人材管理 - 山口県山口市 の求人・仕事・採用

仕事内容≪お仕事を紹介します≫ …企業の人事担当者との打ち合わせ …人材の課題についてのヒアリング …応募者と派遣社員の就業サポート などをお願いします。 未経験でもブランクがあっても丁寧に教えて もらえるので安心して始められます。 人と話すのが好きな方や人の役に立つことが 好きな方にもおすすめ 20代30代の若手スタッフ募集 過ごしやすい季節になってきましたね 就活するのにぴったり 新しくスタートしてみませんか ≪ここが推しポイント≫ ❖昇給やボーナスもあってホクホク♪ ❖転居が必要な転勤はありません。 ❖土日祝休み+年に3回の大型連休あり 年間休日122日。 休みも多めだから、あれもこれも や

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 未経験から始めたスタッフも多数 20代30代の若手スタッフ活躍中！ 収入も雇用も安定しています✿ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎お仕事内容 人材を探している企業様と お仕事を探している派遣スタッフさんを 繋ぎフォローする、労務管理のお仕事です。 ◎おすすめポイント✿ 正社員で安定したい 転勤はしたくない プライベート充実したい ↑こんな条件を求めてる方必見！ 転居を伴う転勤はなく、年間休日 120日以上だからプライベート時間も しっかり確保できます()/ 事前のスキルは一切問いません！ 異業種【製造·接客】や2024卒の新卒の方も 面談同行や

仕事内容／ 正社員を目指している方必見☆ 人気の日勤でしっかり稼げる！ 売り上げに応じたインセンティブ制度あり◎ ＼ 【お仕事内容】 ▷人材不足の企業と求職者を繋ぐ 橋渡し役、人材コーディネーター ▷応募者、派遣社員の面談や見学、 就労後のサポート業務 ▷多くの方が未経験スタート！ 20代・30代の若手スタッフ活躍中♪ ▷マンツーマン指導あり！ ベテランの先輩がしっかりフォロー♪ 【オススメポイント】 ▷完全週休2日制！土日祝休み＋大型連休あり ▷年間休日120日以上でプライベート充実♪ ▷残業ほぼなしで定時退社OK！ ▷有給休暇取得OK! ▷交通費規定支給!(月額支給上限15,000円） ▷車通

仕事内容★20代・30代の若い世代のスタッフ活躍中！ ★必要資格はありますが、未経験スタート歓迎！ ★年間休日120日以上で自分の時間もタップリ♪ お任せするのは、派遣会社の労務管理のお仕事です。 派遣先企業の人事担当者と打ち合わせして、 「どんな人が必要か」など情報を集めたり、 応募者や派遣社員に対しては求めている 仕事や職場で長く働けるようにサポートしたり、 人材が必要な企業と仕事を探している方をつないで、 ご縁が続いていくようにフォローしていきます。 高卒以上＆要普免(AT限定可)＆車持ち込み出来る方 と必要資格はありますが、未経験スタート歓迎！ 仕事はマンツーマンで気軽に相談できて、 丁寧に指

仕事内容☆☆☆本求人のメリットポイント ①男女不問！ 未経験＆ブランク復帰歓迎！ ②安心して働ける日勤！ ③土日祝休み＆大型連休有！ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ✤労務管理ってどんなお仕事？ ✤働く条件は？ ✤どのような人がお仕事に向いてる？ この様な疑問を解決いたします！ お仕事の内容は、お仕事を探す派遣スタッフさんと 派遣スタッフさんに働いていただきたい企業様とをつなぐ 架け橋のようなお仕事です。 具体的には ・面接や相談の受付 ・会社への訪問 ・人事との打ち合わせ といった業務を行います。 ▼派遣スタッフさんのフォロー ◎希望職種・条件などのヒアリング ◎お仕事のご紹介・面談 ◎職場見

仕事内容⋙✕⋘ 日々のお仕事お疲れ様です！？ 未経験＆異業種からの 転職応援キャンペーン求人です！？ スリーポイントで特徴を教えます！？ 「20～30代のスタッフが活躍中です！」 「半年間ほどの研修体制になります！」 「有休休暇などのご相談が可能です！」 などが揃っております！？ 詳細を知りたい方は下記の掲載内容を ご確認の上、連絡先までご応募ください！？ ⋙Ж⋘ Ж＝⋘仕 事 内 容⋙＝✕ 求職者に企業の紹介と就労フォローをする お仕事になります。お話が好きな方や人付き 合いが得意な方にとってはピッタリの適職に なります！ Ж＝⋘待 遇 内 容⋙＝✕ Ф年間休日122日以上の休暇を取ることが でき「

仕事内容 ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 人材サービスの労務管理業務です ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 未経験スタートのスタッフをたくさん育ててきた会社です 「こんな初歩的な質問しても大丈夫…？」 なんて不安になる必要はありません◎ 気軽に相談して下さいね♪ 初社会人、異業種からの転職も歓迎します！ 人材を探している企業とお仕事を探している求職者の 架け橋となる人材コーディネーター♪ お仕事内容･･･ 企業とお客様を繋ぐ業務 条件等のヒアリングや職場見学 お客様の就労後もサポートしていくお仕事です。 ★定着率抜群！ 「一回働くと辞めたくない！」方、多数！ ★正社員登用に積

仕事内容<仕事内容> 【正社員採用】未経験OK！平均月収60万円の人材コーディネーター（山口県エリア） ＼【平均月収60万円以上】年収1000万円も！未経験OKの人材コーディネーター／ ☆未経験から活躍！管理職昇格や月収100万円以上達成など、年齢関係なくキャリアアップ ☆高収入！稼げる秘訣はインセン＆紹介にあり！充実した手当をご用意 ☆社員への還元＆社内の雰囲気が最高！イベントや社員旅行が盛り沢山！ ◆セールスプロモーション事業部 家電量販店や携帯ショップ等での販売営業。 パートナー企業様や代理店様の売上アップに貢献できます！ ◆人材派遣事業部 ミスマッチを防ぐため徹底的にヒアリングし、求職

仕事内容<仕事内容> 人材管理スタッフ（未経験歓迎）◆1年目月収36万円可／残業月平均16.3h／9～10連休OK！ 建築・土木・設備・電気・プラントなどの建設プロジェクトで、スタッフの勤怠管理や配置決めを担当します。20代～30代活躍中！ 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■書類作成 ⇒担当するプロジェクトの規模や種類・工事の進捗状況をふまえて、スタッフをどこに、何名配置するか、検討。さらに担当スタッフの勤怠管理も行ないます。 【1日の流れ（例）】 ▼08:00…出社

仕事内容<仕事内容> 未経験からスタート出来るインフラ管理事務！年間休日122日以上！土日祝休み！給与25万以上保証！ 日々私達の生活には当たり前に使用し、利用しているものが多く存在しております。それを総称して「インフラ」と言います。 その当たり前を保つ為にインフラ工事を数多く作り上げてきました。小さなモノではなく、大きなモノ作りをする為には協力頂ける人材が数多く必要です。この度応募の管理事務はまさに、「司令塔」、「リーダー」という言葉と重なります。 【デスクワーク】 工事入札書類作成、原価計算、見積作成、請求書発行、工事進捗報告書作成 【グランドワーク 】 協力会社ミーティング、工事現場環境

仕事内容[募集背景土木設計、地質調査、測量業務を行う人材、特に管理・照査・主担当のできる技術者（中堅技術者）の増強を図りたい。また、近い将来起こりうる世代交代を担う中堅～若手技術者が不足しており、早期に人員の確保を行いたい意図からの募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 地質調査をご担当いただきます。 【具体的には…】 公共事業や民間から請け負うボーリング等の地質調査、土質試験、各種解析等をお任せします。 ※経験に応じてその他業務(設計・測量)にキャリアチェンジしていただくことも可能です。 【担当営業コメント】 ・エリア 山口県内のみ/1名あたり常時3~5件程度を並行して担当。 ・働き方

仕事内容新規営業なし／土日祝休み／既存派遣スタッフの管理／前職の年収を超えている中途採用従業員多数 【職種】 人材派遣会社の営業職 【給与】 月給 236,250円 試用・研修時 月給 301,875円 ※成果に応じでインセンティブあり！ ※4ヵ月目からは上記給与（236,250円＋インセンティブ＋交通費） ※平均月収は40万円以上！ ※年齢、経験、能力を考慮した上で決定いたします。 ※待遇条件の詳細につきましては面接の際にお尋ねください。 《年収例》 420万円：入社1年目・一般（月収35万円） 600万円：入社3年目・主任（月収50万円） 1000万円：入社5年目・課長（月収83万円）

仕事内容 20代・30代の若手スタッフ多数！ 未経験から正社員で活躍中♪ ◥◣ 飛び込み営業ナシ ◢◤ ◢◤ 労務管理スタッフ ◥◣ ▎どんなお仕事なの？ お仕事を探す派遣スタッフさんと 活躍してくれる人材を探す企業様を繋ぐ 「橋渡し役」それが労務管理の仕事です。 むずかしく感じるかもしれませんが、 すべて「人と話すこと」が基本の仕事。 人と向き合う姿勢を大切にできる方、 サポートすることが好きな方なら未経験大歓迎！ 〈具体的には…〉 ご登録の派遣スタッフさんに… □希望職種・条件などのヒアリングをし お仕事紹介や面談、見学などを実施 就業後の定期的なフォローなども行います。 また、派遣先企業様へ

仕事内容人材派遣や人材紹介などの人材サービス営業 入社後 ・3ヶ月間の研修で基礎知識を習得 ・その後、実践スキルを磨きながら、成長に合わせて業務をお任せします ＜主な業務＞ 大きく分けて3つの業務があります。 取引先の巡回／スタッフ管理 ・取引先企業を定期的に訪問し人材ニーズを ヒアリング ・派遣スタッフとコミュニケーションを取り 困りごとなどを改善 採用業務 ・求人原稿を作成 ・登録スタッフに仕事を紹介 ・応募者と面談 ・マッチングしたスタッフと職場見学 新規開拓営業 ・人手不足の企業に人材派遣や人材紹介を 提案 …など ☆働きたい人 ☆働く人 ☆働く場所 その全てをサポート

仕事内容★★ 人材派遣会社での営業のお仕事 ★★ 20代～30代の若手を中心に活躍中！ 同世代が多いため、活気がある職場です！ ▮未経験だけど営業に挑戦したい ▮コミュニケーションスキルをあげたい ▮沢山の企業や人と関わって成長したい ▮努力や成果を正当に評価されたい ▮早期キャリアアップを目指したい ▮やりがいのある仕事がしたい 営業経験が無くても、意欲がある方大歓迎！ 今いる先輩も未経験からスタートして、 スピード昇格や昇給している方もいます！ ★ お仕事内容 人材を求める企業と、お仕事を探している 求職者さんを繋ぐやりがいのあるお仕事です！ ▮派遣スタッフの就業先企業の開拓 ▮人材ニーズのヒアリ

仕事内容【自由な店舗運営をお任せ】 店長候補として、店舗の販売企画や接客をお任せします。ゴルフの知識がなくても大丈夫。 座学やOJT研修をご用意しているので、安心してスタートしていただけます。 店長就任後は、店舗の責任者として店舗運営業務もご担当いただきます。 商品の仕入れやディスプレイ、販促企画など、裁量を持って取り組める環境です。 ＜主な仕事内容＞ ■店舗での販売・買取業務 ゴルフや商品にまつわる知識を学んだあと、接客や品出し、買取業務などをお任せします。 ■店舗の企画提案・改善 当社の店舗運営は本部主体ではなく、すべて店舗で進めています。 そのため店長としてステップアップした後は、商品の在

仕事内容[募集背景一般個人・法人ともに相談・受注を多くいただいているものの、施工管理業務を担う人材が不足しているため急募いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 新築注文住宅の施工管理者をご担当いただきます。 【具体的には…】 同社の施工管理者は、他にないデザインの住宅を、形にしていくための司令塔。施工における協力会社の管理業務などを担当していただきます。 独特な間取りやデザイン、設備、内装、建具などを形にするため、難易度が高い分、他の施工管理にはない面白さを感じることができます。 【求人のポイント】 ・こだわりをとことん追求する、クリエイティブ集団。熱量のある環境で、住宅・店舗づくりに打

仕事内容[仕事内容] 【株式会社平山での正社員採用となります】 製造業向けのコンサルティングサービスや 人材派遣サービスなどを提供し、製造支援会社として 事業を展開している株式会社平山。 業界の課題解決のために一緒に 取り組んでくれる新しい仲間を募集します！ ものづくりに興味がある求職者と人材不足で困っている企業を マッチングさせるお仕事です。 ▼主なお仕事内容は？▼ １）企業側へ 担当する企業は1～10社ほど。 定期訪問の中で、必要な人材像や今後の採用動向をヒアリングします。 既存のお客様から紹介していただき、新規のお客様を訪問することも！ 紹介がほとんどのため、テレアポをすることは

仕事内容<仕事内容> 街づくりの業務サポートスタッフ◆10連休可／志望動機や自己PRナシでOK／20～30代活躍中 様々な建設プロジェクトにて、資料作成などのサポート業務をお任せします。 ＜お仕事内容＞ ・現場管理＆進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【当社独自の教育施設があるから、安心！】 自社で教育施設を運営するほど、育成に力を入れている当社。入社後は経験豊富なベテラン講師のもと、業務に不可欠な知識やスキルが座学研修などで学べます。 ■研修カリキュラムの一例 ・建設業界について…建設業界の基礎知識がイチから学べます。 ・建設用語について…現場で飛び交う専門用語が分か

仕事内容株式会社メイツ中国 人と企業をむすぶ【総合職（営業・人材コーディネーター）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給23万円〜30万円＋諸手当＋賞与年2回 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※最長6ヶ月間の試用期間あり（賃金同一） ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 【ここがポイント！】 『安心・安定』大手グループの経営基盤と知名度あり 『未経験歓迎』OJT＋座学研修など丁寧にサポート◎ 『環境』男女ともに活躍中！女性の管理職も5割在籍 『好待遇』土日祝休