財務 - 福岡県北九州市八幡東区 の求人・仕事・採用

勤務時間09：00-17：30（休憩45分）実働7時間45分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。基本的に発生しません。

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 ・電話応対、来客応対、コピー・スキャナー・ファイリング ・専用システムへの入力、確認・チェック ・資料作成、経理関連アシスタント ・教職員対応・窓口対応 ※大学にて事務経験のある方！経理関連事務の経験ある方！ エントリーお待ちしております。 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 08月、09月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】 【八幡東エリア/人気の大学でのお仕事】 ◆自動車通勤も可能 ◆キャンパ

勤務時間（1）8：20～17：00（休憩 60分） 残業：繁忙期は月10時間程度 実働7時間40分

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 地域の健康を支える安定した大手医療保険法人にて、 総務課のサポートから経理業務まで幅広くお任せします。 将来的には直接雇用（正社員）を見越しての採用ですので、 地元で長く腰を据えて働きたい方にぴったりの環境です◎ 具体的なお仕事内容 〇 総務や庶務の業務 電話や来客の応対、社内で使う物品の管理や発注など 〇 経理や財務の業務 日々の経費精算や入出金管理 月次や年次の決算手続きのサポートなど 最大6ヶ月の派遣期間中に仕事内容や職場の雰囲気を じっくり体験できる【紹介予定派遣】。 自分に合う会社かを見極めたうえで直接雇用に進めるため、 入社後

仕事内容電機資材株式会社 【北九州／未経験歓迎】提案型営業◆日本製鉄グループ／残業10h程／研修制度充実 【仕事内容】 【北九州／未経験歓迎】提案型営業◆日本製鉄グループ／残業10h程／研修制度充実 【具体的な仕事内容】 ◆未経験歓迎！／平均勤続年数17年（2025年度時点）／家賃会社補助有／日本製鉄グループの専門商社で安定性抜群／残業月10H程／在宅勤務制度有・フレックス有◆ ■採用背景 電磁鋼板は、電気を「作る」「送る」「使う」一連のプロセスの中で不可欠な役割を担う素材です。発電所、インフラ、家電製品、電気自動車など私達の身の回りでたくさん使われています。需要拡大に伴い、営業体制を強化すべ

仕事内容大手上場企業での総務部スタッフとして、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可能なお仕事を多数扱っております！ ぜひあなたのご希望やお悩みを

仕事内容ITエンジニアとして、 スキルとご希望を考慮したPG・SE・PL・PM業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ Web・オープン系、アプリ開発やインフラ関連など、幅広い案件からご希望の案件を選択可能です。業界経験豊富な営業があなたに伴走し、理想のキャリアを実現します！ ＜開発＞※下記は直請案件 ◆オンラインヨガサービスの開発（Ruby on Rails、Vue.js、AWS） ◆ソーシャルゲーム開発（Unity、iOS、Android） ◆IoTセキュリティ管理システムの開発（Java、Python、Android、Node-RED） ◆スマホアプリと管理システムの新規開発（Swift、

仕事内容九州日本信販株式会社 【北九州】法務・リスク管理（割販法／貸金業法等）■創業68年・売上480億の安定企業/残業月10h 【仕事内容】 【北九州】法務・リスク管理（割販法／貸金業法等）■創業68年・売上480億の安定企業/残業月10h 【具体的な仕事内容】 転勤無/借上社宅制度有◎法務のスペシャリストとしてのキャリア/月残業10H程 ■採用背景： 当社はクレジットカード・ショッピングクレジット・集金代行などの事業を展開し、売上480億円規模まで成長してきました。 キャッシュレス化の進展により、事業拡大・法令対応の重要性が一段と高まっており、組織の強化を目的に募集します。 業法を扱う法務

仕事内容組織人事コンサルティング企業での 総務部スタッフを募集いたします。 大手上場企業の総務担当として、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可

仕事内容大手上場企業での総務部スタッフとして、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可能なお仕事を多数扱っております！ ぜひあなたのご希望やお悩みを

仕事内容組織人事コンサルティング企業での 総務部スタッフを募集いたします。 大手上場企業の総務担当として、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可

仕事内容税務会計業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・申告のサポート業務 ・確定申告 ・顧問先訪問、各種相談対応 ・資金繰りの相談、財務分析などの経営サポート ※分業制のため、記帳、決算事務業務はほとんどありません 未経験の方については、コンサルタントとして活躍できる専門スキルを持った人材に成長できるよう、入社後約1年をかけて育成いたします。 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：経験年数に応じて顧問先の経営サポート（入社5年で管理職コースあり） 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務場所の限定はない

仕事内容あなたにはITエンジニアとして、 Web・オープン系やアプリ、インフラなど さまざまな案件の中からご希望にあった案件をお任せしていきます。 【具体的には】 システム開発におけるPG・SEやPL・PMなどのプロジェクト管理など、 下流～上流まで幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意。 フルリモート案件も多数ありますので、まずは希望をお聞かせください！ ★あなたの希望を叶えます 東証スタンダード上場企業のグループ会社である当社。 大手と変わらない顧客基盤を持ち、全国5拠点で約4000社と取引。 「の言語に挑戦したい」「特定領域を極めたい」など、 希望に沿った案件へアサイン可能です。 ★還元率は

勤務時間8:20-17:00 （実働7時間40分・休憩60分）

仕事内容お仕事の内容 地域の健康を支える安定した大手医療保険法人にて、 総務課のサポートから経理業務まで幅広くお任せします。 将来的には直接雇用（正社員）を見越しての採用ですので、 地元で長く腰を据えて働きたい方にぴったりの環境です◎ 具体的なお仕事内容 〇 総務や庶務の業務 電話や来客の応対、社内で使う物品の管理や発注など 〇 経理や財務の業務 日々の経費精算や入出金管理 月次や年次の決算手続きのサポートなど 最大6ヶ月の派遣期間中に仕事内容や職場の雰囲気を じっくり体験できる【紹介予定派遣】。 自分に合う会社かを見極めたうえで直接雇用に進めるため、 入社後のミスマッチを防げる安心の制度で

仕事内容＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富で・開発・インフラ・情シス案件など 多彩な案件があります。 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・J

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【法人受けカスタマーサービス】・法人様向けのレンタルモバイルサービス ・端末操作 ・故障紛失端末設定・台帳管理 担当製品: ネットワーク機器 職種: [ IT系 ] ヘルプデスク・ユーザーサポート ツール: Word Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】ヘルプデスク、コールセンターのある方歓迎。電話でお客様とお話ができる方※携帯電話店舗等の窓口の経験者優遇します。パソコンの利用に抵抗がなく、基礎的なOAスキル（Excel、メール等）がある方。【活かせる経験】Word ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活

仕事内容あなたのスキルや希望に合わせて 約2万件の案件から、希望を選択可能！ ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程～上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・V

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 「お惣菜・お弁当コーナー」の運営全般をお任せします。 ●調理・製造 揚げたての唐揚げをはじめ、温かい煮物、サラダ、巻き寿司やお弁当などを店内で調理し、できたての品を調理・製造します。 ●製造・販売計画の策定 「今日は気温が高いから冷やし麺を多めに」「今日は近くで運動会があるからお弁当をたくさん」など、天候や地域のイベントに応じて製造・販売計画を策定。その計画に合わせて材料の仕入れも行います。 ●売り場作り 季節に合わせて飾りつけをしたり、売り出し商品を目立たせるなど、あなたの工夫でお店をプロデュース。 地域特性に応じて新しいメニューに変更するなどにも携

仕事内容＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富で・開発・インフラ・情シス案件など 多彩な案件があります。 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・J

仕事内容※過去ご応募頂いた方につきましては、選考基準に大きな変更はないため、応募をお控えください。 ※希望勤務地が複数ある場合はどれか1つに応募し、応募後のメッセージにて、他希望エリアについてもお伝えください。 希望やスキル、適正を考慮して、 できることからスタートしていただきます。 ここのお店のお客様は、何を求めているのだろう？その問いをもとに、各店舗（チーム）が自分たちでお店のカラーを決めています。 そうすることで、「うちのお店ではこんな食材を取り入れよう」「価格帯を少し上げたほうがいいのでは」「もっとラフな接客スタイルの方がいい」など発想が生まれます。 メンバー全員で決めたルールによって