エスペランサ相模原 の求人・仕事・採用

仕事内容介護付有料老人ホームでの看護業務全般をご担当して頂きます。 ・入居者様の日常の健康管理や服薬管理 ※協力医療機関の医師と往診契約を結んでいます。 ※往診日でない日もオンコールの体制が整っているので安心です。 ＜おすすめポイント＞ 【神奈川・相模原!正看護師募集!有料老人ホームでの経験不問の正社員募集!】 ・月給29.2万円~31.3万円、年収415万円を実現!能力により給与がアップします! ・年間休日115日と多く、プライベートも大切にしながら働けます! ・明るくアットホームな施設で、長く働ける環境が整っています! ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 265700円 【住所】 神奈川県相模原市南区下溝343-1 【アクセス】 JR相模線 / 小田急線原当麻 / 相模大野北口古山・上溝行き中丸を下車 徒歩5分 / 徒歩 14分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 /労災保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 キ

仕事内容【仕事内容】 【勤務先】エスペランサ相模原 正看護師★日勤常勤★相模原市南区★有料老人ホーム★車通勤可能★福利厚生充実！ 【業務内容】 □有料老人ホームでの看護業務 ・定員：50名 ・健康管理、服薬管理、医療処置など ・看護師：常勤3名 ・日勤体制：1～2名 ・オンコールあり（月10日程度、コール5～6回、出動1～2回）※実働ほとんどなし 【求人アピールポイント】 ◆住友林業が運営する有料老人ホームで、母体も安定しており安心して働けます。 ◆車通勤可能で、駐車場代はかかりません。 ◆症状の安定している方が入居されているため、オンコールによる出動はほとんどございません。 ◆有給休暇も取りやす

仕事内容【介護付有料老人ホーム】東証一部上場「住友林業」のグループ会社である株式会社フィルケアによって平成20年に開設された施設です。

仕事内容★給与良し◎駐車場代無料♪手当充実★神奈川県相模原市にある入所定員50名の介護付有料老人ホームです。 ・家族手当・育児介護手当などの各種手当が充実していて、介護職手当なども支給するなど介護職の賃金面での改善にも力を入れています。 ・夜勤専従ご希望の方は1夜勤で諸手当含めて2万円以上です。週1回の勤務から相談できます。 ・パートご希望の方はお休みや勤務時間についても相談可能です。主婦の方や小さなお子様がいらっしゃる方もたくさん活躍していますよ。 ・ブランクのある方や介護の資格や経験が無い方も大丈夫です。無資格の方には資格取得支援制度もあるので、働きながら資格を取ることもできます。 ・最寄の駅か

仕事内容正看護師★日勤常勤★相模原市南区★有料老人ホーム★車通勤可能★福利厚生充実！ 正看護師★日勤常勤★相模原市南区★有料老人ホーム★車通勤可能★福利厚生充実！ □有料老人ホームでの看護業務 ・定員：50名 ・健康管理、服薬管理、医療処置など ・看護師：常勤3名 ・日勤体制：1～2名 ・オンコールあり（月10日程度、コール5～6回、出動1～2回）※実働ほとんどなし 【診療科目】 【施設形態】有料老人ホーム（介護付き） 【病床数】 【外来診療曜日】 【外来診療時間】 【求人の特徴】

仕事内容正看護師★日勤常勤★相模原市南区★有料老人ホーム★車通勤可能★福利厚生充実！/366356 求職者の方がより良い転職活動ができるようにアドバイスをしっかりとします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,800円～303,000円 年収375万円～435万円 月給261,800円～303,000円(経験による) 基本給204,800円～239,000円 業務調整手当47,000円～54,000円 資格手当10,000円 〇賞与 年2回・3ヵ月(前年度実績による) <モデル給与> 【モデル給与】 経験10年以上・世帯主・保育手当ありの場合 ◆想定年収：5,

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） エスペランサ相模原 正看護師★日勤常勤★相模原市南区★有料老人ホーム★車通勤可能★福利厚生充実！/366356 正社員 求職者の方がより良い転職活動ができるようにアドバイスをしっかりとします！ 【このお仕事のココがポイント】 ◆住友林業が運営する有料老人ホームで、母体も安定しており安心して働けます。 ◆車通勤可能で、駐車場代はかかりません。 ◆症状の安定している方が入居されているため、オンコールによる出動はほとんどございません。 ◆有給休暇も取りやすく、希望休の考慮などお休みもきちんと取れるような環境が整っています。 ◆介護施設での勤務経験が

仕事内容【仕事内容】 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 住友林業グループで神奈川を中心に有料老人ホームやデイサービスなど介護施設を運営する大手法人です。 福利厚生も整っていて、プライベートとの両立が出来る環境が整っています。 何かご不明点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※基本給：223，700円～243，200円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回3.0ヶ月分（2017年度実績） [諸手当] 通勤手当／家族手当／調整手当／資格手当／皆勤手当／その他手当 [福利

仕事内容 ◆住友林業が運営する有料老人ホームで、母体も安定しており安心して働けます。 ◆車通勤可能で、駐車場代はかかりません。 ◆症状の安定している方が入居されているため、オンコールによる出動はほとんどございません。 ◆有給休暇も取りやすく、希望休の考慮などお休みもきちんと取れるような環境が整っています。 ◆介護施設での勤務経験がない方も歓迎です。 【業務内容】 □有料老人ホームでの看護業務 ・定員：50名 ・健康管理、服薬管理、医療処置など ・看護師：常勤3名 ・日勤体制：1～2名 ・オンコールあり（月10日程度、コール5～6回、出動1～2回）※実働ほとんどなし 898406/167

勤務時間○パート就業に関しては下記時間内で4時間以上 1ヶ月あたりの変形労働時間制 7:00～16:00（早番） 休憩60分 9:00～18:00（日勤） 休憩60分 10:00～19:00（遅番） 休憩60分 17:00～翌9:30（夜勤） 休憩60分 ※施設状況により変更される可能性あり

仕事内容【仕事内容】 住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当

仕事内容住友林業グループの有料老人ホーム【エスペランサ相模原】での 入居者の介護、生活支援業務 ・食事、入浴、排泄、更衣の介助など ・健康チェック、散歩や通院の付添い ・レクリエーションの企画、実施など ＊住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間週1回～ 17：00～09：30（夜勤）

仕事内容【仕事内容】 住友林業グループのスミリンフィルケア株式会社が運営する、有料老人ホームで介護スタッフを募集しています。「家族のように寄り添う介護」をモットーに、そこに関わる全ての方に「ぬくもり」を感じて頂けるような施設を目指しています。 食事・入浴・排泄などの生活のお手伝いや、レクリエーションの企画・実施を担当して頂きます。「家族のように寄り添う介護」を実現するためには、何よりご入居者とのコミュニケーションが大事。そのために、介護スタッフはご入居者に専念できるよう、インカムの導入など業務改善を随時行っております。 スタッフの皆様に安心して働いて頂けるようスミリンフィルケア株式会社では家族手当

仕事内容◆バイタル測定や服薬管理、ご様子の見守りがメインで手技・スキル不問 無料の駐車場を利用してマイカー通勤OK♪「原当麻」駅から車で5分ほど。 定員50名の有料老人ホームで、日勤常勤のオシゴトをご紹介します。 人と木、ふたつのぬくもりでもっと豊かで心地よいシニアライフを。 そんな想いのもと、大手ハウスメーカーの系列企業が2008年開設。 3階建てのつくりで、ホールやダイニングなどの共用施設を集約した1階は、 自然と足が向くような、いつでも賑わいが感じられる空間となっています◎ 夏の風物詩・流しそうめんや肌寒い日には芋煮会を楽しんで… さまざまなイベントを企画し、ささやかだけど笑顔あふれる日々

仕事内容【仕事内容】 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 住友林業グループで神奈川を中心に有料老人ホームやデイサービスなど介護施設を運営する大手法人です。 福利厚生も整っていて、プライベートとの両立が出来る環境が整っています。 何かご不明点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※基本給：223，700円～243，200円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回3.0ヶ月分（2017年度実績） [諸手当] 通勤手当／家族手当／調整手当／資格手当／皆勤手当／その他手当 [福利

勤務時間週1回～ 17：00～09：30（夜勤）

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/相模原市南区の有料老人ホーム（介護付き）/正看護師★日勤常勤★相模原市南区★有料老人ホーム★車通勤可能★福利厚生充実！ ■仕事内容詳細 □有料老人ホームでの看護業務 ・定員：50名 ・健康管理、服薬管理、医療処置など ・看護師：常勤3名 ・日勤体制：1～2名 ・オンコールあり（月10日程度、コール5～6回、出動1～2回）※実働ほとんどなし ◆住友林業が運営する有料老人ホームで、母体も安定しており安心して働けます。 ◆車通勤可能で、駐車場代はかかりません。 ◆症状の安定している方が入居されているため、オンコールによる出動はほとんどございませ

勤務時間土日祝含むシフト制（週3日～） 09：00～14：00 ※誕生日会が日曜日のため、 その日は出勤が必須となります。 （基本的に第3・第4日曜日など後半で実施。 月により多少変更あり。）