千葉県の地域包括ケア病棟 理学療法士の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 りべるたす 作業療法士 【仕事内容】 ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【事業所名】 りべるたす 【応募資格】 ■作業療法士免許 【施設形態】 【法人名】 社会福祉法人 【勤務地】 千葉県 千葉市中央区 川戸468-1 【アクセス】 京成千原線「大森台駅」(バス・車17分) 【勤務時間】 日勤 9時00分～18時00分（休憩60分） 【給与詳細】 ※経験6年目モデル ■昇給：年1回 ■

仕事内容◆土日固定休み◆年間休日110日以上 【給与】 ［内訳］ 基本給:170,600円-277,800円 調整手当:8,530円-13,890円 特殊業務手当:8,530円-13,890円 住宅手当:16,000円 ベースアップ手当:5,000円 【特記事項】 職務奨励手当:3,000円/日（12月30日-1月3日） 【コメント】 「第2の我が家」のようにくつろぎを感じていただけることを目指した障がい者支援施設です！ 談話スペース、中庭などをご用意し、木のぬくもりに包まれたアットホームな雰囲気。 充実の福利厚生や、管理栄養士監修の昼食350円など、スタッフの働きやすさ、満足度を大切にしています

仕事内容◎理学療法士業務 ＜主な業務＞ ・来院患者のリハビリ業務 ・その他、付随する業務 研修制度あり、 ※不慣れな業務は、ベテランの理学療法士が指導しますので、 お気軽にお問合せ・ご応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容木曜と祝日が固定でお休み◆地域医療を支える有床診療所にて入院および外来のリハビリに携われる環境です。 【給与】 【月給】 276,000円-330,000円 [内訳] 基本給 224,000円-240,000円 住宅手当 10,000円 職務手当 30,000円-50,000円 調整手当 12,000円-30,000円 [別途支給] 皆勤手当 5,000円 4.00カ月分/年 年2回 計 4.00ヶ月分（実績） 【コメント】 千葉市若葉区に位置する梶田医院は、内科、外科、脳神経外科、リハビリテーション科など多岐にわたる診療科目を備えた有床診療所です。 地域に根差したかかりつけ医として救急告

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 訪問看護ステーションでの理学療法士募集 あなたの専門知識を活かし、患者様の自立支援をサポートする大変やりがいのあるお仕事です！ 具体的には、訪問を通じてリハビリテーションの計画を立て、実施していただきます。患者様一人ひとりの状態に応じた最適なリハビリを提供し、生活の質を向上させるお手伝いをしていただきます。 また、医療チームとの連携を大切にし、訪問先でのコミュニケーションも重視します。自分のアイデアや提案を活かせる環境ですので、積極的なご意見をお待ちしています！ ☆あなたの経験やスキルを活かし、患者様の笑顔を引き出すお仕事を一緒にしませんか？ 理

仕事内容京成佐倉駅徒歩1分◆年間休日124日◆日・祝固定休み◆残業少なめ◆託児所有り◆急性期から外来まで幅広く対応◆学会補助などスキルアップも支援◆1980年設立の地域密着型病院です。 【給与】 ▼常勤 【月給】222,600円-315,100円 [内訳] 基本給 202,600円-295,100円 職務手当 20,000円 4.00カ月分/年 年2回支給 【コメント】 1980年の開設以来、「いつでも安心してかかれる身近な急性期病院」として地域医療に貢献してきた病院です。 一般病棟104床を有し、急性期から外来まで、幅広い患者様のリハビリテーションを多職種連携で提供しています。 ◆ワークライフ

仕事内容当教室には、いわゆるグレーゾーンと言われる児童、軽度な発達障害をお持ちの児童が多く通われております。 より質の高い効果的な療育を提供するため、発達障害をお持ちの未就学児、小学生への療育に積極的に入って頂き、一人ひとりの可能性を広げるお手伝いをお願い致します。 もし可能であれば、児童の送迎業務もお願いできればと思います。

仕事内容【タイトル】 訪問看護ステーションISGem（アイエスジェム） 理学療法士 【仕事内容】 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般 ・退院後の在宅生活調整 ・ご希望に合わせた生活リハビリ ・機能レベルアップを目指した積極的なリハビリ ・その他書類作成、担当者会議の参加、組織作り ・地域への認知活動 ※訪問用の社用車あり 訪問のための移動には社用車を用意します。ご自宅に駐車場がない場合には自宅近くの駐車場も会社負担で契約します。 直行直帰可能 【リハの人数】：2名（PT、OT）※2024年2月時点 【単位数】1日 4～5件程度 【疾患層】70歳～80歳の方の対応が多い

勤務時間9:00～17:30 実働時間：7時間30分 最低勤務日数（週）：2日 ※休憩60分 ※時短勤務も相談可能 ＜勤務期間＞3ヵ月以上～長期 ＜契約期間・更新の有無＞6ヶ月更新（4月/10月）

仕事内容＜高柳駅＞徒歩7分＜理学療法士＞パートの募集です。ブランク復帰OK／Wワークも可 在宅型医療施設にて個別リハビリ提供のお仕事です！ オンラインでの情報交換や、研修会などの情報共有も行われています。 実務経験が無い方や有料老人ホーム・在宅型医療施設が初めての方にも、教育・研修システムがあるので安心してお仕事して頂けます。 ◎たくさんの仲間が活躍中 現在、30-40名のリハビリテーションスタッフが活躍中。 ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください～。 ＜更なる成長を目指し、働き方改革を実施中！＞ より良い介護をするためには、働くスタッフが笑顔になる環境が必要。 そう考える私たちは、専門

勤務時間【勤務時間】 08:30-17:30 ※土曜日のみ勤務できる方 ※午前のみ、午後のみも相談可能 【休憩時間】 60分

仕事内容医療機関併設の通所リハビリテーション◆高時給パート求人◆短時間プログラム採用 【給与】 【時給】2,500円-3,500円 賞与無し 【コメント】 千葉県市川市にある医療機関に併設された通所リハビリテーション施設です。 「いつまでも住み慣れた場所で、最後まで自分らしく生きる」という目標を掲げ、医療から介護までトータルケアのお手伝いをされています。 ◆ワークライフバランス 残業がほぼ発生しないため、勤務後の予定も立てやすくプライベートとの両立がしやすい環境です。 日曜と祝日が固定休となっており、ご家族との時間も大切にしていただけます。 ◆スキルアップ・キャリア 医療機関が併設されているた

勤務時間［1］9:00～17:30 最低勤務日数（週）：2日 実働7.5時間（休憩60分） ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能 ［2］12:30～16:30 実働4時間（休憩なし） ※週2回より勤務可能 ＜勤務期間＞3ヵ月以上～長期 ＜契約期間・更新の有無＞6ヶ月更新（4月/10月）

仕事内容＜理学療法士＞パートの募集です。有料老人ホーム入居者様への個別リハビリトレーニングのお仕事。 ◆有料老人ホームのご入居者様に対する個別リハビリを担当していただきます。 ◆担当施設へ直行・直帰で勤務していただきます。 ◆担当施設は、ご自宅から無理なく通勤できる範囲で決定します。 ◆原則として1日を通して同じ施設で勤務しますが、まれに午前・午後で施設間の移動をお願いする場合がございます。 グットタイムアライアンスは国内20法人・海外2法人を合わせ550を超える事業所を展開しています。 有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な施設を展開し生き生きと暮らせる社会づくりに貢

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 訪問看護ステーションTida美浜 サテライト桜木では、理学療法士として活躍する仲間を募集しています♪ あなたの専門知識と技術を活かし、訪問リハビリテーションを通じて患者様の生活の質を向上させるお仕事です！ 具体的には、患者様の状態を評価し、個別のリハビリ計画を立て、実施していただきます。 また、家族への指導や、医療チームとの連携も重要な業務の一環です。☆ 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立もしやすい環境です。 患者様一人ひとりに寄り添い、心を込めたケアを提供しながら、あなた自身も成長できる機会が豊富にあります！ ぜひ、私たちと一緒に患者様の笑顔

仕事内容◆日曜・祝日固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆年間休日110日以上◆駅チカ！徒歩3分◆残業少なめ◆ 【給与】 ▼常勤 【月給】360,000円- 2.00カ月分/年 年2回 【コメント】 ・有給休暇の取得も良好で、就労環境の整備にも努めています。 ・一定の技術を身につけた方が納得のいく報酬のもとで、十分に実力を発揮できる環境にあると思います。 ・整形分野の症例が多いので、専門的に診ていきたい方必見です。 ・整形分野の経験がない方も、是非一度お問い合わせください。 ・近隣のリハビリテーション学校の臨床実習施設となっております。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-6

勤務時間9:30～18:00 最低勤務日数（週）：2日 ＜日勤帯＞ 日勤 9:30～18:00 実働7.5時間（休憩60分） ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能 ＜勤務期間＞3ヵ月以上～長期 ＜契約期間・更新の有無＞6ヶ月更新（4月/10月）

仕事内容＜理学療法士＞パートの募集です。有料老人ホーム入居者様への個別リハビリトレーニングのお仕事。 ◆有料老人ホームのご入居者様に対する個別リハビリを担当していただきます。 ◆担当施設へ直行・直帰で勤務していただきます。 ◆担当施設は、ご自宅から無理なく通勤できる範囲で決定します。 ◆原則として1日を通して同じ施設で勤務しますが、まれに午前・午後で施設間の移動をお願いする場合がございます。 グットタイムアライアンスは国内20法人・海外2法人を合わせ550を超える事業所を展開しています。 有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な施設を展開し生き生きと暮らせる社会づくりに貢

仕事内容◆年間休日121日◆残業時間少なめ◆マイカー通勤可能◆福利厚生充実◆広いリハビリ室◆単身寮あり◆住宅手当あり◆ 【給与】 【月給】315,750円-392,000円 ※上記月給には処遇改善手当含む ※ご経験、スキルを考慮し決定いたします。 [その他手当] ベースアップ手当:12,000円/月 ※2026年度の金額となり、2027年度以降変更になる可能性もございます。 【コメント】 ◆1987年開設の歴史を持ち、八千代市の医療と福祉を支える中核病院です。 ◆2026年6月30日よりタムスグループ10番目の病院として仲間入りしました。 タムスグループは1993年に誕生し、城東エリアを中心に

仕事内容＜理学療法士＞事業拡大に伴い管理職へのキャリアアップも目指せる◎年間休日120日の訪問看護リハビリステーション（正社員）【八千代市勝田台北】 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 配属先事業所近隣のご家庭へ、訪問リハビリサービスを提供いたします。 サービスの内容によって、グループ内の他職種とも連携を取りながら、ご利用者様にとって最善のサービスを提供する為、医師（内科、皮膚科、精神科）理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、看護職員が在籍しています♪ 【訪問件数】 1日：4-6件（1件あたり30分から90分が目安となります。） ☆入社後1-2ヶ月は同行訪問があるため、いきなりお一人で訪問を任せるこ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ☆千葉・柏リハビリテーション病院では、理学療法士としての新たなキャリアを築くチャンスです！ 業務内容は、ケアミックス型の一般病院および療養型病院における、患者様へのリハビリテーションを中心とした支援です。 身体機能の改善や日常生活動作の向上を目指し、一人ひとりに寄り添ったリハビリプランの作成・実施を行います。 ★日勤のみの勤務で、家庭やプライベートとの両立も可能です！ また、チーム医療の一員として医師や看護師と連携し、患者様の回復をサポートします。 あなたの専門知識と技術を活かし、多くの患者様に笑顔を届ける理学療法士として活躍してください♪ 《あな

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 かんのう整形外科では、理学療法士を募集しています！ 《仕事の内容》は、クリニックにおける理学療法士の業務全般です。 患者様一人ひとりに寄り添い、最適なリハビリテーションを提供することで、 心身の回復をサポートしていただきます。 ✓ 日勤のみの勤務で、家庭やプライベートとの両立も可能です！ ≪チームワークを大切に≫ 医師や看護師と連携しながら、患者様の健康を支える重要な役割を担います。 経験者はもちろん、これからスキルを磨きたい方も大歓迎！ ☆アットホームな職場環境で、あなたの力を活かしてみませんか？ ぜひ、あなたのご応募をお待ちしています♪ ・

仕事内容浦安駅徒歩1分の整形外科クリニック◆年間休日121日◆頑張りが評価されるインセンティブ制度あり 【給与】 【月給】300,000円-400,000円 ［内訳］ 基本給:243,000円-324,050円 固定残業代:57,000円-75,950円（30時間分。固定残業時間を超過する場合は別途超過分を支給します。） 【コメント】 2027年1月に承継開院予定での一般社団法人再健会が運営する整形外科クリニックです。 安定した母体を持ち、グループ間の連携による症例共有や知識共有が活発に行われています。 ◆ワークライフバランス 年間休日は121日程度確保されており、水曜日、土曜日午後、日曜日、祝

仕事内容◆土曜・日曜固定休み◆残業ほぼ無し◆年間休日110日以上◆リハビリ専門職がチームで支援◆児童発達支援・放課後等デイサービス◆ 【給与】 【月給】300,000円- [内訳] 基本給 177,000円- 資格手当 30,000円 処遇改善手当 40,000円 固定残業代 53,000円（30時間分/残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給） 年2回 ※会社実績による 【コメント】 ・土日固定休み！プライベートな時間もしっかり確保ができます。 ・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が在籍しており、お子さまの成長をサポートしています。 ・多職種によるチームアプローチを取り入れ、一人ひとりのお子