年休115日超!オープニングスタッフを募集 ◆お客様と、最高の技術者を繋ぐ。あなたがサービスの“司令塔”。 サービスフロントは、単なる受付ではありません。 ・お客様の「困った」を、笑顔に変える“最初の窓口”。 ・世界レベルのメカニックに、的確な指示を出す“司令塔”。 ・修理の過程と結果を、分かりやすく伝える“翻訳家”。 お客様の不安を安心に、メカニックの技術を感謝に変える、やりがいに満ちた仕事です。 クルマと人が好き、その気持ちさえあれば、経験は問いません。 ◆ジャガー・ランドローバーの新工場で、こんな“架け橋”を求めています

長野/医薬品バイヤー・MD担当/週休2日/長野県を中心に50店舗以上展開/車通勤可能

株式会社綿半ホームエイド

  • 長野市

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 資格取得支援制度
  • 社割あり
  • 赴任旅費支給
  • 学歴不問
  • オフィスカジュアル

仕事内容株式会社綿半ホームエイド 【長野】医薬品バイヤー・MD担当※週休2日/長野県を中心に50店舗以上展開/車通勤可能 【仕事内容】 【長野】医薬品バイヤー・MD担当※週休2日/長野県を中心に50店舗以上展開/車通勤可能 【具体的な仕事内容】 【長野県を中心に、関東甲信・東海地方に50店舗以上展開/プライム上場子会社/年間休日116日(5連休取得可能)/綿半G】 綿半グループの小売店で販売する医薬品や化粧品等の商品買い付けや商品管理を担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・国内外における購買/調達ルートの開拓 ・顧客ニーズに合った商品の仕入れ ・各店舗への適正なアイテムと適性数量の供給

登録エントリー

長野/MD・仕入れ担当 綿半グループ/プライム上場子会社/国内外における調達ルートの開拓をお任せ

株式会社綿半ホームエイド

  • 長野市

  • 年収410万円〜600万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 社割あり
  • 赴任旅費支給
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社綿半ホームエイド 【長野】MD・仕入れ担当 ◆綿半グループ/プライム上場子会社/国内外における調達ルートの開拓をお任せ 【仕事内容】 【長野】MD・仕入れ担当 ◆綿半グループ/プライム上場子会社/国内外における調達ルートの開拓をお任せ 【具体的な仕事内容】 ~プライム上場子会社/有給取得率82.4%・平均残業時間11.8時間/長野県を中心に32店舗のホームセンター・スーパーセンターを展開~ 【変更の範囲:会社の定める業務】 長野県を中心にホームセンターをチェーン展開する同社にて、部門のMD・仕入れ業務全般をお任せします。 ・国内外における購買/調達ルートの開拓、顧客ニーズに合った

登録エントリー

地域DXのITエンジニア/UIJターン支援あり/在宅勤務可

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

  • 長野市

  • 年収430万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • リモートワーク
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • オフィスカジュアル
  • 教育充実

仕事内容日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社 地域DXのITエンジニア/UIJターン支援あり/在宅勤務可 【求人要約】 リモート開発で全国の案件に参画◆U・Iターン歓迎 DX推進など◆首都圏と同様の魅力的なプロジェクト ◆転勤なし◆フレックスタイム制◆年休120日以上 【仕事内容】 《上流から参画・PL/マネージャー候補・アプリ開発》首都圏と変わらない大規模案件や先端技術開発を担当 【具体的な仕事内容】 「IBM地域DXセンター」に所属し、アプリケーションエンジニアとしてさまざまなプロジェクトに参画します。 【リモート開発で首都圏や全国の案件を担当】 地域のお客さまだけではなく、

大手企業内での就労サポート

株式会社綜合キャリアトラスト

  • 長野市 大字南長野県町 / 権堂駅 徒歩約9分

  • 月給25万円〜30万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 障がい者採用
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 介護休暇あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実
  • PCスキル不要

仕事内容[仕事内容] 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務(主に事務作業)を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など *始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ ―★チームの人数は? ジョブコーチ1人当たり、5~6名ほどの障

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