人事総務 - 富山県富山市 の求人・転職・中途採用

正社員
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総務人事職(労務業務/人事業務/総務業務)/富山市上本町/115522510/市電「上本町駅」より徒歩1分

株式会社チューエツ

  • 富山市 上本町 / 上本町駅 徒歩1分

  • 年収262万円〜471万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 総務・人事として、社内の円滑な運営を支える幅広い業務をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実したOJTとサポート体制をご用意しています。 <具体的な業務内容> 入退社に関する各種手続き/勤怠管理や給与計算/社会保険の手続き/新卒・中途採用に関わる業務/社内規則や文書の管理/社内外への広報活動/教育・研修の企画・運営 「会社全体を支える」視点で業務に取り組むことができ、業務を通じて組織づくりに貢献するやりがいがあります。 【働きやすさのポイント】 フルフレックス制度(コアタイムなし):自分のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能 残業は月平均5時間程度

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総務人事職(労務業務/人事業務/総務業務)/正社員/応募上限45歳/人気の総務職!年間休日125日&フルフレックス/総務人事職(労務業務/人事業務/総務業務)/20358472

株式会社チューエツ

  • 富山市 上本町 / 上本町駅 徒歩1分

  • 年収262万円〜471万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 総務・人事として、社内の円滑な運営を支える幅広い業務をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実したOJTとサポート体制をご用意しています。 <具体的な業務内容> 入退社に関する各種手続き/勤怠管理や給与計算/社会保険の手続き/新卒・中途採用に関わる業務/社内規則や文書の管理/社内外への広報活動/教育・研修の企画・運営 「会社全体を支える」視点で業務に取り組むことができ、業務を通じて組織づくりに貢献するやりがいがあります。 【働きやすさのポイント】 フルフレックス制度(コアタイムなし):自分のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能 残業は月平均5時間程度

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スタンダード上場の自動車部品メーカーでの人事総務(管理職候補)/富山市婦中町島田/127303630/非公開

田中精密工業株式会社

  • 富山市 婦中町島田 / 千里駅 徒歩約5分

  • 月給34万円〜53万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 1日4時間以内OK
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • AT限定OK
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【仕事内容】 人事総務部門の管理職候補として、下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・人事業務全般(人材マネジメント全般に関わる企画/運営) ・総務業務全般(株主総会、株式管理、リスク管理、安全衛生、広報、施設管理等の企画/運営) ・上記業務領域の管理全般 など 少数精鋭の部門で幅広い業務を統括し、会社の管理部門を支える重要ポジションです。 【給与詳細】 【年収】 500~700万円 基本給340,000円~530,000円 ※年収はあくまでも目安の金額であり、ご年齢やご経験、および選考を通じて上下する可能性がございます。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名:株式会

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バックオフィスとしてグループを支える人事・総務/正社員/年収400~550万円/世界に認められる/高品質・高信頼のものづくりを行う立山科学グループ代表企業/立山科学株式会社/22825455

立山科学株式会社

  • 富山市 下番

  • 月給23万円〜35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与

仕事内容【仕事内容】 自社グループの人事総務業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・労務管理(勤怠管理や給与計算) ・人事情報管理、人事規程の改定 ・入退社の手続き など 裁量が大きく、自らのアイデアで業務を進めて頂けます。2022年4月に新しいオフィスが完成し、綺麗な環境で働くことができます。また、食堂カフェも設置されており、バランスを考慮した食事を摂ることもできます。 【当社の魅力】 当社は立山科学グループの代表会社として、各種システムインテグレーション、自社パッケージ販売、見守りサービスなど、ソフトウェア/ハードウェアの開発・設計・製造・販売及び保守に至る一貫した体制のもと、新たなデジ

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正社員/労務担当/化粧品・医薬品業界/賞与5ヶ月以上/管理・事務

十全化学株式会社

  • 富山市

  • 月給29万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 休憩室あり
  • 学歴不問
  • 1日6時間以内OK

仕事内容十全化学株式会社 【労務担当】総務部 ※富山本社/土日祝休み&残業10時間◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 労務領域の担当として、社内外の良好な関係をつくり、各部門の業務を支え、社員の働きやすい環境づくりを推進していただけることを期待しています。労務管理(入社/退社、異動、勤怠、賃金、安全衛生、社会保険など) 福利厚生、施設の運営・管理 社内外リレーション └社外:地域社会との関係維持 └社内:社内イベント企画・運営、社内報、各種通達、労使関係 【配属先情報】 メンバーは派遣社員の方1

富山/人事総務(採用)/グローバル展開を目指す医薬品メーカー/残業10時間程度

十全化学株式会社

  • 富山市

  • 年収550万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK

仕事内容十全化学株式会社 【富山】人事総務(採用)※グローバル展開を目指す医薬品メーカー/残業10時間程度 【仕事内容】 【富山】人事総務(採用)※グローバル展開を目指す医薬品メーカー/残業10時間程度 【具体的な仕事内容】 【CMO事業に「開発」をプラスした先進的なCDMO事業を展開/社会貢献度3期連続増収増益/UIターン歓迎】 ■職務内容: ・人事制度の見直し、運用レベル向上 ・育児・介護と仕事の両立支援、はたらきやすい職場づくり ・社員エンゲージメントモニタと向上施策立案・各職場の支援 ・HR系クラウドシステムの活用による生産性向上 ・一般社員との協働によるよりよい会社づくりの活動 ・採用

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