急募 - 愛媛県久万高原町 の求人・仕事・採用

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特別養護老人ホームの介護職(実/初)/正社員/特別養護老人ホームの介護職(実/初)/(久万高原町)複数施設運営の大手社会福祉法人!大手ならではの福利厚生と教育体制が魅力!未経験でもご応募OK/CarP/47707/23657758

非公開

  • 久万高原町

  • 月給24.2万円〜25.2万円

  • 正社員

  • 急募
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 高収入
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務 【従来型特養:52名】【ユニット型特養:50名】配属は何れかになります。 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助 ・レクリエーション ・調理:各ユニットにて炊飯程度 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給242100円~252100円 【定期手当】職務手当:5,000円/月 処遇改善手当:60,100円/月 【その他手当】夜勤手当:5,500円/回 子供手当:10,000円/人(3人まで) 【月給補足】基本給+職務手当+処遇改善手当+夜勤手当

かんたん応募登録エントリー

特別養護老人ホームの介護職(介)/正社員/特別養護老人ホームの介護職(介)/(久万高原町)複数施設運営の大手社会福祉法人!大手ならではの福利厚生と教育体制が魅力!ベテラン職員も複数在籍の安心の職場環境/CarP/47706/23657757

非公開

  • 久万高原町

  • 月給24.7万円〜25.7万円

  • 正社員

  • 急募
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 高収入
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務 【従来型特養:52名】【ユニット型特養:50名】配属は何れかになります。 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助 ・レクリエーション ・調理:各ユニットにて炊飯程度 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給247100円~257100円 【定期手当】職務手当:5,000円/月 処遇改善手当:60,100円/月 【その他手当】資格手当:5,000円/月(介護福祉士) 夜勤手当:5,500円/回 子供手当:10,000円/人(3人まで) 【月給補足

かんたん応募登録エントリー

電気主任技術者/保安点検の企業で/資格を一生涯活かす

日本テクノ株式会社

  • 久万高原町

  • 月給29.9万円〜35.3万円

  • 契約社員

  • 急募
  • シニア活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす/年間休日122日/愛媛県上浮穴郡久万高原町 ★市場から求められる希少な存在 オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 ★なくなる心配がない仕事 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップ

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